Acta Acuerdo at

ACTA ACUERDO DE ACOMPAÑAMIENTO TERAPÉUTICO
FECHA:
OBRA SOCIAL:
PACIENTE:
ACOMPAÑANTE TERAPÉUTICO/A (AT) :
DISPOSITIVO:
FAMILIAR RESPONSABLE:
EQUIPO PROFESIONAL TRATANTE:
Por el presente y de común acuerdo, se establecen los términos y condiciones que rigen la
prestación del servicio del dispositivo de Acompañamiento Terapéutico (AT), estableciendo las
obligaciones de cada una de las partes. El mismo tendrá vigencia mientras subsista la prestación
del servicio y demás condiciones que se tuvieran en cuenta al momento al momento de su
celebración, por lo que caduca al finalizar el servicio, cualquiera sea la causa.
1. Obligaciones del AT:
1.- 1.- Ajustarse los términos y condiciones (horas, días, objetivos, tareas, etc.) consignados
en el plan de trabajo que, como anexo se adjunta, formando parte del presente.
A. Dichos Anexos tienen fecha y numeración y se actualizan toda vez que sea necesario,
notificándose por mail (*) a las partes, en cada oportunidad de actualización.
B. Cualquier modificación debe ser comunicada por mail a la familia y al Supervisor, con una
antelación no menor a los tres (3) días.
C. Quedan expresamente prohibidos los acuerdos por fuera de la presente acta entre el
familiar responsable y el/la AT, sea en cantidad de horas, honorarios, objetivos de trabajo
y/o cualquier condición pactada en el presente.
D. En caso de renuncia al dispositivo por parte del/la AT, debe ser comunicado por mail con
una antelación no menor a los quince (15) días, a fin de otorgar tiempo suficiente para la
selección de un profesional reemplazante, acorde a las necesidades del caso.
1.- 2.- Mantener comunicación fluida con el Supervisor de “Te Acompañamos”.

A. El /la AT deberá informar el estado del paciente y/o cualquier eventualidad que surja, por
medio de comunicación telefónica, whatsapp, etc., con la frecuencia y asiduidad que el
caso requiera.
B. El /la AT deberá presentar al Supervisor un informe mensual por escrito por mail, que dé
cuenta de las actividades realizadas, los objetivos logrados y a alcanzar y el estado del
paciente (progresos, retrocesos y dificultades que presenta, etc.)
1.- 3.- Remitir al Supervisor de “Te Acompañamos”, la documentación que, a continuación, se

detalla:
Al inicio:
 CV completo y actualizado
 Título
 Inscripción Monotributo
 Seguro de Accidentes personales
Con el pago:
 Factura con detalle de las horas mensuales
La supervisora es la única interlocutora asignada para canalizar toda la tarea técnico
administrativa ya que es el nexo entre Te Acompañamos y la red de participantes en el programa
(paciente, familiares, Equipo Profesional Tratante y Obra Social). La liquidación mensual,
recepción de órdenes de pago y transferencia de honorarios al AT y a la Supervisión, así como
reclamos a terceros son exclusiva responsabilidad de la Administración de Te Acompañamos.
Cualquier reclamo al respecto por parte del AT o familiares del paciente debe ser presentado a la
Supervisora actuante en forma escrita para que la misma lo gestione ante la Administración de Te
Acompañamos (por ej, reclamo por retraso en pago de honorarios del AT). Por tanto, se excluye a
la familia del paciente y al AT de toda intervención directa con la Obra Social, la cual queda a
cargo de la Administración de Te Acompañamos.
2. Obligaciones de “Te Acompañamos”:
2.- 1.- Comunicarnos con el Equipo Profesional Tratante para conocer las necesidades de
trabajo y tareas específicas propuestas para el/ la AT, que nos permita elaborar el plan
terapéutico, con esquema de días y horarios a trabajar según los requerimientos del caso.
2.- 2.- La Supervisión de Teacompañamos responderá a los requerimientos familiares que sean
formulados vía mail al siguiente correo electrónico: [email protected]
2.- 3.- Seleccionar al AT idóneo para el cargo.
2.- 4.- Elevar a la obra social el plan de trabajo del AT.
2.- 5.- Elevar un informe de seguimiento mensual a la obra social, sobre las actividades
realizadas por el/la AT y los resultados obtenidos (el mismo deberá ir con copia al Equipo
Profesional Tratante)
2.- 6.- Sostener una reunión quincenal con el/la AT a fin de supervisar sus actividades. Deberá
remitir con una anticipación de 24 horas el resumen del caso a ser tratado en la supervisión.
Asimismo, se estará a disposición de la/el AT para responder a situaciones imprevistas que por
su naturaleza no admitan ser esperadas a plantearse en el encuentro de supervisión
2.- 7.- Estar a disposición del Equipo Profesional Tratante para recibir nuevas indicaciones en
relación al trabajo de la/el AT y conocer los avances y las dificultades del paciente, a trabajar
en el marco del dispositivo.
2.8- El contrato de trabajo con el/la AT podrá ser rescindido a pedido de la familia, o de la
Supervisora de Teacompañamos. El mismo deberá ser comunicado con 30 días de
anticipación al AT.
3. Obligaciones del paciente/ familiar responsable:
3.- 1.- Comunicarse con la Supervisora ante cualquier duda, sugerencia o inconveniente con el
dispositivo de acompañamiento por medio de mail exclusivamente a
[email protected]
3.- 2.- Comunicar inmediatamente cualquier cambio (en el Equipo Profesional Tratante, de Obra
Social, etc) a modo de arbitrar los medios para la continuidad del dispositivo.
3.- 3.- Abstenerse de cualquier arreglo o acuerdo con la/el AT por fuera del dispositivo planteado
(ya sea en carga horaria, honorarios, objetivos, etc), lo cual está expresamente prohibido.
(*) Toda comunicación por mail deberá ser remitida a
Supervisor: [email protected]
AT:
Obra Social:
CUALQUIER INCUMPLIMIENTO AL PRESENTE ACUERDO HABILITA A LA DIRECCIÓN DE

TE ACOMPAÑAMOS A LA SUSPENSIÓN Y/O RESCISIÓN DEL MISMO.
____________________ Mariana de la Canal

FIRMA Y ACLARACIÓN DE _______________________
FIRMA Y ACLARACIÓN DE
PACIENTE / FAMILIAR RESPONSABLE
SUPERVISORA
_____________________ Hugo Amengual

FIRMA Y ACLARACIÓN DE ____________________
FIRMA Y ACLARACIÓN DE
ACOMPAÑANTE TERAPÉUTICO
DIRECTOR DE TEACOMPAÑAMOS

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1. Obligaciones del AT:

1.- 2.- Mantener comunicación fluida con el Supervisor de “Te Acompañamos”.

1.- 3.- Remitir al Supervisor de “Te Acompañamos”, la documentación que, a continuación, se

2. Obligaciones de “Te Acompañamos”:

3. Obligaciones del paciente/ familiar responsable:

CUALQUIER INCUMPLIMIENTO AL PRESENTE ACUERDO HABILITA A LA DIRECCIÓN DE

____________________ Mariana de la Canal

_____________________ Hugo Amengual

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