Pelan Strategik Panitia Pendidikan Jasmani 2014
Pelan Strategik Panitia Pendidikan Jasmani 2014
Pelan Strategik Panitia Pendidikan Jasmani 2014
NKRA Meluaskan Akses Kepada Pendidikan Berkualiti dan Berkemampuan Sub-NKRA Prasekolah, LINUS, Sekolah Berprestasi Tinggi dan Tawaran Baru* Bidang Keutamaan PPPM Kurikulum dan Pentaksiran KPI Pengarah/PPD/Sek Peningkatan Peratus Pencapaian Kemenangan Dalam Pertandingan MSSM (70.83%) dan Kokurikulum (62.4%) di Peringkat Kebangsaan) JADUAL 1 JPS/SJK-PSS/01
SEKTOR/PPD/SEK SK KEPONG (FRIM) BIDANG /UNIT Kurikulum / Panitia Pendidikan Jasmani TERAS STRATEGIK
(Berdasarkan 4 teras strategik)
ISU-ISU STRATEGIK
(Huraian isu/masalah tentang BK atau fungsi organisasi)
STRATEGI
(Berdasarkan 11 anjakan PPPM atau fungsi organisasi/SWOC)
PELAN TINDAKAN
(Berdasarkan 25101inisiatif atau pelan tindakan di JPN/PPD/Sekolah)
KPI
(Pernyataan indikator yang boleh diukur)
KSSR - Murid peroleh Memastikan setiap band 4,5 dan 6 murid menguasai hanya 45% kemahiran dan teori di dalam mata pelajaran pendidikan jasmani Tahap penguasaan teori dan kemahiran asas permainan kurang memuaskan Memastikan setiap murid menguasai kemahiran dan teori di dalam mata pelajaran pendidikan jasmani
% Band 6 % Band 5 % Band 4 % Band 1-3 Peratus pelajar yang lulus dalam mata pelajaran PJ. Peratus pelajar mendapat Gred A di dalam PKSR untuk mata pelajaran PJPK.
0 8 15 40
1 12 20 35
3 15 25 30
7 20 30 25
Meningkatkan pencapaian dalam peperiksaan dalaman dari segi kualiti dan kuantiti
95
98
100
100
60
70
80
100
Memanafaatkan ICT bagi Penggunaan 1BestariNet dan Peratus meningkatkan kualiti perisian yang disediakan KPM. menggunakan pembelajaran VLE Sekolah dirangkaikan dengan 1BestariNet
30
50
100
Luaran (O)PELUANG: O1- Pentadbiran sentiasa memberi kerjasama dan sokongan padu dari segi moral dan kewangan. O2-Sebahagian murid komited dan memberi kerjasama yang baik. O3- Ibu bapa mementingkan pelajaran anak-anak mereka.
(C)CABARAN: C1- Terdapat sebahagian murid yang sukar dikawal ketika aktiviti dijalankan . C2- Wujud sikap negatif yang lebih menarik minat pelajar. C3- Murid tidak mementingkan keselamatan di tempat melakukan aktiviti. C4- Murid tidak membawa pakaian sukan.
Strategi SC SC1 Memastikan PdP dijalankan dengan berkesan melalui perkongsian kemahiran dan pengalaman dalam kalangan guru. SC2 Menitikberatkan tentang keselamatan di tempat aktiviti setiap kali PdP dijalankan.
Strategi WC
Sektor/PPD/SEK SK Kepong (FRIM) Bidang /Unit Kurikulum / Panitia Pendidikan Jasmani Strategi Meningkatkan pembelajaran murid
Bil
Program/Projek
Objektif Membantu murid menjadi cergas, aktif dan berpengetahuan melalui pembelajaran aktiviti fizikal dan amalan kecergasan.
Tanggungjawab Tarikh/Tempoh Kos/Sumber Guru Besar, April GPK Kurikulum, Ketua Panitia,Guru Mata Pelajaran PJK, Murid. Guru Besar, 2 kali setahun GPK (April & Kurikulum, Oktober) Ketua Panitia,Guru Mata Pelajaran PJ, Murid.
4
TOV
Sasaran
1 Bulan Kecergasan
80%
100%
2 Karnival program Perlaksanaan SEGAK SEGAK berjalan dengan lancar dan mengikut prosedur yang ditetapkan kementerian.
60%
80%
Memberi kesedaran AJK Panitia dan pengetahuan dan Murid. tentang kepentingan aktiviti kecergasan fizikal dan penjagaan kesihatan diri. Memberi kesedaran tentang kepentingan senaman kepada tubuh badan.
