Ejemplo Formato Ieee 830
Ejemplo Formato Ieee 830
Ejemplo Formato Ieee 830
software
Proyecto: Sistema de información Web para la
gestión de Procesos Administrativos y
Académicos del Centro de Formación Socialista
Metalminero de La Victoria, Edo. Aragua
Notas:
Los textos en color azul son indicaciones que deben eliminarse y, en su caso, sustituirse
por los contenidos descritos en cada apartado.
Los textos entre corchetes del tipo “[Inserte aquí el texto]” permiten la inclusión directa de
texto con el color y estilo adecuado a la sección, al pulsar sobre ellos con el puntero del
ratón.
Los títulos y subtítulos de cada apartado están definidos como estilos de MS Word, de
forma que su numeración consecutiva se genera automáticamente según se trate de
estilos “Titulo1, Titulo2 y Titulo3”.
El índice del documento es una tabla de contenido que MS Word actualiza tomando como
criterio los títulos del documento.
Una vez terminada su redacción debe indicarse a Word que actualice todo su contenido
para reflejar el contenido definitivo.
.
Ficha del documento
Rodríguez Juan
12/04/2012 Tapias Juan
Mendoza Leonardo
Contenido
FICHA DEL DOCUMENTO 3
CONTENIDO 4
1 INTRODUCCIÓN 6
1.1 Propósito 6
1.2 Alcance 6
1.5 Referencias 7
1.6 Resumen 7
2 DESCRIPCIÓN GENERAL 7
2.4 Restricciones 9
3 REQUISITOS ESPECÍFICOS 9
1 Introducción
Este documento es una Especificación de Requisitos Software (ERS) para el Sistema de
información para la gestión de procesos y control de inventarios. Esta especificación se ha
estructurado basándose en las directrices dadas por el estándar IEEE Práctica Recomendada
para Especificaciones de Requisitos Software ANSI/IEEE 830, 1998.
1.1 Propósito
El presente documento tiene como propósito definir las especificaciones funcionales, no
funcionales para el desarrollo de un sistema de información web que permitirá gestionar
distintos procesos administrativos y académicos. Éste será utilizado por estudiantes,
profesores y directivos.
1.2 Alcance
Esta especificación de requisitos está dirigida al usuario del sistema, para continuar con el
desarrollo de aplicaciones educativas sobre la institución y para profundizar en la
automatización de ésta, la cual tiene por objetivo principal el gestionar los distintos procesos
administrativos (Inventario, Eventos, Curso e Información) y académicos (Aula Virtual).
Nombr Descripción
e
Usuario Persona que usará el sistema para gestionar procesos
SIS-I Sistema de Información Web para la Gestión de Procesos
Administrativos y Académicos
ERS Especificación de Requisitos Software
RF Requerimiento Funcional
RNF Requerimiento No Funcional
FTP Protocolo de Transferencia de Archivos
Moodle Aula Virtual
1.5 Referencias
1.6 Resumen
Este documento consta de tres secciones. En la primera sección se realiza una
introducción al mismo y se proporciona una visión general de la especificación de recursos
del sistema.
En la segunda sección del documento se realiza una descripción general del sistema, con
el fin de conocer las principales funciones que éste debe realizar, los datos asociados y los
factores, restricciones, supuestos y dependencias que afectan al desarrollo, sin entrar en
excesivos detalles.
2 Descripción general
Formación Educador
Actividades Facilitar el proceso de aprendizaje
2.4 Restricciones
Interfaz para ser usada con internet.
Uso de Dominio (X)
Lenguajes y tecnologías en uso: HTML, JAVA.
Los servidores deben ser capaces de atender consultas concurrentemente.
El sistema se diseñará según un modelo cliente/servidor.
El sistema deberá tener un diseño e implementación sencilla, independiente de la
plataforma o del lenguaje de programación.
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3 Requisitos específicos
Requerimientos Funcionales
Requerimiento RNF01
NO funcional: RNF02
RNF05
RNF06
RNF07
RNF08
Prioridad del requerimiento:
Alta
Requerimiento RNF01
NO funcional: RNF02
RNF05
Prioridad del requerimiento:
Alta
Requerimientos No Funcionales.
Adaptadores de red.
Procesador de 1.66GHz o superior.
Memoria mínima de 256Mb.
Mouse.
Teclado.
3.3.2 Seguridad
3.3.3 Fiabilidad
3.3.4 Disponibilidad
La disponibilidad del sistema debe ser continua con un nivel de servicio para
los usuarios de 7 días por 24 horas, garantizando un esquema adecuado que
permita la posible falla en cualquiera de sus componentes, contar con una
contingencia, generación de alarmas.
3.3.5 Mantenibilidad
3.3.6 Portabilidad
Resolución Regular: Esta opción viene seleccionada por defecto y nos permite realizar el
proceso de forma normal sin presentar ningún cambio. Esta opción nos permite agregar
personal a la solicitud si se diera el caso. Este proceso nos abrirá un formulario en el que
tenemos que ingresar los datos del trabajador que desea agregar a la solicitud, siendo
estos datos las fechas en la que se le fue notificado la solicitud, el tipo de documentación
(DNI, Carnet de Extranjería o Permiso Temporal de Permanencia), el número de
documento, nacionalidad y fecha de nacimiento (si se da el caso) , el correo electrónico, el
departamento, provincia, distrito y dirección del centro donde labora, la dirección de su
domicilio, la fecha de inicio y fin de su suspensión, la afirmación o negación de que sea un
representante de trabajadores o si estuviera afiliado a un sindicato (indicando el número
del sindicato si fuera el caso) y unas observaciones (si se diera el caso). Una vez que se
hayan definido todos los datos del trabajador, este se agrega a la lista.
Cada trabajador puede ser evaluado individualmente, los campos que pueden ser
evaluados y editados son: el estado, la fecha de inicio y fin de suspensión perfecta de
labores, y el correo electrónico del trabajador. El usuario puede cambiar el estado del
trabajador a seis estados: Aprobado, Desaprobado, Carece de Objeto, Nulo y Aprobado
por Silencio Positivo. Si se da el caso que se tenga un trabajador con el estado
“Aprobado por silencio positivo”, se tomará en cuenta al momento de brindar los
beneficios, sin embargo, este estado se limita a nivel trabajador ya que a nivel de
solicitud quedara en estado Aprobada incluso si todos los trabajadores están en
estado “Aprobado por silencio positivo”. El usuario puede cambiar la fecha de inicio y
fin de la suspensión perfecta de labores mientras que la fecha de inicio no sea menor a la
fecha de registro de la solicitud y la fecha de fin no pase de la establecida por el estado. El
sistema también ofrece una opción para definir el estado de todos los trabajadores
registrados en la solicitud como APROBADO y una opción para definir el estado de todos
los trabajadores registrados en la solicitud como DESAPROBADO. Finalmente, al
confirmar los cambios efectuados, se agregaran los trabajadores que se hayan definido en
la opción para agregar nuevos trabajadores en la solicitud.