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Introducción:

Para este trabajo analizaremos la situación del empleo en México con la finalidad de explicar el
porque de la situación tan critica que se observa en esta actividad económica social,
principalmente en un panorama más actualizado ya que nos basamos en una línea de tiempo
promedio del 2000 al 2009, sobre todo por el impacto que a tenido la crisis mundial en la
economía mexicana no solo en el empleo, si no en otras actividades como la producción, las
actividades con el extranjero y como a repercutido esto en la Balanza de pagos, el consumo, la
demanda etc., pero centraremos la atención en el empleo ya que por ser una actividad
fundamental para la economía nacional, es importante analizarla y ver como se comporta para
tener un mejor acercamiento de cómo es que la crisis esta afectando a la población, y sobre todo
porque la esta afectando.

Nos basaremos en datos estadísticos del INEGI para analizar la situación del empleo en
varios escenarios y con esto postular alguna hipótesis sobre el comportamiento de este, para ello
es importante estar informado sobre los acontecimientos que se han suscitado en este periodo no
solo a nivel nacional, si no también a nivel mundial, para ello nos apoyaremos en documentos
oficiales como el informe de la Balanza de pagos, el informe sobre la situación económica , las
finanzas y la deuda pública que recientemente público la Secretaria de Hacienda Y crédito Público.

Tocaremos la situación de los outsourcing, quienes son responsables del deterioro de las
finanzas públicas y sobre todo de malas condiciones laborales para los trabajadores, y de un mayor
estado de comodidad para los empresarios.

Finalmente, la conclusión nos tratara de dar un esquema más acertado sobre el porque se
apoya dicha hipótesis, y mediante una opinión personal, y en base a lo que se a analizado, fijar
una postura frente al panorama analizado durante este trabajo.

Resulta interesante analizar la situación del empleo en México ya que no solo estamos hablando
de bajas tasas de desarrollo en los últimos 9 años, si no que además hablamos de pésimas
condiciones laborales, una distribución del ingreso in equitativa, y que hoy en día un mayor grado
de preparación no implica precisamente un mejor nivel de vida, ni que haya mayores
oportunidades de empleo con salarios realmente competitivos.
 Entonces podemos comenzar definiendo al empleo como aquella circunstancia que otorga
a una persona la condición de ocupado, en virtud de una relación laboral que mantiene con una
instancia superior, sea ésta una persona o un cuerpo colegiado, lo que le permite ocupar una plaza
o puesto de trabajo. Las personas con empleo constituyen un caso específico de personas que
realizan una ocupación . Por tanto analizaremos la situación del empleo de acuerdo a sus distintas
vertientes.

Si analizamos primero a la población Económicamente Activa, esta considera a personas

de 14 o más años de edad que durante el periodo de referencia tuvieron o realizaron una actividad
económica (población ocupada) o buscaron activamente hacerlo (población desocupada Abierta),
siempre y cuando hayan estado dispuesto a trabajar en la semana de referencia. Para el año 2000
la PEA se situó en 97.42% y para el año 2008 esta tasa se ve reducida al 96.03% podemos decir que
a causa de la situación económica mundial. Para el ultimo trimestre de 2009 la PEA se vio
disminuida a 94.92%.

Analizando la tasa de desocupación la cual comprende a personas de 14 o más años de

edad que no estando ocupadas en la semana de referencia buscaron activamente incorporarse a
alguna actividad económica en algún momento del último mes transcurrido podemos observar
que (grafica 1) durante el año 2000 se tuvo una tasa de

Grafica 1.

Fuente: Encuesta Nacional de ocupación y empleo (ENOE), Nacional. INEGI

Desocupación del 2.5%, cifra no muy alentadora pero nada comparable a la tasa de desocupación
que se observa para el ultimo trimestre del 2009 en donde la cifra aumento a 5.08% casi como se
había previsto en vísperas de la crisis actual, ya que en Estados Unidos por ejemplo cayeron los
indicadores de producción, empleo y consumo, y ello se tradujo en una contracción importante de
la demanda externa de México, así mismo se vio reflejado en la disminución de contratación de
mano de obra en la producción, en la disminución del consumo.

