Tesis 2019
Tesis 2019
Tesis 2019
Título:
AUTOR:
BARRIENTOS AGUILAR GIOVANNI FERNANDO
ASESOR
LÍNEA DE INVESTIGACIÓN
GESTIÓN EMPRESARIAL Y PRODUCTIVA
LIMA - PERÚ
2019-I
1
INDICE
I. INTRODUCCIÓN...........................................................................................................................................8
1.1. REALIDAD PROBLEMÁTICA.............................................................................................................9
1.1.1. A NIVEL MUNDIAL.......................................................................................................................9
1.1.2. A NIVEL INTERNACIONAL.......................................................................................................10
1.1.3. A NIVEL NACIONAL...................................................................................................................12
1.2. Trabajos Previos................................................................................................................................19
1.2.1. Antecedentes Nacionales............................................................................................................19
1.2.2. Antecedentes Internacionales....................................................................................................23
1.3. Teorías relacionadas al tema..........................................................................................................27
1.3.1. Variable Independiente: Gestión Logística...............................................................................27
1.3.1.1. Gestión de Transporte.............................................................................................................29
1.3.1.2. Gestión de distribución y servicio al cliente:.........................................................................32
1.3.2. Variable Dependiente: Productividad........................................................................................33
1.3.2.1. Eficiencia...................................................................................................................................36
1.3.2.2. Eficacia......................................................................................................................................36
1.4. Formulación del Problema...............................................................................................................37
1.4.1. Problema General........................................................................................................................37
1.4.2. Problema General........................................................................................................................37
1.5. Justificación del estudio..................................................................................................................37
1.5.1. Justificación económica...............................................................................................................37
1.5.2. Justificación metodológica..........................................................................................................37
1.5.3. Justificación Social.......................................................................................................................38
1.6. Hipótesis..............................................................................................................................................38
1.6.1. Hipótesis General.........................................................................................................................38
1.6.2. Hipótesis Especificas...................................................................................................................38
1.7. Objetivo................................................................................................................................................38
1.7.1. Objetivo General...........................................................................................................................38
1.7.2. Objetivo Específicos.....................................................................................................................39
II. MÉTODO.......................................................................................................................................................40
2.1. Tipo de Investigación...........................................................................................................................41
2.1.1. Diseño de Investigación..............................................................................................................41
2.2. Variables Operacionalización.............................................................................................................42
2
2.2.1. Variable Independiente; Gestión Logística...............................................................................42
2.2.2. Variable Dependiente: Productividad........................................................................................42
2.3 Población, muestra y muestreo..........................................................................................................45
2.4 Técnicas e Instrumentos.....................................................................................................................46
2.5. Métodos de Análisis de datos.............................................................................................................47
2.6. Aspectos Éticos....................................................................................................................................48
2.7. Desarrollo de la propuesta..................................................................................................................48
2.7.1. Situación actual................................................................................................................................48
2.7.1.1. Descripción de la empresa......................................................................................................48
2.7.1.2. Plataforma Estratégica............................................................................................................50
2.7.1.3. Productos...................................................................................................................................53
2.7.1.4. Procesos:...................................................................................................................................54
2.7.1.5. Análisis de las causas:.............................................................................................................54
2.7.1.6. Datos de la Variable Dependiente: Productividad................................................................56
2.7.2. Propuesta de mejora........................................................................................................................61
3. ASPECTOS ADMINISTRATIVOS.........................................................................................................65
3.1 . Recursos y presupuesto...................................................................................................................65
3.2. Financiamiento.....................................................................................................................................66
3.3. Cronograma de Ejecución...................................................................................................................67
INDICE DE FIGURAS
3
Figura 16: Camión Volquete Actros...................................................................................................................51
Figura 17: Volquete Encapsulador....................................................................................................................52
Figura 18: Número de errores por mes.............................................................................................................54
Figura 19: Productividad Antes..........................................................................................................................56
Figura 20: Eficiencia antes de la mejora...........................................................................................................57
Figura 21: Eficacia antes de la Mejora..............................................................................................................59
INDICE DE TABLAS
4
GENERALIDADES
Título:
Autor:
Asesor:
Tipo de Investigación:
APLICATIVA
Línea de Investigación:
Localidad:
INDEPENDENCIA
Duración de la Investigación:
4 MESES
5
RESUMEN
6
ABSTRACT
The present investigation "Application of the logistic management to improve the productivity in
the service of load transport in the company RB TRANSERVI E.I.R.L. independence, 2019 ",
To what extent does the application of logistics management improve productivity in the freight
transport service in the company RB TRANSERVI E.I.R.L. independence, 2019?.
