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    Derecho de Peticion

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    El documento es una solicitud de derecho de petición dirigida al Ministerio de Trabajo para obtener documentación relacionada con una investigación sobre presuntas irregularidades laborales cometidas por una empresa. El solicitante presentó una queja ante el Ministerio en julio pero no ha recibido respuesta de la empresa ni información del proceso por parte del Ministerio a pesar de varias visitas. Solicita toda la documentación que la empresa haya entregado al Ministerio en relación con el caso. Advirtió que acudirá a la justicia mediante tutela si no se atien

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    El documento es una solicitud de derecho de petición dirigida al Ministerio de Trabajo para obtener documentación relacionada con una investigación sobre presuntas irregularidades laborales cometidas por una empresa. El solicitante presentó una queja ante el Ministerio en julio pero no ha recibido respuesta de la empresa ni información del proceso por parte del Ministerio a pesar de varias visitas. Solicita toda la documentación que la empresa haya entregado al Ministerio en relación con el caso. Advirtió que acudirá a la justicia mediante tutela si no se atien

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    DERECHO DE PETICION

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    DERECHO DE PETICION

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    El documento es una solicitud de derecho de petición dirigida al Ministerio de Trabajo para obtener documentación relacionada con una investigación sobre presuntas irregularidades laborales cometidas por una empresa. El solicitante presentó una queja ante el Ministerio en julio pero no ha recibido respuesta de la empresa ni información del proceso por parte del Ministerio a pesar de varias visitas. Solicita toda la documentación que la empresa haya entregado al Ministerio en relación con el caso. Advirtió que acudirá a la justicia mediante tutela si no se atien

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    de 2

    Medellín 17 de Diciembre del 2019

    SEÑOR
    E. S. D.

    ASUNTO: DERECHO DE PETICION ART.23 CPN

    Yo identificado con cedula de No. de Concordia Antioquia, en ejercicio del derecho de petición
    consagrado en el Artículo 23 de la Constitución Política de Colombia y con el lleno de requisitos del
    Articulo 5 del Código Contencioso Administrativo me dirijo a ustedes muy respetuosamente para
    solicitar la entrega de toda la documentación que la empresa haya entregado al Ministerio de
    Trabajo, que por escrito se me explique los motivos de hecho y derecho de las peticiones.

    HECHO

    1. El pasado 11 de Julio del presente año expuse ante el Ministerio de Trabajo más
    específicamente al área de IVC ( Inspección Vigilancia y Control ) una serie de
    Arbitrariedades que la empresa con NIT. realizo en mi contra vulnerando muchos de mis
    derechos como trabajador, radicado

    2. La empresa después de esta solicitud de investigación no se ha pronunciado, por ninguno


    de los medios que tengo para ser notificado, en el mes de octubre del 2019 me presente
    ante el Ministerio para saber del caso para entonces me dicen que estaba listo para enviar
    cosa que no fue así ya que pude ver que el documento aun permanecía en el escritorio
    de la secretaria.

    3. Después de esto retorne otras 5 veces a la entidad del estado y no se me entrego


    ningún documento respondiendo que no había llegado documentación ni tenían respuesta.

    4. El día de hoy la secretaria del señor me hace entrega del Acta que se le envió a la
    empresa en relación a lo solicitado, indicando que debía de seguir esperando la respuesta
    de la empresa, esta situación demuestra una evasión a mi derecho de tener
    información sobre este proceso y la evidente negligencia que se ha manejado con mi
    caso deja mucho que pensar sobre el proceder de esta entidad Ministerio de Trabajo.

    5. Por lo tanto solicito se me entregue toda la documentación que la empresa con NIT. haya
    entregado al Ministerio de Trabajo en relación al Acta 5915. Del 28 de octubre del
    2019 Solicitada a la empresa.

    Ante el incumplimiento al presente derecho de petición, en los términos de Ley, me veré


    obligado a acudir a los jueces mediante una Acción de Tutela y el posterior incidente de
    desacato en los términos del Art. 52 del DEC. 2591 DE 1991 con las consecuencias que este
    desconocimiento puede acarrear.

    Decreto 2591 de 1991 Capitulo v. – Sanciones

    ART. 52 –Desacato. La persona que incumpliere una orden de un juez proferida con
    base en el presente decreto incurrirá en desacato sancionable con arresto hasta de seis
    meses y multa hasta de 20 salarios mínimos mensuales , salvo que en este decreto ya se
    hubiere señalado una consecuencia jurídica distinta y sin prejuicio de las sanciones
    penales a que hubiere lugar. La sanción será impuesta por el mismo juez mediante tramite
    incidental y será consultada al superior jerárquico quien decidirá dentro de los tres días
    siguientes si debe revocarse las sanción.

    Al saber el memorialista, puede poderlo en conocimiento en las autoridades judiciales competentes


    al conocedor de lo sucedido para que curse dicho conocimiento y se resuelva la petición como tal.
    Dicho documento tendrá validez jurídica hasta tanto se dé la contestación real

    NOTIFICACION

    _________________________________________

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