05 Prof Impuestos El Alto
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SIN/GDEA/ANPE/01/2024
CONTRATACIÓN DE CINCO (5) CONSULTORES
INDIVIDUALES DE LINEA - CONSULTOR I, PARA EL
PROYECTO DE FISCALIZACIONES EXTERNAS –
GERENCIA DISTRITAL EL ALTO
(SEGUNDA CONVOCATORIA)
MARZO 2024
ESTADO PLURINACIONAL DE BOLIVIA
CONTENIDO
PARTE I
INFORMACIÓN GENERAL A LOS PROPONENTES
SECCIÓN I
GENERALIDADES
2. PROPONENTES ELEGIBLES
“No corresponde”.
“No corresponde”.
4 GARANTÍAS
En caso del depósito por concepto de Garantía de Seriedad de Propuesta, éste será
devuelto en las condiciones establecidas en el Artículo 18 del Reglamento de
Contrataciones con Apoyo de Medios Electrónicos, a la cuenta que señale el
proponente para el efecto. Dicha cuenta debe estar registrada en el RUPE.
4.5 De acuerdo con los incisos a) y b) del Artículo 21 de las NB-SABS, para Consultorías
Individuales de Línea no se solicitará ninguna garantía ni se realizará retenciones.
5 DESCALIFICACIÓN DE PROPUESTAS
7 DECLARATORIA DESIERTA
9 RESOLUCIONES RECURRIBLES
únicamente contra las resoluciones establecidas en el inciso b) del parágrafo I del Artículo 90
de las NB-SABS; siempre que las mismas afecten, lesionen o puedan causar perjuicio a sus
legítimos intereses, de acuerdo con lo regulado en el Capítulo VII del Título I de las NB-SABS.
SECCIÓN II
PREPARACIÓN DE LAS PROPUESTAS
10 PREPARACIÓN DE PROPUESTAS
Las propuestas deben ser elaboradas conforme los requisitos y condiciones establecidos en el
presente DBC, utilizando los formularios incluidos en Anexos y su envió será por medio de la
plataforma informática habilitada en el RUPE.
11.2 La propuesta deberá tener una validez de treinta (30) días calendario, desde la fecha
fijada para la apertura de propuestas.
SECCIÓN III
PRESENTACIÓN Y APERTURA DE PROPUESTAS
12 PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
12.2.1 Las propuestas electrónicas deberán ser registradas dentro del plazo (fecha y
hora) fijado en el presente DBC.
a) Esta haya sido enviada antes del vencimiento del cierre del plazo de
presentación de propuestas y;
b) La Garantía de Seriedad de Propuesta haya ingresado al recinto en el que
se registra la presentación de propuestas, hasta la fecha y hora límite
para la presentación de propuestas.
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
12.2.2 Las garantías podrán ser entregadas en persona o por correo certificado
(Courier). En ambos casos, el proponente es responsable de que su garantía
sea presentada dentro el plazo establecido.
12.3.4 Vencidos los plazos, las propuestas no podrán ser retiradas, modificadas o
alteradas de manera alguna.
13 APERTURA DE PROPUESTAS
El acto se efectuará así se hubiese recibido una sola propuesta. En caso de no existir
propuestas, el Responsable de Evaluación o la Comisión de Calificación suspenderá el
Acto de Apertura y recomendará al RPA que la convocatoria sea declarada desierta.
Cuando corresponda, se deberá realizar la apertura física del sobre que contenga la
Garantía de Seriedad de Propuesta, salvo se haya optado por el depósito por este
concepto.
Los proponentes que tengan observaciones deberán hacer constar las mismas en el
Acta.