Which has as its heading the transport and transfer of materials through heavy machinery to
different entities either for the mining sector, public works and roads, which will depend on the
availability of equipment because they work with some important mining companies like the
minera antamina, cosapi, green hill, conalvías, servosa, etc.
The study methodology is of the applied type, of quasi-experimental design. So the main
objective of the research is to improve the productivity in the construction work for heavy
vehicles, taking the efficiency and effectiveness of the equipment, where the logistics
management strategy is to achieve an increase in the indicators of transport and service
management . To reduce the efforts generated by the vehicles, as well as to determine the
costs generated during their transfer and the welfare of the equipment.
7
I. INTRODUCCIÓN
8
I.1. REALIDAD PROBLEMÁTICA
I.1.1. A NIVEL MUNDIAL
El valor de las exportaciones a nivel mundial en el servicio de transporte tuvo un descenso en
el 2016 de un 4% ocasionando una disminución de 853,000 millones de dólares EE.UU. Los
mayores descensos fueron producidos en África con 9% y Asia con 7%. La única región que
tuvo un crecimiento positivo fue la del Oriente medio obteniendo más del 2%.
9
de exportación mundial. Pero el transporte que más influye con respecto al servicio de
transporte internacional de carga es por la vía marítima ocupando un 13%.
10
2009 las unidades de transporte de carga tuvo un aumento alcanzado más de 150 mil
unidades tractores entre otras unidades.
El uso de transporte internacional por medio de las carreteras es poco complejo y muy
accesible para cualquier tipo de exportador. Además de llevar cualquier tipo de producto de un
punto a otro de una forma más rápida y económica. La especialización general para
transportar por carretera es por cargas completas y agrupadas. En la cual las cargas
completas se tenían que contratar a un vehículo especializado para el recurrido (así como
volquetes y camiones de carga) y en caso de las cargas agrupadas se implicaba a más
cargadores para un mismo vehículo. Dándonos unos costos bajos y capaz de transportan
diferentes tipos de mercancías y cargas.
11
Fuente: Universidad de Las Palmas de Gran Canaria 2013
Una operación eficiente de transporte y carga requiere una logística, ya que hoy en día la
minería se somete a más exigencias. Por ello la logística es un instrumento imprescindible
para obtener un mejor rendimiento, por lo cual cuenta con 2 tareas. La primera es contar con
la elección adecuada del medio de transporte a utilizarse y la segunda consta con la
programación de los movimientos a dirigirse y ruta trazada. Además de desarrollar una buena
relación con la empresa encargada de realizar dicho transporte, ya que esta debe atender a
las necesidades de las empresas mineras asignadas.
Las altas tarifas y la proporción de transportistas de un solo camión hacen que las cargas no
estén operando a tal grado a niveles internacionales y nacionales debido a deficiencias como
el tamaño de la compañía y el tamaño de las unidades de camiones que operan. Ya que más
del 90% de las empresas operantes del sector transporte cuenta con 4 a menos unidades
vehiculares y el 63% con una sola unidad transportadora. Indicando un alto nivel de
competencia y automatización en el mercado, el cual consta con un enorme número de
12
pequeñas y medianas empresas y en minoría a empresas de alcance nacional ya que solo el
2% de dichas empresas tienen de 10 a más camiones).
13
Fuente: Elaboración Propia
14
De acuerdo a la Tabla 1, la matriz de correlación nos permite observar las causas
producidas por la baja productividad en el trabajo de construcción generada por los
vehículos de carga. Lo cual nos permitirá dar una mayor profundidad utilizando el
diagrama de Pareto y de esta forma poder determinar la relación generada que tiene
un problema en baso a otro y para dicha asignación se evaluó en función de 0 al 1,
donde 0 no tiene relación y 1 tiene relación.
