DECRETO LEGISLATIVO Nº 1583

MODIFICA DIVERSOS ARTÍCULOS DE LA

LEY Nº 30714, LEY QUE REGULA EL RÉGIMEN
DISCIPLINARIO DE LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ.
 ART. 17.- antigüedad de grado
LEY N°30714 DECRETO LEGISLATIVO N°1583

La antigüedad se determina por la fecha del La antigüedad se determina por la fecha del
último ascenso; a igualdad de este, por la de último ascenso; a igualdad de este, por la de
ascenso al grado anterior; y así sucesivamente. ascenso al grado anterior; y así sucesivamente.
De persistir la igualdad, la antigüedad se
establece por el orden en el Cuadro de Méritos de De persistir la igualdad, la antigüedad se
Egreso del Centro de Formación. establece por el orden en el Cuadro de Méritos de
La Resolución de Alta permite determinar la Egreso del Centro de Formación. La Resolución
antigüedad en el caso del personal de servicios y de Alta permite determinar la antigüedad en el
especialistas. caso del personal de servicios.
ART. 18.- PRELACIÓN POR LA CATEGORIA Y GRADO.

LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

En todo lo concerniente a los actos del servicio, el En todo lo concerniente a los actos del servicio, el
mayor grado prevalece sobre el menor. A igualdad mayor grado prevalece sobre el menor. A igualdad
de grado, la mayor antigüedad confiere prelación de grado, la mayor antigüedad confiere prelación
sobre la menor. En igualdad de grado y sobre la menor. En igualdad de grado y
antigüedad, el oficial policía precede al de antigüedad, el oficial de armas precede al de
servicios y este al de estatus de oficial, asimismo, servicios y este al de estatus de oficial, asimismo,
el suboficial policía precede al especialista. La el suboficial de armas precede al de servicios. La
asignación de personal a los cargos se sujeta a asignación de personal a los cargos se sujeta a
estos criterios de prelación. estos criterios de prelación”.
ART. 22.- FACULTAD DISCIPLINARIA
SANCIONADORA.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

La facultad disciplinaria sancionadora para La facultad disciplinaria sancionadora para infracciones leves es
inherente al personal de la Policía Nacional del Perú en
infracciones leves, es inherente al personal de la situación de actividad, en su condición de superior jerárquico.
Policía Nacional del Perú en situación de Es ejercida dentro de las atribuciones y límites establecidos en
actividad, en su condición de superior jerárquico. la presente norma.
Es ejercida dentro de las atribuciones y límites Asimismo, el personal de la Policía Nacional del Perú está
facultado para sancionar al personal de igual grado bajo su
establecidos en la presente norma. comando.
Asimismo, el personal de la Policía Nacional del La facultad disciplinaria sancionadora para infracciones graves
Perú está facultado para sancionar al personal de y muy graves, corresponde a la Inspectoría Descentralizada
competente, a la Inspectoría Macro Regional, a la Inspectoría
igual grado bajo su comando. General de la Policía Nacional del Perú y al Tribunal de
La facultad disciplinaria sancionadora para Disciplina Policial, en el marco de lo establecido en la presente
infracciones graves y muy graves, corresponde a ley.
la Inspectoría Descentralizada competente, a la En caso que el personal de servicios sea de grado superior
que el personal de armas, puede imponer directamente la
Inspectoría Macro Regional, a la Inspectoría sanción siempre que no esté vinculada al ejercicio de
General de la Policía Nacional del Perú y al comando o servicio policial operativo.”
Tribunal de Disciplina Policial, en el marco de lo
establecido en la presente ley.
ART. 36.- FINALIDAD.

