INSTITUTO AIEP

SEDE BARRIO UNIVERSITARIO.

INFORME DE PRÁCTICA
CONSTRUCTORA SANTA MARIA-
Inmobiliaria Delsa S.A. Proyectos
NEOHAUS.
OBRA MASTERPLAN LA
DEHESA.

 Jonathan Gutiérrez Jeria.

 Ing. En Prevención de riesgos.

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INDICE.
Introducción……………………... ………………………………………………. 3

Identificación de la empresa..………………………………………………….. 4

 Nombre.
 Razón social.
 Domicilio.
 Rubro o giro.
 Productos.
 Clientes directos.
 Página web.

Descripción global de la empresa..………………………………………........ 5-12

 Misión y visión de la empresa.

 Descripción de las principales unidades u sus funciones.
 Resumen de RRHH y sus funciones.
 Estructura orgánica.
 Infraestructura.
 Equipamiento.
 Instalaciones.

Actividades de práctica profesional….…………………….……………........ 12-15

 Descripción de la unidad de práctica.

 Descripción de actividades de práctica.
 Competencias técnicas involucradas.
 Competencias genéricas involucradas.
 Clima humano en la unidad de práctica.

Evaluación y conclusiones…………………………………..……..….……..... 15-16

Anexos……………………………………………………………………............ 17-26

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I: INTRODUCCIÓN.
Dentro de este informe podremos apreciar algunos procesos operacionales de
la empresa en la cual desarrolle el proceso de práctica de ingeniería en
prevención de riesgos.
Identificar y describir algunos ámbitos sociales, productivos, documentales,
departamentos y áreas relacionadas a Constructora Santa María S.A. de la
Inmobiliaria DELSA S.A. en su obra ubicada en Av. La dehesa # 1552, Lo
Barnechea. Con la finalidad de absorber el mayor conocimiento necesario para
el desarrollo profesional y personal en la carrera de prevención de riesgos.
Dentro de los antecedentes presentados en este informe se adjuntaron registros
fotográficos de algunos puntos de mejora que se realizaron desde la llegada a
este proyecto y seguiremos incorporando muchos más debido a mi contratación
de forma permanente a la empresa.
Así que, es fundamental el desarrollo de una actividad sistemática que tienda a
perfeccionarse hasta el punto de minimizar la posibilidad de accidentes
laborales, pérdidas materiales o enfermedades profesionales derivadas de
condiciones desfavorables, siendo el principal objetivo asegurar la calidad de
vida en el trabajo.

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Santiago, Abril 2016
II: Identificación de la empresa.
2.1.-Nombre: Constructora Santa María S.A.

2.2.-Razón social: Constructora Santa María S.A.

2.3.-Domicilio: Av. La Dehesa # 1552.

2.4.-Rubro o giro: Construcción.

2.5.-Productos: Inmobiliarios.

2.6.-Clientes directos: Inmobiliaria DELSA S.A - Proyectos NeoHaus.

2.7.-Pagina web: www.Neohaus.cl

2.8.-Principales insumos y proveedores: Materiales de construcción obra

gruesa.

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2.8.- Breve reseña histórica:

Neohaus es un concepto de vida, es la ocupación de cada uno de los que

formamos esta familia por crear productos con dedicación, bien pensados, que
respondan a un mundo cambiante y cada vez más exigente, es el equilibrio
entre: nuevas tendencias de diseño, un medio ambiente que debemos
resguardar la calidez de lo clásico.

Desde 1977 nuestro concepto de innovación permanente y la búsqueda de la

satisfacción de nuestros clientes nos ha inspirado, fue así como en el 2001
creamos en nuestro país el concepto de edificios full electric, este nuevo
paradigma inmobiliario-constructivo, junto con representar un audaz paso de
ingeniería y construcción en Chile, exigió la coordinación de otros actores: i)
autoridad pública, cuya legislación debió adecuarse a la innovación, ii) los
proveedores de energía eléctrica dispuestos a distinguir este nuevo uso y, por
cierto, iii) el concepto tradicional de empresa de construcción, y sin poca
dificultad pudimos integrar las distintas visiones y experiencias para concluir en
el primer proyecto totalmente eléctrico a un costo ventajoso para el usuario
final, con los años este exitoso concepto fue seguido por otros actores
inmobiliarios, llegando en la actualidad a representar alrededor del 20% de la
oferta inmobiliaria, pero Neohaus no se ha quedado en esto, posteriormente
fuimos los primeros en incorporar en nuestro país el control domótico a la
vivienda ofertada, los primeros en dotar a los departamentos de tecnología de
conectividad wi fi, derivando al concepto full tecnológico, nuestra mejora no
concluye, estamos permanentemente explorando nuevas tecnologías y
tendencias para entregar el mejor servicio a nuestros usuarios haciendo de un
Neohaus una experiencia de vida en un mundo integrado.

