ESTATUTOS DE FUNDIVIDITA

(ENTIDAD SIN ÁNIMO DE LUCRO)

CAPÍTULO PRIMERO

NOMBRE, NATURALEZA, DOMICILIO Y DURACIÓN

ARTÍCULO 1.- Nombre.- La Fundación que se constituye se denomina FUNDACIÓN DE

INCLUSIÓN Y VIVIENDA DIGNA PARA TODOS LOS ARAUCANOS, y podrá utilizar la
sigla FUNDIVIDITA, es una institución de utilidad común, sin ánimo de lucro siendo
empresa privada de carácter mutual y de economía solidaria.

ARTÍCULO 2.- Naturaleza.- La FUNDACIÓN DE INCLUSIÓN Y VIVIENDA DIGNA PARA

TODOS LOS ARAUCANOS, cuya sigla es FUNDIVIDITA, es una persona jurídica de
derecho privado, de las reguladas, en lo pertinente, por las leyes, códigos decretos y demás
normas concordantes con su objeto social y desarrollo. Se constituye como una entidad sin
ánimo de lucro tipo Fundación, de carácter permanente, independiente, autónoma y de
utilidad común.

ARTÍCULO 3.- Domicilio.- El domicilio de la FUNDACIÓN DE INCLUSIÓN Y VIVIENDA

DIGNA PARA TODOS LOS ARAUCANOS, cuya sigla es FUNDIVIDITA, será Calle 16 #
20-08, Barrio El Cielo, Tame, Departamento de Arauca, República de Colombia; aun así,
podrá operar en todo el territorio de la República de Colombia y podrá, por determinación
de la Junta Directiva, establecer sedes o capítulo y realizar actividades en otras ciudadesy/o
municipios del país y del exterior, previo el cumplimiento de los requisitos legales de cada
nación.

ARTÍCULO 4.- Duración.- La la FUNDACIÓN DE INCLUSIÓN Y VIVIENDA DIGNA PARA

TODOS LOS ARAUCANOS, cuya sigla es FUNDIVIDITA, tendrá una duración indefinida,
pero podrá disolverse en cualquier momento por las causas que contemplan la ley y los
presentes estatutos.

CAPÍTULO SEGUNDO

FILOSOFÍA DE LA EMPRESA MUTUAL , PRINCIPIOS Y VALORES, OBJETO SOCIAL,

OBJETIVOS Y METAS

ARTÍCULO 5.- Filosofía.- La filosofia de la Fundación FUNDIVIDITA se fundamentará en

los principios judeo-cristianos establecidos en las Sagradas Escrituras, comúnmente
llamadas La Biblia, es decir, que esta organización será: teísta, bibliocéntrica, cristocéntrica,
filantrópica y social. Tendrá como objetivo, servir al necesitado, así como también cuidar la
naturaleza. Por lo cual, procurará dignificar al ser humano, proteger la vida en todas sus
formas, cuidar los recursos naturales y de esta manera propender por el desarrollo de los
pueblos y de las naciones, generando recursos por medio de ingeniería financiera,
capacitación tecnológica y proyectos ecológicos.

ARTÍCULO 6.- Principios Y Valores.- La FUNDACIÓN acepta, pregona, proclama y

promueve los siguientes Principios:

1. La aceptación de un ser superior al cual llamamos Dios, como creador de todo y de

todos.

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2. La aceptación de las Sagradas Escrituras como manual dado por Dios, como luz y
guía para el hombre y la sociedad.
3. La aceptación del hombre como ser hecho a la imagen del Eterno, del cual toma su
dignidad de ser humano y ejerce su función representativa.
4. Creemos y proclamamos el reino de Dios en la tierra, por medio de seres rescatados
del mal y transformados por el evangelio.
5. La fe en Dios y la espiritualidad, como medio de desarrollar en el hombre, el deseo
sano de triunfar, la laboriosidad, la ayuda mutua, y el ahorro.
6. Creemos y consideramos la familia como la institución de origen divino, en la cual
reside la base de la sociedad, siendo ésta la célula primaria de la sociedad y de sus
instituciones, conforme a lo expresado en la ley colombiana, en su Art. 42 de la
Constitución Política.
7. Propendemos por los principios solidarios, los cuales son la igualdad, el empleo,
relación con el medio ambiente, la cooperación, la ausencia de fines de lucro y el
compromiso con el entorno.

La FUNDACIÓN se guiará por los siguientes valores, los cuales enseñará, proclamará,
defenderá y promoverá:

1. Fe.
2. Unidad.
3. Altruismo.
4. Integridad.
5. Reciprocidad.
6. Emprendimiento.
7. Búsqueda del bien común.
8. Economía solidaria y colaborativa.
9. Responsabilidad social y empresarial.
10. Amor al prójimo, en especial al necesitado.
11. Equidad, justicia, fraternidad económica, solidaridad social y democracia directa.

ARTÍCULO 7.- Objeto Social.- La FUNDACIÓN tendrá como objeto social: apoyar a las
comunidades de manera espiritual, moral, educativa, productiva, financiera y social; por
medio de instituciones, programas, proyectos y acciones comunitarias; programadas y
realizadas, de manera eficaz por el sistema solidario y colaborativo, encaminadas a
DIGNIFICAR al ser humano, a PROTEGER LA FAMILIA TRADICIONAL y a
SALVAGUARDAR a comunidades y personas en condición de riesgo, sin ningún tipo de
discriminación.

La FUNDACIÓN, como entidad sin ánimo de lucro de reconocida idoneidad, tiene por
objeto: direccionar, planear, ejecutar, coordinar, evaluar, organizar y realizar toda clase de
actividades de interés común en la sociedad, en el área de beneficencia, educación, salud,
ciencia, cultura, economía solidaria y el área social, de interés público, previstos en los
Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU (2015), en el Plan Nacional y
seccionales de Desarrollo, de acuerdo con el nivel de la entidad estatal, en los términos del
artículo 355 de la Constitución Política, que promuevan el derecho a la educación, a la paz,
a las manifestaciones artísticas, culturales, deportivas y a la diversidad étnica colombiana,
que contribuyan al bienestar general.

Para cumplir con los fines del estado social de derecho y con su objeto social podrá recibir
aportes del Estado, celebrar convenios de asociación, colaboración, entre otros, para el

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desarrollo conjunto de actividades en relación con los cometidos y funciones que les asigna
la ley y que contribuyan al bienestar general.

