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    Sistema Seguridad Social No. 1831131 Foro Tematico II

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    CARLOS ACUÑA
    Participación en el Foro temático “De los aportes al Sistema de Seguridad Social” 1. Siendo la Seguridad Social un derecho fundamental, ¿Son los aportes al Sistema de Seguridad Social barreras que no permiten a los colombianos acceder al Sistema? Considero que los aportes al sistema de seguridad social no son barreras para acceder, creo que el sistema es muy inclusivo y completo, ya que acoge desde personas en extrema pobreza y vulnerabilidad; hasta trabajadores que laboran bajo todo tipo de método de contratación sin que se les niegue el derecho de pertenecer al sistema a ninguno de estos.

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    Participación en el Foro temático “De los aportes al Sistema de Seguridad Social” 1. Siendo la Seguridad Social un derecho fundamental, ¿Son los aportes al Sistema de Seguridad Social barreras que no permiten a los colombianos acceder al Sistema? Considero que los aportes al sistema de seguridad social no son barreras para acceder, creo que el sistema es muy inclusivo y completo, ya que acoge desde personas en extrema pobreza y vulnerabilidad; hasta trabajadores que laboran bajo todo tipo de método de contratación sin que se les niegue el derecho de pertenecer al sistema a ninguno de estos.

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    Participación en el Foro temático “De los aportes al Sistema de Seguridad Social” 1. Siendo la Seguridad Social un derecho fundamental, ¿Son los aportes al Sistema de Seguridad Social barreras que no permiten a los colombianos acceder al Sistema? Considero que los aportes al sistema de seguridad social no son barreras para acceder, creo que el sistema es muy inclusivo y completo, ya que acoge desde personas en extrema pobreza y vulnerabilidad; hasta trabajadores que laboran bajo todo tipo de método de contratación sin que se les niegue el derecho de pertenecer al sistema a ninguno de estos.

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    Sistema Seguridad Social No. 1831131 Foro Tematico II

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    Participación en el Foro temático “De los aportes al Sistema de Seguridad Social” 1. Siendo la Seguridad Social un derecho fundamental, ¿Son los aportes al Sistema de Seguridad Social barreras que no permiten a los colombianos acceder al Sistema? Considero que los aportes al sistema de seguridad social no son barreras para acceder, creo que el sistema es muy inclusivo y completo, ya que acoge desde personas en extrema pobreza y vulnerabilidad; hasta trabajadores que laboran bajo todo tipo de método de contratación sin que se les niegue el derecho de pertenecer al sistema a ninguno de estos.

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    Aprendiz : CARLOS ENRIQUE ACUÑA

    Celular : 321-7919309
    Email : [email protected]
    Instructora : ANGELICA MARIA RODRIGUEZ VERA
    Curso : Sistema de Seguridad Social Integral en Colombia
    Teléfono : 2119999
    Email : [email protected]

    Participación en el Foro temático “De los aportes al Sistema de Seguridad Social”

    1. Siendo la Seguridad Social un derecho fundamental, ¿Son los aportes al Sistema de


    Seguridad Social barreras que no permiten a los colombianos acceder al Sistema?

    Considero que los aportes al sistema de seguridad social no son barreras para acceder, creo que
    el sistema es muy inclusivo y completo, ya que acoge desde personas en extrema pobreza y
    vulnerabilidad; hasta trabajadores que laboran bajo todo tipo de método de contratación sin que se
    les niegue el derecho de pertenecer al sistema a ninguno de estos.

    2. ¿Qué diferencias fundamentales existen entre los empleados y los trabajadores


    independientes a la hora de realizar sus aportes al sistema? ¿Considera usted que estas
    diferencias podrían representar ventajas o desventajas para unos u otros de estos
    actores?

    La diferencia entre un empleado y un trabajador independiente, es su tipo de vínculo contractual


    con una empresa, siendo inexistente en el caso del independiente; Esto hace que varié la forma en
    cómo deben realizar sus aportes.
    El trabajador independiente es el responsable total del pago de sus aportes y los realiza sobre un
    porcentaje del 40% de lo que devenga; mientras que un empleado normal por lo general tiene
    responsabilidad compartida y sus aportes se liquidan del total del sueldo.
    Considero que no representa ventaja o desventaja para alguno, ya que el independiente cotiza
    sobre un porcentaje menor debido a que no depende de una empresa y el empleado cotiza sobre
    el total que devenga, pero comparte porcentajes con el empleador, lo que hace a mi modo de ver
    que el sistema de aportes se equilibre y sea equitativo.

    3. ¿Considera usted que los parafiscales tienen trascendencia para mejorar la calidad de
    vida de los colombianos?

    Considero que sí, son gravámenes creados para beneficiar a la población en general, lo que se
    recauda con esto va destinado a instituciones sin ánimo de lucro, como el SENA, el ICBF y las
    cajas de compensación familiar, cuyo único fin es mejorar la calidad de vida de los colombianos.

    Gracias por la atención prestada, quedo atento a sugerencias, críticas e inquietudes.

    “La unión, hace la fuerza para mejorar nuestra calidad de vida”

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