2.9.- Principales estrategias y políticas de la empresa:

Estrategia:

Posicionar a Constructora Santa María S.A y a Inmobiliaria DELSA S.A como

una de las más reconocidas en proyectos integrales “complejos habitacionales y
comerciales” en Santiago y La Serena, nosotros realizar proyectos con alto
estándar de calidad, en lugares estratégicos de las ciudades queriendo llegar al
mediano plazo a las más importantes de chile siendo los primeros en incorporar
en nuestro país el control domótico a la vivienda ofertada, los primeros en dotar
a los departamentos de tecnología de conectividad wi fi, derivando al concepto

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full tecnológico, nuestra mejora no concluye, estamos permanentemente
explorando nuevas tecnologías y tendencias para entregar el mejor servicio a
nuestros usuarios haciendo de un Neohaus una experiencia de vida en un
mundo integrado.

Política:

POLITICA DE PREVENCION DE RIESGOS

CONSTRUCTORA SANTA MARÍA S.A. manifiesta su preocupación destacada

por la integridad física de todos sus trabajadores y prestadores de servicios
(contratistas y/o subcontratistas); como asimismo, por la conservación de sus
recursos materiales y por el desarrollo de un esfuerzo continuo por mejorar la
eficiencia de la operación.

Constructora Santa María S.A. reconoce que los accidentes y enfermedades

profesionales que lesionan al personal y/o dañan equipos, materiales, productos
y proceso son evitables por lo que está convencida que todos los accidentes
pueden y deben ser evitados y que la meta debe ser TRABAJAR SIN
ACCIDENTES, requiriéndose para ello la oportuna detección y eliminación o
control de las causas que los generan, mediante una acción organizada,
sistemática y permanente.

Por lo tanto, es Política de Constructora Santa María S.A. que:

La Prevención de Riesgos sea función de toda la Administración al igual que

todas las áreas operativas de la empresa. Esto significa que se deben realizar
acciones preventivas estipuladas en la legislación vigente, aplicando técnicas
necesarias y cuya responsabilidad directa por la Prevención recae en toda la
línea de mando de la Administración desde el nivel más alto hasta la
Supervisión directa del nivel operativo.

Cumplir con las disposiciones legales de seguridad y salud en el trabajo.

Las actividades de capacitación y participación de todos los trabajadores,

supervisores y jefatura en temas de Prevención de Riesgos han de
considerarse como parte integrante o inseparable al desempeño laboral normal
de todo trabajador de Constructora Santa María S.A. y personal prestador de
servicios.

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 El Mejoramiento Continuo de las condiciones y medio ambiente de trabajo es
gestión de Constructora Santa María S.A. junto al control y/o eliminación de los
riesgos, por lo cual otorga los recursos y facilidades que estén a su alcance. Así
mismo; solicito a todo nuestro personal y personal de contratista y/o
subcontratista su compromiso en el cumplimiento de esta Política, a través de
los programas anuales de Prevención de Riesgos y un liderazgo efectivo,
mediante el ejemplo y la actitud hacia la Prevención.

Espero también de todos y cada uno de los trabajadores su cooperación

entusiasta y participación activa en esta tarea de controlar los riegos y pérdidas.

Cristóbal Sáenz P.

Representante Legal

III: Descripción global de la empresa

3.1.- Misión y visión de la empresa:

Misión:
Nuestros esfuerzos se orientan a ofrecer servicios de excelencia en el ámbito
de la ingeniería y la construcción, para entregar soluciones integrales e
innovadoras que le agreguen valor a los proyectos de nuestros clientes y así
convertirnos en el mejor socio para ellos.

Visión:
Nuestra mirada está puesta en que el grupo de la Inmobiliaria DElSA S.A se
transforme en uno de los principales actores de la industria local, gracias a la
diversificación y solidez de sus áreas de negocio, y a la expansión de sus
operaciones en Santiago y el resto de las ciudades más importantes del país,
para Así satisfacer las necesidades de clientes que buscan la excelencia en
edificación de calidad.

