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    NUEVO-GFPI-F-023 Formato Planeacion Seguimiento y Evaluacion Etapa Productiva V3

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    Acosta-Ortega Jahdiel-josue
    Este documento presenta el formato para la planeación, seguimiento y evaluación de la etapa productiva de un aprendiz. Contiene secciones para la concertación del plan de trabajo, el seguimiento a través de factores actitudinales, técnicos y observaciones, y la evaluación final indicando si es aprobado o no aprobado.

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    NUEVO-GFPI-F-023 Formato Planeacion Seguimiento y Evaluacion Etapa Productiva V3

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    Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación

    Etapa Productiva

    1. INFORMACIÓN GENERAL
    Regional: QUINDIO Centro de Formación: COMERCIO Y TURISMO
    Programa de
    No. de Ficha:
    Formación:

    Nombre:

    Identificación:

    Teléfono:
    Datos del Aprendiz
    E-mail:
    Alternativa
    registrada en
    SOFIA plus
    Razón social
    Empresa:
    Nit:
    Dirección:
    Nombre del
    Ente Coformador Jefe
    Inmediato del
    aprendiz:
    Cargo:
    Teléfono:
    E-mail:

    2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA


    CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ

    ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE


    Relacione las actividades que el aprendiz va a realizar. EVIDENCIAS
    EVIDENCIAS DE
    (Estas deben corresponder al Perfil del egresado
    APRENDIZAJE
    establecido en el programa de formación que el aprendiz Fecha Lugar
    está desarrollando)

    OBSERVACIONES:

    GFPI-F-023 V3
    Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
    Etapa Productiva

    _______________________________ _____________________ ______________________________


    Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor seguimiento

    3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA


    Parcial: Inicio:
    TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
    Final: Finalización:
    FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
    VALORACIÓN
    VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
    Satisfactorio
    mejorar
    Desarrolla relaciones interpersonales con las
    RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
    Coformador en forma armoniosa, respetuosa y
    INTERPERSONALES
    enmarcada dentro de los principios de
    convivencia social.
    TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en equipos
    de trabajo asumiendo los roles, de acuerdo con
    EQUIPO
    sus fortalezas.
    SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones
    problemáticas, en el contexto del desarrollo de su
    PROBLEMAS
    etapa productiva.
    Asume compromiso de las funciones y
    CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo de su
    trabajo.
    Demuestra capacidad para ordenar y disponer los
    elementos necesarios e información para facilitar
    ORGANIZACIÓN
    la ejecución de un trabajo y el logro de los
    objetivos.
    FACTORES TÉCNICOS
    VALORACIÓN
    VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
    Satisfactorio
    mejorar
    TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del
    DE programa de formación en situaciones reales de
    CONOCIMIENTO trabajo.
    MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos propios
    CONTINUA de su desempeño.
    FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil
    O OCUPACIONAL ocupacional en el marco de su proyecto de vida.
    OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los productos
    generados en el desarrollo de sus funciones y
    CALIDAD
    actividades.

    GFPI-F-023 V3
    Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
    Etapa Productiva

    RESPONSABILIDAD Administra los recursos para el desarrollo de sus


    actividades con criterios de responsabilidad
    AMBIENTAL
    ambiental.
    ADMINISTRACIÓN Utiliza de manera racional los materiales, equipos
    y herramientas suministrados para el desempeño
    DE RECURSOS
    de sus actividades o funciones.
    SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud
    ocupacional de acuerdo con la normatividad
    OCUPACIONAL E
    vigente establecida para sus actividades o
    INDUSTRIAL
    funciones.
    DOCUMENTACIÓN
    Actualiza permanentemente el portafolio de
    ETAPA
    evidencias.
    PRODUCTIVA
    Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
    mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):
    Y9

    Observaciones del Aprendiz:

    4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

    JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO NO APROBADO

    RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______


    Especificar cuáles:

    _______________________________ ____________________
    __________________________
    Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
    Seguimiento

    Ciudad y fecha de elaboración DIA/MES/AÑO

    GFPI-F-023 V3

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