Manual Sistemas de Información Gerencial 2021
Manual Sistemas de Información Gerencial 2021
Manual Sistemas de Información Gerencial 2021
VICERRECTORADO ACADÉMICO
CONSEJO DE ESTUDIOS DE POSTGRADO
POSTGRADO EN INFORMÁTICA GERENCIAL
NÚCLEO DE MONAGAS
Manual
Sistemas de Información Gerencial
Contenido
Unidad I: Introducción a la Teoría General de Sistemas
Unidad II: Introducción a los sistemas de información
Unidad III: Sistemas de información en las organizaciones
Unidad IV: Ciclo de vida de un SI
Unidad V: Metodologías para el desarrollo de un SI
Unidad VI: SIG Requerimientos y aplicaciones
Competencia general:
Describe los Sistemas de Información Gerencial (SIG) en el marco del
acontecer actual y futuro de la empresa, los aspectos que deben ser tomados
en cuenta por los especialistas en sistemas al planificar un SIG.
Competencias específicas:
1. Precisa la relación entre las TIC, organización y administración;
mediante el análisis de los SIG, reconociendo su aplicación en el
contexto social y valorando la infraestructura requerida.
2. Aplica metodologías para el diseño, desarrollo e implantación de los SIG
a los distintos subsistemas de una organización.
3. Reconoce el valor de las Tecnologías de la Información y Comunicación
(TIC) en una sociedad globalizada y competitiva.
4. Valora al conocimiento como uno de los mayores activos de un gerente
para la toma de decisiones de manera ética y responsable.
Contenido
Unidad I: Introducción a la Teoría General de Sistemas
La Teoría de Sistemas. Orígenes de la Teoría de Sistemas. Definición de
Sistemas. Características de los Sistemas. Clasificación. Enfoque sistémico.
Las organizaciones como sistemas. Orígenes de la cibernética y sus
principales conceptos Elementos. Teoría de la Información.
Estrategias de evaluación:
Trabajos a distancia
Talleres
Asignación práctica (Desarrollo de un SIG)
Estrategias de participación:
Formar grupos de máximo 3 o 4 integrantes.
Plan de evaluación:
Asignación % Entrega Descripción
Actividad Individual. Origen y evolución de la Teoría
General de Sistemas y los Sistemas de Información.
Establecer la diferencia entre Sistemas de
información Gerencial y Sistemas de Apoyo a la Toma
de decisiones. En cada Caso seleccione al menos 3
Trabajo de autores reconocidos, cuestione sus conceptos y
Hasta el presente nuevos argumentos (teórico-prácticos) para
Investigación y 20
22-08-21 mejorarlos, actualizarlos o redefinirlos.
reflexión
Estructura general: Portada, introducción, Contenido
(Presentación y reflexión particular sobre los temas
solicitados resaltando ampliamente los aportes del
investigador). Cuidar el uso de Citas y Referencias
bibliográficas.
Actividad Grupal.
Parte I:
Leer el libro: Sistemas de Información Gerencial de
Kenneth Loundon y Jane Loundon (2012). Responder
las Preguntas de Repaso y las Preguntas de Debate
Hasta el presentadas al final del Capítulo 3: Sistemas de
Taller 20
05-09-21 Información, organizaciones y estrategias (Página
116).
Parte II:
Identificar y describir todas las Metodologías
reconocidas para el desarrollo de Sistemas de
Información.
Actividad Grupal. Planeación, Análisis, Diseño y
Hasta el
Asignación práctica 60
19-09-21
desarrollo de un verdadero SIG de una organización
real.
Cada participante deberá enviar por correo (identificar el asunto con “SIG
Actividad 1”) un documento en formato Word con la información solicitada.
Estructura mínima: Portada, introducción, Contenido, Conclusiones y
Referencias. Citar la fuente donde corresponda, cuidar la ortografía y
redacción. Mantener un esquema apropiado para la presentación de informes
técnicos.
Descargables en:
https://sites.google.com/a/udo.edu.ve/sistemasig/referencias?authuser=0
RECOMENDACIONS GENERALES
NOTAS FINALES:
Enviar todas las asignaciones a: [email protected]
Respete los lapsos establecidos, las asignaciones no tienen prórroga.
Mantenga la estética, ortografía y buena redacción en todo discurso escrito.