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    Hoja de Vida Administrador

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    MildretSierra
    Este hoja de vida presenta la información personal, académica y laboral de Lesby Emit Trespalacios Salazar. Detalla su experiencia educativa que incluye títulos en administración pública, gestión pública territorial y educación. También describe su experiencia laboral en cargos directivos y docentes en instituciones educativas públicas. El perfil profesional se enfoca en la administración pública y el desarrollo social comunitario.

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    Este hoja de vida presenta la información personal, académica y laboral de Lesby Emit Trespalacios Salazar. Detalla su experiencia educativa que incluye títulos en administración pública, gestión pública territorial y educación. También describe su experiencia laboral en cargos directivos y docentes en instituciones educativas públicas. El perfil profesional se enfoca en la administración pública y el desarrollo social comunitario.

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    Este hoja de vida presenta la información personal, académica y laboral de Lesby Emit Trespalacios Salazar. Detalla su experiencia educativa que incluye títulos en administración pública, gestión pública territorial y educación. También describe su experiencia laboral en cargos directivos y docentes en instituciones educativas públicas. El perfil profesional se enfoca en la administración pública y el desarrollo social comunitario.

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    Este hoja de vida presenta la información personal, académica y laboral de Lesby Emit Trespalacios Salazar. Detalla su experiencia educativa que incluye títulos en administración pública, gestión pública territorial y educación. También describe su experiencia laboral en cargos directivos y docentes en instituciones educativas públicas. El perfil profesional se enfoca en la administración pública y el desarrollo social comunitario.

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    HOJA DE VIDA

    LESBY EMIT TRESPALACIOS SALAZAR

    I. DATOS PERSONALES

    FECHA DE NACIMIENTO:

    08 de septiembre del 1970

    LUGAR DE NACIMIENTO:

    Turbo Antioquia

    DOCUMENTO DE IDENTIDAD:

    71.978.694 de Turbo

    DIRECCION DE RESIDENCIA:

    Barrio el Bosque, Calle. 93 N 20-33

    TELEFONO:

    827- 4193

    CELULAR:

    311- 3451863, 314 - 2729485

    E. MAIL:

    ESTADO CIVIL:

    [email protected]
    [email protected]

    unin libre

    II. INFORMACIN ACADMICA

    ESTUDIOS SUPERIORES

    INSTITUCION: Corporacin unificada Nacional de Educacin Superior (Cunad Turbo


    Antioquia)
    TITULO:

    ADMINISTRADOR PUBLICO

    FECHA:

    MARZO 30 de 2012

    CIUDAD:

    Turbo, Antioquia

    INSTITUCION: Corporacin unificada Nacional de Educacin Superior (Cunad Turbo


    Antioquia)
    TITULO:

    TECNOLOGO EN GESTION PUBLICA TERRITORIAL

    FECHA:

    FEBRERO 28 de 2011

    CIUDAD:

    Turbo, Antioquia

    INSTITUCION: Corporacin unificada Nacional de Educacin Superior (Cunad Turbo


    Antioquia)
    TITULO:

    TECNICO PROFESIONAL EN ADMINISTRACION MUNICIPAL

    FECHA:

    Octubre 25 de 2008

    CIUDAD:

    Turbo, Antioquia

    INSTITUCION:

    UNIVERSIDAD DE PAMPLONA

    TITULO: LICENCIADO EN EDUCACION BASICA CON ENFASIS EN CIENCIAS


    NATURALES Y EDUCACION AMBIENTAL
    FECHA:

    Agosto 14 de 1999

    CIUDAD:

    Pamplona, Norte de Santander

    IDIOMA EXTRANJERO:

    INGLES
    Dominio del idioma hablado (Bueno)
    Dominio del Idioma Escrito (Bueno)

    OTROS ESTUDIOS:
    Nombre del Seminario, Ponente / Asistente, Duracin XX horas, fecha de realizacin, lugar
    de realizacin.
    Diplomado de la Evaluacin Cualitativa a la Evaluacin por Competencias y
    Estndares,
    Asistente: CEID ADIDA. Universidad Autnoma Latino Americana. 240 horas. Del 1 de
    Julio al 17 de Noviembre de 2.008, en Turbo Antioquia.
    Diplomado en Micro Currculo didctica del ingls para nios. Asistente. Fundacin
    Universitaria Luis Amigo. 240 horas. Julio 16 a Septiembre 20 de 1997. Turbo Antioquia