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3.2.- Descripción de las principales unidades y sus funciones:

Unidad Funciones

Recursos -Selección y Reclutamiento de Personas.

Humanos -Contratación de Personal
-Entrega de Remuneraciones, Vacaciones y
Finiquitos
-Capacitaciones a empleadores
-Otorgar programa de Becas
-Evaluación del desempeño del trabajador
-Beneficios

Adquisiciones -Compras (materiales, maquinas, herramientas,

etc).
-Recepción e ingresos a bodegas.
-Administrativo de subcontratistas
-Arriendo de maquinarias y equipos

Administración -Relación con el cliente

Y Finanzas -Contrato de seguros y garantías
-Marketing
-Informática

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 3.3.- Resumen de recursos humanos por unidad y su clasificación:

OBRA : LA DEHESA
ASUNTO : DISTRIBUCION.- CAPATAZ COLADA 4-6-8.- (SR. LUIS BURDILES)
MES : ABRIL 2016.- ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN
D3021 GABRIEL BRUNA CARPINTERO COLADA 4-6-8
CAPATAZ COLADA 1-2-3.- (SR. MARIO PALMA) D3025 LUIS ALCAINO CARPINTERO COLADA 4-6-8
ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN D3028 DAVID LAGOS CARPINTERO COLADA 4-6-8
D1015 DAGOBERT ASTUDILLO OPERADOR OPERADOR GRUA 2 D3043 LUIS FARIAS CARPINTERO COLADA 4-6-8
D1021 JOSE SEPULVEDA MAESTRO 2ª SEÑALERO PLUMA 2 D3044 MARCELO ORTEGA CARPINTERO COLADA 4-6-8
D3002 SERGIO GAJARDO CARPINTERO COLADA 1-2-3 D3048 LUIS LEIVA CARPINTERO COLADA 4-6-8
D3010 NELSON BUSTAMANTE CARPINTERO COLADA 1-2-3 D3056 CHRIST MONDESIR CARPINTERO COLADA 4-6-8
D3040 JUAN MOLINA CARPINTERO COLADA 1-2-3 CARPINTERO COLADA 4-6-8
D3041 JUAN HIGUERA CARPINTERO COLADA 1-2-3 CARPINTERO COLADA 4-6-8
D3052 EMMANUEL SOUVERAIN CARPINTERO COLADA 1-2-3 AYUDANTE AYUDANTE CARPINTERO
D3054 EMMANUEL VERNELUS CARPINTERO COLADA 1-2-3 D4002 PEDRO RIQUELME ALBAÑIL MAQUILLAJES
D3046 FERNANDO MORALES CARPINTERO COLADA 1-2-3 D5058 JOSE ACUÑA JORNAL CANGUERO Y PULIDOS
D3047 RENE CUEVAS CARPINTERO COLADA 1-2-3 D5074 EDWIN JULCA JORNAL ASEO PISO
AYUDANTE AYUDANTE CARPINTERO JORNAL ACARREO MAT. COLADA 4-6-8
D5010 LUIS SALAZAR ALBAÑIL MAQUILLAJES JORNAL ACARREO MAT. COLADA 4-6-8
D5076 JULIO VENEGAS JORNAL TRATAMIENTOS COLADA 1-2-3 JORNAL ( 3 ) DESCIMBRE SUB CONTRATO
D5075 JEAN JEAN VERNULES JORNAL ASEO PISO
D5078 JOSEPH PIERRE JORNAL ACARREO MAT. COLADA 1-2-3 TOTAL 10
JORNAL ACARREO MATERIALES
JORNAL ( 3 ) DESCIMBRE SUB CONTRATO CAPATAZ RELLENOS Y DESCIMBRE SR. ( HECTOR BAEZ .- )
ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN
TOTAL 14 D3007 JOSE PITRUMIL CARPINTERO BANCO
CAPATAZ HORMIGONES.- ( SR. MARIO ALBORNOS ) D1035 ANGEL CORDERO OPERADOR MINICARGADOR
ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN D1023 JOSE INOSTROZA ENFIERADOR REMATES
D4000 CESAR ALFARO ALBAÑIL PLATACHADOS D5014 MARIO CANIHUAN MAESTRO 2ª SEGURIDAD
ALBAÑIL PLATACHADOS D5076 EDUARDO CONTRERAS MAESTRO 2ª SEGURIDAD
D5001 PABLO OLAVARRIA CONCRETERO VIBRADOR D5011 DAMIAN MORA MAESTRO 2ª ANDAMIOS
D5002 JUAN MARILUAN CONCRETERO HORMIGÓN D5068 RODRIGO SEPULVEDA JORNAL ANDAMIOS
D5004 PATRICIO SALIN CONCRETERO AGUATERO D5066 ALVARO SANCHEZ JORNAL ANDAMIOS
D5015 JORGE PALMA CONCRETERO CAPACHERO D5062 FRANZ CRUZ JORNAL ANDAMIOS
D5017 CLAUDIO ESCOBAR CONCRETERO TUBEROS D5024 JUAN FUENTES JORNAL ASEO -7
D5020 MOISES PEÑALILLO CONCRETERO VIBRADOR D5030 JULIO MENDEZ JORNAL ASEO TABLEROS
D5041 GABRIEL CORNEJO CONCRETERO HORMIGÓN D5009 WILBER CHAÑI JORNAL CANGUERO RADIERES
D5042 CARLOS PALMA CONCRETERO TUBEROS D5067 JEAN MAKENSON JORNAL RELLENOS
D5065 FAUTO PAUCAR CONCRETERO TUBEROS D5072 RAUL BURGOS JORNAL RELLENOS
CONCRETERO TUBEROS JORNAL RELLENOS
CONCRETERO TUBEROS JORNAL RELLENOS
JORNAL RELLENOS
TOTAL 10
TOTAL 14
CAPATAZ CARPINTERIA Y MALLAS.- ( SR. ANTONIO ASTUDILLO)
ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN CAPATAZ PATIO.- ( SR. EDUARDO ORELLANA )
DIEGO POLANCO OPERADOR GRUA 1 ETAC ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN
D1045 JOSE ROMERO MAESTRO 2DA. RIGERS PLUMA 1 D1047 MARIO AGUILAR OPERADOR GRUA 3 SANTA MARIA
D3009 RICARDO TRONCOSO CARPINTERO NUCLEO D1049 SERGIO PARRA MAESTRO 2DA. RIGERS PLUMA 3
D3011 LUIS ORELLANA CARPINTERO ENCINTADOS D1050 RAFAEL SANCHEZ MAESTRO 2DA. RIGERS PATIO
D3016 ELIECER SALAZAR CARPINTERO NUCLEO D1028 JHONNY HERNANDEZ ELECTRICO MANTENCION
D3029 MAXIMILIANO VIDAL CARPINTERO NUCLEO D1031 YORDIN MARCELO ELECTRICO MANTENCION
D3033 JOSE SEPULVEDA V CARPINTERO ESCALERO D3001 SERGIO LUCERO SOLDADOR MANTENCION
D3036 CARLOS TRONCOSO CARPINTERO NUCLEO D1040 ALAN TORREJON SOLDADOR MANTENCION
D3049 ROBERTO LETELIER CARPINTERO NUCLEO D3000 FRANCISCO ANIÑIR CARPINTERO INSTALACIONES
D3050 JAIRO PALOMINO CARPINTERO NUCLEO D1010 OSCAR PEREZ JORNAL COMEDORES Y BAÑO
D3051 ELISANDRO QUINTUPIL CARPINTERO NUCLEO D5035 DAVID HUME JORNAL ASEO CALLE Y COMEDORES
D3053 HENRY OCORO CARPINTERO NUCLEO D5038 ERLAN COFRE JORNAL PAÑOLERO PATIO
