Pengumuman Lowongan Formasi CPNS Pemkab Bima Tahun 2024

Unduh sebagai pdf atau txt
Unduh sebagai pdf atau txt
Anda di halaman 1dari 20

BUPATI BIMA

PROVINSI NUSA TENGGARA BARAT

PENGUMUMAN
NOMOR : 188.45/395/07.2 TAHUN 2024

TENTANG
SELEKSI PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA TAHUN ANGGARAN 2024

Bismillaahirrahmaanirrahiim.
Assalamu'alaikum Warahmatullahi Wabarakaatuh.

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan


Reformasi Birokrasi Nomor 293 Tahun 2024 tentang Penetapan Kebutuhan Pegawai
Negeri Sipil di Lingkungan Instansi Pemerintah Tahun Anggaran 2024, Pemerintah
Kabupaten Bima membuka kesempatan kepada seluruh Warga Negara Republik
Indonesia yang berminat menjadi Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah
Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2024, dengan ketentuan sebagai berikut:

A. DASAR HUKUM
1. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara;
2. Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai
Negeri Sipil sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah
Nomor 17 Tahun 2020 tentang Perubagan atas Peraturan Pemerintah
Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai negeri Sipil;
3. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi
Birokrasi Nomor 6 Tahun 2024 tentang Pengadaan Pegawai Aparatur Sipil
Negara;
4. Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi Republik Indonesia Nomor 293 Tahun 2024 tentang Penetapan
Kebutuhan Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Instansi Pemerintah Tahun
Anggaran 2024;
5. Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi
Birokrasi Nomor 320 Tahun 2024 tentang Mekanisme Seleksi Pengadaan
Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2024;
6. Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi
Birokrasi Nomor 321 Tahun 2024 tentang Nilai Ambang Batas Seleksi
Kompetensi dasar Pengadaan Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2024;
7. Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi
Birokrasi Nomor 322 Tahun 2024 tentang Persyaratan Surat Tanda
Register untuk Melamar pada Jabatan Fungsional Kesehatan dalam
Pengadaan Aparatur Sipil Negara Tahun Anggaran 2024;
8. Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi
Birokrasi Nomor 344 Tahun 2024 tentang Penggunaan Nilai Seleksi
Kompetensi Dasar (SKD) Tahun Anggaran 2023 dalam Pengadaan Pegawai
Negeri Sipil Tahun Anggaran 2024;
9. Surat Edaran Direktur Jenderal Tenaga Kesehatan Kementerian Kesehatan
R.I. Tahun 2024 Nomor : PT.01.03/F/570/2024 tentang Persyaratan
Kualifikasi Pendidikan dan Surat Tanda Register (STR) dalam Rangka
Pengadaan Calon Aparatur Sipil Negara Jabatan Fungsional Kesehatan
Tahun 2024.
Seluruh pelamar wajib membaca dan mempedomani ketentuan sesuai dasar
hukum di atas.
B. PENETAPAN KEBUTUHAN FORMASI DAN J E N I S JABATAN
1. Jumlah kebutuhan formasi Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah
Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2024 sejumlah 100 (seratus), dengan
rincian sebagai berikut :
No. Jenis Jabatan Jumlah Formasi
Jabatan Fungsional Tenaga
1. 56
Kesehatan
Jabatan Fungsional Tenaga
2. 44
Teknis
Jumlah 100
2. Rincian kebutuhan formasi jabatan, kualifikasi pendidikan, dan unit
penempatan/lokasi formasi sebagaimana tercantum pada lampiran I yang
merupakan bagian tidak terpisahkan dari pengumuman ini.
3. Jenis penetapan kebutuhan formasi CPNS di Lingkungan Pemerintah
Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2024 meliputi :
a. Formasi Kebutuhan Umum; dan
b. Formasi Kebutuhan Khusus, yang terdiri dari :
1) Formasi khusus Putra/Putri Lulusan Terbaik Berpredikat “Dengan
Pujian” / Cumlaude;
2) Formasi Khusus Penyandang Disabilitas.

C. KETENTUAN DAN PERSYARATAN


1. PERSYARATAN UMUM
1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga
puluh lima) tahun pada saat melamar, dikecualikan bagi pelamar
dengan kualifikasi pendidikan dan jabatan sebagai berikut :
a. Dokter dan dokter gigi dengan kualifikasi pendidikan dokter
spesialis dan dokter gigi spesialis;
b. Dokter pendidik klinis; dan
c. Dosen, peneliti, dan perekayasa dengan kualifikasi pendidikan
doktor;
dapat melamar dengan batas usia paling tinggi 40 (empat puluh)
tahun pada saat melamar.
3. Usia pelamar ditentukan berdasarkan tanggal kelahiran yang
tercantum pada ijazah yang digunakan sebagai dasar untuk
pelamaran;
4. Tidak pernah dipidana dengan pidana penjara berdasarkan putusan
pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena
melakukan tindak pidana dengan pidana penjara 2 (dua) tahun atau
lebih;
5. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan
sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS, PNS, PPPK, Prajurit
TNI, Anggota POLRI, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai
Pegawai Swasta;
6. Tidak berkedudukan sebagai CPNS, PNS, Prajurit TNI, Anggota
POLRI;
7. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau terlibat
politik praktis;
8. Memiliki kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan persyaratan
jabatan yang dilamar dengan ketentuan sebagai berikut :
a. Pelamar dengan lulusan perguruan tinggi dalam negeri memiliki
ijazah dari perguruan tinggi dalam negeri dan/atau program studi
yang terakreditasi pada BANPT dan/atau pusat pendidikan
tenaga kesehatan / Lembaga Akreditasi Mandiri Pendidikan
Tinggi Kesehatan pada saat kelulusan yang dibuktikan dengan
tanggal kelulusan yang tertulis pada ijazah;
b. Pelamar lulusan perguruan tinggi luar negeri wajib memiliki
ijazah yang telah disetarakan oleh kementerian yang
menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pendidikan,
kebudayaan, riset, dan teknologi.
9. Memiliki kompetensi yang dibuktikan dengan sertifikasi keahlian
tertentu yang masih berlaku dari lembaga profesi yang berwenang
untuk jabatan yang mempersyaratkan;
10. Sehat jasmani dan rohani sesuai dengan persyaratan jabatan yang
dilamar;
11. Tidak pernah melakukan dan/atau terlibat tindakan pelanggaran
seleksi;
12. Tidak berstatus sebagai peserta lulus seleksi calon ASN yang sedang
dalam proses pengusulan penetapan NOMOR Induk Pegawai;
13. Pelamar wajib membuat surat pernyataan bersedia mengabdi di
Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bima dan tidak mengajukan
pindah ke instansi lain sekurang-kuirangnya 10 (sepuluh) tahun
sejak TMT pengangkatan sebagai CPNS;
14. Pelamar yang berstatus PPPK dapat melamar pada seleksi pengadaan
CPNS Tahun Anggaran 2024;
15. Penyandang disabilitas dapat melamar jabatan pada formasi
kebutuhan khusus disabilitas dan formasi kebutuhan umum sesuai
dengan kualifikasi pendidikan yang dimiliki;
16. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik
Indonesia atau Negara lain yang ditentukan oleh Instansi Pemerintah.