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Los órganos disciplinarios tienen por finalidad Los órganos disciplinarios tienen por finalidad investigar o imponer
sanciones, de acuerdo con lo establecido en la presente ley y su reglamento.
investigar o imponer sanciones, de acuerdo con lo Ejercen sus funciones con autonomía y son los siguientes:
establecido en la presente ley y su reglamento. 1) El Tribunal de Disciplina Policial
Ejercen sus funciones con autonomía y son los 2) Oficina de Asuntos Internos
siguientes: 3) La Inspectoría General de la Policía Nacional del Perú como órgano
disciplinario y a través de:
1) El Tribunal de Disciplina Policial.
2) Oficina de Asuntos Internos. a. Inspector General de la Policía Nacional del Perú.
b. Inspectoría Macro Regional, según su competencia territorial; a cargo de
3) La Inspectoría General de la Policía Nacional un Coronel de Armas de la Policía Nacional del Perú en situación de
del Perú como órgano disciplinario y a través de: actividad.
c. Inspectorías Descentralizadas, según su competencia territorial; a cargo
a. Inspector General de la Policía Nacional del de un Coronel de Armas de la Policía Nacional del Perú en situación de
Perú. actividad.
d. Oficina de Disciplina (OD) de la Inspectoría General de la Policía
b. Inspectoría Macro Regional. Nacional del Perú, según su competencia territorial, a cargo de un Coronel
c. Inspectorías Descentralizadas, según su de Armas de la Policía Nacional del Perú en situación de actividad; de las
Direcciones, Macro Regiones Policiales, Regiones Policiales, Frentes
competencia territorial. Policiales o Divisiones Policiales, según su competencia territorial, a cargo
d. Oficina de Disciplina (OD) de las Jefaturas de Oficiales Superiores de Armas de la Policía Nacional del Perú en
situación de actividad, según su competencia territorial.
Administrativas del nivel Dirección, Regiones 4) El superior jerárquico del investigado”.
Policiales, Frentes Policiales, Direcciones
Territoriales, Divisiones Territoriales y de las
Unidades Operativas.
4) El superior jerárquico del investigado
ART. 38.- ÓRGANOS DE INVESTIGACIÓN.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583
Los órganos de investigación por la comisión de infracciones Los órganos de investigación por la comisión de infracciones graves y muy
graves y muy graves son los siguientes: graves son los siguientes:
1) La Inspectoría General de la Policía Nacional del Perú, a
1) Las Oficinas de Disciplina de las Direcciones, Macro Regiones
través de las Oficinas de Disciplina, realiza investigaciones Policiales, Regiones Policiales, Frentes Policiales o Divisiones
administrativo-disciplinarias por la comisión de infracciones Policiales, a cargo de los Secretarios o Jefes de las Oficinas de
graves y muy graves respectivamente, según su competencia Administración, realizan investigaciones administrativo-disciplinarias
territorial. por la comisión de infracciones graves, según su competencia territorial
2) La Oficina General de Integridad Institucional, a través de la asignada. Dependen administrativamente de dichos órganos y
Oficina de Asuntos Internos, realiza investigaciones cuando se funcionalmente de la Dirección de Investigaciones de la Inspectoría
General de la Policía Nacional del Perú.
encuentran involucrados oficiales generales de la Policía 2) Las Oficinas de Disciplina de la Inspectoría General de la Policía
Nacional del Perú, así como investigaciones extraordinarias de Nacional del Perú, realizan investigaciones administrativo-
oficio o por disposición del Ministro por la comisión de disciplinarias por la comisión de infracciones muy graves, según su
infracciones graves o muy graves, previa evaluación de la competencia territorial asignada.
trascendencia o gravedad de los hechos a investigar. La Oficina 3) La Oficina General de Integridad Institucional, a través de la Oficina de
de Asuntos Internos estará a cargo de un profesional civil. Asuntos Internos, realiza investigaciones cuando se encuentran
involucrados oficiales generales de la Policía Nacional del Perú, así
como investigaciones extraordinarias de oficio o por disposición del
Si dentro de una investigación por infracciones graves o muy Ministro por la comisión de infracciones graves o muy graves, previa
graves se identifican hechos que puedan ser considerados como evaluación de la trascendencia o gravedad de los hechos a investigar.
una infracción leve, el órgano de investigación a cargo la La Oficina de Asuntos Internos estará a cargo de un profesional civil.
incluirá en el procedimiento de investigación, solicitando los
descargos correspondientes. Si dentro de una investigación por infracciones graves o muy graves se
identifican hechos que puedan ser considerados como una infracción leve,
el órgano de investigación a cargo la incluirá en el procedimiento de
investigación, solicitando los descargos correspondientes.
Si dentro de una investigación por infracciones muy graves se identifican
hechos que puedan ser considerados como una infracción grave, el órgano
de investigación a cargo la incluirá en el procedimiento de investigación,
solicitando los descargos correspondientes.
Si dentro de una investigación por infracciones graves se identifican hechos
ART. 39.- ÓRGANOS DE DECISIÓN.