ARTÍCULO 8.- Objetivos.- La FUNDACIÓN tiene como objetivos los siguientes:

a) Propender por la DIGNIFICACIÓN del ser humano como tal, la DEFENSA de la familia
tradicional cristiana y de la valoración de la cultura de cada pueblo, por medio de un
proceso de aceptación, reconocimiento y respeto de las individualidades y de las
comunidades. Creando una cultura empresarial cristiana, solidaria e integral que
busque como objeto el fortalecimiento de nuestras comunidades, familias, e
individuos; y como efecto, la dignificación del ser humano y la calidad de vida para la
población en nuestro país y en las naciones.
b) Establecer instituciones y programas educativos que capaciten de manera ágil y
moderna a nuestros individuos y comunidades en todo el país y en los países donde
tendremos presencia. Desarrollar diversos seminarios de administración, empresarial,
y de economía solidaria y financiera, que aporten al desarrollo de nuestra visión; a fin
de lograr el ambiente necesario, que facilite el excelente desarrollo y mejoramiento
del medio de vida de la comunidad, no solamente cristiana sino también secular de
nuestro continente.
c) Fomentar, extender y desarrollar una cultura empresarial de éxito, trascendencia y
excelencia, dentro del ámbito de la cultura cristiano-protestante, que dignifique a
nuestros profesionales y empresarios, generando en nuestro país y el continente, una
revolución social significativa en el mundo de los negocios. Con valores que exalten
las ventajas de un empresariado íntegro y así mismo, fomentar también el espíritu del
COOPERATIVISMO en todas sus expresiones.
d) Gestar, organizar, promover y difundir actividades comunicativas, educativas,
empresariales, culturales, recreativas, sociales, artísticas, campañas de protección y
mejoramiento ambiental, proyectos tecnológicos, proyectos ecológicos, proyectos
para generar energías limpias, agro industriales y de vivienda, que generen desarrollo
social, educativo, salubre y empresarial, en procura del progreso de cada uno de los
miembros de las comunidades cristianas en Colombia, América Latina y el mundo en
general.
e) Dinamizar la participación de los individuos, las familias y las comunidades en asuntos
del reino de DIOS, apoyando la participación integrada de todos los ministerios,
cumpliendo así, con la gran comisión de predicar el Evangelio a todas las naciones,
que nos encargó Nuestro Señor y Salvador JESUCRISTO.
f) Gestar intercambios o crear vínculos de cooperación con entidades distritales,
nacionales o internacionales, de carácter privado, público, con o sin ánimo de lucro,
que puedan contribuir al desarrollo social y económico de los beneficiarios de planes,
programas, instituciones y proyectos de la FUNDACIÓN.
g) Crear, apoyar, fomentar y financiar instituciones, proyectos educativos, que
beneficien a la comunidad en general, procurando que cada uno de sus integrantes
desarrolle su proyecto de vida, en torno a principios y valores solidarios y
colaborativos, alrededor de modelos empresariales innovadores, sostenibles, eco-
ambientales, de gran necesidad en la sociedad actual.
h) Lograr la creación de empresas, pymes, MiPymes y fami-empresas, como medio
generador de empleo y de productividad.
i) Promover por todos los medios escritos y audio-visuales, todo tipo de capacitación,
sobre todo usando nuevas tecnologías, en procura de comunicación y acción asertiva,
eficaz y eficiente en la difusión de proyectos, programas y actividades que ejecute la
FUNDACIÓN.

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j) Crear y financiar proyectos, tanto de vivienda como agro-industriales, de manejo y
mejoramiento de uso racional del ecosistema, de los residuos, protección del agua
como elemento vital que más nos determina; que contribuyan al desarrollo
empresarial, cultural y espiritual de las familias y de las comunidades, y que al mismo
tiempo, generen ingresos para la auto sostenibilidad de la FUNDACIÓN.
k) En desarrollo de su objeto, la FUNDACIÓN podrá:
• Realizar: Simposios, Conferencias, Foros, y Congresos; editar las memorias y
comercializarlas de cada uno de sus talleres, corto metrajes, video clips,
documentales, videos institucionales, y publicidad en general. Participar en
convocatorias, eventos y/o concursos;
• Adquirir, comprar, vender muebles e inmuebles y/o fomentar la fabricación y venta de
algún producto para su funcionamiento;
• Crear fondos financieros, como mecanismo para contribuir al desarrollo socio
económico de la FUNDACIÓN.
• Crear empresas, cooperativas, fundaciones y demás proyectos de economía
tecnológica virtual y digital, que gocen de autonomía para el desarrollo de actividades
y planes relacionados con el bienestar, la atención a conflictos y problemática social,
así como también, el esparcimiento y la recreación de cada uno de los afiliados a la
FUNDACIÓN.

PARÁGRAFO ÚNICO: los bienes y/o servicios que se ofrezcan de conformidad con los
objetivos de la FUNDACIÓN serán previamente reglamentados por la Junta Directiva, en
forma técnica y adecuada, y con base en estudios previos y necesarios para el completo
análisis del programa a desarrollar.

CAPÍTULO TERCERO

DE LOS MIEMBROS FUNDADORES, HONORARIOS Y ASOCIADOS

ARTÍCULO 9.- Tipo De Membresías.- La FUNDACIÓN contará con los siguientes tipos de
Miembros: FUNDADORES, HONORARIOS, ASOCIADOS APORTANTES y AFILIADOS.

FUNDADORES: Quienes firmen el Acta de Constitución en calidad de Fundadores. Estos

gozarán de beneficios, los cuales se estipularán en el Reglamento Interno de la
FUNDACIÓN. Los Miembros Fundadores recibirán su credencial y el diploma respectivo.

HONORARIOS: Aquellas personas o entidades que, por su especialización o méritos de

colaboración, difusión o el desarrollo de los objetivos apoyen logísticamente, o con
contribuciones económicas; ellos, son acreedores a tal distinción por la Junta Directiva de
la FUNDACIÓN, siendo posteriormente presentados con dignidad ante la Asamblea
General. Los Miembros Honorarios recibirán su credencial y su respectivo diploma especial.

ASOCIADOS APORTANTES: Toda persona natural o jurídica que, identificándose con el

objeto social, los principios y valores de la FUNDACIÓN y sus directivas, se inscribe como
Asociado Aportante al llenar su formulario de ingreso y pagando la cuota establecida por la
FUNDACIÓN. Estos Asociados disfrutarán de privilegios y de beneficios que el trabajo de
la FUNDACIÓN ha de brindar.

AFILIADOS: Todas las personas naturales que se inscriban, para ser usuarios de los
servicios de la Junta Directiva, y que en ningún caso harán parte de la Asamblea General.

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PARÁGRAFO PRIMERO: en la Asamblea Ordinaria o Extraordinaria solo podrán participar
con voz y voto los Fundadores y los Asociados Aportantes. Los miembros Honorarios
podrán asistir a la Asamblea General con derecho a voz, pero no tendrán derecho al voto.

