2.1.1 Iluminación

2.1.
1
ILUMINACIÓN
Rivera Vergara Carlos Alberto
ERGONOMÍA
Edgar Emmanuel Alva Coronado
1
INTRODUCCIÓN
La iluminación es una parte fundamental en el acondicionamiento ergonómico de
los puestos de trabajo. Si bien, el ser humano tiene una gran capacidad para
adaptarse a las diferentes calidades lumínicas, una deficiencia en la misma puede
producir un aumento de la fatiga visual, una reducción en el rendimiento, un
incremento en los errores y en ocasiones incluso accidentes.
Un adecuado análisis de las características que deben disponer los sistemas de
iluminación, la adaptación a las tareas a realizar y las características individuales,
son aspectos fundamentales que se deben considerar
En esta presentación se pretende dar a conocer los conceptos básicos para poder
identificar, evaluar y adaptar una iluminación adecuada en un centro de trabajo.
2
VISIÓN E ILUMINACIÓN
Iluminación y entorno visual
El diseño negligente del entorno visual puede conducir a situaciones tales

como: incomodidad visual y dolores de cabeza, defectos visuales, errores,
accidentes, imposibilidad para ver los detalles, confusión, ilusiones y
desorientación, y desarrollar determinadas enfermedades cuando éstas ya están
presentes en el individuo, por ejemplo, la epilepsia.
Para poder iluminar adecuadamente hay que tener en cuenta la tarea que se va a
realizar, la edad del operario y las características del local; es obvio que no es lo
mismo iluminar un sala de ordenadores que un taller mecánico.
3
7. Niveles de Iluminación para tareas visuales y áreas de trabajo
4
5
6
Más del 80% de la información
que recibe el hombre es visual y
en ocasiones la proporción es
mucho mayor. Es por ello que, de
todos los sentidos, el de la vista
es el más apreciado en general.
El ojo humano es un producto de
la luz y de las necesidades del
hombre en sus actividades.
Es visible toda superficie que
emite o refleja ondas
electromagnéticas con longitudes
de onda entre los 380 nm y los
780 nm -aproximadamente.
Dependiendo de la longitud de
onda, la superficie será percibida
de un color o de otro.
7
8
La luz es visible porque las ondas
comprendidas dentro del intervalo
de longitudes de onda que ocupa
son capaces de estimular al
analizador visual -sentido de la
vista-. Para ello el ojo posee dos
tipos de células muy especializadas
que pueden ser consideradas
neuronas, que reciben el nombre de
conos y bastones.
Estas células fotosensibles, ante el
estímulo luminoso adecuado, envían
impulsos nerviosos a las zonas
visuales del cerebro a través del
nervio óptico, con lo que completan
así el proceso visual.
9
-Los párpados y las pestañas.
-La córnea y el cristalino.
-El iris equivale al diafragma de la cámara

fotográfica; es decir, su función es controlar la
entrada de luz al ojo.
-Los músculos ciliares son los encargados de

modificar las cualidades convergentes del
cristalino variando su curvatura y, en
consecuencia, su distancia focal.
Fig. 6.3 a) variación del diámetro de la pupila al aumentar la iluminación b)

Variación del diámetro de la pupila en el tiempo/iluminación.
10
11
ACOMODACIÓN Y ADAPTACIÓN
12
Cuando se combinan las situaciones adversas de la visión cercana de pequeños
detalles y el bajo nivel de iluminación, el analizador visual se encuentra en
condiciones muy desventajosas. La fatiga visual, seguida de la fatiga mental,
provocan en el sujeto la pérdida de interés por la actividad, dolor de cabeza, irritación
ocular y otros síntomas que dan al traste con la calidad y la productividad del trabajo.
Por otra parte, la tecnología ha impuesto al hombre, con igual premura, una serie de
tareas visuales nuevas que incrementan la carga del analizador visual. Sin duda los
ordenadores personales son una de las más notables por su extremas exigencias
visuales.
13
El operador de videoterminal debe
prestar atención visual a cuatro
elementos: la pantalla, el teclado, el
documento del cual copia y el
documento de la impresora, y quizás
alguno más. Se deben tener en cuenta,
además, las enormes diferencias
existentes entre los caracteres de la
pantalla -contraste, color, brillantez- y
el resto de los documentos y el
teclado.
14
MAGNITUDES Y UNIDADES
Para lograr este conocimiento se debe, en primer lugar, caracterizar la luz utilizando las cuatro
magnitudes esenciales:
• flujo luminoso,
• intensidad luminosa,
• nivel de iluminación y
• luminancia o brillo.
15
ASPECTOS QUE RELACIONAN LA
VISIÓN Y LA ILUMINACIÓN
• ángulo visual,
• agudeza visual,
• contraste,
• tiempo,
• distribución del brillo en el campo visual,
• deslumbramiento,
• difusión de la luz y
• color.
16
CONTRASTE
donde:
C es el contraste o relación de luminancias L1 es la luminancia