SECCIÓN IV
EVALUACIÓN Y ADJUDICACIÓN
14 EVALUACIÓN DE PROPUESTAS
La entidad convocante, para la evaluación de propuestas podrá aplicar uno de los siguientes
Métodos de Selección y Adjudicación:
15 EVALUACIÓN PRELIMINAR
20.3 Para contrataciones con montos mayores a Bs200.000 (DOSCIENTOS MIL 00/100
BOLIVIANOS), el RPA deberá adjudicar o declarar desierta la contratación mediante
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
SECCIÓN V
SUSCRIPCIÓN Y MODIFICACIONES AL CONTRATO
21 SUSCRIPCIÓN DE CONTRATO
Las entidades públicas deberán verificar la autenticidad del Certificado del RUPE,
presentado por el proponente adjudicado, ingresando el código de verificación del
Certificado en el SICOES.
21.4 En los casos que se necesite ampliar plazos, el RPA deberá autorizar la modificación
del cronograma de plazos a partir de la fecha de emisión del documento de
adjudicación.
22 MODIFICACIONES AL CONTRATO
Esta ampliación podrá realizarse hasta un máximo de dos (2) veces, no debiendo
exceder el plazo de cada ampliación al establecido en el contrato principal.
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
23.1 El cierre del contrato procederá ante la terminación por cumplimiento o por Resolución
de Contrato, conforme las previsiones establecidas en el contrato. Para ambos casos la
entidad y el proveedor precederán a realizar la liquidación del contrato.
23.2 Los pagos por el servicio se realizarán previa conformidad de la entidad convocante,
entrega de la factura (si corresponde) y entrega del comprobante de pago de
contribuciones al Sistema Integral de Pensiones.
Por otra parte, para servicios de Consultoría Individual de Línea la entidad podrá
actuar como agente de retención y pago por contribuciones al Sistema Integral de
Pensiones.
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
PARTE II
INFORMACIÓN TÉCNICA DE LA CONTRATACIÓN
TOTAL Bs 456.115,00 (Cuatrocientos Cincuenta y Seis Mil Ciento Quince 00/100 Bolivianos)
Precio Referencial Mensual: Bs 8.293,00 (Ocho Mil Doscientos Noventa y Tres 00/100 Bolivianos) cada uno
La contratación se
Contrato
formalizará mediante
Plazo para la ejecución A PARTIR DEL DIA SIGUIENTE HÁBIL DE LA SUSCRIPCIÓN DE CONTRATO HASTA EL 31 DE
de la Consultoría DICEMBRE DE 2024
Garantía de Cumplimiento
de Contrato
(sólo en el caso de NO APLICA
Consultoría por
Producto)
3. CRONOGRAMA DE PLAZOS
De acuerdo con lo establecido en el Artículo 47 de las NB-SABS, los siguientes plazos son de cumplimiento
obligatorio:
1. Para contrataciones hasta Bs.200.000.- (DOSCIENTOS MIL 00/100 BOLIVIANOS), plazo mínimo cuatro
(4) días hábiles. Para contrataciones mayores a Bs.200.000.- (DOSCIENTOS MIL 00/100 BOLIVIANOS)
hasta Bs1.000.000.- (UN MILLÓN 00/100 BOLIVIANOS), plazo mínimo ocho (8) días hábiles, ambos
computables a partir del día siguiente hábil de la publicación de la convocatoria;
Dí Me
7. Notificación de la adjudicación o Año
a s
Declaratoria Desierta (fecha límite) 08 04 2024
TÉRMINOS DE REFERENCIA
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
1. ANTECEDENTES
Para el efecto, se requiere la contratación de cinco (5) Consultores individuales de línea para
el área de Fiscalización Externa, responsables de notificar y ejecutar órdenes de fiscalización
y otras labores inherentes a las tareas de fiscalización.
2. JUSTIFICACIÓN DE LA CONTRATACIÓN
3. OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA
Objetivo General
Objetivos Específicos
5. ACTIVIDADES
Las actividades que debe realizar el Consultor para cumplir los Objetivos de la Consultoría
son las siguientes:
9. COORDINACIÓN Y SUPERVISIÓN
El horario de trabajo al que estará sujeto el consultor o consultora estará establecido por la
Entidad; de lunes a viernes mismo que deberá cumplir las 8 horas laborales por día, horario
que podrá ser modificado por razones de exclusividad a requerimiento de la Unidad
Solicitante y según disposiciones normativas. El control de asistencia del consultor se
efectuará conforme a las cláusulas del contrato y estos términos de referencia.
