CONTRATO DE TEMPORADA

Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,

que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA IPANAQUE
ARTEMIO, peruano, identificado con DNI 02758589 con domicilio real en Calle Santa Rosa
911 Caserio Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a
quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se
celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.

3
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
______________________
El Empleador
Panta Ipanaque Artemio
DNI 02758589
El Trabajador

3
3
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA YPANAQUE MIGUEL,
peruano, identificado con DNI 02759017 con domicilio real en Calle Santa Rosa 915
Caserio Becara distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien
en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a
tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador _________________________
Panta Ypanaque Miguel
DNI 02759017
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte IPANAQUE YARLEQUE
CARLOS, peruano, identificado con DNI 02853519 con domicilio real en Asent. H. Las
Malvinas Calle Tacna S/N distrito de La Arena, provincia de Piura y departamento de
Piura, a quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico
se celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351 ________________________
El Empleador Ipanaque Yarleque Carlos
DNI 02853519
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA RUIZ JHON
ROBERTH, peruano, identificado con DNI 25790899 con domicilio real en MZ.T-1 LT.11
Ciudad del Pescador, distrito Bellavista, provincia constitucional del Callao, a quien en
adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor
de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador __________________________
Panta Ruiz Jhon Robert
DNI 25790899
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA BAYONA JOSE
EMILIO, peruano, identificado con DNI 41537121 con domicilio real en Asent. H. San
Pedro-Becara Mz. S Lt. 18 distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura,
a quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se
celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ___________________________
Panta Bayona José Emilio
DNI 41537121
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte ECA PANTA JUAN, peruano,
identificado con DNI 41896652 con domicilio real en Asent. H. San Pedro De Becara Mz. J
Lt. 19 distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien en adelante
se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor de las
siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ______________________
Eca Panta Juan
DNI 41896652
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA ALVAREZ JOSE
CARLOS, peruano, identificado con DNI 42936140 con domicilio real Asent.H. San Pedro
De Becara Mz. M Lt. 6 distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a
quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se
celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador
________________________
Panta Álvarez José Carlos
DNI 42936140
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA BAYONA MILTON
CESAR, peruano, identificado con DNI 03696958 con domicilio real en Mz. G1 Lt. 2
Asentamiento Humano San Pedro de Becará distrito de Vice, provincia de Sechura y
departamento de Piura, a quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El
presente Acto Jurídico se celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ________________________
Panta Bayona Milton Cesar
DNI 03696958
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte TUME RAMIREZ JOSE
JULIAN, peruano, identificado con DNI 03697130 con domicilio real en Calle Alfonso
Ugarte N° 134 distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien en
adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor
de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ________________________
Tume Ramírez José Julián
DNI 03697130
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte AMAYA RAMIREZ ROGER
ANTONIO, peruano, identificado con DNI 42890112 con domicilio real en Calle San Martin
S/N Rinconada Llicuar, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien en
adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor
de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador
_________________________
Amaya Ramírez Roger Antonio
DNI 42890112
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte RUIZ CHINCHAY JOSE LUIS,
peruano, identificado con DNI 44381815 con domicilio real en Caserio Sánchez distrito de
Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien en adelante se le
denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor de las
siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ________________________
Ruiz Chinchay José Luis
DNI 44381815
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte GONZALES RUIZ CARLOS
ARMANDO, peruano, identificado con DNI 45120984 con domicilio real en Calle Augusto
Ruiz 258 distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien en
adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor
de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador __________________________
Gonzales Ruiz Carlos Armando
DNI 45120984
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte JACINTO PANTA JHON
CALIXTO, peruano, identificado con DNI 45524018 con domicilio real en Asent.H. San
Pedro De Becara Mz. L Lt. 021 distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de
Piura, a quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico
se celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADORpor su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ________________________
Jacinto Panta Jhon Calixto
DNI 45524018
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte JACINTO PANTA JOSE
ALEXANDER, peruano, identificado con DNI 46008126 con domicilio real en Ca. Santa
Rosa 0877 Caserio Becara distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura,
a quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se
celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador _________________________
Jacinto Panta José Alexander
DNI 46008126
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA TUME WILTON
WILLY, peruano, identificado con DNI 47759332 con domicilio real en Calle Santa Rosa
907 Caserio Becara distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a
quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se
celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador
________________________
Panta Tume Wilton Willy
DNI 47759332
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA IPANAQUE
CHRISTIAN EDWIN, peruano, identificado con DNI 76436387 con domicilio real en Calle
Santa Rosa - Caserío Becara distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de
Piura, a quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico
se celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares ( esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme
lo dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador ________________________
Panta Ipanaque Christian Edwin
DNI 76436387
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA PANTA NOE JOEL,
peruano, identificado con DNI 70947597 con domicilio real en Calle Santa Rosa 903
Caserio Becara distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a quien en
adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se celebra a tenor
de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares (esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme lo
dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables, así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar habilitada
la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