D3055 SERGIO INOSTROZA CARPINTERO MEMBRANA PERIMETRAL D5048 PEDRO LOPEZ JORNAL CARGA Y DESCARGA
D3005 FERNANDO VALENZUELA CARPINTERO MEMBRANA PERIMETRAL D5061 JOSE ALBORNOS JORNAL CARGA Y DESCARGA
D3006 MARCELO GARAY CARPINTERO MEMBRANA PERIMETRAL D5063 LUIS MORALES JORNAL PATIO
D3031 JOSE MAULEN CARPINTERO MEMBRANA PERIMETRAL JORNAL PATIO
D3030 LUIS RAMIREZ CARPINTERO INSTALACION FAENA JORNAL PATIO
D3057 JUAN CASTILLO MAESTRO 2DA. MEMBRANA PERIMETRAL JORNAL PATIO
AYUDANTE AYUDANTE CARPINTERO
AYUDANTE AYUDANTE CARPINTERO TOTAL 14
D5053 JUAN SANCHEZ JORNAL CANGUERO
JORNAL ACARREO MATERIALES EQUIPAMIENTO.-
JORNAL ACARREO MATERIALES ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN
JORNAL ACARREO MATERIALES 0002 CARLOS BUSTILLOS ADMINISTRATIVO PAGADOR
0001 JUAN DE PABLO JEFE DE OBRA JEFE DE OBRA
TOTAL 18 D0002 WALTER BRAVO BODEGUERO COMPRAS
D0005 ANTONIO ASTUDILLO CAPATAZ CARPINTERIA
ROBERTO NORAMBUENA.- (TRAZADOS) D0007 LUIS BURDILES CAPATAZ CARPINTERIA COLADA 4-6-8
ROL NOMBRE CARGO FUNCIÓN D0008 MARIO ALBORNOZ CAPATAZ HORMIGONES
D2000 ROBERTO NORAMBUENA SUPER.TRAZADOR TRAZADOS D0009 EDUARDO ORELLANA CAPATAZ PATIO
D2004 FABIAN ESPINOZA TRAZADOR TRAZADOS D0013 MARIO PALMA CAPATAZ CARPINTERIA COLADA 1-2-3
D2002 CESAR MENDEZ NIVELERO NIVELES D0010 HECTOR BAEZ CAPATAZ RELLENOS Y DESCIMBRE
D2005 MARIO ALBORNOZ O. AYUDANTE AYUDANTE NIVELERO D1005 MAURICIO ASGMAD PREVENCIONISTA SEGURIDAD
D5031 JONATHAN GONZALEZ AYUDANTE AYUDANTE TRAZADOS D1036 JONATHAN GUTIERREZ AYTE.PREVENCIONISTA SEGURIDAD
D2009 PABLO MARABOLI AYUDANTE TRAZADOS D1016 ROSA ZUBICUETA CALIDAD AVANSES
D1017 DANIEL DE PABLO CALIDAD TERRENO
TOTAL 6 D0011 FRANCISCO LLAÑA FACILITADOR DE CALIDAD COORDINADOR INSTALACIONES
D1042 RODRIGO PAILAMILLA CALIDAD PROTOCOLOS
D1048 SERGIO MILLAR FACILITADOR DE CALIDAD COORDINADOR PLANOS
RESUMEN.- D1039 HERNAN CASTILLO RONDIN PORTERO
ADMINISTRATIVO 1 D1046 CLAUDIO MENDEZ CHOFER COMPRAS
ALBAÑIL 3 D1001 RUBEN ILABACA AYUDANTE BODEGA PAÑOLERO
AYUDANTE 4 D1008 ERNESTO VILLARROEL JORNAL JUNIOR
BODEGUERO 1 JORNAL PASATIEMPO
CAPATACES 6
CARPINTEROS 32 TOTAL 20
CONCRETEROS 8 TOTAL 106
CONTROL CALIDAD 5 FALTANTE 21
ENFIERRADOR 1 IDEAL OBRA 127
JEFE DE OBRA 1
JORNALES 22 PERSONAL FALTANTE.-
MAESTRO 2ª 8 ADMINISTRACION 1
MANTENCION 4 CARPINTEROS 2
NIVELERO 1 OPERADOR 1
OPERADOR 4 AYUDANTES 4
PORTERO 1 MAESTRO 2da 0
PREVENCIONISTA 2 CONCRETEROS 2
TRAZADOR 2 RIGER 1
TOTAL PERSONAL 106 JORNALES 10
TOTAL 21