2. PERSYARATAN KHUSUS
1. Jabatan Kesehatan Wajib memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) dan
bukan internship sesuai jabatan yang dilamar serta masih berlaku
pada saat pelamaran, dibuktikan dengan tanggal masa berlaku yang
tertulis pada STR kecuali Jabatan tertentu sesuai Keputusan
MENPANRB Nomor 322 Tahun 2024 tentang Persyaratan Surat
Tanda Register untuk Melamar pada Jabatan Fungsional Kesehatan
dalam Pengadaan Aparatur Sipil Negara Tahun Anggaran 2024 dan
Surat Edaran Dirjen Tenaga Kesehatan Nomor :
PT.01.03/F/570/2024 tentang Persyaratan Kualifikasi Pendidikan
dan Surat Tanda Register (STR) dalam Rangka Pengadaan Calon
Aparatur Sipil Negara Jabatan Fungsional Kesehatan Tahun 2024;
2. Penyandang disabilitas selain memenuhi persyaratan umum di atas,
harus memenuhi ketentuan tambahan sebagai berikut :
a. Melampirkan Surat Keterangan dari dokter rumah sakit
pemerintah/puskesmas yang menerangkan jenis dan derajat
kedisabilitasan nya; dan
b. Menyampaikan video singkat yang menunjukkan kegiatan sehari-
hari pelamar dalam menjalankan aktifitas/tugas sesuai dengan
jabatan yang akan dilamar.
3. Kebutuhan Khusus Putra/Putri lulusan terbaik berpredikat “dengan
pujian” / cumlaude dari perguruan tinggi dalam atau luar negeri
selain memenuhi persyaratan umum di atas, dapat melamar dengan
persyaratan sebagai berikut :
a. mempunyai jenjang pendidikan paling rendah sarjana, tidak
termasuk Diploma Empat;
b. pelamar yang merupakan lulusan dari perguruan tinggi dalam
negeri dan predikat kelulusan “dengan pujian” / cumlaude dan
berasal dari perguruan tinggi terakreditasi A/unggul dan program
studi terakreditasi A/unggul pada saat kelulusan yang dibuktikan
dengan tanggal kelulusan yang tertulis pada Ijazah;
c. pelamar yang merupakan lulusan terbaik dari perguruan tinggi
luar negeri, dapat melamar pada kebutuhan khusus Putra/Putri
lulusan terbaik berpredikat “dengan pujian” / cumlaude, setelah
memperoleh penyetaraan Ijazah dan surat keterangan yang
menyatakan predikat kelulusan setara “dengan pujian” /
cumlaude dari kementerian yang menyelenggarakan urusan
pemerintahan dibidang pendidikan, kebudayaan, riset, dan
teknologi.
4. Pelamar yang berstatus PPPK dalam hal akan melamar pada
lowongan jenis pengadaan CPNS selain memenuhi persyaratan umum
di atas, berlaku ketentuan sebagai berikut :
a. wajib memenuhi Masa Perjanjian Kerja minimal 1 (satu) tahun;
b. telah mendapatkan persetujuan dari PPK atau Pyb.
5. Pelamar yang berstatus PPPK yang akan melamar pada formasi CPNS
dapat mengajukan persetujuan PPK atau Pyb melalui BKD dan
DIKLAT Kab. Bima dengan melampirkan surat rekomendasi dari
Kepala Perangkat Daerah paling lambat tanggal 2 September 2024;
6. Pelamar pada pengadaan Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2024
dapat menggunakan Nilai Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) yang
diperoleh dalam seleksi pengadaan Pegawai Negeri Sipil Tahun
Anggaran 2023;
7. Pelamar dapat memilih untuk menggunakan nilai SKD tahun
anggaran 2023 pada seleksi tahun anggaran 2024, dengan ketentuan
sebagai berikut :
a. melamar di SSCASN menggunakan Nomor Induk Kependudukan
(NIK) yang sama dengan yang digunakan saat pendaftaran seleksi
TA 2023;
b. melamar pada jenjang pendidikan yang sama dengan yang
digunakan pada seleksi Tahun Anggaran 2023;
c. dapat melamar pada jabatan yang sama atau berbeda pada
seleksi TA 2024;
d. dapat melamar pada Instansi yang sama atau berbeda pada
seleksi Tahun Anggaran 2024;
e. memenuhi nilai ambang batas SKD Tahun Anggaran 2024 sesuai
dengan jenis penetapan kebutuhan yang akan dilamar;
f. dinyatakan lulus sekelsi administrasi pada seleksi Tahun
Anggaran 2024;
8. Pelamar yang memilih untuk menggunakan nilai SKD Tahun
Anggaran 2023 tidak dapat mengikuti SKD Tahun Anggaran 2024;
9. Dalam hal pelamar memilih untuk mengikuti SKD Tahun Anggaran
2024, nilai seleksi yang digunakan adalah nilai hasil SKD Tahun
Anggaran 2024, dan
10. Pelamar yang menggunakan nilai SKD Tahun Anggaran 2023 serta
pelamar yang mengikuti SKD Tahun Anggaran 2024, dapat mengikuti
Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) paling banyak 3 (tiga) kali jumlah
kebutuhan jabatan setelah memenuhi nilai ambang batas pada jenis
penetapan kebutuhan yang dilamar dan berperingkat terbaik.

D. JADWAL DAN TATA CARA PELAMARAN/PENDAFTARAN


1. JADWAL PELAMARAN/PENDAFTARAN
Jadwal pelaksanaan seleksi pengadaan Pegawai Negeri Sipil di
Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2024
sebagaimana berikut :
No. Kegiatan Jadwal
1 Pengumuman Seleksi 19 Agustus s.d 2 September 2024
2 Pendaftaran Seleksi 20 Agustus s.d 6 September 2024
3 Seleksi Administrasi 20 Agustus s.d 13 September
2024
4 Pengumuman Hasil Seleksi 14 September s.d 17 September
Administrasi 2024
5 Konfirmasi Penggunaan Nilai 18 September s.d 28 September
Seleksi Kompetensi Dasar 2024
(SKD) CPNS Tahun Anggaran
2023 Oleh Peserta Seleksi
6 Masa Sanggah 18 September s.d 20 September
2024
7 Jawab Sanggah 18 September s.d 22 September
2024
8 Pengumuman Pasca Masa 21 September s.d 27 September
Sanggah 2024
9 Penarikan Data Final SKD 29 September s.d 1 Oktober 2024
CPNS
10 Penjadwalan SKD CPNS 2 Oktober s.d 8 Oktober 2024
11 Pengumuman Daftar Peserta, 9 Oktober s.d 15 Oktober 2024
Waktu, dan Tempat SKD CPNS
12 Pelaksanaan SKD CPNS 16 Oktober s.d 14 November 2024
13 Pengolahan Nilai SKD CPNS 23 Oktober s.d 16 November 2024
14 Pengumuman Hasil SKD CPNS 17 November s.d 19 November
2024
15 Pemetaan Titik Lokasi Seleksi 20 November s.d 22 November
Kompetensi Bidang (SKB) 2024
CPNS Dengan CAT
16 Pemilihan Titik Lokasi SKB 23 November s.d 25 November
CPNS Dengan CAT Oleh 2024
Peserta Seleksi
17 Penarikan Data Final SKB 26 November s.d 28 November
CPNS 2024
18 Penjadwalan SKB CPNS 29 November s.d 3 Desember
Dengan CAT 2024
19 Pengumuman Daftar Peserta, 4 Desember s.d 8 Desember 2024
Waktu, dan Tempat SKB CPNS
Dengan CAT
20 Pelaksanaan SKB CPNS 9 Desember s.d 20 Desember
2024
21 Integrasi Nilai SKD dan SKB 17 Desember s.d 4 Januari 2025
CPNS
22 Pengumuman Hasil CPNS 5 Januari s.d 12 Januari 2025
23 Masa Sanggah 13 Januari s.d 15 Januari 2025
24 Jaawab Sanggah 13 Januari s.d 19 Januari 2025
25 Pengolahan Seleksi Hasil 15 Januari s.d 20 Januari 2025
Sanggah
26 Pengumuman Pasca Sanggah 16 Januari s.d 22 Januari 2025
27 Pengisian DRH NIP CPNS 23 Januari s.d 21 Februari 2025
28 Usul Penetapan NIP CPNS 22 februari s.d 23 Maret 2025