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Los órganos de decisión por la comisión de infracciones graves Ahora las investigaciones por INFRACCIONES
y muy graves son los siguientes:
Primera Instancia: a) La Inspectoría Descentralizada
GRAVES lo resolverá Las Oficinas de Disciplina
competente por la comisión de infracciones graves y muy de las Direcciones, Macro Regiones Policiales,
graves la cual evalúa las investigaciones realizadas por las Regiones Policiales, Frentes Policiales o
Oficinas de Disciplina, para la imposición de las sanciones que Divisiones Policiales, a cargo de los Secretarios o
correspondan, de ser el caso. b) El Inspector General de la
Policía Nacional del Perú para el caso de infracciones graves y Jefes de las Oficinas de Administración.
muy graves, investigadas por la Oficina de Asuntos Internos del
Ministerio del Interior, para la imposición de las sanciones que
correspondan, de ser el caso. Si dentro de la etapa de decisión
por la comisión de infracciones muy graves, se ha incluido en el
expediente correspondiente, la imputación por hechos
considerados como infracción grave o leve, el Tribunal de
Disciplina Policial aplicará la sanción que corresponda. El
mismo procedimiento se realiza en el caso infracciones graves.
Segunda Instancia: a) La Inspectoría Macro Regional
competente para el caso de infracciones graves sancionadas por
las Inspectorías Descentralizadas. b) El Tribunal de Disciplina
Policial para el caso de infracciones graves y muy graves,
sancionadas por las Inspectorías Descentralizadas o el Inspector
General de la Policía Nacional del Perú. En el caso de oficiales
generales, el Tribunal de Disciplina Policial es competente para
resolver infracciones leves.
ART. 45.- COMPETENCIA PARA INVESTIGAR
INFRACCIONES DISCIPLINARIAS GRAVES Y MUY GRAVES.

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Son competentes para investigar infracciones disciplinarias Ahora, Las Oficinas de Disciplina de la
graves o muy graves los siguientes órganos:
1) La Oficina General de Integridad Institucional a través de la
Inspectoría General de la Policía Nacional del
Oficina de Asuntos Internos es competente a nivel nacional para Perú son competentes SOLO para investigar la
realizar investigaciones extraordinarias por la comisión de comisión de INFRACCIONES
infracciones disciplinarias graves o muy graves. Asimismo, es DISCIPLINARIAS MUY GRAVES.
competente para realizar investigaciones cuando se encuentren
involucrados Oficiales Generales de la Policía Nacional del 3) Las Oficinas de Disciplina de las Direcciones,
Perú, por la comisión de cualquier tipo de infracción. Concluida Macro Regiones Policiales, Regiones Policiales,
la etapa de investigación el expediente correspondiente será Frentes Policiales o Divisiones Policiales, a cargo
remitido al Inspector General de la Policía Nacional del Perú
para que adopte las decisiones que correspondan.
de los secretarios o Jefes de las Oficinas de
2) La Inspectoría General de la Policía Nacional del Perú a Administración, SON COMPETENTES SOLO
través de las Oficinas de Disciplina es competente a nivel PARA INVESTIGAR LA COMISIÓN DE
nacional, para investigar la comisión de infracciones INFRACCIONES DISCIPLINARIAS
disciplinarias graves y muy graves. Concluida la etapa de
investigación el expediente correspondiente será elevado a la GRAVES.
Inspectoría Descentralizada competente para que adopte las EN AMBOS CASOS, Concluida la etapa de
decisiones que correspondan. investigación el expediente correspondiente será
ELEVADO A LA INSPECTORÍA
DESCENTRALIZADA COMPETENTE para
ART. 49.- FUNCIONES DEL TRIBUNAL DE DISCIPLINA.

