La Nueva Gestión Publica Sintesis
La Nueva Gestión Publica Sintesis
La Nueva Gestión Publica Sintesis
19/05/2023
Universidad Euro Hispanoamericana
José Diego Portilla Ruiz
La nueva gestión publica
Quién diría que luego de ser privatizada Telmex se convertiría en una empresa
tan redituable, tanto que hizo a Carlos Slim el hombre más rico del mundo en
su momento, hoy en día ya no lo es pero su empresa sigue dejándole
ganancias multimillonarias a diferencia de cuando era empresa pública, y
algunas personas se preguntan ¿cuál fue el método que utilizo para hacer de
una empresa en números rojos una empresa funcional y redituable?, la
respuesta puede parecer sencilla, una empresa privada funciona para algo
distinto que una pública, la empresa pública funciona para generar para el
pueblo aunque no genere ganancias, la empresa privada su único objetivo es
generar ganancias no bienestar, por esa razón Telmex ahora es tan redituable
porque es algo comercial y no benefactora como empresa pública, ciertamente
la organización de la empresa le dio un cambio total, la gestión interna de
Telmex fue un éxito y así hay muchos ejemplos, desgraciadamente aun hoy
tenemos empresas publicas que no funcionan como deberían y el gobierno se
empeña en mantener ese monopolio, el gobierno sabe que de soltar ese
monopolio perdería al contienda clientelar, tal es el caso de Pemex una
empresa que el gobierno tiene el 51% de las acciones, aunque Pemex tampoco
es una empresa que opere efectivamente, en los últimos años el gobierno ha
tenido que inyectar capital en más de una ocasión, otro de estos casos pudiera
ser la extinta luz y fuerza una empresa pública que cuando tenía que resolver
un problema enviaba un convoy entero de camionetas y trabajadores cuando el
problema bien podría ser resuelto solo por dos trabajadores en unas pocas
horas, hoy en día luz y fuerza ya no existe se tuvo que decir adiós a 40,000
trabajadores que en el gobierno de Felipe calderón se manifestaron, aunque a
mucha gente no le guste luz y fuerza era un fracaso total y la decisión de
acabar con ella fue un acierto, ciertamente podrían haber utilizado la nueva
gestión pública en esa empresa pero hubiera sido un desgaste de recursos y
tiempo y tal vez el gobierno no hubiera sido capaz de cambiar para bien luz y
fuerza, hoy en día comisión federal de electricidad se encarga de suministrar
electricidad en la nación pero a diferencia de luz y fuerza del centro, CFE
resuelve problemas con el mínimo de personal, aunque mantiene el monopolio
de electricidad, en los últimos años muchas empresas de energía renovable
han intentado entrar al país pero sin éxito, en su momento era muy complicado
tener paneles solares a pesar de ser una buena opción, hoy en día puedes
tener paneles solares pero igualmente hay que pagar a CFE aunque con un
descuento.
La nueva gestión pública ofrece una visión más eficiente de las empresas,
ofrece una visión de riqueza y eficacia, aunque para lograrlo hacen falta
muchos cambios, cambios que no son bien aceptados por algunos sectores,
hoy en día sentenciamos la privatización de las empresas aunque fue una
decisión que se debía de tomar y ciertamente no era fácil, pero no haberlo
hecho el país estaría manteniendo hoy en día empresas que no le generan
ningún beneficio más que el de ofrecer buenos salarios a un sector de la
población pero claramente no es justo que en empresas publicas paguen tan
bien a sus trabajadores y estos no generen lo necesario, es un problema a
largo plazo tener instituciones despilfarradoras sin ningún justificante.
El estado del bienestar suele asumir demasiadas funciones que incluso puede
que no le correspondan, pero intentara garantizar ciertas condiciones a los
ciudadanos pero así mismo los acaba encarcelando en un sistema sin
competencia en el que nacen ya destinados a ser manipulados por programas
clientelares para las elecciones, el estado de bienestar pareciera ser una buena
opción en México pero a mi parecer es lo peor que le pudo pasar al país, si
bien se ha dado mucho apoyo a los sectores vulnerables, nos hemos olvidado
de algo importante, el lograr que esos sectores dejen de ser vulnerables,
desgraciadamente el estado de bienestar los mantiene en la miseria sin
importar cuánto apoyo de a estas personas.
Tal vez se debe a que el estado del bienestar pareciera que premia la miseria y
entre másº pobre más apoyos te darán, lo cual es falso, gran parte de la
población pobre no recibe apoyos sociales del estado benefactor, muchas
personas creen que el estado les apoyara entre más hijos tengan, la realidad
es una muy distinta, en la cual las becas ya están asignadas a jóvenes de las
grandes ciudades por que no tiene sentido dar becas a personas que viven en
marginación y que no votaran tanto como las personas clase media que viven
en ciudad y están dispuestas a votar por quien sea con tal de una beca o una
pensión para algún abuelo, queda claro que becas no hay, no hay suficiente
apoyo para los jóvenes estudiantes, tampoco hay pensiones suficientes ya qu
debido al estado del bienestar ahora las pensiones son insostenibles tanto que
ya la generación de 1998 no recibirá pensión, pero esa generación deberá
pagar la pensión de millones de personas de la generación de hierro,
ciertamente hace falta mucho apoyo por parte del estado benefactor, pero este
estado no beneficia a las personas indicadas, beneficia a quien le conviene
para sus propios intereses, tal vez si los apoyos fueran dirigidos a donde deben
tendríamos otra historia, desgraciadamente la administración publica es un
caos en done el desvió de recursos es el pan de cada día.
Presiones de cambio:
Se piensa que entre más presión por mejores servicios esto se apoya en a
nueva gestión, permitiendo Menores costes y mejores productos, oferta y
demanda en pocas palabras.
Menciona que uno de los motivos es la falta de incentivos, creo que incentivos
en el sector publico sobran, el sector publico tiene demasiados incentivos que
no son aprovechados por quienes los reciben, incluso no saben cómo usarlos,
no es una cuestión intencional sino también de ignorancia, creo que la nueva
gestión pública debe ser predominante en el sector publico para mejorar las
áreas de trabajo, la eficiencia y eficacia de los servicios y mejorar la calidad de
los productos que empresas publicas fabrican hoy en día como DICONSA,
PEMEX etc., incluso en secretarias la nueva gestión pública podría generar
cambios para bien en cuanto al rendimiento del personas laboral de la plantilla
pública.
La nueva gestión pública propone algo en lo que concuerdo bastante y es la
reducción del tamaño del sector público, el sector publico es ineficiente,
muchas personas no concuerdan con la privatización pero es necesaria en
caso extremos donde el estado es incapaz de mantener buenas finanzas y
asignando recursos en estas empresas públicas, en este sentido creo que está
más que justificada la privatización siempre y cuando genere competencia
entre las empresas y productos de calidad para las personas,
La nueva gestión pública tiene fallos como los demás modelos pero es que la
nueva gestión no es más que un contra modelos de la burocracia, la nueva
gestión pública ataca directamente el modelo burocrático por su incompetencia
y lentitud en la resolución de problemas, la nueva gestión hace criticas con
buena justificación, la plena desconfianza al estado por la falta de organización
en la asignación de recursos que acaba afectando todo un sistema.