Sepanjang tahun
60%
80%
4 Senamseni 1 Malaysia
Guru Besar, Oktober GPK Kurikulum, Ketua Panitia,Guru Mata Pelajaran PJ, Murid. Guru Besar, Sepanjang GPK Tahun Kurikulum, Ketua Panitia,Guru Mata Pelajaran PJ, Murid.
5 Mencari Bintang
Mencungkil dan mengasah bakat murid dalam aktiviti fizikal untuk dipratikkan di dalam sukan dan permainan.
Tiada
60%
70%
Sasaran
Tanggungjawab Pentadbir, Ketua Panitia dan Guru mata pelajaran. Proses Kerja 1. Perlantikan Jawatankuasa dalam mesyuarat khas. 2. Mempromosikan program pemberitahuan kepada pelajar. 3. Persediaan program. 4. Melaksanakan program. 5. Penilaian/Post Mortem. Kekangan
(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)
Pemantauan
(Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)
Penilaian Penambahbaikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai:
Tandatangan Penilai:
6
Tarikh:
Sasaran
Tanggungjawab Guru pendidikan jasmani. Proses Kerja 1. Perlantikan Jawatankuasa dalam mesyuarat khas. 2. Taklimat kepada guru. 3. Persediaan program. 4. Perlaksanaan program. 5. Penilaian/Post Mortem. Kekangan
(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)
Pemantauan
(Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)
Penilaian Penambahbaikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai:
Tandatangan Penilai:
Tarikh:
Sasaran
Tanggungjawab Semua guru pendidikan jasmani. Proses Kerja 1. Perlantikan Jawatankuasa dalam mesyuarat khas. 2. Taklimat kepada pelajar. 3. Mempromosikan program pemberitahuan kepada pelajar. 4. Melaksanakan program. 5. Penilaian. Kekangan
(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)
Pemantauan
(Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)
Penilaian Penambahbaikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai:
Tandatangan Penilai:
Tarikh:
Bidang/Unit Kurikulum / Panitia Pendidikan Jasmani Program/Projek Senamseni 1 Malaysia Objektif 1. Memberi kesedaran tentang kepentingan senaman kepada tubuh badan.
2. Meningkatkan tahap kesihatan fizikal dengan cara yang betul. Tempoh 1 hari - November Kumpulan Warga SKKF
JADUAL 3 JPS/SJK-PS/03
Sasaran
Tanggungjawab Ketua Panitia dan Guru Mata Pelajaran Proses Kerja 1. Perlantikan Jawatankuasa dalam mesyuarat khas. 2. Persediaan program. 3. Mempromosikan program pemberitahuan kepada pelajar. 4. Melaksanakan program. 5. Penilaian/Post Mortem. Kekangan
(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)
Pemantauan
(Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)
Penilaian Penambahbaikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai:
Tandatangan Penilai:
Tarikh:
Sasaran
Tanggungjawab Ketua Panitia dan Guru Mata Pelajaran Proses Kerja 1. Melakukan aktiviti fizikal di dalam kelas Pendidikan Jasmani. 2. Mengenal pasti dan Mmnyenaraikan nama murid yang berbakat. 3. Latihan insentif kepada murid. 4. Penilaian prestasi. Kekangan
(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)
Pemantauan
(Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)
Penilaian Penambahbaikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai:
Tandatangan Penilai:
Tarikh:
10
Bil 1
Cadangan Penambahbaikan
Catatan
2 Karnival program SEGAK 3 Ruangan/ sudut khas yang berkaitan dengan PJ Senamseni 1 Malaysia 5 Mencari Bintang Sepanjang Tahun 27 Jun 2014 2 kali setahun Sepanjang Tahun
23 May 2014
Nama Penilai:
Tandatangan Penilai:
Tarikh:
11
Inisiatif/Tindakan, Program/Projek
Bulan Kecergasan, Karnival program SEGAK, Ruangan/ sudut khas yang berkaitan dengan PJ, Senamseni 1 Malaysia Bulan Kecergasan, Karnival program SEGAK, Ruangan/ sudut khas yang berkaitan dengan PJ, Senamseni 1 Malaysia Bulan Kecergasan, Karnival program SEGAK, Ruangan/ sudut khas yang berkaitan dengan PJ, Senamseni 1 Malaysia Bulan Kecergasan, Karnival program SEGAK, Ruangan/ sudut khas yang berkaitan dengan PJ, Senamseni 1 Malaysia
2014
95
98
100
100
60
70
80
100
30
50
100
12