_____________________
Venancio Panta Ipanaque
Ruc 10027573351
El Empleador
________________________
Panta Panta Noe Joel
DNI 72947597
El Trabajador
 CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento, denominado Contrato de Temporada, suscrito,
que celebran de una parte VENANCIO PANTA IPANAQUE, peruano, identificado con DNI
027573351 y RUC 10027573351, con domicilio real en Calle Santa Rosa Nº 885 caserio
Becara, distrito de Vice, Provincia de Sechura y departamento de Piura, armador de la
Embarcación Pesquera “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, a quien en
adelante se le denominará el EMPLEADOR, y de otra parte PANTA PANTA SIXTO
JAVIER, peruano, identificado con DNI 74694328 con domicilio real en Calle Santa Rosa
903 Caserio Becara distrito de Vice, provincia de Sechura y departamento de Piura, a
quien en adelante se le denominará el TRABAJADOR. El presente Acto Jurídico se
celebra a tenor de las siguientes cláusulas:

PRIMERO: Que, EL EMPLEADOR es propietario de la embarcación pesquera

denominada “DON ROBERTH” con matrícula PT-43278-PM, dedicada a la extracción del
recurso hidrobiológico anchoveta durante las Temporadas de Pesca autorizadas por el
Ministerio de la Producción mediante Resolución Ministerial.

SEGUNDO: Que, el EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR a fin de que
se desempeñe como TRIPULANTE en nuestra embarcación pesquera “DON ROBERTH”
con matrícula PT-43278-PM, durante la Temporada 2021-I de pesca del recurso
anchoveta autorizada por el Ministerio de la Producción mediante la Resolución Ministerial
N° 00380-2021-PRODUCE de fecha 12 de Noviembre del 2021, que autoriza el inicio de
la misma, durante el periodo comprendido entre el 15 de Noviembre del 2021 desde las
00:00 horas hasta la culminación de la cuota asignada de pesca para la presente
temporada.

TERCERO: Que, ambas partes dejan expresamente establecido que el acto jurídico
suscrito reviste la modalidad de CONTRATO DE TEMPORADA, regido por los alcances
del artículo 67° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, y cuya duración se adecuará al periodo que establezca el
Ministerio de la Producción en la Resolución Ministerial correspondiente, fijando el periodo
de labores. Así mismo, se precisa que el empleador es una pequeña empresa inscrita en
el REMYPE.

CUARTO: Que, EL EMPLEADOR abonará al TRABAJADOR por su labor desarrollada,

una participación de pesca conforme a lo establecido en el Decreto Supremo Nº 009-76-
TR, la misma que estará en función a un porcentaje sobre el precio de venta que pagan las
plantas pesqueras, además abonará la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), la
misma que será abonada en la institución bancaria que designe el TRABAJADOR
conforme a la liquidación por sus días trabajados.
QUINTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a cubrir el pago de ESSALUD que brinde
atención médica y hospitalaria del TRABAJADOR y de sus familiares (esposa e hijos
menores de edad) durante la vigencia del presente contrato; además de contratar un
seguro complementario de riesgo de Trabajo y una Póliza de Seguro de Vida conforme lo
dispone el Decreto Supremo Nº 019-2007- PRODUCE.

SEXTO: Que, el EMPLEADOR se obliga a brindarle al TRABAJADOR los instrumentos

necesarios e indispensables, así como la indumentaria adecuada para el desempeño de
labor durante las faenas de pesca; conforme lo establece el artículo 1° inciso e) del
Decreto Supremo Nº 019-2007-PRODUCE. Así como también, adoptar y dar cumplimiento
a las medidas de prevención y control sanitario para evitar la propagación del COVID-19 a
través del Protocolo Sanitario establecido.

SETIMO: Que, el TRABAJADOR se obliga a mantener el respeto, disciplina y

subordinación a las órdenes impartidas por el EMPLEADOR a fin de cumplir en forma
eficiente sus labores encomendadas, quedando sujeto al cumplimiento de los deberes
esenciales normados en el artículo 25° del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, ley de
Productividad y Competitividad Laboral, y cuya inobservancia constituirá causal de FALTA
GRAVE, y el consecuente despido justificado del centro de labores.

Asimismo, el TRABAJADOR se obliga a realizar los trabajos de preparatorios (pintado,

maniobras, mantenimiento de la embarcación, entre otros) previo a cada temporada de
pesca de anchoveta que sean encomendados por el EMPLEADOR a fin de dejar
habilitada la embarcación pesquera para la realización de actividades de pesca.
En señal de conformidad, ambas partes suscriben el Presente Contrato en el
Caserío de Becara, distrito de Vice, provincia de Sechura, a los doce días del mes de
noviembre del año Dos mil veintiuno.

___________________ _______________________
Venancio Panta Ipanaque Panta Panta Sixto Javier
Ruc 10027573351 DNI 74694328
El Empleador El Trabajador