TP12 Carga Termica
TP12 Carga Termica
TP12 Carga Termica
· INTRODUCCIÓN
El hombre funciona como un sistema donde es imprescindible lograr un
equilibrio térmico. Las pérdidas de calor desde el cuerpo hacia el aire deben
mantener una relación con las ganancias de calor provenientes de fuentes
como la radiación solar y la producción interna de calor del propio cuerpo.
Un edificio también funciona como un sistema térmico. Su forma, diseño
y componentes controlan y modifican los flujos de calor como la radiación solar,
el viento y el impacto de las variaciones diurnas de temperatura.
La sensación térmica del usuario de un local surge de la composición de
la temperatura del aire y de la radiación térmica de las superficies que lo
envuelven, cuando ellas están más calientes, la sensación térmica es de una
temperatura mayor que la del propio aire. Contrariamente a lo que ocurre con
otros agentes ambientales, el calor no actúa en forma específica sobre algún
tejido o función determinada de la persona expuesta sino que, en forma
compleja, sus variaciones afectan la fisiología total del organismo.
La temperatura del cuerpo varía cíclicamente durante las horas del día y
de acuerdo con la actividad física. Durante el trabajo físico, la temperatura del
cuerpo se eleva.
Dos son las fuentes de calor que constituyen la carga térmica:
1. el calor generado en los procesos metabólicos
2. el calor proveniente del ambiente, o carga térmica ambiental.
CONSIDERACIONES FISIOLÓGICAS
El calor actúa sobre el cuerpo humano en forma muy compleja, afectando el
organismo. Para que se verifiquen las condiciones que son la base de la vida, es
necesario que la temperatura corporal se mantenga estable; pequeños cambios de
temperatura producen graves desequilibrios.
Si el organismo no puede eliminar calor, este se acumula y se eleva la temperatura
corporal, debiendo, el organismo, adaptarse a las nuevas condiciones. Si la elevación
continúa, y no puede resolverse el problema, sobreviene la muerte.
La transferencia de calor obliga siempre a la existencia de una diferencia de
temperatura. Cuando el aire está más frío que la piel, se pierde calor por convección y
radiación, en caso contrario se puede ganar calor.
Si la temperatura del aire es superior a la de la piel, los mecanismos de transferencia
por radiación y convección acumulan calor en el cuerpo en lugar de disiparlo, y en
esas condiciones, es necesario recurrir a otro mecanismo de pérdida de calor que es
la evaporación del sudor o transpiración de la piel.
Las respuestas fisiológicas que se producen para amortiguar el efecto del calor son:
Para mejorar la relación del hombre con su trabajo se consideran muchos factores,
uno de los aspectos centrales guarda relación con el ambiente.
Todo ambiente térmico que provoque tensiones en la persona que activen sus
mecanismos de defensa naturales para mantener la temperatura interna dentro de su
intervalo normal, constituye una sobrecarga.
Las sobrecargas térmicas (por calor o por frío) provocan en el hombre las tensiones
térmicas (por calor o por frío).
Evaluar el confort térmico es una tarea compleja, ya que valorar sensaciones conlleva
siempre una importante carga subjetiva; no obstante, existen unas variables
modificables que influyen en los intercambios térmicos entre el individuo y el medio
ambiente y que contribuyen a la sensación de confort, éstas son:
Si bien, la percepción del confort es subjetiva dependiendo de todos y/o alguno los
factores mencionados existen parámetros que aporta el Instituto Nacional de
Seguridad e Higiene en el Trabajo de España que garantizarían los niveles de confort
térmico:
Humedad relativa: entre 30% y 70%, excepto si hay riesgo por electricidad estática,
en cuyo caso, el límite inferior será el 50%.
Velocidad del aire: inferior a 0,25m/s en ambientes no calurosos; inferior a 0,5 m/s
trabajos sedentarios en ambiente caluroso e inferior a 0,75% m/s en trabajos no
sedentarios en ambientes calurosos.
Para los sistemas de aire acondicionado, los límites son 0,25 m/s en trabajos
sedentarios y de0,35 m/s, en los demás casos.
Estos parámetros son los ideales para ambientar los lugares de trabajo.