Derecho Laboral - Jornada Laboral y Descansos - Silvia Huanca Ticona
Derecho Laboral - Jornada Laboral y Descansos - Silvia Huanca Ticona
Derecho Laboral - Jornada Laboral y Descansos - Silvia Huanca Ticona
TEMA:
JORNADA LABORAL Y DESCANSOS
POSTULANTE:
Silvia Huanca Ticona
30 -08 - 2022
1. BREVE HISTORIA
2. DETERMINACION DE LA JORNADA LABORAL
ART 46 LGT
La jornada no excederá las
40 horas semanales.
extraordinarias y los días feriados se pagaran con el pago del 100% de recargo.
Art. 55 LGT
La ley señala que el trabajo nocturno realizadas en las mismas condiciones
que el diurno tendrá un recargo del 25 y 50 % según los casos.
2.5. JORNADA POR EQUIPO
ART. 48 LGT
POR EQUIPO, PODRÁ PROLONGARSE MÁS DE LAS 8 HORAS Y DE
LAS 48, SIEMPRE QUE EL PROMEDIO EN TRES SEMANAS NO
EXCEDA DE LA JORNADA MÁXIMA.
5.2. EXCEPCIONES
A.- LA VACACIÓN SERÁ COMPENSADA EN DINERO, CUANDO SE EXTINGUE EL CONTRATO DE TRABAJO. D.S.
12058 DE 24-12-1974.
B.- ANTES A LOS DIRIGENTES SINDICALES PODÍAN COMPENSAR, PERO AHORA NO, SEGÚN JURISPRUDENCIA
SUPREMA QUE LOS DIRIGENTES SINDICALES DECLARADOS EN COMISIÓN TIENE QUE HACER USO DE SU
VACACIÓN.
MUCHAS GRACIAS