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3.4.- Estructura orgánica:

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3.5.- Infraestructura:

“La constructora Santa María SA.” determina, proporciona y mantiene la

infraestructura necesaria para gestionar sus procesos y lograr conformidad con
los requisitos del servicio contratado. La infraestructura incluye cuando sea
aplicable

- Oficinas, instalaciones de faena, bodegas y patios, etc.

- Equipos, Maquinarias, herramientas, dispositivos de medición, hardware y
software computacional, etc.
- Servicios de transporte, movilización y comunicación.

3.6.- Equipamiento:

La constructora Santa María SA. cuenta con diferentes herramientas y

maquinarias propias y arrendadas a distintos proveedores para el desarrollo de
trabajo en terreno, entre ellos los más comunes y de mayor importancia para el
fin del proyecto son:

Grúa Torre: Es una maquina con eje vertical giratorio y un brazo con varias
poleas, que sirve para levantar pesos y llevarlos de un punto a otro, dentro del
circulo que el brazo describe. (Manual grúas torre Mutual seguridad).

Mini-cargador (gato): El nombre en sí mismo se explica las características

principales de esta máquina multifuncional. Se puede cargar la tierra en un
camión, excavar y mover materiales de jardinería y construcción, los caminos
limpios, asfalto molido, la ruta clara de la nieve y servir a muchos otros fines. ,
variando la velocidad y dirección de los dos conjuntos de ruedas en cada lado
de forma independiente. Esta característica es muy útil cuando se trabaja en
espacios reducidos y garantiza una gran maniobrabilidad.

Brazo hidráulico para hormigonado: La máquina se utiliza a menudo como una

herramienta en proyectos de construcción de edificios, vertiendo el hormigón
atravez de una bomba y ductos por el cual se traslada el material.

Bomba agotamiento: es una máquina que transmite la energía que proviene de

un motor, a un fluido. Esta energía permite que el fluido pueda ser transportado
desde un cierto nivel a otro superior.

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Hidro-lavadora Industrial: es una máquina la cual cuenta con una bomba de alta
presión que es impulsada por un Motor eléctrico o Autónomo ya sea Diésel o
Bencina. La combinación entre caudal y presión proporciona al usuario el poder
de la limpieza.
Maquina Soldar: Su objetivo o aplicación principal es calentar las piezas para
luego provocar una unión entre ellas; calentando los materiales y las mezclas
se logra que el material se vuelva más resistente al ejercer alguna fuerza sobre
ellos.
Taladro Percutor: El taladro es la máquina que nos permitirá hacer agujeros
debido al movimiento de rotación que adquiere la broca sujeta en su cabezal.

Transpaleta: es un aparato utilizado con el fin de traslado de materiales de

bastante peso siendo su función como carga, descarga, traslado de materiales
de la construcción de un sector a otro.
Una transpaleta está formada por una horquilla de dos brazos paralelos y
horizontales unidos a un cabezal donde se sitúan las ruedas.

Vibrador Eléctrico: es una herramienta eléctrica, que su función es expandir o

esparcir el hormigón dependiendo de losa o muro que se desea cubrir.

Alzaprimas: es una estructura delgada ajustable que se encarga de reforzar,

afirmar y dar rigidez a las vigas siendo esta un material principal para el avance
de losa.

Martillo Demoledor: maquina eléctrica encargada de picar, devastar muros,

losas y estructuras de cementos

Esmeril Angular: es una herramienta manual impulsada para cortar, para

esmerilar y para pulir.

3.7.- Instalaciones:

Las principales instalaciones con las que cuenta la empresa son: gas,
comunicación telefónica, internet, agua en instalaciones de faena tales como
baño y oficinas e instalación eléctrica con el cual se establece el sistema de
iluminación de oficinas y el resto del edificio.

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IV: Actividades de práctica profesional
4.1.- Descripción de la unidad de práctica profesional:

La práctica fue desarrollada en la Constructora Santa María S.A. Obra ubicada

en Av. La Dehesa # 1552. en donde el proyecto a realizar es 5 edificios de 8
pisos y 7 subterráneos, llevado a cabo a través de los diferentes sistemas de
gestión. La faena de obra gruesa del edificio se realizan en conjunto con 100
trabajadores contratados por empresa mandante, más 35 trabajadores de
subcontratistas tales como: TEFRA Instaladores de ductos y confecciones de
cámaras de desagües, IMPERED Impermeabilización de radieres y estanques,
Ing. CGSA Electricidad, Carlos Sepúlveda Enfierradores, etc.

