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Logo Nombre empresa Logo Mandante

PROCEDIMIENTO DE OPERATIVO

Nombre el proceso

Empresa-Obra- Departamento-Correlativo

INDICE

1. Objetivos
2. Alcance
3. Responsabilidades
4. Terminología
5. Procedimiento de Ejecución
6. Control del Proceso
7. Registros
8. Criterio de Aceptación
9. Documentos de Referencia
10. Anexos

REGISTRO DE VERSIONES
REVISADO REVISADO APROBADO Cliente Mandante
VERSION DESCRIPCION ELABORADO
QAQC SSO-MA POR

Emitido para
0 desarrollo de
actividad
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1. OBJETIVO

Indicar y dar a conocer al personal el método de ..

2. ALCANCE

Este procedimiento es aplicable para

3. RESPONSABILIDADES

3.1. DEL ADMINISTRADOR DE OBRA.

 Deberá asegurar que este procedimiento sea conocido por todo su personal y que sea
efectivamente aplicado.
 Es responsable de proporcionar los recursos humanos y materiales para cumplir con lo
establecido en el contrato del proyecto, de acuerdo a la programación entregada por el Jefe de
Oficina Técnica.
 Es responsable de verificar que se adopten todas las medidas de seguridad que las labores
requieren en terreno y de entregar los recursos necesarios para ello.
 Aprobar las modificaciones y revisiones al presente procedimiento.
 Es el representante de la Empresa y además la máxima autoridad de la obra.

3.2. DEL JEFE DE TERRENO.

 Es responsable de la aplicación de todos los documentos contractuales, especificaciones, planos,


instructivos de trabajo y recursos de mano de obra, materiales y equipos para ejecutar los trabajos
requeridos.
 Deberá velar que el supervisor en conjunto con el capataz elabore los documentos necesarios para
desarrollar la tarea.
 Deberá verificar personalmente que sean tomadas todas las medidas de seguridad para la correcta
ejecución de los trabajos antes de iniciar la tarea.
 Deberá informar en conjunto con el supervisor, a los trabajadores acerca de los riesgos potenciales y
las medidas correctivas que deben aplicarse para garantizar el normal desarrollo de la actividad.
 Es responsable de la aplicación de este procedimiento administrando los recursos asignados para su
cumplimiento. Es la máxima autoridad de terreno.
 Deberá solicitar a su línea de ejecución de las actividades un registro de capacitación a los
trabajadores para este procedimiento.
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3.3. DEL JEFE DE CALIDAD DE OBRA

 Es el responsable de programar, las actividades de inspección y ensayo que se requieran,


Determinando responsables Operativos y almacenando los registros documentados de controles y
pruebas que se realicen, canalizándolos al cliente.
 Diseño y desarrollo del Plan de Calidad para el proyecto.
 Diseño y desarrollo de los Planes de Inspección y ensayo requeridos para cada proceso, a su vez
determinando las variables de control, Responsables y criterios de Aceptación o Rechazo.
 Implementación del sistema de Aseguramiento de Calidad de la empresa (Certificado), fomentando
el Autocontrol de los procesos y Mejora continúa de los Mismos.
 Coordinar los Ensayos No destructivos requerido, realizados por un organismo externo,
debidamente acreditado para estos.
 Es el responsable de aprobar, requerir y retirar los formatos de protocolos necesarios para el
respaldo documentado de las actividades ejecutadas en terreno, emitidos por quienes ejecutan.
 Es el responsable de almacenar y canalizar la información relativa a la calidad o que avale a ésta.
 Asesorar para que la emisión de los protocolos sea contemporánea a la ejecución de los trabajos.
 Canalizar, con la asesoría de especialistas en la materia tratada, si es necesario, las modificaciones
que se realicen a suministros aportados por el cliente.

