Codigo: Th-Fr-05 FECHA: 12/01/2023: SI NO N/A Check
Codigo: Th-Fr-05 FECHA: 12/01/2023: SI NO N/A Check
NOMBRE Y APELLIDOS:
TIPO DE DOCUMENTO: NUMERO DE DOCUMENTO:
RH (TIPO DE SANGRE): CELULAR:
CORREO: ESTADO CIVIL:
NUMERO DE HIJOS: DIRECCIÓN:
BARRIO/LOCALIDAD: MUNICIPIO:
EPS: FONDO DE PENSIONES:
FONDO DE CESANTIAS: FECHA ENTREGA DE DOCUMENTOS:
¿TIENE ALGUN TIPO DE DISCAPACIDAD? SI ☐ NO ☐ ¿CUAL?
La copia de la cedula, tarjeta profesional, libreta miliar debe ser ambos lados en una
sola cara de la hoja.
Íte CUMPLE
REQUISITOS
m SI NO N/A CHECK
excluyente)
Certificado de la última EPS y Fondo de pensiones a la
que estuvo afiliado (a). En caso de ser pensionado, debe
7 anexar la resolución de pensión. En caso de ser
pensionado por invalidez, deberá presentar su
renovación cada año. (temporal permanente).
Certificado de la entidad a la cual se le autoriza para la
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consignación de cesantías.
9 Certificado Antecedentes Judiciales de la Policía
Sistema Registro Nacional de Medidas Correctivas
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RNMC de La Policía (Ley 1801 De 2017)
Certificado de inhabilidades delitos sexuales Policía
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Nacional de Colombia
Certificado Antecedentes Fiscales Persona Natural de la
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Contraloría.
Certificado de antecedentes disciplinarios de la
13
Procuraduría.
Para los profesionales de la Ingeniería, Certificado de
14 Vigencia y Antecedentes Disciplinarios del COPNIA
https://www.copnia.gov.co/
Los extranjeros además de los requisitos anteriores,
deben presentar en original y copia, la visa que les
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autoriza laborar en la empresa BPO TREE COLOMBIA
S.A.S.
NOTA: La copia de los documentos debe ser por una sola cara.
A continuación, se describen los riesgos a los cuales usted puede estar expuesto en
la ejecución de su labor y para los cuales la empresa BPO TREE COLOMBIA S.A.S.
trabaja de manera continua para mantenerlos controlados desde el SGSST. (Art. 1°
de la resolución 4050 de 1994, Ministerio de Trabajo y Seguridad Social).
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Firma Empleado. Firma Revisado Talento
Humano.