MATRIZ DE CORRELACIÓN
Esta matriz es una herramienta la cual nos permite observar las importancias de las
causas, permitiendo enfrentarlas a las demás y de esta forma obtener una relación
directa o indirecta entre ellas.
15
Tabla 2:Puntajes por cada problema
Causas C1 C2 C3 C4 C5 C6 C7 C8 Total Porcentaje
C1 1 1 1 0 1 0 0 4 21
C2 0 0 1 0 0 0 0 1 5
C3 1 1 0 0 1 0 0 3 16
C4 1 1 0 0 0 0 0 2 11
C5 1 1 1 0 1 0 0 4 21
C6 0 1 1 0 0 0 0 2 11
C7 0 1 0 0 0 1 0 2 10
C8 0 0 0 1 0 0 0 1 5
19 100.
Fuente: Elaboración Propia
16
cuales un 21% equivalen a la mala distribución de unidades de servicio y el otro 21%
es debido a la deficiente coordinación en equipos para programación.
17
Figura 7 Diagrama de Pareto de las causas encontradas
Fuente: Elaboración Propia
18
Como se observa en el Diagrama de Pareto de la Figura 12 se puede notar que las 5
primeras causas ocupan un 80% respecto al total de problemas encontrados de la
empresa, lo cual nos permite enfocarnos con mayor énfasis los problemas también
llamados “poco vitales”, a fin de mejorar la situación actual en la que está la
productividad de la empresa. Permitiendo disminuir los problemas hallados y buscar
métodos más eficientes y eficaces a fin de que no vuelvan a surgir
19
DIAGRAMA DE ESTRATIFICACIÓN
45
40
35
30
25
20
15
10
0
Gestión Procesos Mantenimiento Calidad
20
de chi cuadrado la cual resulta en un 3.53 menor a lo que se tenía antes de
realizarla. Determinando así que los problemas más encontrados en la empresa se
deben a la deficiente gestión logística y operativa ocupando un 46% y 54%.
JUIJÁN, Dora. Mejora del área de logística mediante la implementación de Lean Six
Sigma en una empresa comercial. Tesis (Administración) Perú – Lima: Universidad
Nacional Mayor de San Marcos, facultad de Ciencias Administrativas, 2014. Dicho
problema se generó por las demoras en la entrega de pedidos, ya que al realizarse
múltiples pedidos no se organizan por prioridad o cercanía, ocasionando malestar a
los clientes y miembros de la empresa. Además de la falta de un sistema de crédito.
El tipo de investigación fue descriptivo y analítico, ya que busca identificar las
características principales para cada proceso, a fin de encontrar sus debilidades y su
tipo fue no experimental. Este estudio nos permitió generar un modelo de sistema
24
logístico con el fin de disminuir sus costos, así como agilizar las entregas de pedido y
optimizar sus operaciones permitiendo reducir la entrega de pedidos no oportunas a
un 20%, además de reducir un costo de S/. 5,200.00.
25
cual se propuso diseñar un cuadro de indicadores lo cual ayudara a medir, controlar
y evaluar el desarrollo para los procesos de distribución de productos terminados a
través del CEDI Y agencias de la empresa. Por lo cual el resultado que se obtuvo un
aumento durante cada semana de acuerdo a los pedidos perfectos recibidos durante
cada semana obteniendo productos perfectos de 50 a 80% del total de entrega
recibida. Esta medición permite que las decisiones que se toman puedan atender los
puntos clave de manera directa sin afectar los procesos.
28
tiempo, lo cual afecta la productividad generando una distribución de materiales
inadecuadas de 75% y 25% de una correcta distribución.
“La logística hace referencia a la forma organizativa que optan las empresas al
momento de abastecerse de materiales, producción, almacén y para la
distribución de productos.” (GÓMEZ, 2014, p.7)
29
Además de que la función de la logística se encarga de coordinar las actividades
primarias y su buen funcionamiento para así aportar un ahorro de los recursos de la
empresa de acuerdo a los costes y el valor global de la empresa.
DIAGRAMA DE FLUJO
30
“Es la representación gráfica del flujo o secuencia de rutinas simples. Tiene la
ventaja de indicar la secuencia del proceso en cuestión, las unidades
involucradas y los responsables de su ejecución, es decir, viene a ser la
representación simbólica […]” (p.1)
MAPA DE PROCESOS
Esto se aplicará una vez obtenida el diagrama de flujo, lo cual es una forma de
representar de manera gráfica los tipos de procesos que realiza la empresa.