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Funciones del Tribunal de Disciplina Policial.-

Solo resolverá los recursos de apelación
interpuestos contra las resoluciones que disponen
medidas preventivas por infracciones muy
graves en caso de oficiales generales.
 ART. 50- ACCIONES PREVIAS.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

Las acciones previas son diligencias que realizan ahora está facultativo para los órganos de
los órganos de investigación competentes, con la investigación alegando que ahora PUEDEN
finalidad de identificar, ubicar y acopiar indicios, DISPONER Y REALIZAR solo cuando será
evidencias, pruebas y otros que puedan ser necesario identificar al presunto infractor o
utilizados para el inicio del procedimiento infractores
administrativo-disciplinario. Las acciones previas
que pueden realizarse, de acuerdo a los fines del
procedimiento son las siguientes: a) Visitas de
constatación. b) Declaraciones o entrevistas. c)
Recopilación de las informaciones que permitan
el esclarecimiento de los hechos. d) Verificación
documentaria. e) Otras que resulten necesarias.
 ART. 61- REGIMEN DE NOTIFICACIONES.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583
Las resoluciones de inicio del procedimiento, la que pone fin al solo se podrá notificar por correo CUANDO SEA
mismo o aquellas que se consideren necesarias de comunicar a
los interesados, se tienen por bien notificadas en las siguientes
SEÑALADO POR EL INVESTIGADO o
circunstancias: 1) En el domicilio procesal, físico o electrónico casilla electrónica
señalado por el investigado.
2) En el domicilio del investigado que conste en el expediente.
3) En el domicilio que conste en el legajo.
4) En el domicilio señalado en el Documento Nacional de
Identidad, en caso de que no haya indicado domicilio real o
procesal.
5) En la dependencia policial donde labora.
6) En la sede de los órganos disciplinarios, cuando se apersonen
los interesados.
Si el investigado o destinatario se niega a firmar o recibir copia
de la resolución que se le entrega con la notificación, se hará
constar así en el acta respectiva. En caso de que no se encuentre
al investigado en su domicilio, el notificador dejará constancia
de ello en el acta respectiva, consignando las características del
inmueble.
ART. 62- INFRACIONES LEVES.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583
Ahora las notificaciones proceden por constatación directa, se
notifica por escrito al infractor, se le puede notificar por correo
electrónico institucional del investigado (ojo, si es que da su
autorización) al correo de la unidad o subunidad donde labora o
casilla electrónica, para que este último presente su descargo en
el plazo de un día hábil.

Luego de ello, el sancionador evalúa y de ser el caso sanciona,

el infractor tendrá el plazo de 3 dias hábiles contado después de
notificado, para que ejerza su derecho de recurso de apelación.

El recurso de apelación se presentará al sancionador y este lo

elevará a su jefe de unidad o sub unidad a fin de que resuelva en
ultima instancia.

En caso de sanciones impuestas por oficiales generales el

inspector general de la PNP resuelve en segunda instancia.

En caso de Comandante General de la Policía Nacional del Perú

únicamente procede recurso de reconsideración. Donde agota la
via administrativa.
 ART. 62- INFRACCIONES LEVES
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

“Artículo 4.- Derogación

Derogar la Cuarta Disposición Complementaria
Final de la Ley N° 30714, Ley que regula el
Régimen Disciplinario de la Policía Nacional del
Perú.
 ART. 68- PLAZOS DE PRESCRIPCIÓN
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583
Artículo 68. Plazos de prescripción La facultad para el inicio Ahora las infracciones leves PRESCRIBEN A
del procedimiento administrativo-disciplinario para la
determinación de la existencia de infracciones disciplinarias
LOS 6 MESES (antes era a los 3 meses) y a los
tipificadas en la presente ley, prescribe por el transcurso de los 18 MESES (antes era al transcurrir un año)
siguientes plazos: cuando han sido detectadas en un procedimiento
administrativo disciplinario.
1) Por infracciones leves, a los tres (3) meses de cometidas, o
transcurrido un (1) año, cuando hubiesen sido detectadas en el
curso de un procedimiento administrativo-disciplinario por la
comisión de infracción grave o muy grave.
2) Por infracciones graves, a los dos (2) años de cometidas.
3) Por infracciones muy graves, a los cuatro (4) años de
cometidas.
ART. 68- PLAZOS DE PRESCRIPCIÓN
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583
Artículo 83. Adopción de medidas preventivas Las medidas Contra la resolución correspondiente, el
preventivas pueden ser ordenadas por los órganos
disciplinarios competentes siempre que exista presunción
investigado en EL TÉRMINO DE CINCO (5)
razonable de responsabilidad. Esta acción no suspende el DÍAS HÁBILES puede interponer recurso de
procedimiento administrativo-disciplinario. apelación ante el órgano de investigación que
Contra la resolución correspondiente, el investigado en el dictó la medida preventiva, el cual elevará dentro
término de cinco (5) días hábiles puede interponer recurso de
apelación ante el órgano de investigación que dictó la medida de las veinticuatro horas a la Inspectoría Macro
preventiva, el cual elevará dentro de las veinticuatro horas al Regional competente o al Tribunal de Disciplina
Tribunal de Disciplina Policial, que resolverá en un plazo no Policial SEGÚN CORRESPONDA.
mayor de cinco (5) días hábiles contados a partir del día
siguiente de haber recibido el recurso.
La impugnación de la imposición de esta medida no suspende
sus efectos.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