3.4. DEL SUPERVISOR DE ESPECIALIDAD

 Serán los encargados de dar a conocer el presente procedimiento, al personal que participará en la
ejecución, y dará charla de instrucción diaria a su personal, dejando registro escrito.
 Son responsables de llevar a cabo y cumplir con este procedimiento en todos sus puntos y darlo a
conocer al personal encargado de la actividad de soldaduras, controlando su cumplimiento.
 Son responsables de resguardar y promover el uso obligatorio de los implementos de seguridad y
revisar todos los recursos materiales previo a su uso.
 Son responsables de cumplir con el programa de trabajo, la productividad, los requerimientos de
prevención de Riesgos y Aseguramiento de Calidad.
 En conjunto con el capataz de la especialidad serán los responsables de la confección de la
documentación pertinente, Charla de 5 minutos, ART, permisos de trabajo, además este último será
el responsable de mantener los documentos necesarios para realizar la actividad, para que, cuando
sean requeridos estén a disposición de quien los solicite.
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3.5. DEL DEPTO. DE SSO - MA.

 Debe determinar en conjunto con el Jefe del Área y/o Supervisor los riesgos críticos asociados.
 Es responsable de asesorar para el correcto llenado de los registros asociados al control del sistema
y efectuar las distribuciones de acuerdo a procedimiento.
 Asesorar sobre la correcta realización del ART y la Charla de Coordinación Diaria.
 Asesorar al Supervisor para que todo el personal cuente con el equipo de protección personal
necesario y adecuado al trabajo.
 El Prevencionista de Riesgos de terreno deberá velar que se cumpla con el sistema de gestión, este
procedimiento y documentación aplicable a la realización de éste trabajo, la finalidad de esto es
salvaguardar la vida de los trabajadores y que el trabajo se realice en de manera segura.
 Exigirá que las áreas de peligro estén convenientemente señalizadas y protegidas, además se
preocupará de instruir a los señaleros cuando se requiera de cortes de vías vehicular y/o peatonal.
 Exigirá que se cumplan las tareas necesarias para eliminar los riesgos indicados en el presente
documento y los que se generen en la ejecución.
 Verificará permanentemente la correcta ejecución de los trabajos y detendrá cualquier actividad que
ponga en riesgo la integridad física de los trabajadores o la de los equipos involucrados.

3.6. DE LOS MAESTROS Y AYUDANTES

 Ejecutar los trabajos asignados según las instrucciones de su supervisión directa, cumpliendo lo
establecido en el presente procedimiento.
 Serán responsables en todo momento de su seguridad, la de sus compañeros y de la buena ejecución
del trabajo de acuerdo a las instrucciones de su supervisor directo.

EQUIPOS Y MATERIALES DE APOYO

Los equipos y materiales de apoyo para la ejecución de las actividades se describirán a continuación:

Recursos Humanos: Herramientas:


 Capataz  Eslingas
 Rigger  Estrobos
 Operadores de Grúas  Grilletes.
 Maestros Segunda  Andamios
 Maestros Primera  Cordeles
 Maestros Mayores
 Ayudantes
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Equipos de Apoyo: Insumos:


 Camión pluma.  No aplica
 Camionetas
 Grúa Terex 50 ton.
 Puente Grúa 230 /10 ton
 Cama Baja

Elementos de protección personal:


Equipos de protección personal básico: Equipos de protección personal específico:
 Casco de Seguridad  Arnés de seguridad con doble cola y
 Lentes de seguridad amortiguador de caídas, en el caso de trabajar
 Zapatos de Seguridad sobre 5 metros en caída libre.
 Buzo de trabajo  Cuerdas de vida de 1/2”, tensores y prensas
 Protectores auditivos tipo fono o tapón tipo Crosby
 Barbiquejo  Guantes de cuero
 Lámpara Minera