Actualmente podemos observar que la mayor parte del empleo se concentra en el sector
servicios, es debido a lo que se conoce como la terciarización de la economía, pero para que esto
se pueda dar se necesita de inversión en tecnología, infraestructura, desarrollo de las fuerzas
productivas y demás factores claves que se han logrado en las economías desarrolladas, sin
descuidar otros sectores. Sin embargo en el caso de México se observa que para el año 2009,
42.07% de la población se ocupo en el sector servicios mientras que el 20.09% lo hizo en el
comercio, el 15.38% en la industria manufacturera, 8.18% en la construcción y 12.62% en el sector
agropecuario (grafico 2), es decir, que seis de cada diez ocupados lo están en el sector servicios de
la economía; tres en el secundario o industrial y uno en el sector primario.

Gráfico 2.

Fuente: Encuesta Nacional de ocupación y Empleo (ENOE), Nacional por sector de actividad
económica.

Como podemos observar de los sectores menos favorecido es el agropecuario, seguido por
el de construcción en cuanto a la generación de empleos lo cual fomenta a la migración de las
personas de zonas rurales a las ciudades o a otros países al no encontrar oportunidades laborales
en su lugar de origen, y esto a su vez incrementa la población y también la oferta de mano de obra
lo cual acelera las condiciones para que se contrate como sea y en cualquier condición mano de
obra que acepta ya cualquier situación con tal de contar con un empleo, y esto propicia que cada
vez las condiciones laborales sean más austeras, y se de proporcione menos seguridad al
trabajador.

Podemos decir que esto, se deriva de que durante el bimestre enero-febrero de 2009 el
IGAE cayó a una tasa anual de 10.0 por ciento. A su interior: La producción agropecuaria se
contrajo 2.0 por ciento. La producción industrial cayó 12.0 por ciento y por división:

La minería cayó 5.1 por ciento.

La producción manufacturera se redujo 15.6 por ciento

La construcción disminuyó 9.1 por ciento

La generación de electricidad retrocedió 4.5 por ciento

La oferta real de servicios disminuyó 9.3 por ciento

 Sin embargo otra situación que es de preocuparse es que cada vez más, las personas
aceptan ser contratadas sin ningún tipo de prestaciones, y en lugares de trabajo que ofrecen poca
o nula seguridad, debido al crecimiento poblacional y a que la economía no se ha ido
desarrollando de acuerdo a las necesidades actuales.

Gráfico 3.

Fuente: Encuesta Nacional de ocupación y Empleo (ENOE), Nacional.

Se observa que la mayoría de personas contratadas no tiene ningún tipo de prestación. Como se
puede observar para el año 2002, 48.95% de la población económicamente activa no contaba con
prestaciones, pero para 2004 la cifra se ve incrementada a 50.6% lo cual nos indica que hubo un
deterioro esto, debido a el crecimiento de los outsourcing. Observamos que pocas personas tienen
aguinaldo y prestaciones lo cual es un derecho laboral, pero por el crecimiento de los outsourcing
es que observamos que se disminuyen las obligaciones de los patrones para con los empleados, al
desligarse de las responsabilidades que conlleva la contratación de mano de obra, y eliminar
cualquier relación laboral directa con el patrón. Cabe mencionar que desde hace tres años,
aproximadamente 40% del empleo formal generado en el país se realiza a través de outsourcing
(subcontratación) es decir, cuatro de cada 10 trabajadores tiene ninguna o mínimas prestaciones.

El outsourcing conlleva un “boquete” en las finanzas públicas por el incumplimiento de

obligaciones patronales, como el pago del Impuesto Sobre la Renta (ISR) y cuotas por concepto de
IMSS e Infonavit. Los empresarios cada vez optan más por las contrataciones temporales. Sin
embargo el gobierno federal permite que estas empresas de servicios operen de manera irregular
por representar una válvula de escape para disminuir el desempleo, aunque sea bajo condiciones
inadecuadas. A los trabajadores se les renueva contrato por periodos cortos, para evitar la
antigüedad, y así mismo gastos del trabajador.

