Tarea 2 Grupo 212021 20

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Unidad 2 – Diseños de puestos de trabajo

Tarea 2 - Rediseñar estaciones de trabajo

Lida Marcela Rodríguez


Gisell Juliana Tovar
Albert Danilo Blanco
Gustavo Adolfi Urdilaez
Viviana Andrea Cortes
212021_20

Universidad Nacional Abierta y a Distancia

Escuela de Ciencias Básicas Tecnología e Ingeniería ECBTI – CEAD José


Acevedo y Gómez

Programa: Ingeniería industrial

Bogotá D.C. Colombia

Octubre 31 del 2020

*Fernando José Betancourt.


Introducción

El presente trabajo de investigación, explica la utilidad y la importancia


de los datos antropométricos en el diseño de estaciones de trabajo, ya
que proporcionan información relevante sobre la estructura del cuerpo
humano.

Los resultados de este estudio muestran una tabla comparativa de


medidas antropométricas en percentiles 5,50 y 95, que podrán utilizarse
como base para el diseño de estaciones de trabajo.

Se entenderá la importancia que tiene las medidas antropométricas en


la implementación de una óptima estación de trabajo, y cómo influye en
el deseo de lograr una mejora y alcanzar elevar la productividad en la
tarea asignada.
Objetivos

FALTA

Específicos

Identificar las medidas antropométricas para las estaciones de trabajo.

Analizar los resultados obtenidos, e implementar mejoras en las


estaciones de trabajo.

Rediseñar las estaciones de trabajo a través de tamaño y especificación


de materiales.

Comprender las diferencias de una estación de trabajo en posición de


pie con una donde se realice la labor en posición sentada.
Desarrollo de actividades

1. Datos antropométricos del grupo – consolidación

ESTADISTICAS PARA MEDIDAS DE PIE


ESTADISTICAS PARA MEDIDAS SENTADO
GUSTAV
LIDA PERCENTIL
O PERCENTI DESVIACIO
ALBERT GUSTAVO VIVIAN PROMEDIDESVIACI
MEDIDA (cm)(cm) ALDOLF MARCELA
LIDA GISELL
GISELL VIVIAN L PROMEDI
MEDIDA DANILO ON N
ALBERTALDOLFO
O RODRIGUE
MARCELA JULIANA
JULIAN AA O O
BLANCO URDILAEZ Z TOVAR CORTES 5 50 95 ESTANDAR
ESTANDAR
DANILO URDILAE RODRIGU A CORTE
Altura cabeza- BLANCO Z EZ TOVAR S 5 50 95
1 asiento 15 17 17
1 Estatura 175 170 168,8 156,9 174 9 0 5 169 6
2 Altura ojos-asiento
Alcance vertical (max. 19 21 21
3 Altura
2 sincervical
agarre) 215,3 200,3 213,2 196,2 217 7 3 7 208 8
Altura hombros- 14 15 16
4 3 Altura de ojos
asiento 161 155 158 146,3 162 8 8 2 156 6
12 13 14
5 Altura subescapular
4 Altura de hombros 140,2 135,2 137,9 128 149 9 8 7 138 7
6 Altura codo-asiento 10 10 11
5 Altura de codos 107,9 109,9 106,4 98,9 114 0 8 3 107 5
7 Altura cresta iliaca 10 10
8 6 Altura
Altura espina iliaca
muslo-asiento 102,2 100,2 100,6 93,4 97 94 0 2 99 3

9 7 Altura
Altura rodilla
muslo-suelo 38,3 35,4 36,5 34,3 48 35 37 46 39 5
# 8 Profundidad de abdomen 21,8 19,8 20,4 17,6 25,6 18 20 25 21 3
# Altura rodilla-suelo
9 Profundidad de pecho 29,4,8 23,7 29,6 24,8 23,8 24 24 29 25 2
# 1
# Altura poplítea
0 Altura subescapular 82,4 79,4 81,3 75,8 80 77 80 82 80 2
# 1 Alcance mínimo con
# Anchura
1 agarrede hombros 56,7 54,8 56,6 49,7 36 39 55 57 51 8
# 1 Alcance mínimo sin
# 2 agarre
Anchura bideltoidea 57,3 56,9 57,2 51,4 44 45 57 57 53 5
# 1
3 Alcance máximo lateral 74,3 68,5 77 65,4 73 66 73 76 72 4
# Anchura codo-codo
# Anchura de cadera
# sentado
# Distancia sacro-
# poplítea
2. Rediseñar puestos de trabajo

El diseño de los puestos de trabajo se compone de distintos aspectos


que intervienen en la efectividad del empleado y por tanto en el éxito de
una empresa que produce un producto o un servicio. Dicho lo anterior,
cuando diseñamos los lugares de trabajo debemos ser cuidadosos, dado
que, debemos pensar en las características de la población; estatura,
medidas, sexo, ciudad, entre otros.