El plazo para la prestación de la CONSULTORIA, será a partir del día siguiente hábil de la
suscripción del contrato hasta el 31 de diciembre del 2024.
Por cada consultoría de línea se pagará en forma mensual el monto de Bs 8.293,00 (Ocho
Mil Doscientos Noventa y Tres 00/100 Bolivianos) que corresponde al cargo
CONSULTOR I; y a prorrata día cuando corresponda, de acuerdo a lo establecido en el
cuadro de equivalencias de funciones y requisitos para consultores individuales de línea
vigente. Cada pago se hará previa presentación del "Informe Mensual de Actividades",
aprobado y adjuntando fotocopia del formulario de pago de contribuciones al Sistema de
Pensiones como Asegurado y fotocopia de declaración jurada trimestral de pago de
impuestos cuando corresponda.
El pago que se efectivizará a través del Sistema de Gestión Pública (SIGEP), en moneda
nacional directamente al consultor, mediante depósito bancario a su cuenta habilitada para
dicho efecto.
Todos los documentos elaborados o emitidos, como ser notas, informes escritos,
resoluciones, gráficos, medios magnéticos u otros materiales producidos por el consultor o
consultora bajo los términos del contrato y otras en virtud de la presente consultoría, pasará
a propiedad del SIN, el mismo que tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los
documentos que se originen en esta consultoría.
Como política de Seguridad de la Información del SIN y como medida de control el consultor,
deberá suscribir el Acta de confidencialidad al momento de la formalización del contrato.
Si por razones de servicio se dispone el viaje del consultor, los pasajes y viáticos, serán
asumidos por el contratante de acuerdo a la normativa vigente.
Cada consultor es responsable directo y absoluto de los servicios que realiza, quien
responderá por el trabajo realizado, de acuerdo a normativa vigente, por lo que, en caso de
ser requerido para cualquier aclaración pertinente, no podrá negar su concurrencia.
Cumplir con el alcance del trabajo mencionado en éstos Términos de Referencia, contrato,
circulares, memorándums e instrucciones de sus inmediatos superiores, en forma eficiente y
profesional, cuyo incumplimiento podrá ser sancionado conforme a normativa vigente que
rige en el Servicio de Impuestos Nacionales.
18 CÓDIGO DE ÉTICA
Profesional a nivel Licenciatura con Título en Provisión Nacional de las carreras de: Auditoría,
Contaduría Pública, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o ramas
afines del Área Económica y/o Financiera.
OJO QUE NO TENEMOS NADA QUE VER CON LA INSTITUCION, SOLO LES OFRECEMOS LOS
CURSOS SOLICITADOS PARA FORTALECER SUS POSTULACIONES
Cabe señalar que la entrevista será realizada a aquellos postulantes que hayan cumplido con
las condiciones mínimas solicitadas por la entidad y hayan manifestado aceptación a la
entrevista, para el efecto personal de la entidad se comunicará con los postulantes
habilitados para la entrevista, misma que será efectuada en instalaciones de la Gerencia
Distrital El Alto del Servicio de Impuestos Nacionales, previo a la fecha de adjudicación
establecido en el cronograma de plazos.
