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APPEL A CANDATURES RESPONSABILITE

Le projet RESPONSABILITÉ : Renforcement des services sociaux et sanitaires


pour la prévention et le traitement du VIH, équitable et accessible (AID 012596/02/2) ; est
une initiative de Vento di Terra en partenariat avec Organization for Health
Development (OHD) sous financement de l’Agenzia Italiana per la cooperazione allo
Sviluppo (AICS) dans le cadre de Technical Support Spending au Fonds mondial de lutte contre
le sida, la tuberculose et le paludisme. L’initiative d’une durée de 24 mois, vise à renforcer
l’impact, la capacité, l’accessibilité et l’inclusivité des services socio-sanitaires en réponse au
VIH tant en termes de prévention que de traitement médical et de suivi, dans le département de
la Menoua, dans la région de l’Ouest Cameroun.
Organization for Health Development (OHD), recherche un Opérateur de
prévention du projet pour la bonne mise en œuvre des activités prévues.
Intitulé du profil recherché : Opérateur de prévention
Organisation: Organization for Health Development OHD
Financement: AICS- Agenzia Italiana per la Cooperazione allo Sviluppo
Lieu: Cameroun
Type de contrat: Contrat à durée déterminée
Durée: 24 mois

Termes de Référence pour le Recrutement de 04 Opérateurs de prévention


Code du projet : AID012596/02/2
Nom du projet : RESPONSABILITÉ - RENFORCEMENT DES SERVICES SOCIO-
SANITAIRES POUR LA PRÉVENTION DU VIH ET LE TRAITEMENT ÉQUITABLE ET
ACCESSIBLE

1 INTRODUCTION

1. Contexte du Projet

Le projet "RESPONSABILITÉ" vise à renforcer les services socio-sanitaires pour la


prévention du VIH et à assurer un traitement équitable et accessible aux personnes affectées.
Ce projet, financé par Agenzia Italiana per la cooperazione allo Sviluppo (AICS) dans le cadre
de Technical Support Spending au Fonds mondial de lutte contre le sida, la tuberculose et le
paludisme, s'étend sur une période de 24 mois et se déroule dans le Département de la Menoua.

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2. Objectifs du Projet

• Renforcer les capacités des structures socio-sanitaires locales.


• Améliorer l'accès aux services de prévention et de traitement du VIH.
• Promouvoir l'équité dans l'accès aux soins.
• Sensibiliser la communauté sur les enjeux liés au VIH.

2 DESCRIPTION DES TACHES ET RESPONSABILITES


3. Objectif du Poste

Les Opérateurs de prévention (04) sont responsables de la mise en œuvre des activités
de sensibilisation et de prévention du projet sur le terrain. Il ou elle travaillera en étroite
collaboration avec l'équipe de projet, les partenaires et les parties prenantes.

4. Responsabilités

- Mener des activités de sensibilisation et prévention du VIH/IST sur le terrain


- Distribuer du matériel de prévention
- Organiser des ateliers et événements de sensibilisation
- Collecter des données sur les activités

3 PROFIL DU CANDIDAT

CARACTERISTIQUES GENERALES DU CANDIDAT

• Être de sexe féminin ou masculin ;


• Être capable de s’exprimer en français et/ou en anglais et dans au moins une langue locale parlée
dans le département de la Menoua ;
• Avoir une bonne connaissance dans l’utilisation de l’outil informatique ;
• Avoir une expérience antérieure dans la mise en œuvre des activités de prévention contre la
propagation du VIH est un atout ;
• Être totalement libre de tout engagement pendant la période correspond au projet
• Avoir une capacité de travailler sous pression
• Être apte à travailler en équipe et dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire
• Avoir le sens du contact et du service
• Être rigoureux et autonome
CARACTERISTIQUES SPECIFIQUES AU POSTE

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• Diplôme de sociologie, santé publique,
santé communautaire ou domaine similaire
• Expérience dans la sensibilisation
communautaire sur le VIH/santé
• Bonnes compétences en communication et
Opérateur de prévention animation de groupe
• Connaissance du contexte local et des
langues locales (Département de la
Menoua)
• Capacité à travailler sur le terrain dans des
conditions difficiles

4 DUREE DU CONTRAT
• Durée du contrat: 24 mois
• Lieu de travail: Dschang
• Horaire et présence : 8 heures par jour, de lundi à vendredi. Travaille en présence
avec possibilité de travaille à distance (max 50%).
• Date de début souhaitée : 01/08/2024

5 PROCEDURE DE CANDIDATURE

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV, une lettre de motivation à
l’adresse email suivante : [email protected] . Les dossiers de candidatures scannés
en format PDF. L’objet du mail portant comme mentions : « POSTE DE (précisez le poste pour
lequel vous candidatez) ».

Avant le 31/07/2024 à 23h59 CET.

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