La obra cuenta con el departamento de prevención de riesgos cuyo responsable

es Don Mauricio Asgmad, Ingeniero en prevención de riesgos. El departamento
se rige bajo la supervisión de la gerencia de la constructora. El trabajo en
conjunto es gestionar la aplicación de las leyes de seguridad y salud
ocupacional en la obra. Asesorar y evaluar los riesgos implementando las
mejores medidas de control dentro de la faena para minimizar o eliminar los
riesgos asociados en las tareas a realizar por el personal de la faena, donde el
papel del estudiante en práctica es apoyar a las gestiones de seguridad y salud
ocupacional del proyecto, aplicando los conocimientos adquiridos en Instituto
profesional AIEP y ganando experiencia de los profesionales del departamento
de prevención de riesgos, Departamento de RRHH y Supervisores de obra.

4.2.- Descripción de actividades de práctica

-Realizar inducción a todo trabajador que desempeñe funciones en las faenas

de la empresa, informando los riesgos laborales, Reglamento Interno de
Higiene y Seguridad.
-Fomentar y mantener ambientes y/o condiciones de trabajo seguros y
promover acciones de trabajo seguras.
-Detectar necesidades de capacitación en temas de seguridad para el personal
de la obra.
-Capacitar al personal en el uso de elementos de protección personal, normas y
procedimientos de seguridad de la obra.
-Controlar la entrega y correcta utilización de los elementos de protección
personal, velando por su oportuna reposición.
Realizar inventario de tableros eléctricos de terreno y extintores para realizar
mejoras de los equipos.

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-Supervisar en terreno las acciones y condiciones de trabajo.
-Realizar inspecciones de trabajo diario con el fin de informar cualquier tipo de
condiciones inseguras.
- Amonestar de forma verbal y escrita a personal que no cumple con las
políticas de seguridad impuestas por la constructora y por la legislación vigente.

-Supervisar las tareas de personal de apoyo (carpinteros de seguridad) en

faenas de confección de barandas móviles y fijas en frentes de trabajo,
confección de señalética, instalación de cuerdas de vida, tapas en vanos,
habilitación de accesos (escalas, escaleras, pasarelas en excavaciones, etc).

-Coordinar reunión de comité paritario mes de Marzo: gestionar realización de

reunión mensual del comité paritario de la obra y coordinar pauta de trabajo.

-Recepción de documentación: revisar y archivar charlas diarias de capataces

de forma semanal.

-Distribuir procedimientos de trabajo a supervisores de la casa y subcontratos

para su difusión a los trabajadores.

-Distribución de personalizados: cronograma mensual de gestión de tareas para

los capataces donde se les entregan las charlas diarias y otra documentación
de tareas según cargo.

-Confección de carteles informativos de todo tipo: Tarjetas de autorización uso

de andamios, rombo de materiales peligros para bodega de acopio, señalética,
etc.

-Señalizar la obra con señalética de confección propia y de la mutual de

seguridad.

-Hacer inspecciones generales a la obra.

4.3.- competencias técnicas involucradas en la práctica profesional:

El uso de la computación es fundamental para las tareas a realizar por el

personal del Departamento de prevención de riesgos, por la gran cantidad de
documentos de gestión involucrados, utilizando Microsoft Office para la
aplicación de registros ya sea una lista de chequeo, un programa de prevención
de riesgos, un procedimiento seguro de trabajo, un análisis seguro de trabajo,
una inspección diaria, una matriz de riesgos, un informe e incluso formular una
evaluación de riesgos e identificación de peligros a través de Microsoft Word y

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Santiago, Abril 2016
Excel. Estos son programas de Windows que ayudan en el desarrollo
permanente de la carrera, es así como, el interés en aprender con los medio del
Instituto profesional AIEP y con los de la práctica profesional, obtuve el manejo
completo de los programas. Hay que destacar el avance de la tecnología ya que
ésta es fundamental en el progreso de trabajo que se realiza a diario.

El uso de conexión a internet es fundamental para la comunicación con

subcontratos y funcionarios de la casa (personal de la empresa mandante).
Enviar y recibir correos electrónicos, buscar fotos e imágenes en la red para
desarrollar letreros para información y Realizar informes fotográficos de
condiciones subestandar de la obra.

4.4.- Competencias genéricas involucradas en la práctica profesional:

El departamento de prevención de riesgos de la Constructora Santa María SA.

Está constituido por un en jefe de depto. Don Mauricio Asgmad Ingeniero en
prevención de riesgos en la obra denominada Masterplan la Dehesa en donde
realizo la práctica.