Costos Logísticos
31
De acuerdo a Montanez et. al. (2015), nos dice que: “Es el set de actividades y
procesos para la entrega de mercancía al cliente final, por ello el costo logístico total
consta de 4 tipos de costos (transporte, inventario, almacenaje y administrativo y de
suministro)”.
En el cual:
T= Transporte (costo I = Manejo de Inventarios P = Precio
flete por viaje) VP = Ventas Perdidas Q = Producción
A= Almacenamiento A: m 2∗$ m 2
Según MORA, Luis (2005) nos dice que: es indispensable que toda la empresa
desarrolle habilidades para un buen manejo de los indicadores, por el cual se
indicaran los objetivos a realizarse.
32
figura 11: Esquema del sistema logístico
Identificar y tomar acciones sobre los problemas encontrados.
Medir el grado de competitividad de la empresa contra otras
Cumplir las expectativas del cliente, mediante la disminución del tiempo de
entrega y optimización del servicio prestado.
Reducir gastos y aumentar la eficiencia. (p.21)
33
Para ello la gestión de transporte tenía 2 tareas las cuales son la elección del medio
o los medios de transporte a utilizar y la programación de los movimientos a emplear.
De modo que optan por medidas optimas teniendo en cuenta los siguientes factores:
Costos Modo
Rapidez de entrega Servicio al cliente
Eficiencia Recorrido
Precisión
Estrategia de transporte
Transportación de carga
De acuerdo a comercio y aduanas (2010), nos dice que los factores a considerar al
momento de realizar la carga son:
34
Costo: […] Cuando se envía un volumen significativo pequeño de mercancía,
usualmente el costo por aire o por tierra es el mismo. Una regla de oro es que
cuando la carga es pequeña, pero se es repetitivo el envío suele ser costoso.
Para esto es fundamental evitar las cargas pequeñas y repetitivas ya que esto
resulta más costoso de realizar.
La calidad del servicio tiene que estar en función de las exigencias del mercado, de
acuerdo a los siguientes aspectos:
capacidad utilizada
Capacidad Total¿ ∗100
Capacidad máxima del recurso clave
Por lo cual se realizarán las razones para los indicadores de la gestión de transporte
35
I.3.1.2. Gestión de distribución y servicio al cliente:
Según Indicadores Logístico, nos dice que hay diferentes pedidos las cuales serán
nombrados a continuación:
Esto corresponde al nivel que cumplen los proveedores, para la entrega de los
pedidos en las fechas o periodos de tiempo establecidos.
Por lo cual debe ser fundamental entregar en los tiempos establecidos ya que en
caso de ocurrir alguna falla o problema por parte del proveedor será considerado
como no entregado a tiempo, aunque se haya realizado la entrega.
Producción obtenida
Productividad=
factor utilizado
"Tiene que ver con los resultados que se obtienen en un proceso o un sistema, por
lo que incrementar la productividad es lograr mejores resultados considerando los
recursos empleados para generarlos […].” (2010, p.41)
Tiempo Útil
∗Unidades producidas
Unidades producidas Tiempo Total
=
Tiempo Total Timpo Útil
Objetivo de la productividad
38
Figura 12: Estrategia de la productividad
Tipos de Productividad
Productividad Parcial
Según CHASE, Richard, JACOBS, F. y AQUILANO, Nicholas (2009), nos dice que:
“Es una mediad que suele emplearse para conocer qué tan bien están
utilizando sus recursos (o factores de producción) un país, una industria o
una unidad de negocios. Dado que la administración de operaciones y
suministro se concentra en […].” (p.52)
Salidas
Productividad=
Entradas
Productividad Laboral
39
Según LAM, Rosa (2008), nos dice que, la eficiencia nos permite emplear los
esfuerzos frente a los resultados obtenidos. Permitiendo obtener buenos
resultados con un menor gasto ya sean de recursos o menor esfuerzo.