PARÁGRAFO SEGUNDO: la Junta Directiva reglamentará las condiciones para ser

Asociado Aportante.

ARTÍCULO 10.- Derechos.- Son derechos de los Asociados en general:

a) Participar en las actividades de la FUNDACIÓN conforme a las condiciones que para

ello se establezcan.
b) Promover programas y proyectos para el logro de los objetivos de la FUNDACIÓN.
c) Elegir y ser elegido integrante de los comités de trabajo cuando corresponda.
d) Representar a la FUNDACIÓN, previa autorización de la Junta Directiva o Asamblea
General, en cualquier evento o vocería institucional temporal o permanente.
e) Recibir las publicaciones hechas por la FUNDACIÓN.
f) Recibir autoría de los trabajos ejecutados como integrante de la FUNDACIÓN.
g) Inspeccionar los libros oficiales de la FUNDACIÓN, previa solicitud por escrito a la
Administración respectiva, y bajo la supervisión del Representante Legal y el
Contador, o a quien éstos deleguen. Inspección que será hecha únicamente en las
instalaciones de la FUNDACIÓN.
h) Retirarse voluntariamente de la FUNDACIÓN, según lo prescrito en estos estatutos,
sin derechos a reclamar sus aportes de capital social.
i) Proponer reformas de Estatutos, de acuerdo al Reglamento Interno.
j) Apelar las decisiones sancionatorias ante la instancia correspondiente, según lo
establezca el Reglamento Interno.
k) Ser ratificada la aceptación de ingreso por la Asamblea General.

ARTÍCULO 11.- Deberes de los Asociados.- Serán aquellos, contenidos en la declaración

de principios de la FUNDACIÓN, consignados en el Acta de Constitución, y los que se
deriven de decisiones de carácter general, adoptadas por la Asamblea General y
especialmente:

a) Comprometerse a participar en las actividades de la FUNDACIÓN.

b) Solicitar la convocatoria de la Asamblea, de acuerdo con estos Estatutos y según el
Reglamento Interno de la FUNDACIÓN.
c) Los demás que le otorguen las disposiciones legales, estatutarias, reglamentarias, los
acuerdos y las resoluciones de la Junta Directiva.
d) Cumplir los Estatutos, reglamentos, resoluciones, comisiones o trabajos asignados
por la Asamblea General, la Junta Directiva o los comités de trabajo.
e) Velar por la buena imagen de la FUNDACIÓN.
f) Acatar las decisiones tomadas por la Asamblea General.
g) Comprometerse con los principios y fundamentos de la FUNDACIÓN.
h) Abstenerse de retirar elementos, equipos, útiles, documentos o informes propios y/o
en custodia de la FUNDACIÓN, sin la previa autorización escrita del responsable
directo.
i) Actuar con ética y lealtad en sus relaciones con la FUNDACIÓN y la comunidad.
j) Pagar puntualmente las cuotas ordinarias y extraordinarias acordadas por la
Asamblea General, según su categoría de integrante.

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k) Representar con responsabilidad la FUNDACIÓN en cualquier evento al que asista
en nombre de esta organización, y rendir informe escrito de dicha participación, en un
plazo no mayor a ocho (8) días calendario de haberse cumplido el señalado evento.
l) Asistir puntualmente a las reuniones de la Asamblea General y de los comités de
trabajo, desde la hora fijada para su inicio hasta que se agote el orden del día.
m) Las demás impuestas por las disposiciones legales, estatutarias, reglamentarias, los
acuerdos de la Asamblea General y las resoluciones de la Junta Directiva.

PARÁGRAFO ÚNICO: La Junta Directiva reglamentará los casos de inasistencia,

sanciones, prohibiciones y demás aspectos que tengan que ver con los deberes y derechos
de los asociados.

ARTÍCULO 12.- Pérdida de la Calidad de Miembro.- La calidad de Miembro de la

FUNDACIÓN se pierde:

a) Por muerte.
b) Por renuncia voluntaria entregada y aceptada por la FUNDACIÓN.
c) Por faltar de manera reiterada a los deberes que le imponen los Estatutos y el
Reglamento Interno de la FUNDACIÓN, previo el estudio del caso, y por declaración
aprobada por la autoridad competente en la FUNDACIÓN.
d) Por enajenación mental o impedimento grave de salud, ambos casos dictaminados
por el profesional respectivo, presentado ante la FUNDACIÓN, y aceptado por esta.
e) Por sanción dictada por autoridad competente de la FUNDACIÓN, habiéndose
llevado el debido proceso y notificado correctamente al implicado.

CAPÍTULO CUARTO

ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN

ARTÍCULO 13.- Órganos de Administración.- La FUNDACIÓN tendrá los siguientes

órganos de dirección, gobierno y control: una (1) ASAMBLEA GENERAL DE ASOCIADOS,
una (1) JUNTA DIRECTIVA, y un (1) PRESIDENTE como principal ente Ejecutivo y
Administrativo. Como órgano principal de fiscalización, tendrá un (1) FISCAL.

ASAMBLEA GENERAL DE ASOCIADOS

ARTÍCULO 14.- Asamblea General.- Es la máxima autoridad deliberante y decisoria.

Estará constituida por los Asociados Fundadores y Asociados Aportantes que estén en
ejercicio de sus derechos y al día en sus responsabilidades para con la FUNDACIÓN.

ARTÍCULO 15.- Funciones.- Son funciones de la Asamblea General:

a) Aprobar su propio Reglamento Interno.

b) Ejercer la suprema dirección de la FUNDACIÓN y velar por el cumplimiento de su
objeto social, su filosofía, interpretar los Estatutos, fijar la orientación y políticas
generales de sus actividades.
c) Reformar los Estatutos de acuerdo con las normas establecidas en el Reglamento
Interno de la FUNDACIÓN.
d) Aprobar los planes y programas a desarrollar por la FUNDACIÓN, propuestos para el
cumplimiento de su objeto social por la Junta Directiva.