2. TATA CARA PENDAFTARAN


1) Tata Cara Pendaftaran seleksi pengadaan Pegawai Negeri Sipil Tahun
Anggaran 2024 secara daring/online dapat dilihat dan diunduh
melalui website https://sscasn.bkn.go.id;
2) Pelamar agar membaca dengan teliti dan mengikuti petunjuk setiap
tahapan proses pendaftaran yang terdapat di portal SSCASN dan jika
terjadi kesalahan yang diakibatkan oleh kelalaian pelamar bukan
menjadi tanggung jawab Panitia;
3) Pelamar melakukan pendaftaran secara daring/online pada portal
resmi SSCASN BKN pada laman https://sscasn.bkn.go.id dengan
terlebih dahulu membuat akun dan disertai dengan proses
pengunggahan dokumen yang dipersyaratkan secara elektronik;
4) Pelamar yang belum memiliki akun, wajib membuat akun secara
daring/online terlebih dahulu menggunakan NIK yang terintegrasi
dengan data DUKCAPIL pada portal SSCASN;
5) Pelamaran formasi CPNS tahun anggaran 2024 dilakukan secara
daring melalui SSCASN BKN;
6) Pelamar hanya dapat melamar pada 1 (satu) jenis pengadaan ASN
yaitu melamar CPNS atau PPPK pada tahun anggaran yang sama;
7) Pelamar hanya dapat melamar pada 1 (satu) instansi dan 1 (satu)
jenis jabatan dalam 1 (satu) periode tahun anggaran;
8) Dalam hal pelamar diketahui melamar :
a. Lebih dari 1 (satu) instansi dan/atau jenis pengadaan dan/atau 1
(satu) jenis jabatan; atau
b. Menggunakan 2 (dua) nomor identitas kependudukan yang
berbeda,
yang bersangkutan dianggap gugur dan/atau dapat dikenakan
sanksi sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.
9) Pastikan dokumen yang diunggah dapat terbaca. Kesalahan dalam
mengunggah dokumen dapat mengakibatkan pelamar tidak lulus
seleksi administrasi;
10) Cetak Kartu Pendaftaran SSCASN 2024 untuk digunakan sebagai
bukti telah menyelesaikan proses pendaftaran;
11) Pada laman daftar tampilan SSCASN, Pelamar mengisi dan
membandingkan data di KTP dengan data ijazah. Proses pendaftaran
PPPK menggunakan data ijazah sebagai data pokok kepegawaian
yang terdiri dari nama tanpa gelar, tempat dan tanggal lahir,
pastikan bahwa anda mengisi data tersebut dengan benar;
12) INGAT DAN CATAT dengan baik Akun SSCASN 2024 dan Password
beserta pertanyaan keamanan masing-masing pelamar, karena akan
digunakan untuk Login selanjutnya.
3. DOKUMEN/BERKAS PENDAFTARAN YANG WAJIB DIUNGGAH OLEH
PELAMAR
1. Pelamar pada seleksi CPNS Tahun Anggaran 2024 wajib mengunggah
dokumen asli sesuai persyaratan pada saat mendaftar pada
SSCASN BKN;
2. Dokumen pendaftaran yang wajib diunggah oleh pelamar dalam
bentuk scan berwarna sebagai berikut :
a. Pas Foto terbaru mengenakan pakaian formal dengan latar
belakang merah;
b. Swafoto dengan Kartu Identitas (KTP) dan Kartu Informasi Akun;
c. Kartu Tanda Penduduk (KTP) / Surat Keterangan Asli telah
melakukan perekaman kependudukan yang dikeluarkan oleh
DUKCAPIL;
d. Surat Lamaran asli (diketik dengan menggunakan komputer)
ditujukan kepada Bupati Bima di Woha - Bima yang sudah ditanda
tangani dan dibubuhi e-materai, format surat lamaran
sebagaimana pada lampiran II pengumuman ini;
e. Surat Pernyataan 5 (lima) point asli yang sudah ditanda tangani
dan dibubuhi e-materai, format surat sebagaimana pada lampiran
III pengumuman ini;
f. Surat Pernyataan Tidak Mengajukan Pindah Selama 10 Tahun
yang sudah ditanda tangani dan ditempel materai 10.000,-
(materai temple biasa), format surat sebagaimana pada lampiran
IV pengumuman ini;
g. Ijazah asli sesuai kualifikasi pendidikan;
h. Transkrip Nilai asli sesuai kualifikasi pendidikan;
i. Ijazah Profesi asli bagi Apoteker, Ners, Dokter dan Dokter
Spesialis;
j. Surat Tanda Registrasi (STR) asli yang masih berlaku, bukan STR
Internship dan Bukan Surat Keterangan bagi Pelamar pada
Formasi Jabatan Fungsional Kesehatan yang mensyaratkan Surat
Tanda Registrasi STR);
k. Sertifikat atau tangkap layar (screenshot) pada PDDIKTI/BAN-PT
dari akreditasi perguruan tinggi dan/atau program studi pada saat
kelulusan pelamar yang dibuktikan dengan tanggal kelulusan yang
tertulis pada ijazah;
l. disabilitas selain memenuhi persyaratan umum di atas, harus
memenuhi ketentuan tambahan sebagai berikut :
1. Melampirkan Surat Keterangan dari dokter rumah sakit
pemerintah/puskesmas yang menerangkan jenis dan derajat
kedisabilitasannya; dan
2. Menyampaikan video singkat yang menunjukkan kegiatan
sehari-hari pelamar dalam menjalankan aktifitas/tugas sesuai
dengan jabatan yang akan dilamar.