Recursos
Eficiencia=
Resultados
I.3.2.2. Eficacia
La Eficacia son los resultados obtenidos en relación con las metas y cumplimiento de
los objetivos. Para esto se debe tomar con mayor importancia las tareas a realizar de
una forma ordenada el cual nos permitirá alcanzar la eficacia de una manera más
rápida y mejor.
“La eficacia compara los logros actuales con lo que sería realizable, si los
recursos se administraran más eficazmente. Ese concepto incluye una meta de
producción que alcanza una nueva norma de rendimiento, o producción
potencial.” (1987, p.39)
40
I.4. Formulación del Problema
I.4.1. Problema General
¿La aplicación de la Gestión Logística mejorara la productividad en el servicio de
transporte de carga de la empresa RB TRANSERVI E.I.R.L. Independencia, 2019?
41
I.5.3. Justificación Social
Por medio de una correcta aplicación de la gestión logística las actividades a
realizarse serán de manera más eficiente y eficaces, ya que nos permitirá reducir los
tiempos durante el traslado de carga, así como la variación que hay durante el
traslado, permitiendo mejorar la comunicación entre los miembros del equipo y de
esta forma poder reducir el estrés generado por las malas prácticas logísticas.
I.6. Hipótesis
I.6.1. Hipótesis General
La aplicación de la Gestión Logística mejora la productividad en el servicio de
transporte de carga de la empresa RB TRANSERVI E.I.R.L., Independencia, 2019.
I.7. Objetivo
I.7.1. Objetivo General
Determinar como la aplicación de la gestión logística mejora la productividad en el
servicio de transporte de carga de la empresa RB TRANSERVI E.I.R.L.,
Independencia, 2019.
43
II. MÉTODO
b) Nivel: Descriptivo
44
Según CALDUCH, Rafael (2014), nos dice que:
“Es un método el cual busca encontrar las causas o razones ocurridas por ciertos
fenómenos. Su objetivo final es explicar porque y en qué condiciones ocurre dicho
fenómeno.” (p.18)
d) Enfoque: Cuantitativa
Gestión de Transporte
45
Según GONZÁLEZ, Pablo (2013), nos dice que:
Producción total
Productividad=
Insumo Total
Eficiencia
Tiempo Utilizado
Eficiencia:
Tiempo Disponible
Eficacia
47
Tabla 5: Matriz de Operacionalización
48
2.3 Población, muestra y muestreo
2.3.1. Población:
2.3.2. Muestra:
P=M
P = Población
M = Muestra
2.3.3. Muestreo:
De modo que la población y muestra son iguales el muestreo será realizado por
registro.
49
2.4 Técnicas e Instrumentos
2.4.1. Técnicas de recolección de datos:
“[…] es cualquier recurso que se vale el investigador para acercarse a los fenómenos
y extraer de ellos información. Existen múltiples y diferentes instrumentos útiles para
la recolección de datos y para ser usados en todo tipo de investigaciones […]” (p.3)
50
2.4.3. Validez y Confiabilidad de Instrumentos
2.4.3.1. Validación:
Dicho instrumento requiere ser medido por medio de expertos, es por ello que se
tuvo que consultar con 3 jueces especializados los cuales serán nombrados a
continuación, para así darle validación y aprobación al instrumento de recolección de
datos.
2.4.3.2. Confiabilidad:
Ana (2014), nos dice que: “Es la capacidad del mismo instrumento para producir
resultados de manera congruente cuando se aplica por segunda vez, en condiciones
tan parecidas como sea posible.
Para esta investigación de la tesis se utilizaron los documentos de orden para así
determinar los cambios obtenidos durante el traslado de carga y ver la variación que
la eficiencia y eficacia de los equipos.
Para esto también se utilizó el programa SPSS y el Excel para realizar el desarrollo
de la información y así poder determinar el porcentaje que se tendrá antes y después
de realizar la aplicación. Para la hipótesis se realizará la prueba de Shapiro Wilk lo
cual nos dará una muestra mayor a 30 y así poder determinar si se acepta o no se
acepta la hipótesis.