PUNTAJE
CRITERIOS DE EVALUACIÓN PUNTAJE
TOTAL
CONDICIONES MÍNIMAS
HABILITAN
FORMACIÓN 35 PUNTOS
TE
EXPERIENCIA PROFESIONAL GENERAL
CONDICIONES ADICIONALES
FORMACIÓN ADICIONAL 6 35 PUNTOS
EXPERIENCIA PROFESIONAL ADICIONAL 4
ENTREVISTA Y/O EXAMEN 25
TOTAL EVALUACIÓN 70
PUNTOS
PARTE III
ANEXO 1
FORMULARIO A-1
PRESENTACIÓN DE PROPUESTA
CUCE: - - - - -
SEÑALAR EL OBJETO DE LA
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
CONTRATACIÓN:
FORMULARIO A-2
IDENTIFICACIÓN DEL PROPONENTE
Cédula de Identidad o
Número CI/NIT
Número de Identificación
Tributaria:
Domicilio:
Teléfonos :
Fax:
Solicito que las (solo si tiene)
notificaciones/comunicacio
nes me sean remitidas vía:
Correo Electrónico:
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO B-1
PROPUESTA ECONÓMICA (NO APLICA)
1
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO C-1
PROPUESTA TÉCNICA
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
B. Experiencia General
4 meses de experiencia profesional
(*) La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de
la Consultoría, considerando lo establecido en los Términos de Referencia señalados en el
numeral 24 del presente DBC, determinado claramente la formación mínima (título
académico, título en provisión nacional u otros) y experiencia general y específica (en años
para consultoría individual de línea o número de consultorías para consultoría individual por
producto en el sector público y/o privado)
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado)
Institución, Empresa o Cargo (tiempo en años o
N° Objeto del Trabajo
Lugar de Trabajo Ocupado número de
consultorías)
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
(tiempo en años o
Institución, Empresa o Cargo número de
N° Lugar de Trabajo Objeto del trabajo Ocupado consultorías)
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
Para ser llenado por la Entidad convocante Para ser llenado por el
(llenar de manera previa a la publicación del DBC) proponente al momento
de elaborar su
propuesta
Puntaje
asignado Condiciones Adicionales
# Condiciones Adicionales a ser evaluadas (*)
(definir Propuestas (***)
puntaje) (**)
FORMACIÓN ADICIONAL
Postgrado (Relacionados al área tributaria) 2 PUNTOS
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones
pueden relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo: la entidad
si ha establecido como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación
complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de
los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
ANEXO 2
FORMULARIOS REFERENCIALES DE APOYO
31
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Formulario V- 1
32
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
EVALUACIÓN PRELIMINAR
CUCE: - - - - -
Objeto de la contratación:
Verificación (Acto de
Apertura) Evaluación Preliminar
(Sesión Reservada)
REQUISITOS EVALUADOS PRESENTÓ
CONTINU DESCALIFIC
SI NO
A A
DOCUMENTOS LEGALES Y ADMINISTRATIVOS
1. FORMULARIO A-1 Presentación de Propuesta.
2. FORMULARIO A-2 Identificación del Proponente
PROPUESTA TÉCNICA
3. FORMULARIO C-1. Propuesta Técnica
(Formación y Experiencia)
4. FORMULARIO C-2. Condiciones Adicionales
FORMULARIO V-3
33
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Formación y Experiencia
PROPONENTES
FORMULAR PROPONENTE A PROPONENTE B PROPONENTE C PROPONENTE n
IO C-1
(Llenado por No No No
la entidad) Cumple cumple Cumple cumple Cumple cumple Cumple No cumple
A. Formación
B. Cursos
C. Experiencia General
D. Experiencia Específica
METODOLO
GÍA (Señalar si (Señalar si
CUMPLE/NO cumple o no (Señalar si cumple o cumple o no (Señalar si cumple o