Nuestro departamento se desempeña bajo la supervisión del ingeniero a cargo

donde se realizan revisiones de terreno y documentación, dando como
resultado avances en solucionar condiciones sanitarias, condiciones
subestandares, documentación legal a subcontratos y la educación en materia
de prevención de riesgos y medio ambiente a los trabajadores de la obra.

4.5.- Clima humano existente en la unidad de práctica:

El clima humano es excelente de máxima cooperación en todos los niveles de

mando. Haciendo que la interacción sea eficiente y eficaz a la hora de tomar
decisiones y desarrollar las labores que a cada uno le toca realizar dentro de la
organización. En la práctica profesional me permiten total autonomía al realizar
las tareas encomendadas por el supervisor guía de la Constructora Santa Maria
he inmobiliaria DELSA S.A, Don Mauricio Asgmad dando todos los recursos
necesarios para los trabajos. Nombro también a Carlos Bustillos jefe del
departamento RRHH. que al momento de solicitarle cualquier información para
realizar el trabajo me ayuda de forma muy cordial y eficiente.

En todos los niveles se han portado de manera profesional, haciendo mucho

más fácil la inserción dentro de la organización, permitiendo al alumno en

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Santiago, Abril 2016
práctica desarrollarse de manera eficaz y prestando el apoyo necesario para
hacer el trabajo de forma correcta y eficiente.

V: Evaluación y conclusiones
En primer lugar debo agradecer a Ivan Palavicino Jefe general de terreno de la
“Constructora Santa María” por darme la oportunidad de realizar mi práctica
profesional. Al jefe del Depto. de prevención de riesgos Don Mauricio asgmad,
por confiar y darme la responsabilidad para desarrollar las tareas
encomendadas en pos de la prevención de accidentes y enfermedades
profesionales de la obra.

La formación que propuso la institución AIEP me ha llevado a desenvolverme

de manera muy eficaz en el proceso de práctica profesional en el proceso como
técnico y ahora como Ingeniero, donde algunos profesores se destacan y otros
no cumplieron las exigencias de un curso de programa PEV. ya que dado a su
periodo de tiempo y acotada agenda los alumnos debemos adquirir los
conocimientos precisos sin pérdida de tiempo. Me permito destacar por su alto
grado de apego a la docencia y compromiso por el alumnado, al profesor
Guillermo Vargas, Juan Rojas, Fernando fernandez, Juan carlos Machuca.
Ademas de mis colegas de aula y vida; Aníbal Hidalgo, Marco Peña, juan
Carlos Allende, Williams Maldonado y Anselmo huaiquinao. Fueron unas
figuras inspiradoras y motivación extra para alcanzar la carrera de Ingeniero en
prevención de riesgos.

La infraestructura del instituto AIEP sede Barrio universitario me dejo conforme.

Ya que cuenta con todas las exigencias de construcción de un recinto de
educación superior, amplias salas de clases, equipos de proyección en cada
una de éstas, aire acondicionado, baños siempre impecables y en las mejoras
de conectividad, seguridad, etc.

Todo esto en este conjunto, hizo que la educación fuese muy significativa,
permitiendo desempeñarme de manera dinámica en las tareas encomendadas,
gracias a la guía de mi supervisor de la Constructora Santa María he
inmobiliaria DELSA S.A, Don Mauricio Asgmad. Llevando la practica profesional
a una experiencia de aprendizajes y aplicación de los conocimientos muy
provechosa para mi vida profesional y cotidiana.

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Anexos: Fotografias de la obra y mejoras realizadas.

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Sector estacionamientos Subterraneos, Niveles -7, -6, Edicio n°2
Oficinas.
Instalación de barandas en escalera nivel -7 y en vano de ascensor
Nivel -7, -6.
Instalación de barandas en vano muro de rampa de acceso vehicurar -
6.

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Participación en todo el proceso de montaje
de 2 brazos hidráulicos.

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Sector estacionamientos Subterraneos, Niveles -7,
-6, -5. Edicio n°1 Oficinas.

Revisión habitual de sectores de acceso en obra.

Instalación de barandas y lineas de vida.
Orden y aseo de toda la obra.

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Control de extintores

Instalación de señaléticas.

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Instalación de Señaletica

Instalación de mallas
perimetrales

Revisión de Extintores e
infraestructura

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Tablero de estadísticas Mutual de seguridad.

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Accesos a obra despejados y limpios.

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Instalación de faena.

Estación de emergencia.

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