    Taller de formacin en Democracia. Asistente. Instituto Luis Carlos Galn Sarmiento. 4, 5,6
    de
    Noviembre de 1.995 Turbo Antioquia.
    Capacitacin en Liderazgo Salud Mental. Asistente. Seccional de Salud de Antioquia, Mayo
    06 a Julio 30 de 1.993 Turbo Antioquia.
    Capacitacin sobre Conciliacin Escolar. Asistente. Cmara de Comercio de Urab. Junio 08
    de 1999 Turbo Antioquia.
    Auxiliar en Sistemas. Asistente. INTECOS. 2.005

    ESTUDIOS SECUNDARIOS
    INSTITUCIN:

    IDEM GONZALO MEJIA

    TITULO OBTENIDO:

    Bachiller Pedaggico

    FECHA DE TERMINACIN:

    Marzo 15 de 1995

    CIUDAD:

    Turbo, Antioquia

    INSTITUCIN:

    IDEM GONZALO MEJIA

    TITULO OBTENIDO:

    Bachiller Industrial

    FECHA DE TERMINACIN:

    Diciembre 14 de 1990

    CIUDAD:

    Turbo, Antioquia

    ESTUDIOS PRIMARIOS
    INSTITUCIN:

    ESC. Concentracin de Quintos

    TITULO OBTENIDO:

    Bsica Primaria 5

    FECHA DE TERMINACIN:

    Diciembre de 1.982

    CIUDAD:

    Turbo, Antioquia

    III. PERFIL PROFESIONAL


    Mi formacin profesional es en administracin pblica con la capacidad de acceder
    a diferentes cargos de orden Nacional, Departamental, Distrital y Municipal Como
    Asesor Administrativo en gestin pblica, asesor de proyectos en desarrollo
    Territorial, gestor del desarrollo social comunitario y organizacional. Adems, cuento
    con slidas bases tericas y prcticas para desempearme en cargos de gerencia
    pblicas o ejecutivo de industrias y empresas que propenda por el bienestar de la
    comunidad y el desarrollo local, as como en labores de docencia, investigacin y
    asesora Acadmica, con profundizacin en la gestin Municipal, y desarrollo de los
    entes territoriales y los procesos sociales de organizacin comunitaria. Conocedor de
    los distintos enfoques y tcnicas de la gestin pblica que me habilitan para la
    intervencin de los procesos misionales del estado: evaluacin, diagnostico, e
    intervencin, esta ltima en sus diferentes modalidades (asesora, educacin,
    capacitacin y trabajo con grupos); capacitado para desempearme en diferentes
    reas de la administracin Publica como la administrativa, directiva, socialcomunitaria, educativa y la organizacional.
    Mi experiencia en el ejercicio pblico y social est del lado de las diferentes
    funciones de la gestin del desarrollo humano participando en la construccin y
    elaboracin de proyectos, planes, y programas de carcter social que apunten al
    bienestar de la comunidad; esto me ha dado la capacidad de escuchar, tolerar,
    dialogar, comprometerme y trabajar en equipo y el conocimiento para la buena
    administracin de las relaciones entre la comunidad, sus lderes y la administracin
    pblica.

    Desde mi formacin administrativa y docente tengo competencias para trabajar


    desde un enfoque socio educativo propendiendo por el bienestar, el desarrollo
    organizacin de las comunidades; permitindome hacer trabajos interdisciplinarios
    con profesionales de otras reas del conocimiento como las socio humanistas, para
    la formacin integral de las personas.
    Dentro de las actividades profesionales que puedo ejercer desde mi labor como
    administrador publico estaran las siguientes:
    Intervencin pedaggica individual y grupal (Capacitacin , Asesora
    Trabajar en grupos interdisciplinarios en programas orientados al
    mejoramiento del bienestar de la comunidad.
    Ejercer una funcin importante en todas aquellas instituciones que se
    ocupan del ser humano, su modo de interactuar y relacionarse con el
    mundo.
    Acompaamiento de grupos comunitarios para la bsqueda de mayor
    participacin y protagonismo en funcin de una adaptacin activa a la
    realidad social.
    intervencin en planes, programas y proyectos de desarrollo institucional
    de fortalecimiento de la gestin en los entes territoriales.
    Gestin del Talento Humano (Organizacin y desarrollo de Recursos
    Humanos.).
    Trabajar en grupos interdisciplinarios en programas orientados al
    mejoramiento del bienestar de la comunidad.
    Organizacin y desarrollo de recursos humanos, gestionando y
    fomentando el emprendimiento empresarial.
    Ejercer una funcin importante en todas aquellas instituciones que se
    ocupen de la cosa pblica y el bienestar de la comunidad.

    Participacin y modernizacin de los entes territoriales en los componentes


    humanos y urbansticos; direccionando el desarrollo.