CUMPLE cumple) no cumple) cumple) no cumple)
PROPONENTES
CONDICIONES PUNTAJ PROPONENTE PROPONENT PROPONEN PROPONEN
ADICIONALES E A EB TE C TE n
Formulario C-2 ASIGN
Puntaje Puntaje Puntaje Puntaje
(Llenado por la ADO
Obtenido Obtenido Obtenido Obtenido
Entidad)
Criterio 1
Criterio 2
Criterio 3
34
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
RESUMEN DE
LA PUNTAJE PROPONENTE PROPONENT PROPONENTE PROPONENT
EVALUACIÓN ASIGNADO A EB C En
TÉCNICA
Puntaje de la
(si cumple (si cumple (si cumple (si cumple
evaluación
35 asignar 35 asignar asignar asignar
CUMPLE/NO
puntos) 35 puntos) 35 puntos) 35 puntos)
CUMPLE
Puntaje de las
Condiciones 35
Adicionales
PUNTAJE
TOTAL DE LA
EVALUACIÓN
70
DE LA
PROPUESTA
TÉCNICA (PT)
35
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
SIN/GAF/ULF/CONT/xx/2024
1.2. El Sr. __________, con C.I. Nº _____, NIT Nº ______, CUA Nº ______, con domicilio
principal ubicado en la ______ de la ciudad de ____, que en adelante se denominará el
CONSULTOR (A); quienes celebran y suscriben el presente Contrato Administrativo, de
acuerdo a los siguientes términos y condiciones:
36
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
37
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
- Se otorgarán tres (3) días hábiles de permiso como padre progenitor, con el goce
del 100% de la remuneración, por el nacimiento de hijo (a), a partir del
alumbramiento de la cónyuge o conviviente, con la obligación de presentar el
correspondiente Certificado de Nacimiento, conforme señala el Decreto Supremo N°
1212 de fecha 1 de mayo de 2012, mediante nota dirigida a su Gerente, por la
Unidad de Recepción y Despacho de Correspondencia – URDC. (SOLO PARA
CONSULTOR VARÓN)
- Se otorgará para resolución de asuntos de índole personal, permiso por máximo de
un (1) día al mes, el cual estará sujeto a compensación o descuento; la
compensación debe ser dentro del mismo mes por el día de ausencia, a dicho efecto
con anticipación de un (1) día hábil a ser efectivo el permiso, deberá presentar una
nota dirigida a su Gerente, por la Unidad de Recepción y Despacho de
Correspondencia – URDC.
- Se otorgará para trámites personales, un permiso de dos (2) horas al mes, que
podrá ser fraccionado mínimamente en 30 minutos, sin compensación con horas de
trabajo. Los permisos personales no podrán ser utilizados para sanear minutos de
atraso en horario de ingreso.
- Asimismo, se otorgará aquellas tolerancias, o permisos de alcance general, que
declare el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social en fechas
conmemorativas.
- En casos de enfermedad, de acuerdo al Régimen de Seguridad Social, se justificará
su ausencia con el Certificado Médico respectivo otorgado por el médico de la
ENTIDAD o por el médico tratante en cuyo caso el certificado deberá ser
homologado por el Personal Médico de la OFICINA NACIONAL de la ENTIDAD y
ser presentado dentro de los cinco (5) días hábiles siguientes de haberse reportado
enfermo (a). La falta de la justificación respaldatoria de la ausencia, dará lugar a
que se considere como inasistencia injustificada, por lo que se procederá a aplicar
las sanciones que correspondan, dicha baja deberá ser hasta un máximo de quince
(15) días calendario sin derecho a remuneración.
- En caso especial para el CONSULTOR (A) que sea padre y/o madre de niñas, niños
y/o adolescentes en condición de estado crítico de salud se otorgará un permiso
especial hasta un máximo de quince (15) días calendario, sin derecho a
remuneración (Debiendo adjuntar el respaldo correspondiente).
