Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 88 vistas

    COPASST

    Cargado por

    Luisa Fernanda Sanchez Zambrano
    El documento describe el proceso de elección de representantes de los trabajadores al Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en una empresa. Primero, la empresa convoca a los trabajadores a postularse voluntariamente como candidatos. Luego, se elabora una boleta electoral con los candidatos inscritos y se lleva a cabo la votación de los trabajadores. Finalmente, se cuenta los votos y se eligen los representantes de los trabajadores al COPASST.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    COPASST

    Cargado por

    Luisa Fernanda Sanchez Zambrano
    88 vistas1 página
    El documento describe el proceso de elección de representantes de los trabajadores al Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en una empresa. Primero, la empresa convoca a los trabajadores a postularse voluntariamente como candidatos. Luego, se elabora una boleta electoral con los candidatos inscritos y se lleva a cabo la votación de los trabajadores. Finalmente, se cuenta los votos y se eligen los representantes de los trabajadores al COPASST.

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    El documento describe el proceso de elección de representantes de los trabajadores al Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en una empresa. Primero, la empresa convoca a los trabajadores a postularse voluntariamente como candidatos. Luego, se elabora una boleta electoral con los candidatos inscritos y se lleva a cabo la votación de los trabajadores. Finalmente, se cuenta los votos y se eligen los representantes de los trabajadores al COPASST.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pdf o txt
    88 vistas1 página

    COPASST

    Cargado por

    Luisa Fernanda Sanchez Zambrano
    El documento describe el proceso de elección de representantes de los trabajadores al Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) en una empresa. Primero, la empresa convoca a los trabajadores a postularse voluntariamente como candidatos. Luego, se elabora una boleta electoral con los candidatos inscritos y se lleva a cabo la votación de los trabajadores. Finalmente, se cuenta los votos y se eligen los representantes de los trabajadores al COPASST.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pdf o txt
    Está en la página 1de 1

    Maria Fernanda Cartagena

    Inicio.
    Daniel Andrés Gaitan
    Santiago Gonzalez Bogota
    Sergio Nicolas Larrota
    Luisa Fernanda Sánchez
    Elección de los
    representates del
    COPASST

    Se nombra un vigía ¿La empresa


    de Seguridad y Salud No cuenta con más de 10
    en el trabajo. trabajadores en su
    nómina?

    Si

    El comite realizara las funciones


    que le corresponden sin los Se debe conformar un
    representantes por parte de los Comité Paritario de
    trabajadores, unicamente con los Seguridad y Salud en el
    representantes por parte del Trabajo (COPASST).
    empleador

    No
    Se realiza una convocatoria donde
    los trabajadores se puedan inscribir
    voluntariamente.
    ¿Se alcanzó el El empleador nombrará directamente
    mínimo de candidatos sus representantes al comté.
    Si
    inscritos a la El empleador designará al presidente
    convocaotria? del comité de sus representantes y el
    comité en pleno escoge al secretario
    . Si el número de votos es igual para dos de
    los candidatos, que ocupen del primero al
    tercer puesto, estos serán elegidos como
    representantes principales. Si el número
    de votos es igual para dos de los
    candidatos que ocupen el cuarto y quinto
    Se debe motivar a los ¿Se alcanzó el lugar, la elección se decidirá por medio de
    trabajadores personalmente a mínimo de candidatos balota.
    No
    postularse en la convocatoria inscritos a la
    mencionando los beneficios. convocaotria?

    Si
    Se presentó
    empate en la
    Elaboración del tarjeton votación.
    electoral con los
    candidatos inscritos.
    No

    El día de la elección, ¿Existe un Redacción de Acta de conformación del


    nombrar los jurados de ¿Los trabajadores claro ganador acta de COPASST en su primera Fin.
    votación, llevar a cabo las participaron en las Sí
    después del Si
    votaciones y realizar el votación. reunión oficial.
    votacioness? escrutinio de
    escrutinio de votos. votos?

    No
    No

    Dialogar con estos para


    conocer los motivos por
    los cuales no participaron, Ganó el voto
    y reiterarles los beneficios en blanco.
    que trae participar en el
    COPASST

    Se convoca a unas nuevas


    elecciones con diferentes
    candidatos.

    También podría gustarte