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e) Elegir y remover libremente a los miembros de la Junta Directiva para períodos de
cinco (5) años, por el sistema de mayoría simple.
f) Elegir y remover libremente al Fiscal, por un período de cinco (5) años, y asignarle
sus honorarios.
g) Estudiar, aprobar o improbar, con carácter definitivo, los estados financieros e
informes de gestión, presentados a su consideración por la Junta Directiva.
h) Expedir los reglamentos y las disposiciones estatutarias, necesarias para el buen
funcionamiento de la FUNDACIÓN, en los términos concordantes con estos
Estatutos.
i) Decretar la disolución y liquidación de la FUNDACIÓN, aplicando la mayoría de votos
que represente del 80 % del Quorum.
j) Elegir el liquidador o los liquidadores, y señalar la FUNDACIÓN o entidades que
hayan de recibir el remanente que resulte al hacerse la liquidación.
k) Señalar, si lo estima conveniente, los aportes extraordinarios que deben hacer los
Asociados y establecer las sanciones diferentes de las previstas en estos Estatutos,
sin que las mismas impliquen Reforma Estatutaria.
l) Ordenar las acciones administrativas y judiciales que correspondan contra los
Directivos, los Administradores y el Fiscal.
m) Brindar a los Asociados, mecanismos de vigilancia y control sobre los dineros
recaudados por concepto de cuotas de afiliación.
n) Propender por el bienestar de los Asociados.
o) Las demás que le correspondan por naturaleza, como máximo órgano de La
FUNDACIÓN y que no hayan sido asignadas por los Estatutos a otro Órgano.

ARTÍCULO 16.- Reuniones.- La Asamblea General de Asociados se reunirá

ordinariamente una vez al año, a más tardar último día del mes de marzo y
extraordinariamente cuando sea convocada por el presidente, la Junta Directiva o el Fiscal.

Las reuniones ordinarias tendrán como finalidad recibir los informes de gestión, aprobar los
estados financieros, aprobar el presupuesto anual y definir las elecciones que sean
necesarias. Además, acordar todas las orientaciones y medidas necesarias para el
cumplimiento del objeto social y determinar las directrices generales acordes con la
situación económica y financiera de LA FUNDACIÓN.

Las reuniones extraordinarias se efectuarán cuando lo requieran las necesidades

imprevistas o urgentes, y para ello se seguirá el protocolo establecido del Reglamento
Interno, y solamente se tratará el asunto para lo cual ha sido convocada.

PARÁGRAFO PRIMERO: Reunión de Hora Siguiente. Si llegada la hora de la reunión de

Asociados convocada, no se logra integrar el quórum deliberativo necesario para dar inicio
a la misma, se dará espera de una hora adicional y transcurrida, se empezará la Reunión
denominada Hora Siguiente, en la que se podrá deliberar y decidir con cualquier número
plural de Asociados que represente mínimo el 10% del total de los Asociados.

PARÁGRAFO SEGUNDO: Reunión por Derecho Propio. En el evento en que, transcurridos

los tres primeros meses del año, no se haya efectuado la convocatoria para las reuniones
ordinarias de la Asamblea General, esta se reunirá por derecho propio y sin necesidad de
convocatoria, el primer día hábil del mes de abril, a las 10:00 a.m., en las instalaciones
donde funcione la administración de la FUNDACIÓN. En todo caso, podrán deliberar y
decidir con cualquier número plural de Asociados.

ESTATUTOS FUNDIVIDITA
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PARÁGRAFO TERCERO: Reunión de Segunda Convocatoria. Si se convoca la Asamblea
General y ésta no se reúne por falta de quórum, se citará a una nueva reunión que sesionará
y decidirá válidamente con cualquier número plural de asociados. La nueva reunión no
deberá efectuarse antes de los diez (10) días hábiles, ni después de los treinta (30) días
hábiles, contados desde la fecha fijada para la primera reunión.

PARÁGRAFO CUARTO: Reuniones No Presenciales. La Asamblea General podrá realizar

las reuniones ordinarias y extraordinarias, de manera no presencial, cuando por cualquier
medio todos los Asociados o miembros puedan deliberar y decidir por comunicación
simultánea o sucesiva. En este último caso, la sucesión de comunicaciones deberá ocurrir
de manera inmediata de acuerdo con el medio tecnológico empleado. Tales reuniones
pueden ser por un medio que los reúna a todos a la vez, como el correo electrónico, la
teleconferencia, entre otros, o mediante comunicaciones escritas dirigidas al Representante
Legal en las cuales se manifieste la intención del voto sobre un aspecto concreto, siempre
que no pase más de un mes, desde el recibo de la primera comunicación y la última.

ARTÍCULO 17.- Convocatorias.- Todas las convocatorias se realizarán por escrito, por
correo electrónico o por aviso en cartelera, o por el medio más expedito que considere quien
efectúe las convocatorias. Para las reuniones ordinarias, la convocatoria se realizará con
una antelación de mínimo quince (15) días calendario, mientras que, para las reuniones
extraordinarias, se realizará con mínimo cinco (5) días calendario de antelación, en ambos
casos, para el cómputo del término no se tendrá en cuenta ni el día en que se convoca ni
el día de la reunión. En la convocatoria para reuniones extraordinarias se especificarán los
asuntos sobre los que se deliberará y decidirá. En las reuniones ordinarias, la Asamblea
General podrá ocuparse de temas no indicados en la convocatoria, a propuesta de
cualquiera de los Asociados.

ARTÍCULO 18.- Obligaciones para Atender Peticiones de Reunir Extraordinariamente

la Asamblea.- La Junta Directiva dispondrá de ocho días hábiles para atender una petición
de convocatoria de reunión extraordinaria, formulada por el Fiscal o por el mínimo del 30%
de los fundadores activos.

Solo podrá negarse la convocatoria del 30% de los Fundadores activos, cuando los asuntos
a tratar sean contrarios a las normas legales, estatutarias o reglamentarias o a los objetivos
de la FUNDACIÓN.

ARTÍCULO 19.- Quórum.- La Asamblea General podrá deliberar cuando se encuentren

presentes o representados el 51 % de los asociados, salvo las excepciones legales y
estatutarias. Las decisiones de la Asamblea General se tomarán por un número plural de
asociados que represente la mayoría de los asociados presentes en la reunión.

ARTÍCULO 20.- Mayorías.- Reunida la Asamblea General en la forma señalada en los

presentes Estatutos y adoptadas las decisiones con el número de votos previsto en estos
Estatutos y la Ley, obligarán a todos los Asociados, aún a los ausentes o disidentes,
siempre que tengan carácter general y que se ajusten a las leyes y a los Estatutos.

PARÁGRAFO PRIMERO: tienen derecho a voto en las sesiones, los Asociados

Fundadores y Asociados Aportantes, que a la fecha de la sesión se encuentren al día con
sus obligaciones sociales y económicas, derivadas de su calidad de Asociados de la
FUNDACIÓN y los que no encontrándose al día, hayan celebrado un acuerdo de pago

ESTATUTOS FUNDIVIDITA
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debidamente realizado bajo el Reglamento Interno que para el efecto expida la Junta
Directiva de la FUNDACIÓN.

