Este documento presenta una guía de estudio sobre el tema 2 de Desarrollo Humano para Ingeniería en Gestión Empresarial. Explica conceptos clave como el autoconocimiento, las fases del autoconocimiento, el yo biopsicosocial, la autoestima, la coherencia y el autoconcepto. También proporciona sugerencias para mejorar el autoconcepto y define términos como motivación, entusiasmo y confianza.
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Este documento presenta una guía de estudio sobre el tema 2 de Desarrollo Humano para Ingeniería en Gestión Empresarial. Explica conceptos clave como el autoconocimiento, las fases del autoconocimiento, el yo biopsicosocial, la autoestima, la coherencia y el autoconcepto. También proporciona sugerencias para mejorar el autoconcepto y define términos como motivación, entusiasmo y confianza.
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Este documento presenta una guía de estudio sobre el tema 2 de Desarrollo Humano para Ingeniería en Gestión Empresarial. Explica conceptos clave como el autoconocimiento, las fases del autoconocimiento, el yo biopsicosocial, la autoestima, la coherencia y el autoconcepto. También proporciona sugerencias para mejorar el autoconcepto y define términos como motivación, entusiasmo y confianza.
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Instituto Tecnológico de Pachuca
GUÍA DE ESTUDIO: TEMA 2
NOMBRE DE LA ASIGNATURA: DESARROLLO HUMANO CARRERA: ingeniería en gestión empresarial
Profesor (a) : M. en H. José Luis Serrano González Fecha de aplicación: 9/marzo/2023
Alumno: Alison Jeraldi Gonzalez Sanchez Nº de Control: 23200113
1. ¿Qué es el autoconocimiento? El autoconocimiento es la habilidad de conectarse con
nuestros sentimientos, pensamientos y acciones. Tener autoconocimiento también significa poder reconocer cómo nos perciben otras personas. Las personas que se conocen a sí mismas reconocen sus fortalezas y desafíos. autopercepción, 2. ¿Cuáles son las fases del autoconocimiento? autoobservación, memoria autobiográfica, autoestima, autoaceptación. 3. ¿Qué diagnóstico utilizo en específico para las fases del autoconocimiento? (Que formato es: plan de desarrollo personal, foda) Rueda del Autoconocimiento, que es una herramienta poderosa para mirar hacia adentro utilizando cinco preguntas: ¿Qué percibo con mis sentidos?, ¿Qué siento?, ¿Qué pienso?, ¿Qué quiero? y ¿Qué acciones voy a tomar? 4. Concepto del yo biopsicosocial La biosocialidad hace referencia a modos de identificación personal y colectiva que se definen a partir de un rasgo biológico. 5. Concepto del yo biológico, concepto psicológico y yo social El yo-biológico será el concepto que señalará el “qué es” el sistema en este nivel de organización. Aunque el problema de los niveles se complicará para los niveles superiores, se confía que esto sirva para introducir un problema cuyos pormenores habrán de aclararse en su momento oportuno. Concepto la autoestima alta? El yo forma parte de la teoría estructural de la mente de Sigmund Freud. Comienza a surgir en el recién nacido del contacto del ello con el mundo. Se rige por el principio de la realidad y su función es la de demorar o posponer la descarga instintiva o pulsional. El yo social se refiere a cómo nos percibimos con relación a otra gente. Involucra la construcción de relaciones, la empatía, y la comunicación. Un yo social saludable, o no tan saludable, también impacta su bienestar mental general y su habilidad para cumplir con sus metas. 6. ¿Qué es la autoestima baja? Suelen tener un pobre conocimiento de sí mismas dado que únicamente focalizan la atención en sus aspectos negativos. Desconocen cuáles son sus fortalezas, sus deseos y sus necesidades. Les cuestan saber cuáles son los límites y cómo ponérselos a los otros. Instituto Tecnológico de Pachuca Mencione 4 actividades que ayudan a desarrollar la autoestima personal Busca y encuentra el origen de tu baja autoestima. Hazlo, inténtalo aunque puedas fracasar. Sustituye tus objetivos por valores. Identifica tus fortalezas. 7. ¿Qué es coherencia Se dice que un sujeto es coherente cuando su actitud es consecuente con su postura mental. Se observa correspondencia entre su forma de pensar, sentir y de actuar. 8. Mencione 3 claves para ser más coherentes, con una breve descripción. Establece tu escala de valores y sé firme a tus principios. Elige modelos de coherencia Piensa, antes de hablar o decidir hacer algo. 9. ¿Qué es autoconcepto? El autoconcepto es la opinión que una persona tiene sobre sí misma, que lleva asociado un juicio de valor. 10. Mencione que se compone el autoconcepto La identidad personal y la identidad social. 11. Mencione las 5 etapas del autoconcepto Autopercepción, autoobservación, memoria autobiográfica, autoestima, autoaceptación. 12. Escribe tres sugerencias para mejorar y fortalecer el autoconcepto Ser más flexible contigo misma/o y con los demás Revisa tus metas No observes en ti sólo lo negativo 13. ¿Qué son las cualidades? Rasgo, componente permanente, diferenciado, peculiar y distintivo de la naturaleza o la esencia de una persona o cosa que contribuye, junto con otros, a que alguien o algo sea lo que es y como es. "la dureza es una cualidad del diamante" Qué son los defectos? Imperfección o falta que tiene alguien o algo en alguna parte o de una cualidad o característica. 14. ¿Qué es motivación? La motivación se define como el “conjunto de factores internos o externos que determinan en parte las acciones de una persona”. Qué es el entusiasmo? Sentimiento intenso de exaltación del ánimo producido por la admiración apasionada de alguien o algo, que se manifiesta en la manera de hablar o de actuar. 15. ¿Qué es confianza? Esperanza firme que una persona tiene en que algo suceda, sea o funcione de una forma determinada, o en que otra persona actúe como ella desea.