Para representar cada uno de las características mencionadas,


recurrimos a tablas en las que se relaciona las dimensiones del cuerpo;
manos, pies, cabeza, piernas, hombros, estatura, brazos, y demás
elementos, expresados en percentiles (1, 5, 50, 95 y 99), de allí se
analiza y establece las mejores condiciones de trabajo, en busca de la
comodidad y la efectividad de la empresa.

De este modo se explora escenario laboral para una persona en


posición de pie; siendo una persona que mantenga un posición
vertical, de cuerpo y espalda perpendicular al suelo, hombros relajados,
mientras que sus manos, piernas y brazos tendrán que ver con la labor
que desempeñe, en cuanto a su estatura será de gran importancia, pues
será la medida para la altura de techos, puertas, salidas de emergencia
y demás espacios que se usen con mayor frecuencia.

Así mismo, el alcance vertical está ligado con la distancia que existe
entre los dedos de los pies situados en el suelo, hasta los dedos de las
manos con los brazos extendidos hacia arriba, mientras que el alcance
máximo vertical es la medida que indica la altura pertinente para los
objetos menores a 10kg. De ahí que, la medida de los ojos será el
determinante para evitar lo movimientos brusco y repetitivos del cuello,
ya que puede afectar la agudeza visual, por tanto se considera 3º
grados hacia abajo y 15 hacia arriba.
Se debe agregar que, la medida de la altura de espina iliaca se efectúa a
razón de las medidas mínimas para la estantería de herramientas y
pasamanos. Por su lado la medida de la rodilla es un referente para la
altura de elementos como asientos, camas y demás. En cuanto a la
profundidad del abdomen y pecho, permite conocer el espacio
anteroposterior en ascensores, transporte colectivo, o en los puestos de
trabajo. En lo que toca al alcance máximo y mínimo con agarre, las
medidas dan a conocer la disposición de los elementos; colocación de
palancas o volantes que requieran de fuerza.

Todavía cabe señalar que, se debe evitar movimiento repetitivo, dado


que esto puede generar fatiga o cansancio en los músculos que emplea
el cuerpo para realizar dicha labor, y de allí a largo plazo el origen de
enfermedades laborales que afectan tanto la salud del colaborador,
como el desarrollo de las actividades a la que se dedica el ente
económico.

Para ilustrar mejor, se muestra los bocetos del cuerpo humano:


Otro punto y no menos diferente es la posición sentada que adquiere
las personas que desempeñan cargos o funciones que requieran estar
sentado de tiempo completo o parcialmente. Es por eso que para este
puesto de trabajo se analizan otras dimensiones del cuerpo humano, así
como la medida de la cabeza al asiento de forma vertical, que nos indica
la altura de los techos o elementos situados encima del puesto de
trabajo.

También tiene que ver con la altura poplítea, la altura muslo asiento
dado que, fija la altura del borde inferior del asiento en relación al piso
donde se considera la altura del calzado.
Conclusiones

En conclusión, las medidas antropométricas son determinante para


plantear un diseño de cualquier puesto de trabajo que posibilite la
mejora productiva del empleado a través de la optimización de
movimientos y prevención de lesiones.

De esta manera se puede indicar que el factor humano es el


componente más importante en todo sistema de trabajo, La seguridad y
comodidad son ítems que siempre deben tenerse presentes para
obtener su óptimo desempeño.
Referencias bibliográficas

Ávila, R., Prado, L., y González, E. (2007) Dimensiones antropométricas


de Latinoamérica. Población colombiana (pág. 212 – 215). Documento
PDF. Universidad de Guadalajara. México.

Niebel; B.; & Freivalds; A. (2007). Ingeniería Industrial de Niebel.


Principios de diseño del trabajo: capacidades humanas y economía de
movimientos (pp.98-113). México. D.F. Mc Graw Hill. 13ª Edición.
Recuperado de http://www.ebooks7-
24.com.bibliotecavirtual.unad.edu.co/?il=749&pg=117

Niebel; B.; & Freivalds; A. (2007). Ingeniería Industrial de Niebel.


Diseño de ambientes de trabajo (pp.172-193). McGraw-Hill. Recuperado
de http://www.ebooks7-24.com.bibliotecavirtual.unad.edu.co/?
il=749&pg=20

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