PARÁGRAFO SEGUNDO: los Asociados inhabilitados, de acuerdo al Reglamento Interno,

no contarán para determinar el quórum deliberativo.

PARÁGRAFO TERCERO: el Asociado que tenga derecho a voto, podrá concurrir mediante
representación por escrito otorgada a otro Asociado que pueda deliberar y decidir por él.
No podrá un Asociado presentar más de un poder.

ARTÍCULO 21.- Actas.- Las decisiones de la Asamblea General se harán constar en actas
aprobadas por ella misma, elaboradas por el secretario o por la persona delegada según lo
establecido en el Reglamento Interno de la FUNDACIÓN.

Estas actas serían leídas y pre-aprobadas por una comisión delegada para tal efecto por la
Asamblea General.

En las actas deberá incluirse información acerca de la fecha, hora y lugar de la reunión, el
orden del día, las personas designadas como presidente y secretario de la Asamblea
General, la identidad de los Asociados presentes o de sus representantes o apoderados,
los documentos e informes sometidos a consideración de los asociados, la síntesis de las
deliberaciones llevadas a cabo, la transcripción de las propuestas presentadas ante la
Asamblea General y el número de votos emitidos a favor, en contra y en blanco respecto
de cada una de tales propuestas.

Las actas deberán ser firmadas por el presidente y el secretario de la Asamblea General.
La copia de estas actas, autorizada por el secretario o por algún representante de la
FUNDACIÓN, será prueba suficiente de los hechos que consten en ellas, mientras no se
demuestre la falsedad de la copia o de las actas.

JUNTA DIRECTIVA

ARTÍCULO 22.- Naturaleza.- La Junta Directiva es el órgano de administración elegido

para un periodo de (5 años) por la Asamblea General, Está integrada por tres (3) Asociados
de entre los Fundadores activos, quienes ocuparan los siguientes cargos determinados en
la elección:

1. Un (1) presidente.
2. Un (1) secretario.
3. Un (1) tesorero.

PARÁGRAFO ÚNICO: la Fundación tendrá un secretario general, que tendrá voz pero no
voto en las decisiones que tome la Junta Directiva.

ARTÍCULO 23.- Para ser integrante del Junta Directiva se requiere:

a) Ser integrante activo de la FUNDACIÓN y Asociado Fundador.

b) Estar a paz y salvo con la tesorería en el momento de la elección.
c) No haber tenido ningún tipo de sanción por parte de la FUNDACIÓN.
d) No debe tener ningún impedimento de tipo jurídico ni moral; en caso de existir dicha
condición, de estar incurso en investigación judicial o administrativa, o de haber tenido

ESTATUTOS FUNDIVIDITA
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 privación de libertad por orden judicial, el Tribunal de Ética estudiará y determinará si
puede o no presentarse a candidatura.

PARÁGRAFO ÚNICO: todo cambio o reemplazo de uno o más integrantes de la Junta

Directiva, se entiende que es para completar el período respectivo para lo cual fueron
elegidos.

ARTÍCULO 24.- Renuncias.- Cuando un integrante de la Junta Directiva renuncia, o sin

justa causa deje de asistir a tres (3) reuniones consecutivas, o cinco (5) no consecutivas, la
Junta Directiva designará su reemplazo entre los candidatos que obtuvieron mayor votación
para el respectivo cargo en la Asamblea General inmediatamente anterior.

ARTÍCULO 25.- Nuevos Integrantes.- Cuando por renuncias o inasistencias a la Junta

Directiva, ésta quedare con menos de tres integrantes, o quede vacante el cargo de Fiscal,
necesariamente se convocará a una Asamblea Extraordinaria. Los convocantes podrán
proponer candidatos a los cargos vacantes, los cuales serán elegidos según el quórum,
conforme a lo acordado en el artículo 19 del presente estatuto.

ARTÍCULO 26.- Funciones.- Son funciones del Junta Directiva las siguientes:

a) Propender y trabajar en pro que la FUNDACIÓN cumpla su objeto social, que alcance
sus objetivos y metas, y que la institución se mantenga fiel a sus principios, valores
filosóficos y estatutarios.
b) Comunicar y divulgar las decisiones a los integrantes de la FUNDACIÓN mediante
circulares u otro medio de información.
c) Crear y poner en funcionamiento el Reglamento Interno de la FUNDACIÓN.
d) Conceptuar acerca de la admisión y/o exclusión de integrantes, teniendo en cuenta
los presentes Estatutos y las solicitudes a la Junta Directiva.
e) Crear los comités que sean necesarios para el adecuado funcionamiento de la
FUNDACIÓN.
f) Nombrar los directores de los diferentes Comités Internos, quienes se posesionarán
ante el presidente y el secretario, comprometiéndose a cumplir las funciones
asignadas.
g) Estudiar los informes y necesidades de los organismos internos o de sus integrantes,
tratando de responder a ellos, según el presupuesto y los programas aprobados en
la Asamblea General o el determinado por el mismo Consejo para este fin.
h) Autorizar al representante legal para comprar, vender, o gravar bienes y para celebrar
contratos cuyo valor no exceda hasta cinco mil seiscientos noventa y seis (5.696)
salarios mínimo legales mensuales vigentes.
i) Aprobar en primera instancia los informes financieros y de cuentas, aspectos que el
presidente debe presentar luego a la Asamblea General.
j) Convocar a las sesiones de la Asamblea General ordinaria o extraordinaria, cuando
sea necesario y de la forma estipulada en estos Estatutos.
k) Examinar cuando considere necesario, los archivos y estados financieros de la
FUNDACIÓN.
l) Las demás que le correspondan de acuerdo a estos Estatutos y lo que establezca la
Ley.

PARÁGRAFO ÚNICO: los miembros del Junta Directiva podrán ser reelegidos
indefinidamente, siendo obligatorio reelegir a tres (3) de ellos que se hayan distinguido por

ESTATUTOS FUNDIVIDITA
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su responsabilidad y ejecutoria durante el ejercicio anterior, la escogencia de estos será
hecha libremente por la Asamblea de Asociados.

ARTÍCULO 27.- Reuniones.- La Junta Directiva sesionará ordinariamente por lo menos,

de manera trimestral, mediante citación escrita del presidente, con un mínimo de tres (3)
días hábiles de anticipación. Se reunirá extraordinariamente para atender las situaciones
urgentes y que requieran atención inmediata, mediante citación escrita del presidente o en
caso especial por el secretario general, con el respaldo de mínimo una (1) firma de los
demás integrantes de la Junta Directiva, siguiendo el protocolo establecido en el
Reglamento Interno.