Catatan : Dokumen hanya dapat diunggah 1 (satu) kali, mohon


diperhatikan dan siapkan dokumen yang akan diunggah
dengan teliti, karena sistem tidak menerima unggah ulang
dokumen.
4. HAL - HAL YANG WAJIB DIPERHATIKAN PADA SAAT PENDAFTARAN
1) Ijazah Sementara/Surat Keterangan Lulus/Bukti Yudisium TIDAK
BERLAKU untuk digunakan dalam proses pendaftaran;
2) Pada saat pendaftaran secara online, Pelamar harus membaca
dengan cermat petunjuk pendaftaran online dan mencermati setiap
keterangan/instruksi/pemberitahuan yang muncul di laman
pendaftaran online tersebut;
3) Pelamar wajib memiliki Surat Elektronik (e-mail) yang masih
aktif/berlaku;
4) Untuk melakukan pendaftaran secara daring/online, Pelamar wajib
mempersiapkan Nomor Induk Kependudukan (NIK) dan Nomor Kartu
Keluarga (KK);
5) Apabila Pelamar tidak bisa mendaftar terkait kendala terhadap data
NIK dan Nomor KK, Pelamar agar menghubungi Dinas
Kependudukan dan Catatan Sipil sesuai dengan KTP Pelamar;
6) Semua informasi/data yang diisikan oleh pelamar dalam formulir
pendaftaran berdasarkan dokumen asli secara benar dan dapat
dipertanggungjawabkan. Apabila informasi/data yang diisikan tidak
benar, maka pelamar dinyatakan gugur dan tidak dapat diproses
lebih lanjut serta dapat dilaporkan kepada pihak yang berwajib
sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan;

E. TAHAPAN PELAKSANAAN SELEKSI


1. Tahapan pelaksanaan seleksi pengadaan Pegawai Negeri Sipil terdiri atas
3 (tiga) tahap yaitu :
1. Seleksi Administrasi;
2. Seleksi Kompetensi Dasar (SKD), meliputi :
1) Tes Wawasan Kebangsaan (TWK);
2) Tes Intelegensia Umum (TIU);
3) Tes Karakteristik Pribadi (TKP);
3. Seleksi Kompetensi Bidang (SKB).
2. Seleksi Administrasi
a. Seleksi administrasi dilakukan untuk mencocokan persyaratan
administrasi dan kualifikasi dengan dokumen pelamaran;
b. Seleksi administrasi dilaksanakan oleh Panitia Seleksi Instansi
Pengadaan Pegawai ASN;
c. Dalam hal dokumen pelamaran tidak memenuhi persyaratan
administrasi, pelamar dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi;
d. Pelamar yang telah diumumkan lulus seleksi administrasi, mengikuti
seleksi SKD untuk pengadaan CPNS;
e. Pelamar yang keberatan terhadap pengumuman seleksi administrasi,
dapat mengajukan sanggahan paling lama 3 (tiga) hari kelender sejak
hasil seleksi adminitrasi diumumkan;
f. Sanggahan disampaikan/diajukan secara daring/online melalui akun
masing-masing pelamar pada portal SSCASN;
g. Panitia seleksi instansi pengadaan Pegawai ASN dapat menerima atau
menolak alasan sanggahan yang diajukan oleh pelamar;
h. Panitia seleksi instansi pengadaan Pegawai ASN dapat menerima
alasan sanggahan dalam hal kesalahan tersebut bukan berasal dari
pelamar;
i. Panitia seleksi instansi pengadaan Pegawai ASN dapat menolak
alasan sanggahan dalam hal kesalahan berasal dari pelamar;
j. Apabila sanggahan pelamar diterima, Panitia Seleksi Daerah
mengumumkan ulang hasil seleksi administrasi paling lama 7 (tujuh)
hari kalender sejak berakhirnya waktu pengajuan sanggah.
3. Seleksi SKD dan SKB dilaksanakan dengan menggunakan system
Computer Assisted Test (CAT) yang diselenggarakan oleh Badan
Kepegawaian Negara (BKN).

F. PENGOLAHAN HASIL AKHIR


1. Pelamar dinyatakan lulus seleksi jika memenuhi Nilai Ambang Batas
dan/atau berperingkat terbaik.
2. Nilai Ambang Batas sebagaimana dimaksud di atas sesuai dengan
Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi
Birokrasi R.I Nomor 321 Tahun 2024 tentang Nilai Ambang Batas Seleksi
Kompetensi dasar Pengadaan Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2024.
3. Pengolahan hasil akhir seleksi pengadaan CPNS terdiri dari pengolahan
hasil integrasi nilai SKD dan SKB.
4. Pengolahan hasil integrasi nilai SKD dan SKB dilakukan oleh ketua
PANSELNAS.
5. Pengolahan hasil integrasi nilai sebagaimana dimaksud di atas sesuai
dengan ketentuan sebagai berikut :
a. SKD sebesar 40% (empat puluh persen); dan
b. SKB sebesar 60% (enam puluh persen).
6. Dalam hal pelamar memiliki nilai yang sama dari hasil pengolahan
integrasi nilai, penentuan kelulusan akhir secara berurutan didasarkan
pada :
a. nilai kumulatif SKD yang tertinggi;
b. jika nilai sebagaimana dimaksud dalam huruf a sama, penentuan
kelulusan akhir didasarkan secara berurutan mulai dari nilai tes
karakteristik pribadi, tes intelegensia umum, sampai dengan tes
wawasan kebangsaan yang tertinggi;
c. jika nilai sebagaimana dimaksud dalam huruf b masih sama,
penentuan kelulusan akhir didasarkan pada nilai indeks prestasi
kumulatif yang tertinggi bagi lulusan diploma/sarjana/magister,
sedangkan untuk lulusan sekolah menengah atas/sederajat
berdasarkan nilai rata-rata yang tertinggi yang tertulis di ijazah; dan
d. jika nilai sebagaimana dimaksud dalam huruf c masih sama,
penentuan kelulusan didasarkan pada usia pelamar yang tertinggi.
7. Dalam hal terdapat kebutuhan yang belum terpenuhi setelah
dilakukan penentuan kelulusan akhir sebagaimana dimaksud di atas,
berlaku ketentuan sebagai berikut:
a. bagi Jabatan pada kebutuhan umum belum terpenuhi dapat diisi dari
pelamar pada kebutuhan khusus yang memiliki Jabatan, kualifikasi
pendidikan, dan unit penempatan/lokasi kebutuhan sama, serta
memenuhi Nilai Ambang Batas SKD kebutuhan umum dan
berperingkat terbaik; dan
b. bagi Jabatan pada kebutuhan khusus belum terpenuhi dapat diisi
dari pelamar pada kebutuhan khusus yang sama dengan Jabatan
dan kualifikasi pendidikan sama dari unit penempatan/lokasi
kebutuhan berbeda, serta memenuhi Nilai Ambang Batas SKD
kebutuhan khusus yang sama dan berperingkat terbaik.
8. Dalam hal Instansi Pemerintah telah melakukan ketentuan
sebagaimana dimaksud di atas masih terdapat kebutuhan yang tidak
terpenuhi, dapat diisi dari pelamar pada kebutuhan umum dan
kebutuhan khusus lainnya yang memiliki Jabatan dan kualifikasi
pendidikan sama dari unit penempatan/lokasi kebutuhan berbeda serta
memenuhi Nilai Ambang Batas SKD kebutuhan umum dan berperingkat
terbaik.

G. LAMPIRAN-LAMPIRAN
1. Lampiran I : Rincian Kebutuhan Formasi CPNS di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2024;
2. Lampiran II : Format Surat Lamaran
3. Lampiran III : Format Surat Pernyataan 5 (lima) poin;
4. Lampiran IV : Format Surat Pernyataan Tidak Mengajukan Pindah
selama 10 Tahun.