51
2.5.1. Análisis Descriptivo
Nos permite procesar y analizar los datos que se obtiene a partir de la medición de
las variables a estudiarse. Las cuales también consta de varianza, desviación
estándar, media, etc. obtenidos del programa SPSS Stadistic.
a) Descripción de la empresa
Rb Transervi E.I.R.L. es una empresa con más de 10 años de experiencia a nivel
nacional, en el ámbito de transporte de carga en general por carretera, alquiler de
equipos y maquinarias, para minería y construcción. Los servicios que ofrecemos
están respaldados por la seguridad, calidad, responsabilidad, integridad y los valores
que nos caracterizan como organización.
Nos caracterizamos por nuestra gestión innovadora para poder ofrecer servicios
altamente especializados, mediante la aplicación de nuevas tecnologías, la seguridad
de nuestras operaciones, la gestión eficiente de procesos y el buen desempeño de
nuestros colaboradores altamente calificados.
Rubro / Ubicación
RUC : 20522981649
52
Razón Social : RB TRANSERVI E.I.R.L.
Condición : Activo
CIIU : 60230
Localización
País : Perú
Distrito : Independencia
53
Figura 15: Lugar de la empresa
b) Plataforma Estratégica
Misión:
Visión:
Ser una empresa líder en el transporte terrestre a nivel nacional, donde nuestra flota
sea reconocida por la capacidad y la calidad de nuestro servicio ofrecido, brindando
soluciones integrales y flexibles en el transporte y distribución de alta complejidad en
el Perú; mediante servicios especializados, contribuyendo con el desarrollo social, en
54
armonía con el medio ambiente, seguros y con precios competitivos, soportados por
estándares internacionales con personal altamente calificado.
Valores:
Ética. – Transparencia y justicia con los clientes, proveedores y los demás miembros
de la empresa.
Servicios:
Clientes:
Los clientes que se encarga de brindar el servicio de transporte son los siguientes:
COSAPI
JOHESA CONSTRUCTORES
VIVA GyM
55
ICCGSA
Conalvias
Kolpa
SERVOSA
Personal:
1 Gerente General
1 Gerente Financiero
1 Jefe de Logística (5 horas) 4 veces a la semana
1 Asistente de Logística
1 Contador
1 Realizador de compras
10 Conductores (Camiones y encapsulados)
Organigrama de la empresa
Fuente: La Empresa
Por consiguiente, indicaremos las maquinarias pesada que se utilizan para realizar el
servicio de transporte, las cuales constan de un lugar definido en el almacén de la
empresa RB TRANSERVI E.I.R.L. Dichos equipos en su mayoría son camiones
(volquetes) volvo y algunos encapsuladores las cuales sirven para el traslado de los
materiales de un punto a otro de acuerdo a lo solicitado por el cliente.
d) Procesos:
ASIGNACIÓN DEL VEHÍCULO: El personal a cargo asigna la unidad solicitada,
realizando un chequeo previo para determinar que el equipo se encuentre en las
condiciones más óptimas.
59
Tabla 7: Principales problemas de la empresa
Los principales problemas son los siguientes:
De acuerdo, a la Tabla 8 se puede apreciar, que hay un índice más alto de errores
por el mes de abril ya que en dicho mes los pedidos de transporte de carga son más
solicitados lo que genera que los vehículos sean programados con mayor frecuencia.
60
NÚMERO DE ERRORES
15
16
14 12
12 10
10
7
8 6
6
0
ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO
N° DE ERRORES
PRODUCTIVIDAD=EFICIENCIA∗EFICACIA
Para esto se tomaron las horas y ordenes de pedido del vehículo, por lo cual se
consideró semanalmente la toma de datos tomando como 10 horas laborales,
considerando la revisión previa del vehículo. Por lo cual se tomando 14 datos para
las mediciones. Esto nos permitirá identificar cuantitativamente la situación actual de
la empresa. A continuación, se mostrarán los datos obtenidos de los indicadores de
eficiencia y eficacia.
61
Eficiencia
Tiempo Tiempo Entregas Entregas
Seman Productivida
Fecha Utilizado Disponible Producida Rechazada Eficacia
a Tiempo Utilizado s d
(Hr.) (Hr.) s
Tiempo Disponible
62
63
En la Tabla 9 se observa que durante cada semana la eficiencia tiene un descenso y
ascenso esto es debido en que algunos meses la productividad baja ya que no se
tiene muchos pedidos como en otros, así como también los tiempos.
