Diagnóstico e Teorização Original
Diagnóstico e Teorização Original
Diagnóstico e Teorização Original
Grupo de Alunos:
Partes interessadas:
Funcionários da empresa Drogaria Araújo S.A: são os usuários finais do programa, que
utilizarão o cartão de passagem e terão acesso às informações de gastos no dia/mês. Perfil
socioeconômico: variado, dependendo dos diferentes cargos e salários na empresa. A maioria
é provavelmente de classe média e com baixo nível de escolaridade.
Gênero: ambos.
Faixa etária: variada, mas a maioria dos funcionários deve estar entre 18 e 50 anos.
Quantidade estimada de participantes: algumas centenas ou milhares.
Gênero: ambos.
Parceiros:
Deve ser elaborado um termo de acordo de cooperação entre a Drogaria Araújo S.A e a
empresa de transporte para formalizar a colaboração mútua. Este acordo deve incluir cláusulas
sobre a cooperação, responsabilidades, recursos e prazos de entrega, dentre outros aspectos
relevantes para o sucesso do projeto.
1.3. Justificativa:
Para alcançar esses objetivos, a equipe irá realizar reuniões com os funcionários da
empresa Drogaria Araújo S.A para entender suas necessidades e demandas, desenvolver o
programa em Java, testar e validar sua eficácia, oferecer treinamento e suporte técnico, e
monitorar o uso e resultados do programa ao longo do tempo. Os públicos envolvidos serão os
funcionários da empresa Drogaria Araújo S.A, que serão os usuários finais do programa, e a
própria empresa. Para avaliar os resultados do projeto, serão utilizados questionários de
satisfação dos usuários e análise dos dados de gastos com transporte público da empresa.
Esses autores foram escolhidos como referencial teórico por apresentarem conceitos
importantes e aplicáveis à situação-problema da Drogaria Araújo S.A, e por fornecerem
embasamento teórico para a elaboração do projeto de extensão. A gestão de recursos e a
tecnologia da informação são áreas importantes para a administração empresarial, e sua
aplicação prática pode contribuir para a eficiência financeira e tomada de decisões mais
assertivas.
2. PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DO PROJETO
Dar andamento e fazer testes no programa de acordo com todas as bases de dados
das informações 03/05
Solicitar dados em Excel da empresa para que o programa faça leitura 03/05
Fazer a conexão da planilha empresa com o programa em Java 03/05 até 08/05
Verificar os resultados que o programa executou e informar para empresa para início
das informações que irão extrair 08/05 até 10/05
Oferecer treinamento e suporte técnico para os funcionários da empresa Drogaria
Araújo S.A no uso do programa, garantindo sua compreensão e utilização adequada; 5
horas 08/05 até 10/05
Todos nós integrantes, conseguimos elaborar um plano para conseguir diminuir os custos do
Vale Transporte da Araújo, para isso fizemos diversas reuniões, conseguimos criar um
programa e uma das coisas mais importantes é que temos um integrante do grupo que
trabalha na própria Araújo, então, com isso, facilitou para podermos pegar os anexos, folhas
de pagamento, entre outras. O mais importante é termos um retorno positivo, onde iremos
pegar avaliações e feedback para podemos ver o que pode ser melhorado ou não, cada
detalhe é importante para conseguimos alcançar o objetivo e sair como planejado.
2.3. Grupo de trabalho (descrição da responsabilidade de cada membro)
Lógica de programação/ código- Celso Daniel Vilano Cardoso, Felipe Neres oliveira
Inserir dados do funcionário no Excel- Rodrigo Augusto Luz, Gustavo Augusto Costa
Revisar o código/ Testa- Pedro Henrique Campos dos Santos, Vinícius Cesar Figueiredo
Gomes
2.4. Metas, critérios ou indicadores de avaliação do projeto
Meta 1.0- Desenvolve um programa onde um programa em Java com integração ao Excel,
onde os funcionários tanto os gestores controlem os seus gastos de passagem.
2. Reunião com a cliente, para avaliar o programa e verifica se estar conforme o planejado.
3. Entrega do projeto.
Locomoção até o cliente será de forma gratuita (distância do local onde será as reuniões na
empresa e o integrante do grupo com contato direto).
Com isso o valor que é gasto de mais de 1 milhão por mês pode ser reduzido de uma forma
bruta.
Hoje a empresa somente fornece o Vale transporte sem identificar a região do colaborador e
sem estipular o real gasto da tarifa de cada funcionário.
Fazendo um mapeamento, terá a redução no valor fornecido para funcionários que moram
longe do local casa/loja, pois os funcionário que utilizam valor alto de tarifas pelo motivo de
residir longe do local de trabalho irão ser realocados para lojas mais próximas de sua casa,
assim irão utilizar a menor tarifa possível até o local de trabalho, reduzindo o valor bruto de
compra de vale transporte da empresa e também melhorando a qualidade da locomoção do
funcionário já que sua distancia percorrida de trajeto será em menor distância e valor.
A Araújo informou que possui muitas lojas nas regiões do Estado e que é de fácil
movimentação de transferência dos funcionários, com base na meta estipulada pela empresa,
iremos apontar os funcionários que gastam valor de tarifa muito alto para que seja feito a
locomoção para a loja que seja de menor distância.
O Programa irá ser alimentado pela própria empresa com matrícula e valor gasto por cada
funcionário de acordo com seu cadastro, o programa irá apontar os que estão com o valor
acima do estipulado pelo usuário