Además, la empresa de outsourcing paga al empleado salarios que no corresponden a su

capacidad laboral y prestaciones, cuando las ofrece, menores a las que marca la ley, pagan a los
trabajadores salarios y prestaciones muy por debajo de las que prevalecen en la empresa donde
presta sus servicios y esto es una situación de total ilegalidad. Si bien aún así existe una relación
laboral, se cae en otra ilegalidad porque se crea una figura patronal ficticia, toda vez que el
trabajador presta sus servicios a otra persona a la que fue contratada.

Según datos de la Secretaria de Hacienda y Crédito Publico al 31 de marzo de 2009 el

número de trabajadores afiliados al IMSS se ubicó en 13 millones 880 mil 877 personas, nivel que
implicó una disminución anual de 372 mil 289 plazas (-2.6 por ciento). Con respecto a diciembre
de 2008, la reducción del empleo formal fue de 181 mil 675 personas (-1.3 por ciento).

Sin embargo esto nos lleva a afirmar que la población acepta trabajar bajo estas condiciones
debido a la falta de empleo bien remunerado, ya que hoy contar con un buen nivel académico ya
no garantiza un buen empleo y por tanto tampoco un buen nivel de vida, lo cual podemos
comprobar en la grafica numero 4, la cual nos muestra el grado de desocupación de la población
de acuerdo a su nivel de instrucción.

Observamos que la población con mayor índice de desocupación es la que cuenta con secundaria
completa, y le sigue la población que cuenta con nivel medio superior o estudios de licenciatura.
Este panorama es preocupante ya que estamos hablando de que para este año al primer trimestre
hay una tasa de desocupación de 28.83% solo en nivel medio superior, por lo cual el gobierno
debería de replantearse bien si la educación es realmente la solución o antes de esto hay que
solucionar otros problemas como lo es la regulación de la privatización en nuestro país ya que
incluso tiene más oportunidad de desarrollo una empresa extranjera que una nacional, solo se
invierte en una educación que no se va a aprovechar al 100%, debido a la falta de oportunidades y
a la falta de estimulo. (Grafica 4)

Gráfica 4.

Por otro lado tenemos que la gran mayoría de la PEA (Población Económicamente Activa)
sobrevive con salarios bajos y por tanto sus condiciones materiales de vida son menores o
insuficientes. Solo para el año 1992 el 45.9% obtenía de 1 hasta 2 salarios mínimos y solo el 8.2%
obtenía más de 5 salarios mínimos, sin embargo también cabe mencionar que para este mismo
año el 4.8% no obtenía ningún tipo de ingreso . El panorama cambia un poco para el año 2002 en
donde el porcentaje de la PEA que gana de 2 y hasta 5 salarios mínimos se incrementa a 47% y
aquellos que obtiene de 1 a 2 salarios mínimos se reduce a 5.8%, mientras que aquellos que no
reciben ingresos se sostienen en un 4.8%. ¿A que se debe esto?, podemos decir que al aumento en
el nivel de instrucción (aunque esto no significa la disminución de la tasa de desocupación).

Me parece importante mencionar que la duración de la jornada laboral, no es equitativa con los
salarios, ya que para el año 2002 el 57.4% de la PEA tiene una jornada laboral de 35 a 48 horas por
semana, es decir por laborar 8 horas diarias o mas están recibiendo una remuneración aproximada
de mas de 2 o hasta 5 salarios mínimos, mientras que para ese mismo año el 23.2% de la PEA
labora mas de 48 horas a la semana.
En cuanto al genero aun se observan ciertas desigualdades con respecto al empleo ya que solo en
el año 2004, 3.54% de la PEA que son del genero masculino se encuentran en situación de
desempleo, mientras que en las mujeres observamos el 4.18% en situación de desempleo (grafica
5). La desigualdad se concibe como un principio ético y de justicia derivado de políticas que
promueven la concentración de la riqueza cuya medición se realiza en términos relativos.

Gráfica 5.

