PREGUNTAS DE REPASO G.F.-Milady Getial-Ipiales.
PREGUNTAS DE REPASO G.F.-Milady Getial-Ipiales.
PREGUNTAS DE REPASO G.F.-Milady Getial-Ipiales.
GERENCIA FINANCIERA
PREGUNTAS DE REPASO
1. ¿Qué son las finanzas? Explique cómo afecta este campo a todas las actividades
relacionadas con las empresas.
Las finanzas son el arte y la ciencia de administrar el dinero. Es decir la habilidad de saber utilizar
el dinero para hacerlo crecer.El campo de las finanzas afecta a las actividades tanto individuales
como grupales dentro de una organización empresarial puesto que ayuda a decidir cuánto gastar
de los ingresos, cuánto ahorrar y cómo invertir los ahorros o que es lo mismo cómo aumentar el
dinero de los dueños, de qué manera invertir el dinero para obtener beneficios monetarios y de
qué forma reinvertir las ganancias o cómo y cuánto distribuirlas a sus inversionistas.
El área de servicios financieros de las finanzas es “una parte de las finanzas que se ocupa del
diseño y entrega de productos financieros a individuos, empresas y gobiernos, así como de brindar
asesoría”. Es una dependencia de las finanzas donde se encargan de brindar datos que servirán
luego de información para la toma de decisiones en cuanto a la planeación financiera, inversiones,
impuestos y seguros de la empresa.
La forma legal más común de la organización empresarial es la propiedad unipersonal “forma legal
con un solo dueño y que opera en beneficio de este” porque en EE UU representa el 73% de las
compañías. Lo anterior por la facilidad de independencia y costos organizacionales bajos.
Accionistas: desempeña el rol de votar en forma periódica para elegir los miembros del concejo
directivo y decide otros asuntos financieros.
Consejo directivo: el rol es aprobar metas y planes estratégicos, establecer políticas generales,
dirigir los asuntos corporativos, y decidir sobre los gastos mayores.
La relación básica que existe entre estos tres actores es que están cobijados con la responsabilidad
limitada, que quiere decir que sus deudas con acreedores se deben pagar solo o como máximo con
lo invirtieron al comienzo sus inversionistas (accionistas) y que las obligaciones de uno no van a
pagar los demás. Los riesgos que asumen los accionistas son compensados con el incremento en el
precio de sus acciones es decir en el aumento en sus inversiones o también mediante el pago de
dividendos que consiste en parte de las utilidades obtenidas al final de una operación financiera.
5. Mencione y describa brevemente algunas formas organizacionales diferentes de las
corporaciones que dan a los dueños responsabilidad limitada.
Otras organizaciones que otorgan a los dueños una responsabilidad limitada son: sociedad
limitada (SL), corporaciones S, las compañías de responsabilidad limitada (CRL), y las sociedades de
responsabilidad limitada (SRL). Las características de cada una de estas formas es que cuentan con
menos de 100 propietarios y tienen responsabilidad limitada lo que significa que sus obligaciones
de deudas no pueden exceder más de lo que se invierte al momento se la conformación se la
organización.
Las tres razones básicas por las que es incongruente con maximizar la riqueza de los dueños son:
EL TIEMPO: porque una inversión que ofrece una utilidad menor en el corto plazo tal vez es mejor
o preferible que una que genere mayor ganancia a largo plazo.
EL FLUJO DE EFECTIVO: porque es un indicador de dinero que entra y sale del a compañía pero no
registra la totalidad de utilidades.
EL RIESGO: porque las utilidades varían mucho en situaciones diferentes, así como pueden subir
pueden bajar frente a especulaciones del mercado.
9. ¿Qué es el riesgo? ¿Por qué el gerente financiero que evalúa una alternativa de decisión
o acción debe considerar tanto el riesgo como el rendimiento?
El riesgo es la posibilidad de que los resultados reales sean diferentes de los planeados y
esperados. Un gerente financiero que evalúa una alternativa de decisión o acción debe considerar
tanto el riesgo como el rendimiento porque son los dos factores determinantes clave que influyen
en el precio de las acciones, el cual representa positivamente en el aumento de la riqueza para los
dueños de la empresa.