H. KETENTUAN LAIN-LAIN
1. Pemerintah Kabupaten Bima tidak bertanggungjawab atas pungutan atau
tawaran dalam bentuk apapun dari oknum-oknum yang
mengatasnamakan Panitia Seleksi Pengadaan Negeri Sipil Tahun Anggaran
2024, dan Peserta agar tidak mempercayai pihak-pihak tertentu untuk
mempermudah kelulusan;
2. Panitia Seleksi pengadaan CPNS Pemerintah Kabupaten Bima Tahun
Anggaran 2024 tidak menerima berkas fisik secara langsung maupun via
Pos;
3. Semua berkas/dokumen pelamaran diunggah pada portal resmi SSCASN
BKN pada saat pendaftaran;
4. Pendaftaran yang dilakukan di luar waktu yang telah ditentukan dianggap
tidak sah;
5. Bagi pelamar yang memberikan keterangan tidak benar/palsu pada saat
pendaftaran, pemberkasan, maupun setelah diangkat menjadi CPNS,
Pemerintah Kabupaten Bima berhak membatalkan kelulusan serta
memberhentikan status sebagai CPNS;
6. Bagi Pelamar yang tidak lengkap salah satu kelengkapan/dokumen dalam
pendaftaran (diunggah), maka Panitia berhak menggugurkan pelamar
pada proses seleksi administrasi;
7. Pengumuman dan Informasi resmi terkait dengan Seleksi Pengadaan CPNS
Tahun Anggaran 2024 dapat dilihat melalui website BKD dan DIKLAT
Kabupaten Bima : https://www.bkd.bimakab.go.id, website Pemerintah
Kabupaten Bima : https://www.bimakab.go.id, portal resmi BKN pada
laman : https://sscasn.bkn.go.id, serta media sosial resmi BKD dan
Diklat Kabupaten Bima :
https://www.instagram.com/bkddiklatkabupatenbima
8. Hal-hal yang belum dimuat dalam pengumuman ini akan diinformasikan
lebih lanjut.

Wassalamu'alaikum Warahmatullahi Wabarakaatuh.

Ditetapkan di Bima
pada tanggal : 16 Agustus 2024
LAMPIRAN
Pengumuman Bupati Bima Tentang Seleksi Pengadaan
Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten
Bima Tahun Anggaran 2024
Nomor : 188.45/395/07.2 TAHUN 2024

RINCIAN PENETAPAN KEBUTUHAN FORMASI PEGAWAI NEGERI SIPIL


DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA TAHUN 2024

ALOKASI JENIS
NO. JABATAN UNIT PENEMPATAN
CPNS KEBUTUHAN
A. TENAGA KESEHATAN 56
1 ADMINISTRATOR KESEHATAN AHLI PERTAMA 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | BIDANG PELAYANAN KESEHATAN
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | INSTALASI
2 APOTEKER AHLI PERTAMA 1 UMUM
FARMASI
3 APOTEKER AHLI PERTAMA 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | UPT INSTALASI FARMASI
4 APOTEKER AHLI PERTAMA 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | INSTALASI FARMASI
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | KOMITE | KOMITE
5 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS ANAK 1 UMUM
MEDIK
6 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS BEDAH ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | KOMITE MEDIS
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | KOMITE | KOMITE
7 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS BEDAH ( UMUM ) 1 UMUM
MEDIK
DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS OBSTETRI DAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | KOMITE | KOMITE
8 1 UMUM
GINEKOLOGI MEDIK
DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS ORTHOPAEDI DAN
9 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | KOMITE MEDIS
TRAUMATOLOGI
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | KOMITE | KOMITE
10 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS PATOLOGI KLINIK 1 UMUM
MEDIK
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | KOMITE | KOMITE
11 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS PENYAKIT DALAM 1 UMUM
MEDIK
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | KOMITE | KOMITE
12 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS RADIOLOGI 1 UMUM
MEDIK
13 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER SPESIALIS UROLOGI 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | KOMITE MEDIS
14 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS DONGGO
15 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS AMBALAWI
16 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS SANGGAR
17 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS MONTA
18 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS PALIBELO
19 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS SOROMANDI
20 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS PARADO
ALOKASI JENIS
NO. JABATAN UNIT PENEMPATAN
CPNS KEBUTUHAN
A. TENAGA KESEHATAN 56
21 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS BOLO
22 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS SAPE
23 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS LAMBITU
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS LANGGUDU TIMUR
24 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM
LANGGUDU
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | POLIKLINIK | POLI
25 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM
UMUM
26 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS NGALI
27 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS LAMBU
28 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | BIDANG PELAYANAN | SEKSI PELAYANAN MEDIS
29 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 2 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS MADAPANGGA
30 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS LANGGUDU
31 DOKTER AHLI PERTAMA - DOKTER ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS TAMBORA
32 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS PAYI
33 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS PARADO
34 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS BELO
35 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS DONGGO
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | POLIKLINIK | POLI
36 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM
GIGI
37 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS SOROMANDI
38 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS SANGGAR
39 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS AMBALAWI
40 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS LAMBITU
41 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS WERA
42 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS TAMBORA
43 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS MADAPANGGA
44 DOKTER GIGI AHLI PERTAMA - DOKTER GIGI ( UMUM ) 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN | PUSKESMAS NGALI
45 FISIOTERAPIS AHLI PERTAMA 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | FISIOTERAPI
46 FISIOTERAPIS AHLI PERTAMA 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | FISIOTERAPI
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SONDOSIA | INSTALASI
47 PRANATA LABORATORIUM KESEHATAN AHLI PERTAMA 1 UMUM
LABORATORIUM
48 PRANATA LABORATORIUM KESEHATAN TERAMPIL 1 UMUM PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | RSUD BIMA | INSTALASI LABORATORIUM
JENIS
ALOKASI
NO. JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN KEBUTUH UNIT PENEMPATAN
CPNS
AN
B. TENAGA TEKNIS 44
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH
1 ANALIS HUKUM AHLI PERTAMA S-1 HUKUM 2 UMUM DAN PENDIDIKAN PELATIHAN | BIDANG PERENCANAAN DAN
PENGEMBANGAN KEPEGAWAIAN
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | SEKRETARIAT DAERAH |
2 ANALIS HUKUM AHLI PERTAMA S-1 HUKUM 1 UMUM ASISTEN PEMERINTAHAN KESEJAHTERAAN RAKYAT | BAGIAN
HUKUM
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN PENGELOLA KEUANGAN
ANALIS KEUANGAN PUSAT DAN DAERAH S-1 AKUNTANSI / D-IV AKUNTANSI PERPAJAKAN / S-1
3 2 UMUM DAN ASET DAERAH | BIDANG ANGGARAAN | SUB BIDANG
AHLI PERTAMA MANAJEMEN PAJAK
ANALISA KEBIJAKAN DAN ADMINISTRASI ANGGARAN

KHUSUS PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN PENGELOLA KEUANGAN