    IV. EXPERIENCIA LABORAL

    EMPRESA:
    CARGO:

    SEDUCA Turbo Antioquia


    Rector (E) I.E San Vicente del Congo

    JEFE INMEDIATO:

    Dr. Guillermo Len Ciceri Salazar

    TELEFONO:

    315 543 87 10

    TIEMPO DE TRABAJO: 15 de Marzo del 2001 18 de Febrero de los 2003 (3 aos)


    FUNCIONES: Dirigir, administrar y representar legalmente a la institucin educativa San
    Vicente del Congo Turbo Antioquia en su componente administrativo, pedaggico
    EMPRESA:

    SEDUCA Turbo Antioquia

    CARGO:

    Coordinador (E) I.E. San Vicente del Congo

    JEFE INMEDIATO:

    Leonel Palomeque Parra

    TELEFONO:

    314-46 48710

    TIEMPO DE TRABAJO: Febrero 23 del 2004 Mayo 07 del 2009 (6 Aos)


    FUNCIONES: Coordinar y acompaar procesos administrativos, acadmicos, pedaggicos,
    disciplinarios, sociales y culturales al interior de la institucin educativa San Vicente del
    cong Antioquia

    EMPRESA:
    CARGO:

    SEDUCA Turbo Antioquia


    Coordinador (E) I.E. Turbo (sede Sagrado Corazn)

    JEFE INMEDIATO:

    Esp. Cenith Padilla

    TELEFONO:

    312 637 4161

    TIEMPO DE TRABAJO:

    Mayo 07 del 2009 Mayo 25 del 2010 (1 Ao)

    FUNCIONES: Coordinar y acompaar procesos administrativos, acadmicos, pedaggicos,


    disciplinarios, sociales y culturales al interior de la institucin educativa Turbo (sede Sagrado
    Corazn de Jess)

    EMPRESA:
    CARGO:

    SEDUCA Turbo Antioquia


    Coordinador (E) I.E. San Jos de Mulatos

    JEFE INMEDIATO:

    Esp. Jos Mara Tehern Fuentes

    TELEFONO:

    313 798 2094

    TIEMPO DE TRABAJO:

    Agosto 22 del 2010 FEBRERO 18 del 2012 (1 aos)

    FUNCIONES: Coordinar y acompaar procesos administrativos, acadmicos, pedaggicos,


    disciplinarios, sociales y culturales al interior de la institucin educativa San Jos de Mulatos

    EMPRESA:

    SEDUCA Turbo Antioquia

    CARGO:

    Educador (I.E. Currulao - Turbo)

    JEFE INMEDIATO:

    Esp. Jos Esequias Moreno

    TELEFONO:
    TIEMPO DE TRABAJO:

    820 - 6063
    desde Julio 16 del 2012

    FUNCIONES: Acompaar, asesorar y dirigir los procesos pedaggicos, acadmicos,


    comportamentales y de formacin integral de los estudiantes en la institucin Educativa
    Currulao, Turbo Antioquia.

    EMPRESA:

    SEDUCA Turbo Antioquia

    CARGO:

    Educador (I.E. San Vicente del Congo)

    JEFE INMEDIATO:

    Esp. DIOSCITEO Melndez

    TELEFONO:

    824 - 3250

    TIEMPO DE TRABAJO:

    Febrero 20 del 2012 - Julio 14 del 2012

    FUNCIONES: Acompaar, asesorar y dirigir los procesos pedaggicos, acadmicos,


    comportamentales y de formacin integral de los estudiantes en la institucin Educativa San
    Vicente del Congo, Turbo Antioquia.

    EMPRESA:

    SEDUCA Turbo Antioquia

    CARGO:

    Educador (I.E. San Vicente del Congo)

    JEFE INMEDIATO:

    Esp.Eder Ramn Montiel Torres

    TELEFONO:

    320 682 0168

    TIEMPO DE TRABAJO:

    1997 - 2.000 (4 Aos)

    FUNCIONES: Acompaar, asesorar y dirigir los procesos pedaggicos, acadmicos,


    comportamentales y de formacin integral de los estudiantes en la institucin Educativa San
    Vicente del Congo, Turbo Antioquia.

    EMPRESA:

    SEDUCA Turbo Antioquia

    CARGO:

    Educador (E.R.I Convenio tulapa)

    JEFE INMEDIATO:

    Esp. Jairo Toro

    TELEFONO:

    310 428 3686

    TIEMPO DE TRABAJO:

    1995 - 1997 (3 Aos)

    FUNCIONES: Acompaar, asesorar y dirigir los procesos pedaggicos, acadmicos,


    comportamentales y de formacin integral de los estudiantes en la escuela rural integrada
    Convenio Tulapa Turbo Antioquia.