Artículo 3.- Incorporación de la Quinta, Sexta, Sétima y Octava Disposiciones

Complementarias Finales de la Ley N° 30714, Ley que regula el Régimen
Disciplinario de la Policía Nacional del Perú .
Se incorporan la Quinta, Sexta, Sétima y Octava Disposición Complementaria
Final de la Ley Nº 30714, Ley que regula el Régimen Disciplinario de la Policía
Nacional del Perú, cuyos textos quedan redactados de la siguiente manera.

Medida complementaria vinculada a las infracciones de violencia contra las

mujeres y los integrantes del grupo familiar o cometidas bajo los efectos del
consumo de alcohol.

Si el efectivo policial es sancionado con disponibilidad o rigor, debe llevar luego

un tratamiento psicoterapéutico con enfoque de género y promoviendo la
reeducación del agresor, en caso corresponda, es realizado por el personal
especializado de la Dirección de la Sanidad de la Policía Nacional del Perú, donde
este último informará el avance y recuperación del efectivo policial a la
inspectoría general.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

“QUINTA.- Medida complementaria vinculada a las infracciones de violencia

contra las mujeres y los integrantes del grupo familiar o cometidas bajo los
efectos del consumo de alcohol.- Culminado el procedimiento administrativo
disciplinario con decisión firme, la Inspectoría General de la Policía Nacional del
Perú dispondrá :

Si el efectivo policial es sancionado con disponibilidad o rigor, debe llevar luego

un tratamiento psicoterapéutico con enfoque de género y promoviendo la
reeducación del agresor, en caso corresponda, es realizado por el personal
especializado de la Dirección de la Sanidad de la Policía Nacional del Perú, donde
este último informará el avance y recuperación del efectivo policial a la
inspectoría general.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

SEXTA.- Asignación de oficiales a los órganos de la Inspectoría General de la

Policía Nacional del Perú
La Policía Nacional del Perú prevé la asignación de oficiales de armas recién
egresados de la Escuela de Posgrado PNP, CAEN o similares a los órganos de
investigación y decisión de la Inspectoría General. Los cargos de Inspector Macro
Regional, Inspector Descentralizado y Jefes de Oficinas de Disciplina de la
Inspectoría General se designan en estricto orden de antigüedad.
Se asigna oficiales de servicios abogados a los órganos de investigación y decisión
de la Inspectoría General para fortalecer el trabajo técnico legal de
asesoramiento”.
LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

“SÉTIMA.- Pago de remuneración por los días efectivamente laborados

La Policía Nacional del Perú por intermedio de la Dirección de Recursos
Humanos efectúa únicamente el pago de remuneración por los días efectivamente
laborados en el mes; conforme a la información proporcionada por los órganos de
administración del personal de cada unidad policial.
Las acciones administrativas disciplinarias que se pudieran iniciar como
consecuencia de la inasistencia son independientes de la medida dispuesta en el
párrafo precedente”.

Es decir, se le pagará al efectivo policial por los días trabajados.

Por día de inasistencia, habrá descuento en su remuneración y aparte de ello, se
realizarán las acciones disciplinarias.
DISPOSICIÓN COMPLEMENTARIA MODIFICATORIA
Modificación del numeral 35.5 del artículo 35 de la Ley N° 31873, Ley que
regula los Procesos de Ascensos del Personal de la Policía Nacional del
Perú.

LEY N° 30714 DECRETO LEGISLATIVO N° 1583

35.4 .- EL POLICIA CON MENOS DE 65 PUNTOS EN LA CALIFICACIÓN
ANUAL SERÁ DECLARADO INAPTO PARA EL ASCENSO.

35.5 .- EL PERSONAL POLICIAL SERÁ SUSPENDIDO DEL ASCENSO, SI ES

SANCIONADO POR INFRACCION MUY GRAVE EN PRIMERA
INSTANCIA.