ARTÍCULO 28.- Quórum.- La Junta Directiva podrá deliberar cuando se encuentren

presentes por lo menos la mitad más uno de sus integrantes y podrá tomar decisiones
válidas con el voto favorable de la mitad más uno de sus asistentes, las cuales deberán
constar en actas aprobadas por la misma. No podrá reunirse ni deliberar en ausencia del
presidente, a menos que este delegue dicha responsabilidad en el secretario general o
tesorero.

PRESIDENTE DE LA JUNTA DIRECTIVA

ARTÍCULO 29.- El presidente de la Junta Directiva es el máximo responsable de la marcha

de la FUNDACIÓN, para hacerse cargo de los negocios, obligaciones y derechos de la
misma. En sus faltas absolutas, temporales o accidentales, el tesorero lo reemplazará con
las mismas facultades y limitaciones.

El presidente de la Junta Directiva continuará al frente de sus funciones, hasta tanto se

produzca nueva designación y entrega del cargo, salvo en casos de sanción disciplinaria o
en impedimento judicial o moral.

ARTÍCULO 30.- Funciones.- Son funciones del presidente de la Junta Directiva:

a) Convocar y presidir, con los límites que señalan los presentes Estatutos, todas las
Asambleas Generales, reuniones del Junta Directiva y actos sociales de la
FUNDACIÓN.
b) Velar por los intereses de la FUNDACIÓN y el cumplimiento de su objeto social,
debiendo firmar las actas, contratos, convenios, correspondencia especial, memorias
y todos los documentos emanados de la FUNDACIÓN; sin dicha firma, tales actos no
tendrán valides.
c) Entablar las acciones legales frente a quienes malversen, destruyan o dañen los
fondos o bienes o intereses de la FUNDACIÓN.
d) Ordenar los gastos y firmar conjuntamente con el tesorero de la FUNDACIÓN, los
pagos, dentro de sus limitaciones.
e) Planear los actos y hacer los contratos que lleven a la FUNDACIÓN al logro de sus
objetivos y todas las actividades que señalen los Estatutos internos, reglamentos, y
acuerdos de la Asamblea General o de la Junta Directiva.
f) Presentar a la Asamblea General el informe escrito, sobre la marcha de la
FUNDACIÓN, y en las reuniones extraordinarias, explicaciones sobre los motivos de
la convocatoria.
g) Hacer cumplir los estatutos internos, los reglamentos internos, los acuerdos de la
Asamblea General, las resoluciones de la Junta Directiva. Así como también, los
principios y valores de la FUNDACIÓN.

ESTATUTOS FUNDIVIDITA
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h) Nombrar los funcionarios y cargos que sean necesarios para el funcionamiento de la
FUNDACIÓN y el cumplimiento de sus objetivos.
i) Celebrar los actos y los contratos para el desarrollo del objeto social de la
FUNDACIÓN. Cuando éstos excedan los 5.696 salarios mínimo legales mensuales
vigentes, necesitará de previa autorización escrita de la Junta Directiva.
j) Permitir la adecuada realización de las funciones propias del fiscal, y en situaciones
especiales, no interferir en estas.
k) Colocar a consideración y aprobación de la Junta Directiva y de la Asamblea General,
los planes, programas y proyectos de la FUNDACIÓN.
l) Verificar el cumplimiento de los procesos determinados por la Junta Directiva en la
formulación y presentación de los proyectos.
m) Guardar y proteger la reserva comercial, digital, industrial y de programas y proyectos
de la FUNDACIÓN.
n) Velar que los proyectos se presenten de manera oportuna y con adecuada calidad.
o) Las demás que correspondan a la naturaleza de su cargo.

SECRETARIO

ARTÍCULO 31.- Funciones.- El secretario será el responsable de las actas de la

FUNDACIÓN y tendrá las siguientes atribuciones y funciones:

a) Asistir a las reuniones de la Asamblea General y de la Junta Directiva, elaborar las

actas correspondientes, firmarlas conjuntamente con el presidente y ponerlas a
disposición de los integrantes.
b) Levantar un libro donde se registren los reconocimientos y las sanciones.
c) Refrendar la firma del presidente en los actos que lo requieran, y firmar en ausencia
de él la correspondencia especial.
d) Notificar, comunicar y publicar, según el procedimiento que deba seguirse en cada
caso, los acuerdos, resoluciones, programaciones, boletines y en general, divulgar
las actividades de la FUNDACIÓN.
e) Comunicar la convocatoria para las reuniones ordinarias y extraordinarias de la
Asamblea General y la Junta Directiva, emanadas de presidencia.
f) Llevar en orden alfabético, una lista actualizada de los integrantes de la FUNDACIÓN
con su respectiva dirección física, electrónica y teléfono, en el libro de Asociados.
g) Acompañar al tesorero al elaborar el inventario general de la FUNDACIÓN, donde
firmen el documento pertinente.
h) Las demás que estos estatutos, la Asamblea General o el Junta Directiva le asignen.

TESORERO

ARTÍCULO 32.- Funciones.- Son funciones del tesorero de la Junta Directiva:

a) Participar en todas las sesiones de la Junta Directiva y en las actividades inherentes

de la misma.
b) Cumplir con las comisiones y tareas asignadas por la Junta Directiva, por el
presidente, o las delegadas por la Asamblea General.
c) Ser veedor del acatamiento de la voluntad de la Asamblea General y ser su
representante ante la Junta Directiva.
d) Verificar los pagos que realiza la FUNDACIÓN y visar con su firma los comprobantes
y soportes que para ello se utilicen.

ESTATUTOS FUNDIVIDITA
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FISCAL

ARTÍCULO 33.- Elección.- La FUNDACIÓN tendrá un fiscal, tendrá voz pero no voto y
podrá ser integrante de la FUNDACIÓN en alguna de sus modalidades. Será nombrado por
la Asamblea General de Fundadores.