- En caso de fallecimiento de padres, cónyuge, hermanos o hijos, el CONSULTOR
(A), gozará de tres (3) días hábiles de licencia sin derecho a remuneración, con la
obligación de presentar mediante nota dirigida a su Gerente, por la Unidad de
38
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
a) Efectuar la prestación del SERVICIO, objeto del presente Contrato con exclusividad a favor
de la ENTIDAD, de acuerdo a los Objetivos, Alcances, Actividades, Resultados y Plazos
señalados en los Términos de Referencia, así como a las estipulaciones y condiciones de
este Contrato.
b) Suministrar a la ENTIDAD cualquier información adicional que requiera.
c) Presentarse a trabajar con ropa formal de trabajo.
d) Reconocer que la ENTIDAD es la única propietaria de los productos y documentos
producidos bajo el presente Contrato.
e) Mantener la condición de habilitado para contratar con el Estado durante todo el período
que dure el presente Contrato, hasta la liquidación del mismo.
f) Mantener una conducta decorosa en el desempeño de su CONSULTORÍA compatible con
el espíritu institucional.
g) Participación activa en actividades de la ENTIDAD asignadas por los inmediatos Superiores.
h) Mantener un equilibrio ético y el buen trato social dentro del entorno laboral.
i) Abstenerse de realizar comentarios ofensivos, discriminatorios y de orden racista dentro del
entorno laboral.
j) Cumplir cada una de las cláusulas del presente Contrato.
Por su parte, la ENTIDAD se compromete a cumplir con las siguientes obligaciones: Apoyar la
CONSULTORÍA proporcionando la información necesaria, apoyo logístico referente a
condiciones de trabajo e insumos.
39
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
En caso de ser necesario, el CONSULTOR (A), deberá tener disponibilidad de movilizarse a nivel
Nacional, por las distintas oficinas que tiene la ENTIDAD, en diferentes ubicaciones según sea
necesario, para realizar funciones y actividades descritas en los Términos de Referencia.
El último pago se efectuará previa presentación del “Informe Mensual de Actividades”, “Informe
Final de Actividades” del CONSULTOR (A) e Informe de Conformidad emitido por el Responsable
de Recepción el cual deberá verificar el cumplimiento de la Consultoría realizada y la presentación
del formulario de Finalización de Relación Contractual.
40
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
En caso de que exista Resolución de Contrato por causas atribuibles al CONSULTOR (A), la
Unidad Solicitante procederá a una liquidación de saldos deudores y acreedores de ambas partes,
previo Informe Final de actividades, formulario de Finalización de Relación Contractual e Informe
de Disconformidad por parte del Responsable de Recepción efectuándose los pagos a que
hubiere lugar.
Cuando exista Resolución de Contrato por acuerdo entre partes, la Unidad Solicitante procederá a
una liquidación de saldos deudores y acreedores de ambas partes, previo Informe Mensual,
Informe Final de actividades, formulario de Finalización de Relación Contractual e Informe de
Conformidad por parte del Responsable de Recepción efectuándose los pagos a que hubiere
lugar.
En caso de que la ENTIDAD requiera comisionar al CONSULTOR (A) para prestar SERVICIOS
en un lugar distinto al del lugar de prestación del SERVICIO, le proporcionará pasajes y viáticos
de acuerdo a la normativa vigente, a dicho efecto la Unidad Solicitante deberá emitir el
Memorándum de Comisión de Servicios respectivo.
El pago que se efectivizará a través del Sistema de Gestión Pública (SIGEP), en moneda nacional
directamente al CONSULTOR (A), mediante depósito bancario a su cuenta habilitada para dicho
efecto.
41
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
eficiente y efectiva sus conocimientos y experiencia, utilizando los métodos y procedimientos que
considere más convenientes para el logro del objeto del Contrato.
El CONSULTOR (A) es responsable directo y absoluto de los servicios que realiza, quien
responderá por el trabajo realizado, de acuerdo a normativa vigente, por lo que, en caso de ser
requerido para cualquier aclaración pertinente, no podrá negar su concurrencia.
La amonestación escrita por falta leve es aquella que se realiza mediante Memorándum, al
CONSULTOR (A) por parte de su inmediato superior, por alguna de las siguientes causas:
No asistir a eventos o actividades dispuestas por la Entidad e instruidos por autoridad
competente.
Por incumplimiento a instrucciones emitidas por autoridades competentes.