ANALIS KEUANGAN PUSAT DAN DAERAH S-1 AKUNTANSI / D-IV AKUNTANSI PERPAJAKAN / S-1
4 1 DIASABILI DAN ASET DAERAH | BIDANG ANGGARAAN | SUB BIDANG
AHLI PERTAMA MANAJEMEN PAJAK
TAS ANALISA KEBIJAKAN DAN ADMINISTRASI ANGGARAN
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN PENGELOLA
ANALIS KEUANGAN PUSAT DAN DAERAH
5 S-1 AKUNTANSI 2 UMUM PENDAPATAN DAERAH | BIDANG PERENCANAAN DAN
AHLI PERTAMA
PENGEMBANGAN PAD
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN PERENCANAAN
ANALIS KEUANGAN PUSAT DAN DAERAH
6 S-1 MATEMATIKA / S-1 EKONOMI 1 UMUM PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH |
AHLI PERTAMA
BIDANG PERENCANAAN PEMBANGUNAN EKONOMI
KHUSUS
PUTRA/PU
TRI PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN PERENCANAAN
ANALIS KEUANGAN PUSAT DAN DAERAH
7 S-1 MATEMATIKA / S-1 EKONOMI 1 LULUSAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH |
AHLI PERTAMA
TERBAIK BIDANG PERENCANAAN PEMBANGUNAN EKONOMI
(CUMLAU
DE)
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN PENGELOLA KEUANGAN
ANALIS KEUANGAN PUSAT DAN DAERAH S-1 AKUNTANSI / D-IV AKUNTANSI PERPAJAKAN / S-1
8 2 UMUM DAN ASET DAERAH | BIDANG AKUNTANSI | SUB BIDANG
AHLI PERTAMA MANAJEMEN PAJAK
PELAPORAN
S-1 AKUNTANSI / S-1 ADMINISTRASI NEGARA / S-1
ANALIS PEMBIAYAAN INFRASTRUKTUR EKONOMI, KEUANGAN, DAN PERBANKAN / S-1 HUKUM / S- PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PEKERJAAN UMUM DAN
9 PEKERJAAN UMUM DAN PERUMAHAN AHLI 1 MANAJEMEN / S-1 TEKNIK SIPIL / S-1 TEKNIK 2 UMUM PENATAAN RUANG | BIDANG CIPTA KARYA DAN PEMBINAAN JASA
PERTAMA PLANOLOGI / S-1 PLANOLOGI / S-1 PERENCANAAN KONSTRUKSI
WILAYAH DAN KOTA
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH
ASESOR SUMBER DAYA MANUSIA S-1 ILMU ADMINISTRASI NEGARA / S-1 ILMU
10 2 UMUM DAN PENDIDIKAN PELATIHAN | BIDANG PERENCANAAN DAN
APARATUR AHLI PERTAMA PEMERINTAHAN / S-1 MANAJEMEN / S-1 PSIKOLOGI
PENGEMBANGAN KEPEGAWAIAN
JENIS
ALOKASI
NO. JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN KEBUTUH UNIT PENEMPATAN
CPNS
AN
B. TENAGA TEKNIS 44
ASESOR SUMBER DAYA MANUSIA PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH
11 S-1 PSIKOLOGI 1 UMUM
APARATUR AHLI PERTAMA DAN PENDIDIKAN PELATIHAN | BIDANG MUTASI
D-IV AKUNTANSI / D-IV MANAJEMEN / D-IV ADMINISTRASI
PUBLIK / S-1 ADMINISTRASI NEGARA / S-1 ADMINISTRASI PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | INSPEKTORAT | INSPEKTORAT
12 AUDITOR AHLI PERTAMA 2 UMUM
PAJAK / S-1 ADMINISTRASI PUBLIK / S-1 EKONOMI PEMBANTU WILAYAH III
PEMBANGUNAN / S-1 MANAJEMEN
D-III ADMINISTRASI / D-III ADMINISTRASI BISNIS / D-III
ADMINISTRASI PERPAJAKAN / D-III AKUNTANSI / D-III
MANAJEMEN / D-III MANAJEMEN KEUANGAN DAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | INSPEKTORAT | INSPEKTUR
13 AUDITOR TERAMPIL 1 UMUM
PERBANKAN / D-III STATISTIKA / D-III MANAJEMEN PEMBANTU WILAYAH I
PEMASARAN / D-III TEKNIK INFORMATIKA / D-III TEKNIK
KOMPUTER
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS TENAGA KERJA DAN
S-1 DESAIN KOMUNIKASI VISUAL / S-1 DESAIN PRODUK
14 INSTRUKTUR AHLI PERTAMA 2 UMUM TRANSMIGRASI | BIDANG BINA PELATIHAN, PRODUKTIVITAS DAN
INDUSTRI / S-1 DESAIN MODE
HUBUNGAN INDUSTRIAL
D-IV TEKNIK INFORMATIKA / D-IV KEAMANAN SISTEM
INFORMASI / D-IV TEKNOLOGI REKAYASA JARINGAN / D-
IV TEKNOLOGI REKAYASA KOMPUTER / D-IV TEKNOLOGI PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KOMUNIKASI,
15 MANGGALA INFORMATIKA AHLI PERTAMA REKAYASA KOMPUTER JARINGAN / S-1 ILMU KOMPUTER / 1 UMUM INFORMATIKA DAN STATISTIK | BIDANG PENGELOLAAN
S-1 INFORMATIKA / S-1 SISTEM INFORMASI / S-1 TEKNIK TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMUNIKASI
ELEKTRO / S-1 TEKNIK INFORMATIKA / S-1 TEKNIK
KOMPUTER / S-1 TEKNOLOGI INFORMASI

