Alturas 2
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Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir la verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo
aquel que no se conduce con la verdad.
Instructor o tutor Patrón o representante legal 4/ Representante de los trabajadores 5/
INSTRUCCIONES
- Llenar a máquina o con letra de molde
- Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación.
1/ Las áreas y subáreas ocupacionales del catálogo nacional de ocupaciones se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la pagina www.stps.gob.mx
2/ Las areas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx
3/ Cursos impartidos por el área competente de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social
4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
Formato DC-3
CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir la verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo
aquel que no se conduce con la verdad.
Instructor o tutor Patrón o representante legal 4/ Representante de los trabajadores 5/
INSTRUCCIONES
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- Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación.
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4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
Formato DC-3
CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
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aquel que no se conduce con la verdad.
Instructor o tutor Patrón o representante legal 4/ Representante de los trabajadores 5/
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- Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación.
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2/ Las areas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx
3/ Cursos impartidos por el área competente de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social
4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaria el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
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4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
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aquel que no se conduce con la verdad.
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5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
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5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
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4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
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5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
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4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
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4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
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Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir la verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo
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Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir la verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo
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Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
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Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir la verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo
aquel que no se conduce con la verdad.
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4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
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Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir la verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo
aquel que no se conduce con la verdad.
Instructor o tutor Patrón o representante legal 4/ Representante de los trabajadores 5/
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- Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación.
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2/ Las areas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx
3/ Cursos impartidos por el área competente de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social
4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con mas de 50 trabajadores, firmaría el representante del Patrón ante la Comision Mixta de Capacitación,
Adiestramiento y productividad.
5/ Solo para empresas con mas de 50 trabajadores
* Dato no obligatorio
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