10. Describa el papel que desempeñan las políticas y normas éticas corporativas, y analice la
relación que existe entre la ética y el precio de las acciones.
El papel de las políticas y normas éticas corporativas tienen la función de motivar a los
participantes y a los mercados para que se alineen tanto a la letra como al espíritu de las leyes y
regulaciones relacionadas con la práctica empresarial para fortalecer el posicionamiento
competitivo. La relación que existe entre la ética y el precio de las acciones es que con una buena
estrategia ética, mejorando el flujo de efectivo y reduciendo el riesgo, con esto los participantes
estarán más comprometidos con la misión de la empresa y lograran entre todos el logro de la
meta haciendo que aumenten utilidades, maximice bienestar para que al final de cuentas
maximizar la riqueza de los dueños.
11. ¿De cuáles decisiones financieras es responsable un tesorero corporativo?
13. ¿Cuáles son las diferencias fundamentales entre la contabilidad y las finanzas respecto al
énfasis en los flujos de efectivo y la toma de decisiones?
Las diferencias fundamentales entre la contabilidad y las finanzas respecto al énfasis en los flujos
de efectivo es uso de una base devengada o base contable de acumulación que es donde se
registran los ingresos al momento de la venta y los gastos cuando se incurre en ellos. Mientras que
en las finanzas se utiliza la base contable de efectivo para registrar los ingresos y os gastos solo de
los flujos de efectivo.
14. ¿Cuáles son las dos actividades fundamentales del gerente financiero que se relacionan
con el balance general de la empresa?
Las dos actividades fundamentales del gerente financiero que se relacionan con el balance general
de la empresa son:
Tomar decisiones de inversión: que implica accionar frente a los activos corrientes y activos fijos.
Toma de decisiones de financiamiento: implica actuar frente a los datos que brinda los pasivos
corrientes y los fondos a largo plazo.
15. ¿Qué es el gobierno corporativo? ¿Cómo se ha afectado la ley Sarbanes –Oxley de 2002?
Explique su respuesta.
16. Defina el concepto de problemas de agencia, y describa como estos elevan los costos de
agencia. Explique de qué manera LA estructura de gobierno corporativo ayuda a eliminar
los problemas de agencia.
El problema de agencia es cuando los administradores no trabajan o no velan por los intereses de
los dueños y los dueños son los que terminan buscando la manera de solucionar y hacer que se
incremente su inversión. Es decir cuando los intereses de los administradores son diferentes a los
intereses de la organización haciendo que se incrementen los costos de agencia mediante la
equivoca toma de decisiones frente a las inversiones que lleven a no generar riqueza para los
dueños sino a beneficiar solo a los intereses del administrador.
La manera cómo El gobierno corporativo ayuda a eliminar los problemas de agencia es mediante
los planes de remuneración a los administradores, es decir dándoles incentivos para que estos se
vean motivados a aumentar la riqueza de sus dueños representados en bonos en efectivo,
adquisición de acciones y otros.
17. ¿Cómo podría una empresa estructurar la remuneración de los administradores con la
finalidad de disminuir los problemas de agencia? ¿Cuál es el punto de vista actual en
relación con la aplicación de muchos planes de remuneración?
El punto de vista actual frente a los planes de remuneración es que estas estrategias de
remuneración no siempre compensan con los resultados obtenidos fruto del trabajo, compromiso
y esfuerzo que se espera obtener.
18. ¿Cómo actúan las fuerzas del mercado – tanto en activismo de los accionistas como la
amenaza de la toma de control – para prevenir o minimizar el problema de agencia?
¿Qué papel desempeñan los inversionistas institucionales en el activismo de los
accionistas?
Cuando la estructura del gobierno corporativo interno de la empresa no es capaz de controlar los
problemas de agencia, es probable que los administradores intenten tomar el control de la
organización, siendo capaces de mejorar el valor de la empresa estructurando su administración,
operaciones y financiamiento. Esto con el fin de minimizar los problemas de agencia.