D-IV MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA SEKTOR


PUBLIK / D-IV RELASI INDUSTRI / D-IV STUDI KEBIJAKAN
PUBLIK / S-1 ADMINISTRASI BISNIS / S-1 ADMINISTRASI
PUBLIK / S-1 ANTROPOLOGI / S-1 ANTROPOLOGI SOSIAL /
S-1 EKONOMI / S-1 EKONOMI SUMBER DAYA / S-1
MEDIATOR HUBUNGAN INDUSTRIAL AHLI HUBUNGAN INTERNASIONAL / S-1 HUBUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PERINDUSTRIAN DAN
16 1 UMUM
PERTAMA MASYARAKAT / S-1 HUKUM / S-1 HUKUM BISNIS / S-1 PERDAGANGAN | BIDANG PERINDUSTRIAN
ILMU KOMUNIKASI / S-1 ILMU PEMERINTAHAN / S-1 ILMU
POLITIK / S-1 KOMUNIKASI PEMBANGUNAN / S-1
MANAJEMEN / S-1 MANAJEMEN KOMUNIKASI / S-1
PSIKOLOGI / S-1 SAINS KOMUNIKASI / S-1 SAINS POLITIK
/ S-1 SOSIOLOGI / S-1 STUDI PEMERINTAHAN
JENIS
ALOKASI
NO. JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN KEBUTUH UNIT PENEMPATAN
CPNS
AN
B. TENAGA TEKNIS 44
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PENDIDIKAN,
S-1 ILMU KEOLAHRAGAAN / S-1 MANAJEMEN OLAHRAGA /
KEBUDAYAAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA | BIDANG PENDIDIKAN
17 PELATIH OLAHRAGA AHLI PERTAMA S-1 PENDIDIKAN KEPELATIHAN OLAHRAGA / S-1 SAINS 1 UMUM
ANAK USIA DINI, PENDIDIKAN NON FORMAL DAN INFORMAL,
KEOLAHRAGAAN
PEMUDA DAN OLAHRAGA
S-1 ARSITEKTUR / S-1 PERENCANAAN KOTA / S-1
PENATA KELOLA BANGUNAN GEDUNG DAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PERUMAHAN DAN
18 PERENCANAAN WILAYAH / S-1 PERENCANAAN WILAYAH 1 UMUM
KAWASAN PERMUKIMAN KAWASAN PERMUKIMAN | BIDANG PERUMAHAN
DAN KOTA / S-1 PLANOLOGI / S-1 TEKNIK SIPIL
S-1 ARSITEKTUR / S-1 GEOLOGI / S-1 PERENCANAAN
PENATA KELOLA JALAN DAN JEMBATAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PEKERJAAN UMUM DAN
19 KOTA / S-1 PERENCANAAN WILAYAH DAN KOTA / S-1 2 UMUM
AHLI PERTAMA PENATAAN RUANG | BIDANG BINA MARGA
PLANOLOGI
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PEMBERDAYAAN
PEREMPUAN, PERLINDUNGAN ANAK,PENGENDALIAN PENDUDUK
PENATA KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA S-1 KEPENDUDUKAN / S-1 TEKNOLOGI PANGAN / S-1
20 1 UMUM DAN KELUARGA BERENCANA | BIDANG PENGENDALIAN
BERENCANA AHLI PERTAMA KEPENDUDUKAN UMUM / S-1 PSIKOLOGI
PENDUDUK, KELUARGA BERENCANA, DAN PEMBERDAYAAN
KELUARGA
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PEMBERDAYAAN
KHUSUS PEREMPUAN, PERLINDUNGAN ANAK,PENGENDALIAN PENDUDUK
PENATA KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA S-1 KEPENDUDUKAN / S-1 TEKNOLOGI PANGAN / S-1
21 1 DISABILIT DAN KELUARGA BERENCANA | BIDANG PENGENDALIAN
BERENCANA AHLI PERTAMA KEPENDUDUKAN UMUM / S-1 PSIKOLOGI
AS PENDUDUK, KELUARGA BERENCANA, DAN PEMBERDAYAAN
KELUARGA
S-1 ARSITEKTUR / S-1 GEOGRAFI / S-1 GEOGRAFI
LINGKUNGAN / S-1 PENGEMBANGAN WILAYAH DAN KOTA
/ S-1 PERENCANAAN WILAYAH / S-1 PERENCANAAN PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PEKERJAAN UMUM DAN
22 PENATA RUANG AHLI PERTAMA WILAYAH DAN KOTA / S-1 PLANOLOGI / S-1 TEKNIK 1 UMUM PENATAAN RUANG | BIDANG TATA RUANG DAN PEMBINAAN JASA
GEODESI / S-1 TEKNIK GEODESI DAN GEOMATIKA / S-1 KONSTRUKSI
TEKNIK GEOMATIKA / S-1 TEKNIK SIPIL / S-1 TEKNIK SIPIL
DAN LINGKUNGAN
S-1 FISIKA / S-1 MATEMATIKA / S-1 STATISTIKA / S-1
TEKNIK ELEKTRO / S-1 TEKNIK FISIKA / S-1 TEKNIK
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PERINDUSTRIAN DAN
23 PENERA AHLI PERTAMA INDUSTRI / S-1 TEKNIK INSTRUMENTASI DAN AUTOMASI / 1 UMUM
PERDAGANGAN | BIDANG PERDAGANGAN
S-1 TEKNIK KOMPUTER / S-1 TEKNIK MESIN / S-1 TEKNIK
SIPIL
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KOPERASI, USAHA KECIL
24 PENGAWAS KOPERASI AHLI PERTAMA S-1 AKUNTANSI 2 UMUM DAN MENENGAH | BIDANG KELEMBAGAAN DAN PEMBERDAYAAN
KOPERASI
JENIS
ALOKASI
NO. JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN KEBUTUH UNIT PENEMPATAN
CPNS
AN
B. TENAGA TEKNIS 44
S-1 GEOGRAFI / S-1 ILMU GEOGRAFI / S-1 TEKNIK
PENGAWAS LINGKUNGAN HIDUP AHLI GEOLOGI / S-1 TEKNIK INDUSTRI / S-1 TEKNIK KIMIA / S-1 PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS LINGKUNGAN HIDUP |
25 1 UMUM
PERTAMA TEKNIK PERMINYAKAN / S-1 TEKNIK PERTAMBANGAN / S-1 BIDANG PENATAAN LINGKUNGAN
TEKNIK SIPIL
D-IV ADMINISTRASI PEMERINTAHAN DAERAH / D-IV
PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN AKUNTANSI PERPAJAKAN / D-IV AKUNTANSI SEKTOR PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | INSPEKTORAT | INSPEKTORAT
26 1 UMUM
PEMERINTAHAN DAERAH AHLI PERTAMA PUBLIK / S-1 AKUNTANSI / S-1 ILMU PEMERINTAHAN / S-1 PEMBANTU WILAYAH II
ILMU POLITIK
S-1 EKONOMI / S-1 MANAJEMEN / S-1 TEKNIK SIPIL / S-1
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | SEKRETARIAT DAERAH |
PENGELOLA PENGADAAN BARANG/JASA PSIKOLOGI / S-1 TEKNOLOGI PANGAN / S-1 ILMU TANAH /
27 2 UMUM ASISTEN PEREKONOMIAN DAN PEMBANGUNAN | BAGIAN
AHLI PERTAMA S-1 FISIKA / S-1 ILMU PEMERINTAHAN / S-1 TEKNIK
PENGADAAN BARANG DAN JASA
INFRASTRUKTUR DAN LINGKUNGAN
S-1 ARSITEKTUR / S-1 MANAJEMEN ATAU PENGELOLAAN
SUMBER DAYA PERAIRAN / S-1 MANAJEMEN SUMBER
PENGELOLA SUMBERDAYA AIR AHLI DAYA AIR / S-1 MANAJEMEN SUMBER DAYA PERAIRAN / S- PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS PEKERJAAN UMUM DAN
28 1 UMUM
PERTAMA 1 TEKNIK PENGAIRAN / S-1 TEKNIK DAN PENGELOLAAN PENATAAN RUANG | BIDANG PENGAIRAN
SUMBER DAYA AIR / S-1 TEKNIK PENGELOLAAN SUMBER
DAYA AIR / S-1 TEKNIK SUMBER DAYA AIR
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | SEKRETARIAT DAERAH |
PERANCANG PERATURAN PERUNDANG-
29 S-1 HUKUM 1 UMUM ASISTEN PEMERINTAHAN KESEJAHTERAAN RAKYAT | BAGIAN
UNDANGAN AHLI PERTAMA
HUKUM
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | SEKRETARIAT DAERAH |
PRANATA HUBUNGAN MASYARAKAT AHLI S-1 DESAIN KOMUNIKASI VISUAL / S-1 ILMU KOMUNIKASI
30 1 UMUM ASISTEN ADMINISTRASI UMUM | BAGIAN PROTOKOL DAN
PERTAMA / S-1 HUBUNGAN MASYARAKAT
KOMUNIKASI PIMPINAN
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KESEHATAN |
31 PRANATA KOMPUTER AHLI PERTAMA S-1 TEKNIK INFORMATIKA 1 UMUM
SEKRETARIAT
D-IV KEAMANAN SISTEM INFORMASI / D-IV REKAYASA
KEAMANAN SIBER / D-IV TEKNIK KOMPUTER / D-IV
TEKNIK KOMPUTER DAN JARINGAN / D-IV TEKNOLOGI
REKAYASA JARINGAN / D-IV TEKNOLOGI REKAYASA
PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KOMUNIKASI,
KOMPUTER / D-IV TEKNOLOGI REKAYASA SISTEM
32 SANDIMAN AHLI PERTAMA 1 UMUM INFORMATIKA DAN STATISTIK | BIDANG STATISTIK DAN
ELEKTRONIKA / S-1 ILMU KOMPUTER / S-1 INFORMATIKA
PERSANDIAN
/ S-1 MATEMATIKA / S-1 REKAYASA KOMPUTER / S-1
SISTEM INFORMASI / S-1 SISTEM KOMPUTER / S-1
TEKNOLOGI REKAYASA KOMPUTER JARINGAN / S-1
TEKNOLOGI INFORMASI
JENIS
ALOKASI
NO. JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN KEBUTUH UNIT PENEMPATAN
CPNS
AN
B. TENAGA TEKNIS 44
S-1 MATEMATIKA / D-IV SAINS DATA TERAPAN / S-1 SAINS PEMERINTAH KABUPATEN BIMA | DINAS KOMUNIKASI,
33 STATISTISI AHLI PERTAMA DATA / S-1 STATISTIKA / S-1 STATISTIKA TERAPAN / S-1 1 UMUM INFORMATIKA DAN STATISTIK | BIDANG STATISTIK DAN
SAINS DATA SPASIAL PERSANDIAN
LAMPIRAN II
Pengumuman Bupati Bima Tentang Seleksi Pengadaan
Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten
Bima Tahun Anggaran 2024
Nomor : 188.45/395/07.2 TAHUN 2024
Tanggal : 16 Agustus 2024

