Evidencia 7 Fase Evalucion
Evidencia 7 Fase Evalucion
Evidencia 7 Fase Evalucion
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Comprensión de
las situaciones ___ _X__ ___ ___ ___
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Comprensión de __X_ ___ ___ ___ ___
las situaciones
Óptima intuición Buena Satisfactoria Poca Ninguna
y capacidad de intuición y intuición y intuición y intuición y
percepción. capacidad de capacidad de capacidad de capacidad de
Grado en que
percepción. percepción. percepción. percepción.
percibe la
esencia de un
problema.
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
AREA COMERCIAL
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Desempeño en la función: unciones básicamente administrativas del área comercial , realizar ventas
telefónicas, prospección de clientes, atención a clientes , administración de información comercial de
precios y productos , rescate de cartera de clientes, apertura de clientes , general clientes potenciales
, asistencia a la dirección.
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
Capaz de
plegarse a
situaciones y de
aceptar tareas.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Características individuales: considera tan sólo las características individuales del evaluado y su
comportamiento funcional dentro y fuera de su función.
ANALISIS
Después de realizar todas las evaluación en los cargos seleccionado he encontrado un
desempeño óptimo de los trabajadores, por se nota el gusto que siente estos
trabajadores en la empresa, por esto muestra el alto desempeño para que la empresa
pueda ser la mejor y estar en la mejores de productividad.