64
Fecha Utilizado Disponible Eficiencia
(Hr.) (Hr.) POR MES
65
Eficiencia antes de la Mejora 2019
1.00
0.90 0.93
0.92 0.92
0.80 0.83 0.80 0.85
0.82 0.82 0.82
0.70 0.73 0.77
0.72 0.70
0.60 0.67
0.50
0.40
0.30
0.20
0.10
0.00
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Eficiencia
Semana
Como se observa en la Figura 22, se observa que para los meses de marzo y abril
tuvo un descenso de un 3% y luego un alza de 2% en la eficiencia de sus actividades
esto debido a las funciones realizadas en la empresa.
2 11/03/2019 6 2 0.67
3 18/03/2019 9 3 0.67
4 25/03/2019 7 1 0.86
6 8/04/2019 7 1 0.86
7 15/04/2019 6 1 0.83
8 22/04/2019 9 1 0.89
9 29/04/2019 7 2 0.71
66
11 13/05/2019 8 2 0.75
12 20/05/2019 7 1 0.86
13 27/05/2019 7 2 0.71
Total 99 23 0.77
Eficacia
Como se observa en la Figura 23, se observa que durante los meses de marzo tuvo
un 0.67 (67%) de eficacia de acuerdo a los pedidos conformes realizadas. En caso
opuesto ocurrió por la semana 8 dándonos un 0.89 (89%) de las entregas conformes.
Es por ello que en el mes de abril se obtuvo un promedio mensual de 81% de
entregas conformes.
67
2.7.2. Propuesta de mejora
Para la implementación de la Gestión Logística para mejorar la productividad en el
servicio de transporte de carga en la empresa Rb Transervi E.I.R.L., se requiere
realizar un análisis para los objetivos que se desean cumplir, de modo que en este
caso ha sido de importancia realizar y aplicar las siguientes herramientas dadas:
68
7 Establecimiento de un mapa de
ubicación para las unidades de la 3 días 30/07/2019 01/08/2019
empresa.
8 Termino 0 días 30/07/2019 01/08/2019
69
2.7.2.1. Diagrama de Gantt de implementación de la propuesta
70
8 Termino 0 días 30/07/2019 01/08/2019
71
3. ASPECTOS ADMINISTRATIVOS
3.1 . Recursos y presupuesto
Según SOBARZO, Ana (2012), nos dice que: “Es la cantidad de dinero que se estima
que será necesaria para hacer frente a ciertos gastos, es el cómputo anticipado del
costo de una obra o de los gastos que implicará un determinado proyecto”. (p.6)
Recursos Humanos
Materiales y equipos:
1 Laptop HP.
1000 hojas de papel Bond A4.
2 Correctores
120 viajes.
10 juegos de impresiones.
4 anillados.
2 empastados.
3 lapiceros.
5 Folders
Grado de Bachiller
Presupuesto
72
Anillado 4 2.50 10.00
Empastado 2 2.00 4.00
Lapicero 3 unid 1.00 3.00
Folder 5 unid 1.00 5.00
Grado de Bachiller 1,500.00 1,500.00
Total 2,847.00
Tabla 13: Presupuestos y recursos para la investigación
3.2. Financiamiento
Según CARBALLO, Federico (2017), nos dice que: “Corresponde a la estructura de
capital sobre la cual se fundamenta el desarrollo del proyecto. Los recursos
aportados en el financiamiento serán repagados con el flujo de caja libre que genere
el proyecto […].” (p.5)
73
3.3. Cronograma de Ejecución
Cronograma de actividades por Semana 2019 – I
Sem1
Sem2
Sem3
Sem4
Sem5
Sem6
Sem7
Sem8
Sem9
Sem10
Sem11
Sem12
Sem13
Sem14
Sem15
N° Actividad
1 Generalidades
2 Realidad Problemática
3 Formulación del problema
4 Antecedentes y Justificación
5 Marco Teórico y Conceptual
Diseño, hipótesis y Operacionalización de
6
variables
7 1era. Jornada de investigación: Sustentación
8 Población, muestra y muestreo
9 Técnica e instrumentos de recolección de datos
10 Ética y administración
Revisión y ajustes finales docente metodólogo
11
y especialista
12 Revisión jurado
Segunda Jornada de Investigación:
13
Sustentación Final
74
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