ARTÍCULO 34.- Funciones.- Son funciones del fiscal:

a) Cerciorarse de que las operaciones de la FUNDACIÓN se ajusten a las normas

legales, a las estatutarias y a las decisiones de la Asamblea General y de la Junta
Directiva.
b) Informar oportunamente por escrito al presidente de la Junta Directiva, a la Junta
Directiva y/o a la Asamblea General, de las irregularidades que observe en la
FUNDACIÓN y proponer las medidas para su corrección.
c) Velar porque se lleven regularmente la contabilidad y las actas de los órganos
directivos y porque se conserven adecuadamente la correspondencia y los
comprobantes de cuentas.
d) Inspeccionar constantemente los bienes de la FUNDACIÓN, solicitar los informes que
para el efecto sean necesarios e impartir las instrucciones pertinentes, para que
oportunamente, se tomen las medidas de conservación y seguridad de los mismos,
así como de cualquier otro título valor que posea la FUNDACIÓN.
e) Es su deber mantenerse en contacto, con los entes gubernamentales que ejerzan la
inspección y vigilancia de estas entidades y rendirles los informes a que haya lugar o
le sean solicitados.
f) Autorizar con su firma, cualquier balance que se haga con su informe
correspondiente.
g) Participar con voz, pero sin voto en las reuniones de la Asamblea General.
h) Asistir a las reuniones a las que fuere convocado por la Junta Directiva.
i) Vigilar estrictamente el cumplimiento de las normas inherentes a las decisiones, por
comunicación escrita, a la solicitud para convocar a la Asamblea General, efectuada
por la mitad más uno de los asociados y al régimen de sanciones.
j) Verificar la vigencia de todas las pólizas de seguros, que sean necesarias para el
cumplimiento de los objetivos de la FUNDACIÓN.
k) Revisar y dar fe de las calidades de los asistentes a reuniones de la Asamblea
General de Asociados, así como velar por el cumplimiento de las normas y
disposiciones de funcionamiento de tales asambleas.
l) Cumplir las demás atribuciones que le señalen las leyes o el reglamento y las que,
siendo compatibles con las anteriores, y aquellas que le encomiende la Asamblea
General.

PARAGRAFO ÚNICO: el fiscal deberá ser Contador Público titulado, con tarjeta profesional
vigente, y avalado por La Junta Central de Contadores.

CAPÍTULO QUINTO

PATRIMONIO

ARTÍCULO 35.- Patrimonio.- El patrimonio de la FUNDACIÓN está constituido por la

totalidad de los bienes muebles e inmuebles, tangibles e intangibles, activos digitales y

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cripto-activos, títulos valores adquiridos o que se adquieran, archivos, acreencias, y
contratos, de los cuales se llevará un inventario debidamente valorizado.

PARAGRAFO ÚNICO: la FUNDACIÓN emprenderá funciones con un patrimonio inicial

conformado por la suma total de UN MILLÓN DE PESOS CON 00/100 M/CTE
($1.000.000,00), los cuales fueron aportados por los Fundadores, en dinero o especies
previamente avaluados por la FUNDACIÓN. La Asamblea General determinará cada año
la cuota de mantenimiento.

ARTÍCULO 36.- Origen de los Fondos.- Los fondos de la FUNDACIÓN provienen de:

a) Las donaciones, aportes ordinarios y extraordinarios hechos por los Asociados de la

FUNDACIÓN.
b) El producto de actividades propias o contratos y convenios, que para la prestación de
servicios celebre la FUNDACIÓN.
c) El valor de las donaciones, tangibles e intangibles, subsidios, aportes, contribuciones
y similares, que por parte de personas naturales o jurídicas privadas, regionales,
nacionales, internacionales o extranjeras hagan a la FUNDACIÓN.
d) Los excedentes obtenidos de los ejercicios fiscales, de actividades propias en el
desarrollo de su objeto social.
e) En general todos los ingresos que a su nombre se puedan obtener lícitamente.

PARÁGRAFO ÚNICO: los fondos de la FUNDACIÓN serán manejados dentro de las

entidades financieras de Colombia, y los diferentes países donde esta tenga asiento y
registro legal, de acuerdo a las normas vigentes para tal fin.

ARTÍCULO 37.- Destino del Patrimonio.- Los bienes y fondos de la FUNDACIÓN son
indivisibles; ni los fundadores, ni persona alguna derivan de la FUNDACIÓN ventajas
especiales, ni recibirán suma alguna por concepto de reparto de excedentes.

Las personas naturales o jurídicas que donen bienes a la FUNDACIÓN, no tendrán dentro
de ella preeminencia alguna por el solo hecho de la donación. Ni tampoco podrán exigir en
momento alguno su devolución.

Ninguna parte de los excedentes de la FUNDACIÓN, ni las valoraciones, provechos, rentas

o beneficios que se obtengan ingresarán en ningún momento al patrimonio personal de los
asociados de la FUNDACIÓN, ni aún por razón de liquidación; los excedentes serán
reinvertidos en el desarrollo del objeto social, aplicando reservas que garanticen el negocio
en marcha de la FUNDACIÓN. En caso de liquidación se observará lo previsto por las leyes
y los estatutos.

ARTÍCULO 38.- Del Presupuesto.- El presupuesto de gastos de funcionamiento e

inversión de la FUNDACIÓN será presentado por el presidente de la Junta Directiva, para
la revisión y aprobación de la Asamblea Ordinaria de cada año, el cual deberá ser enviado
con la convocatoria y será ejecutado durante los doce (12) meses siguientes.

ARTÍCULO 39.- Aportes de la FUNDACIÓN.- El aporte mensual de sostenimiento de la

FUNDACIÓN será fijado por la Asamblea General, según lo dispuesto en estos Estatutos.

ARTÍCULO 40.- Cuotas Extraordinarias.- Las cuotas extraordinarias podrán acordarse

una sola vez en el ejercicio fiscal, y con el exclusivo fin de atender una ineludible e

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imprevista necesidad o realizar una provechosa inversión de beneficio, dentro de los
objetivos de la FUNDACIÓN. El Valor de las cuotas extraordinarias estará acorde a la
necesidad.

ARTÍCULO 41.- De la Conservación y Manejo de los Bienes y Fondos.- La guarda,

conservación, incremento y manejo de los bienes y fondos de la FUNDACIÓN están bajo
la exclusiva responsabilidad de la Junta Directiva y para garantizarla se presentarán las
finanzas y se tomarán los seguros para las cuantías que cubran los posibles riesgos. Las
primas correspondientes serán pagadas por la FUNDACIÓN.

Los fondos de la FUNDACIÓN se mantendrán a través de cuentas bancarias, cuentas de

ahorro, fondos de activos digitales y virtuales, títulos de captación, CDT, cédulas de
capitalización nacional o extranjera abiertas a su nombre; Las erogaciones se firmarán por
el tesorero y el representante legal.

CAPÍTULO SEXTO

CONTROLES E INFORMACIÓN FINANCIERA Y ADMINISTRATIVA

ARTÍCULO 42. Libro Registro de Asociados.- La FUNDACIÓN cuenta con un libro de

registro interno denominado “LIBRO DE ASOCIADOS”, en el cual se inscribirán todos los
datos y novedades, que permitan precisar de manera actualizada, la identificación,
ubicación, calidad del Asociado, así como la dirección reportada de su domicilio o lugar de
trabajo, las cuales regirán para efectos de realizar todas las notificaciones y convocatorias
relacionadas con la FUNDACIÓN.