MEDIDAS DE CONTROL DEL RIESGO ASOCIADO

 Todo el personal involucrado en los trabajos, deberá estar instruido. Se dejara registro escrito de la
difusión de este procedimiento al personal que participe de la actividad.
 Es responsabilidad del Supervisor y/o capataz, es inspeccionar diariamente el área sobre el cual
trabajarán, verificando su estado y solucionando las acciones y condiciones subestándar que se
presenten en terreno.
 Será obligatorio, para todo el personal, el uso permanentemente de sus elementos de protección
personal.
 Antes de ejecutar cualquier maniobra, se deberán inspeccionar los elementos de izado (estrobos,
eslingas y grilletes). Adicionalmente no se podrá iniciar el trabajo de izado de la pieza si el lifting
plant no ha sido firmado por el personal involucrado y las personas responsables de esto (si aplica).
Los elementos de izado deben estar codificados con el color del mes, a demás se debe tener un
registro de las verificaciones (check list).
 Los equipos y/o materiales de mayor peso, deben cargarse con camión pluma, a fin de evitar sobre
esfuerzo del personal.
 Se deben usar estrobos, eslingas y grilletes, de capacidad,, suficiente según la carga a
levantar, factor de seguridad 5:1, cada uno de ellos certificados
 Siempre se deberá considerar la utilización de vientos para evitar que las piezas estructurales puedan
girar libremente y puedan ocasionar algún daño por posibles golpes.
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 Cuando no exista un apoyo estructural de seguridad, ya sea barandas, u otro elemento que asegure la
estabilidad del trabajador, se instalarán cuerdas de vida de 1/2” de diámetro y tres prensas crosby en
sus amarres (extremos), de manera que el trabajador pueda desplazarse en forma segura.
Adicionalmente se instalarán bastones cada 3 mts para dejar tensa la cuerda vida y asegurar los
trabajos sobre la rampla del camión.
 En caso de ser requerida la cuerda de vida se instalará por sobre el nivel de la cabeza del trabajador.
El trabajador deberá permanentemente estar amarrado con sus dos colas a sus cuerdas de vida
 Las escalas transitorias, tanto las de tijera como las telescópicas debe extenderse al menos 1 m sobre
su apoyo superior y debe asegurarse contra un posible resbalamiento o inestabilidad. Estas deberán
amarrarse al equipo y se les deberá incorporar una cuerda de vida lateral de tal forma el trabajador
suba o baje utilizando el carro de ascenso vertical.
 Al subir o bajar una escala los trabajadores deberán usar ambas manos. Los materiales o
herramientas no deberán ser llevados en las manos mientras se use la escala. Se debe usar un cordel
para subir o bajar cajas de herramientas.
 Se Prohíbe el uso de herramientas de confección artesanal (hechizas) o aquellas que no tengan
código de color respectivo. Estas deben ser retiradas en forma inmediata del área de trabajo.
 Todas las indicaciones establecidas en este procedimiento son obligatorias y deberá capacitarse al
personal diariamente.

IMPACTO AL MEDIO AMBIENTE

ASPECTOS AMBIENTALES

 Disposición de Rises:

Los Rises deben ser segregados y tener sus lugares de almacenamiento temporal para su posterior
disposición final de acuerdo a la legislación vigente.

 Embalajes de residuos:
Serán retirados y almacenados en forma separada y correctamente de acuerdo a la categoría, para su
posterior quema según lo establecido en la R.C.A

 Manejo de residuos contaminados:


Serán segregados de forma adecuada, para trasladarlos a la bodega transitoria de residuos peligrosos.

REFERENCIAS

 Ley 16.744 Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
 Ley 20123 Regula trabajos bajo el régimen de subcontratación.
 Sistema de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y de Medio Ambiente.
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 Planos del proyecto (diseño, fabricación y montaje)


 Especificaciones Técnicas.
 HS 5.04.1020 Maniobras de Izado, Equipo y Accesorios de Izado
 HS 5.04.1021 Prevención de Caídas

4.- TERMINOLOGIA.
N.A

5.- PROCEDIMIENTO DE EJECUCION

Metodología

6.- CONTROL DE PROCESO.

N/A

7.- REGISTROS.
Hoja de Control.
ART.

8. CRITERIO DE ACEPTACION.
N/A

9.- DOCUMENTOS DE REFERENCIA.

Planos del proyecto (diseño, fabricación y montaje)


Especificaciones Técnicas.

10- ANEXOS

Anexo N°1:

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