Sociedad Anónima Abierta-1
Sociedad Anónima Abierta-1
Sociedad Anónima Abierta-1
Con respecto a este artículo podemos señalar que las tres primeras condiciones
se refieren a que la sociedad anónima adquiere dicho carácter de manera
obligatoria por mandato expreso de la ley y requieren adecuarse a una sociedad
anónima abierta, mientras que en los dos últimos requisitos son los socios de la
sociedad anónima abierta los que deciden voluntariamente adecuarse o
constituirse en esta modalidad de sociedad anónima.
El inciso 1 de este artículo se refiere a la oferta pública primaria de acciones u
obligaciones convertibles en acciones. Debemos entender como oferta pública de
acciones o de obligaciones convertibles en acciones a aquella oferta para la
colocación, adquisición o disposición de valores mobiliarios, en este caso acciones
u obligaciones convertibles en acciones, que son difundidas por medios masivos,
a diferencia de la oferta privada de valores mobiliarios que es aquella que no es
dirigida al público en general sino a inversionistas institucionales.
En este mismo sentido, el inciso 3 del Art. 249 contiene una disposición legal por
la cual una sociedad anónima abierta adopta tal carácter por contener un número
de personas numeroso, en este caso, más del treinta y cinco por ciento del capital
de dicha sociedad anónima abierta pertenece a ciento setenticinco o más
accionistas, sin considerar dentro de dicho número a aquellos accionistas cuya
tenencia accionaria individual no alcance al dos por mil del capital o exceda del
cinco por ciento del capital, es decir, ni grandes accionistas, ni accionistas
minoritarios.
Los incisos restantes se refieren a cómo la voluntad de los socios permiten que
una sociedad se constituya como sociedad anónima abierta en el inciso 4, y a la
posibilidad de la adaptación de una sociedad a esta modalidad de sociedad
anónima a través del acuerdo por unanimidad de todos los accionistas con
derecho a voto ya sea mediante la adecuación de tratarse de otra modalidad de
sociedad anónima, o mediante la transformación de tratarse de otro tipo de
sociedad. Lo curioso de este último inciso es que la ley realiza una referencia a un
acuerdo adoptado por unanimidad de accionistas y no de acciones con derecho a
voto representadas en la junta general, lo cual sucede en las sociedades
colectivas en las que los acuerdos se toman de un voto por socio, mientras que en
las sociedades anónimas los acuerdos se toman de un voto por cada acción.
Los miembros son elegidos por la junta general para un periodo de tres años.
2.3. Gerencia:
el gerente general es el ejecutor de todas las disposiciones del directorio y tiene la
representación jurídica, comercial y administrativa de la sociedad.
IV. INSCRIPCION
La sociedad anónima abierta debe inscribir todas sus acciones en el Registro
Público del Mercado de Valores.
NOTA: No habrá obligatoriedad en la inscripción de la clase o clases de acciones
que estén sujetas a estipulaciones que limiten la libre transmisibilidad, restrinjan la
negociación u otorguen derecho de preferencia para la adquisición de las mismas.
V. CARACTERISTICAS.
Tenemos las siguientes:
6.2. Desventajas:
Altos impuestos.
Mayor regulación.
Separación entre el derecho de propiedad y control. La separación de
funciones entre propiedad y la administración pueden ser ventajas en
algunos casos pero en otros una desventaja.
Debe cumplirse con algunos requisitos, sin los cuales, no se puede formalizar la
empresa:
7.1. OBJETO SOCIAL
Es el rubro de actividades comerciales, industriales o de servicios que va a realizar
la empresa
7.2. NOMBRE
Las sociedades son Personas Jurídicas; en consecuencia, requieren contar con
una denominación o razón social.
7.3. DENOMINACIÓN:
Sin perjuicio de aplicar las normas generales relativas a la denominación de la
sociedad, la denominación debe incluir la indicación “Sociedad Anónima Abierta” o
las siglas S.A.A.
7.5. SOCIOS
Los socios son las personas que constituirán la sociedad o que se
Integrarán luego de su constitución.
Pueden ser fundadores.
Simplemente socios.
El número mínimo es dos (2).
Incluye:
Estatutos
Designación de representantes
Duración de los cargo.
Puede ser:
Provisional
Indefinida
Constitución Social
R.U.C.
Certificado de Zonificación y Compatibilidad de Usos
a. Constitución Social
b. R.U.C.
c. Certificado Zonificación y Compatibilidad de Usos Plano de
Distribución.