Los Asociados deberán suministrar dentro de los primeros quince días del año, información
completa para actualizar las novedades. El secretario de la Junta Directiva llevará y
mantendrá actualizado el libro, bajo su dependencia y responsabilidad.

ARTÍCULO 43.- Libro de Actas.- En un mismo libro, se llevarán las actas de la Asamblea
General y de la Junta Directiva.

Las actas tendrán una numeración consecutiva, indicando a qué dependencia de la

FUNDACIÓN corresponde cada una de ellas.

ARTÍCULO 44.- Libros de Contabilidad y Estados Financieros.- La FUNDACIÓN

diligenciará oportunamente su contabilidad en los libros oficiales y auxiliares pertinentes,
aplicando técnica y principios de aceptación general en Colombia, a efecto de presentar
oportunamente estados financieros por intermedio de la Junta Directiva. Ésta presentará a
la Asamblea General, los estados financieros de propósito general.

CAPÍTULO SÉPTIMO

DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN

ARTÍCULO 45.- La FUNDACIÓN se podría disolver por decisión de la Asamblea General,

teniendo en cuenta las siguientes causales:

a) Cuando las dos terceras partes (2/3) de la Asamblea así lo decidan, excepto cuando
exista un número igual o mayor a la mitad más uno de los integrantes fundadores en

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 contra de la disolución y dichas personas quedarán como únicos integrantes activos
de la FUNDACIÓN.
b) Imposibilidad para cumplir los objetivos para los cuales fue creada.
c) Cambio por mandato de la Ley de los fundamentos de la FUNDACIÓN.
d) Por el cese de actividades de la FUNDACIÓN, por un período mayor a dos años.

ARTÍCULO 46.- En caso de disolución, los bienes muebles e inmuebles, los documentos y
material informativo, los valores y títulos y los implementos de trabajo pertenecientes a la
FUNDACIÓN, serán donados a una fundación o institución similar en cuanto a sus fines
contenidos en estos Estatutos, la cual tenga personería jurídica y será determinada por la
Asamblea General.

ARTÍCULO 47.- Liquidador.- En caso de disolución, la Asamblea General designará la

persona o personas que actuarán como liquidador o liquidadores para finiquitar las
operaciones de la FUNDACIÓN. Mientras no se haga, acepte e inscriba la designación de
liquidador, actuará como tal el representante legal inscrito.

ARTÍCULO 48. Liquidación.- El liquidador o quien haga sus veces tendrá las facultades
de representación, administración y disposición necesarias para concluir las operaciones
en curso, con las mismas limitaciones señaladas al presidente de la Junta Directiva.

En consecuencia, las que superen tales límites, deberán ser autorizadas por la Junta
Directiva, al igual que la provisión de cargos absolutamente indispensables para adelantar
la liquidación.

El liquidador para llevar a cabo el proceso liquidatario deberá proceder de la siguiente

forma:

1. Levantar los estados financieros de la FUNDACIÓN a la fecha en la cual se decidió

la disolución y liquidación. Estos estados financieros serán los iníciales de la
liquidación, y deben contener el detalle de sus activos incluidos los bienes muebles e
inmuebles.
2. Publicar tres (3) avisos en periódico de amplia circulación nacional, convocando a los
acreedores a hacer valer sus derechos e informando a la comunidad en general, que
la FUNDACIÓN se encuentra en proceso de liquidación, especificando dirección y
teléfono del liquidador. Entre cada aviso debe haber un espacio de 15 días hábiles.
(Artículo 19 del Decreto 1529 de 1990).
3. Después de 15 días de publicado el tercer aviso, procederá a cancelar todas las
acreencias, guardando todos los soportes y comprobantes a que diere lugar las
transacciones. (Artículo 20 del Decreto 1529 de 1990).
4. Luego de cancelado todo el pasivo de la FUNDACIÓN, el liquidador procederá a hacer
una relación, detallando y soportando en debida forma, todos los gastos generados a
causa del acto administrativo de disolución y liquidación, los cuales deben salir del
patrimonio de la FUNDACIÓN que se está liquidando.
5. Dentro de estos gastos se contemplan: gastos de inscripción del liquidador, gastos de
publicación, pagos de honorarios por asesorías contables y/o jurídicas, según lo
requiera el liquidador; gastos legales como escrituras públicas, entre otros (Artículo
20 del Decreto 1529 de 1990).
6. Una vez cancelado todo el pasivo y absorbido todos los gastos, se deben levantar los
estados financieros finales de la liquidación, en los cuales se pueden presentar dos
casos: (i) Que la liquidación una vez cancelado el pasivo y absorbido los gastos, tanto

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 los activos como el patrimonio quedarán en ceros, o (ii) Que la liquidación una vez
cancelado el pasivo y absorbido los gastos, quedará un remanente del activo
patrimonial, el cual debe pasar a una fundación sin ánimo de lucro con fines
semejantes a la que se está liquidando, determinada por los estatutos, la Junta
Directiva o la Asamblea General. En el caso de que ni los estatutos, ni la Junta
Directiva, ni la Asamblea General la determinaran, será facultad propia del liquidador.
(Artículo 20 del Decreto 1529 de 1990). En el acta presentada se guardará silencio
respecto de la FUNDACIÓN que recibirá el remanente del activo patrimonial.
7. Terminado todo el procedimiento detallado anteriormente, el proyecto de adjudicación
del activo patrimonial y la cuenta final de liquidación deben someterse a consideración
de la Asamblea de asociados y elaborarse el acta en el que conste su aprobación.

PARÁGRAFO ÚNICO: El remanente, una vez atendido el pasivo externo de la

FUNDACIÓN, se entregará a una o varias fundaciones privadas sin ánimo de lucro, de
preferencia a aquéllas en las cuales tenga participación a cualquier título la FUNDACIÓN;
de objeto igual, similar o complementario al de la misma, según decisión de la Asamblea
General.
CAPÍTULO OCTAVO

CONCILIACIÓN – ARBITRAMIENTO

ARTÍCULO 49. Toda diferencia que surja entre un miembro de la FUNDACIÓN con el
órgano de dirección y/o el representante legal, y entre éste y la FUNDACIÓN, se procurará
buscar solución por medio de una junta conciliadora integradas por asociados aportantes
en la forma que señale el Junta Directiva y por las parte en conflicto.

Si no se lograre conciliación según la norma del inciso anterior se procederá a someter la

diferencia o conflicto al arbitramiento establecido por la ley.

Los anteriores estatutos fueron elaborados por WILLIAMS OTÁLVARO. En constancia de

ello firman el presidente y el secretario de la reunión:

_________________________________ _________________________________
Presidente Secretario
C.C. N° C.C. N°

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