    V. LOGROS OBTENIDOS

    En mi trayectoria como docente y administrativo he participado en los procesos


    organizacionales, legalizacin y modernizacin de la educacin del corregimiento
    San Vicente del Congo; desde los niveles de preescolar, bsica, y media acadmica.
    Contribuyendo al desarrollo social, cultural, tecnolgico y profesional; cualificando de
    una manera integral a la juventud y familias campesinas de la zona norte del
    municipio de Turbo Antioquia. Facilitando los mecanismos necesarios para la
    articulacin de los diferentes entes gubernamentales responsables del desarrollo
    social, creando en la comunidad una nueva visin de progreso, acortando las
    distancias socio polticas crendose un sentido de pertenencia real hacia el
    municipio y sus dirigentes.
    Durante mi proceso de formacin profesional en los distintos niveles de la carrera
    (Tcnico profesional en administracin municipal, Tecnlogo en gestin pblica
    territorial y administracin pblica) ; participe en la creacin y formacin de la
    CORPORACION

    DE

    LIDERAZGO

    DESARROLLO

    EMPRESARIAL

    AFROCOLOMBIANO COLDEMAFRO, Organizacin que propende por el bienestar


    desarrollo y visibilizacion de las comunidades vulnerables y tnicas del territorio
    nacional, participe activamente en la construccin de la plataforma poltica que
    conllevo a la corporacin a liderar un proyecto poltico a la cmara de representantes

    por comunidades negras en la regin de Urab, Periodo 2.010 2.014. Siendo la


    tercera (3) fuerza poltica afrocolombiana con mayor votacin en esas elecciones
    para reivindicar nuestra gente en los escenarios polticos nacional y buscar
    conjuntamente con los lderes polticos, sociales, gremiales y comunitarios una
    unidad poltica por el bienestar y desarrollo de las grandes iniciativas de desarrollo
    regional; Durante esta etapa de consolidacin en el rea de gestin del talento
    humano en la CORPORACION DE LIDERAZGO Y DESARROLLO EMPRESARIAL
    AFROCOLOMBIANO COLDEMAFRO, en Turbo; se logro realizar la estructura base
    de la Empresa (organigrama); estructura que sirvi para dejar claridad acerca de las
    jerarquas en la organizacin y as mismo, darle a conocer a los distintos socios y
    agentes

    sociales(administraciones

    municipales,departamentales,regionales

    empresariales y comunitarias) la estructura orgnica organizacional

    sobre el

    conducto regular para manejar la empresa dentro de su dinmica interna.


    Se logra tambin en este proceso, dejar un instrumento piloto de descripcin de
    cargos en la empresa, para que a travs de este, se pueda organizar toda la planta
    de cargos de la organizacin; proceso que fue bien avalado por la parte
    administrativa de la organizacin.

    VI. REFERENCIAS

    NOMBRE:

    Zulma Esther Geles

    PROFESION:

    Docente

    EMPRESA:

    Turbo Antioquia

    TELEFONO:

    312 857 92 13

    NOMBRE:

    Egidio Correa

    PROFESION:

    poltico y administrador

    EMPRESA:

    Turbo Antioquia

    TELEFONO:

    311 798 48 92

    NOMBRE:

    Manuel Morales Pea

    PROFESION:

    Asesor Poltico

    EMPRESA:

    Turbo Antioquia

    TELEFONO:

    312 831 45 70

    VII. REFERENCIAS LABORALES

    NOMBRE:

    Guillermo Len Ciceri Salazar

    PROFESION:

    Jefe de Ncleo

    EMPRESA:

    Turbo Antioquia

    TELEFONO:

    315 543 87 10

    NOMBRE:

    Leonel Palomeque

    PROFESION:

    Rector

    EMPRESA:

    Municipio de Turbo

    TELEFONO:

    314 680 34 17

    NOMBRE:

    Ramiro Caicedo Aragn

    PROFESION:

    Jefe de Ncleo

    EMPRESA:

    Turbo Antioquia

    TELEFONO:

    311 607 08 53

    VIII. REFERENCIAS FAMILIARES

    NOMBRE:

    Leonel Trespalacios Salazar

    PROFESION:

    psiclogo

    EMPRESA:

    Fundacin LICHT

    TELEFONO:

    313 744 39 00

    __________________________________

    LESBY EMIT TRESPALACIOS SALAZAR


    CC. 71.978.694 Turbo, Antioquia
    Administrador Publico - CUN
    Cel.: 311 345 18 63 , 314 272 94 85

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