Fuente: Encuesta Nacional de empleo Urbano (ENEU), Tasa general de desempleo abierto, por
sexo. INEGI

Se observa un panorama desalentador para la economía mexicana y más aun en el panorama de la

crisis por la que se atraviesa a nivel mundial, ya que correspondiente al 2006 el Banco de México
prevé que la economía mexicana crecerá este año entre 3.75 y 4.25 por ciento y una generación
de 750 mil empleos; las expectativas son negativas, pues no se descarta que la migración continúe
creciendo, debido a que el promedio anual sexenal de crecimiento del PIB no superó el 1.0 % y la
media de generación de empleos, no rebasó los 200 mil empleos, contra la meta de mas de un
millón anuales.

Conclusiones:

Por lo analizado en el desarrollo del tema y sobre todo, que la economía vista en cifras
dista mucho de las promesas y panoramas que pintan los políticos en sus promesas de campaña y
aun en el poder, el panorama no es alentador, y por ellos como se ha venido mencionando, de
acuerdo a lo mencionado desde mi punto de vista son tres las causas por las que el empleo se
encuentra en estas situaciones. La primera, es la falta de políticas que realmente promuevan el
desarrollo de los sectores en general, no solo del terciario, que realmente se canalice la ayuda ya
que En comparación con otros países de la OCDE, México tuvo un inicio tardío en el desarrollo de
políticas para combatir la discriminación en el trabajo. La situación del mercado laboral mexicano
ha mejorado considerablemente pero sigue situándose por debajo de la media de la OCDE, el
empleo informal tiene niveles muy altos en México y su erradicación conlleva una política
exhaustiva de reducción de costes y de aumento de beneficios del trabajo en el sector formal para
las compañías y los trabajadores asimismo como la aplicación de las reglamentaciones existentes,
pero esto se da entre los trabajadores con más desventaja en el mercado laboral: las mujeres, las
personas poco cualificadas, los jóvenes y los trabajadores mayores

El crecimiento poblacional es también uno de los factores, ya que el bajo desarrollo

económico con va a la par del crecimiento poblacional, cuando se supone que esto nos debería
hacer más productivos.

Recientemente El pasado 7 de enero se firmó el Acuerdo Nacional a favor de la Economía

Familiar y el Empleo cuyo objetivo es proteger la economía de las familias mexicanas, defender el
empleo y promover la competitividad de nuestra economía en un entorno de incertidumbre
proveniente del exterior. Los

Compromisos del Gobierno Federal están orientados a lo siguiente:

1) Apoyo al empleo y a los trabajadores;

2) Apoyo a la economía familiar;

3) Apoyo a la competitividad y a las pequeñas y medianas empresas (PyMES);

4) Inversión en infraestructura para la competitividad y para el empleo; y

5) Acciones para promover un gasto público más Transp.

Sin embargo se necesita hacer más por salvaguardar nuestro mercado y así mismo proteger el
empleo y la mano de obra mexicana, sobre todo porque un factor importantísimo en estos
momentos es la existencia de la crisis económica mundial, y el habernos abierto tan
desreguladamente trae este tipo de consecuencias, ya que se provoco que, para el 2008, la cuenta
corriente de la Balanza de Pagos mostrara un déficit de 15 527 millones de dólares, lo equivalente
a 1.4% del PIB.

Por ultimo considero como gran problema el alto crecimiento de los llamados
“outosurcing” que como se había mencionado, solo es una válvula de escape ante la ineficiencia
del gobierno en la generación de empleos y un castigo al trabajador al emplearlo bajo condiciones
inaceptables e ilegales.
Bibliografía:

1. INFORMES SOBRE LA SITUACIÓN ECONÓMICA, LAS FINANZAS PÚBLICAS Y LA DEUDA PÚBLICA

Acciones y Resultados al Primer Trimestre de 2009. SHCP, Comunicado de prensa

2. La Balanza de Pagos en 2008. Banco de México. Comunicado de prensa

3. www.inegi.org.mx

4. Pobreza y desigualdad en Mexico. Ruben Antonio Miguel y Claudia Ramirez Sanchez. Capitulo 5.