SURAT LAMARAN

…….., ……………….2024

Nomor : Lepas Kepada


Lampiran : 1 (satu) berkas Yth. Bupati Bima
Perihal : Permohonan diangkat menjadi di-
Calon Pegawai Negeri Sipil Woha - Bima
Pemerintah Kabupaten Bima
Tahun 2024
Dengan hormat,
Saya yang bertandatangan di bawah ini:
Nama :
Tempat/Tanggal Lahir :
Jenis Kelamin : Laki-Laki/Perempuan *)
Agama :
NIK KTP :
Jenis Kebutuhan Formasi : Umum/Cumlaude/Disabilitas *)
Jabatan yang dilamar :
Kualifikasi Pendidikan :
Unit Kerja Penempatan :
Alamat sesuai KTP :
Alamat Email aktif :
Nomor Telepon/HP :

Dengan ini menyampaikan surat lamaran agar dapat mengikuti Seleksi


Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2024. Sebagai bahan
pertimbangan, bersama ini saya lampirkan dokumen yang diunggah
pada portal SSCASN BKN sebagai berikut:
1. Kartu Tanda Penduduk (KTP) Elektronik;
2. Surat Pernyataan 5 (lima) poin, yang sudah ditanda tangani dan
dibubuhi e-materai 10.000;
3. Surat pernyataan tidak pindah selama 10 tahun yang sudah di
tanda tangani dan ditempel materai 10.000;
4. Ijazah Asli;
5. Transkrip Nilai Asli;
6. Pas Foto terbaru mengenakan pakaian formal dengan latar
belakang merah;
7. Sertifikat atau tangkapan layar (screenshot) pada PDDIKTI/BAN-PT
dari Akreditasi perguruan tinggi dan/atau program studi pada saat
kelulusan;
8. Surat Tanda Register (STR) yang masih berlaku (bagia pelamar
formasi tenaga kesehatan yang mensyaratkan STR) **)
9. Surat Keterangan dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah/Puskesmas
Pemerintah yang menerangkan jenis/tingkat kedisabilitasan bagi
pelamar penyandang disabilitas ***)

Demikian surat lamaran ini dibuat, besar harapan saya semoga Bupati
dapat mengabulkannya.

Pemohon,
e-materai 10.000, TTD
NAMA JELAS
LAMPIRAN III
Pengumuman Bupati Bima Tentang Seleksi Pengadaan
Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten
Bima Tahun Anggaran 2024
Nomor : 188.45/395/07.2 TAHUN 2024
Tanggal : 16 Agustus 2024

SURAT PERNYATAAN 5 (LIMA) POIN


Yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama :
Tempat dan Tanggal Lahir :
Agama :
Alamat :

Dengan ini menyatakan dengan sesungguhnya, bahwa saya :


1) Tidak pernah dipidana dengan pidana dengan penjara berdasarkan putusan
pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak
pidana dengan pidana penjara 2 (dua) tahun atau lebih.
2) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak
dengan hormat sebagai CPNS, PNS, PPPK, TNI, POLRI atau diberhentikan tidak dengan
hormat sebagai pegawai swasta (Badan Usaha Milik Negara/ Badan Usaha Milik
Daerah);
3) Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS, PPPK atau anggota TNI/POLRI;
4) Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau terlibat politik praktis;
5) Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau
Negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

Demikian pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya, dan saya bersedia dituntut di
pengadilan serta bersedia menerima segala tindakan yang diambil oleh Instansi Pemerintah,
apabila dikemudian hari terbukti pernyataan saya ini tidak benar.

Bima, 2024

Yang membuat pernyataan,

e-materai 10.000,- TTD

NAMA JELAS
LAMPIRAN IV
Pengumuman Bupati Bima Tentang Seleksi Pengadaan
Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten
Bima Tahun Anggaran 2024
Nomor : 188.45/395/07.2 TAHUN 2024
Tanggal : 16 Agustus 2024

SURAT PERNYATAAN TIDAK MENGAJUKAN PINDAH

Yang bertandatangan di bawah ini :

Nama :
Tempat/Tanggal Lahir :
Agama :
Pendidikan :
Jabatan yang dilamar :
Jenis Kelamin :
Pekerjaan :
Alamat :

Dengan ini menyatakan bahwa apabila saya diangkat menjadi Calon


Pegawai Negeri Sipil Kabupaten Bima Tahun 2021, maka saya :
1. Bersedia mengabdi pada Pemerintah Kabupaten Bima dan tidak
mengajukan pindah sekurang-kurangnya 10 (sepuluh) Tahun
sejak TMT PPPK;
2. Apabila di kemudian hari saya tetap mengajukan pindah dengan
alasan apapun, maka saya dianggap mengundurkan diri dari
PPPK.

Demikian pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya dan


apabila di kemudian hari terbukti pernyataan ini tidak benar, saya
bersedia menerima segala tindakan yang diambil oleh Pemerintah
Kabupaten Bima.

Yang Membuat Pernyataan,

Materai 10.000,- TTD

(NAMA JELAS)

Anda mungkin juga menyukai