del fondo L2 la del objeto
17
18
El tiempo transcurre durante los La distribución del brillo en el campo permite
fenómenos que ocurren en el analizador un bienestar visual o puede provocar la fatiga
visual, por lo que mientras mayor es el visual. Es deseable que el brillo en el puesto de
tiempo en que el estímulo actúa sobre trabajo y sus alrededores no presente grandes
éste, mejor será la percepción.
desigualdades que obligarían al ojo a un
constante ajuste visual de adaptación.
19
El deslumbramiento se produce cuando hay
áreas de alto brillo en el campo visual.
La difusión de la luz generalmente ofrece

ventajas en el trabajo. Una iluminación difusa
es suave y evita sombras fuertes que
enmascaran parte del puesto de trabajo.
Por otra parte, la iluminación difusa

generalmente evita el deslumbramiento y crea
un ambiente de bienestar, pero se debe vigilar el
no crear una excesiva monotonía con una luz
demasiado difusa que haga desaparecer todo
tipo de sombras.
20
SISTEMAS DE ALUMBRADO
Sistema de alumbramiento
https://www.youtube.com/watch?v=qsxmvn5kJVk
La iluminación en un local y en sus distintos puestos de trabajo implica un análisis

previo, no sólo de las necesidades de alumbrado de acuerdo con las tareas que se
realizan en el lugar, sino también de aspectos económicos, como son: el consumo
energético, los costos y disponibilidades de luminarias y lámparas, posibilidades de
aprovechamiento de la luz natural, etc. En ocasiones es necesario tomar decisiones
que involucran diversos factores, muchas veces contradictorios entre sí.
21
22
SISTEMAS DE ILUMINACIÓN
Como iluminar ambientes industriales.
https://www.youtube.com/watch?v=pQ7wPuYPCuU
Los sistemas de iluminación básicos son tres:

• iluminación general,
• iluminación general localizada e
• iluminación suplementaria.
23
• Los sistemas de iluminación general tienen el objetivo de garantizar un determinado
nivel de iluminación homogéneo a todos los puestos situados en un mismo plano en el
local.
• Los sistemas de iluminación general localizada no tienen el objetivo de garantizar un

nivel de iluminación uniforme para todo el local, sino de iluminar, con el mismo o
con diferentes niveles de iluminación, el local por zonas, en las cuales están situados
los medios de producción de manera no uniforme.
• Los sistemas de iluminación suplementarios siempre están asociados a uno de los dos
sistemas anteriores. Su objetivo es suministrar, mediante una luminaria situada en el
propio puesto de trabajo, la cantidad de luz necesaria para que, agregada a la aportada
por un sistema general o general localizado, complete el nivel de iluminación
requerido por la tarea que se realiza en ese puesto.
24
CONCLUSIÓNES
No es posible pasar por alto la necesidad de evitar el deslumbramiento en un sistema
de iluminación. Esto restringe la altura de montaje así como también las luminarias
muy bajas pueden deslumbrar, naturalmente, existen diversos accesorios, rejillas
difusoras, pantallas, vidrios difusores, etc... que permiten situar luminarias dentro de
ángulos visuales críticos sin que se produzcan deslumbramientos.
El diseño de sistemas de iluminación generalmente obliga al análisis de variantes que,
usualmente, al final deben ser decididas económicamente. En estos casos hay que tener
en cuenta los costos de las luminarias, de la instalación, del mantenimiento, de su
consumo energético, el tiempo de vida útil, las reposiciones, el abastecimiento de
accesorios, el costo de los productos defectuosos, la productividad, los costos por
accidentes, etc. todo se tiene que presupuestar.
25
PREGUNTAS
1. ¿Cuál es el nombre de la Norma que habla acerca de la iluminación?
2. Menciona por lo menos 3 partes del ojo humano.
3. Dentro de la tabla del capitulo 7 se mencionan los niveles mínimos de luxes que
necesita cada área de trabajo en especifico, ¿recuerdas cuantos luxes necesita el
área de “Talleres”?
4. ¿Qué es deslumbramiento?
5. Menciona la definición de luxómetro.
6. Menciona al menos 3 aspectos que relacionan la visión y la iluminación.
7. ¿Cuál es el objetivo de un sistema de general de iluminación?
26

2.1.1 Iluminación

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

2.1.1 Iluminación

Cargado por

Información del documento

Descripción original:

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

2.1.1 Iluminación

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

2.1.

Edgar Emmanuel Alva Coronado

El diseño negligente del entorno visual puede conducir a situaciones tales

-La córnea y el cristalino.

-El iris equivale al diafragma de la cámara

-Los músculos ciliares son los encargados de

Fig. 6.3 a) variación del diámetro de la pupila al aumentar la iluminación b)

C es el contraste o relación de luminancias L1 es la luminancia

La difusión de la luz generalmente ofrece

Por otra parte, la iluminación difusa

La iluminación en un local y en sus distintos puestos de trabajo implica un análisis

Los sistemas de iluminación básicos son tres:

• Los sistemas de iluminación general localizada no tienen el objetivo de garantizar un

También podría gustarte