Incumplir mandatos y disposiciones emitidos por la Entidad e instruidos por autoridad
competente.
Ejercer atribuciones o funciones ajenas a su CONSULTORÍA.
Retirar sin autorización verbal o escrita del inmediato superior, documentos, bienes u
otros objetos, que sean de propiedad o estén a cargo de la Entidad, siempre y cuando
estos hechos no constituyan conductas penalmente sancionables.
Realizar cualquier tipo de declaración a nombre de la Entidad, sin autorización y/o
coordinación de la autoridad correspondiente, en medios de comunicación escritos,
orales, digitales u otros medios, y/o dar publicidad por cuenta propia, de trabajos o
documentos de propiedad o a cargo de la Entidad.
42
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
La ENTIDAD otorgará al CONSULTOR (A) una tolerancia de treinta (30) minutos al mes por
atrasos en los horarios de ingreso a la ENTIDAD; siendo esta adicional a la tolerancia prevista
en la Cláusula Sexta (Horario de Trabajo). Cuando el CONSULTOR (A) supere la tolerancia
acumulada de treinta (30) minutos al mes, se aplicarán descuentos y/o sanciones conforme al
siguiente cuadro:
CAUSAL SANCIÓN
En minutos de atraso acumulados en el En días de la remuneración
mes mensual
De 31 a 45 Minutos en el mes Medio día de remuneración
De 46 a 60 Minutos en el mes Un día de remuneración
De 61 a 90 Minutos en el mes Dos días de remuneración
De 91 a 120 Minutos en el mes Tres días de remuneración
121 Minutos o más en el mes, por primera Cuatro días de remuneración
vez en la gestión
CAUSAL SANCIÓN
En días de inasistencia o ausencia en En días de la remuneración
el puesto de trabajo mensual
Medio día. Un día de remuneración.
Un día. Dos días de remuneración.
Las sanciones disciplinarias, establecidas por concepto de inasistencia y/o Ausencia en el puesto
de trabajo, engloban el día no trabajado. La inasistencia y ausencias en el puesto de trabajo, se
computarán por separado.
d) POR OMISIÓN EN EL REGISTRO DE ASISTENCIA:
43
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
El CONSULTOR (A), que no regularice sus omisiones en el registro de salida (Acreditado con el
Formulario con sello de recepción del área de Recursos Humanos y firmas y sellos de su
inmediato superior, adjunto a su informe mensual, será pasible de sanciones económicas en la
remuneración mensual, dentro de la vigencia del Contrato de acuerdo al siguiente cuadro:
CAUSAL SANCIÓN
Número de omisiones en el mes, en el En días de la remuneración
Registro de Asistencia. mensual.
Primera vez Medio día de remuneración
Segunda vez Un día de remuneración
Las Faltas Graves con sanción económica, son faltas relevantes cuyos efectos impactan
negativamente en la gestión institucional y que son objeto de sanciones económicas.
La comunicación por incurrir en una Falta Grave con sanción económica, se la realizará mediante
Memorándum al CONSULTOR (A) por su inmediato superior, cuando así corresponda,
haciéndose constar en el mismo instrumento la falta incurrida, así como la sanción económica
aplicable a través del descuento de la remuneración mensual.
Son Faltas Graves con sanción económica de dos (2) días de la remuneración mensual, las
siguientes:
Son Faltas Graves con sanción económica por causas de asistencia o registro, dentro de la
vigencia del Contrato de acuerdo al siguiente cuadro:
CAUSAL SANCIÓN
En días de remuneración mensual
121 minutos de atraso o más en el mes, por Seis días de remuneración.
segunda vez en la Gestión.
Inasistencia o ausencia en el puesto de Cuatro días de remuneración.
trabajo, por 2 días continuos en el mes.
Inasistencia o ausencia en puesto de Dos días por cada día de inasistencia,
trabajo, de hasta 5 días discontinuos en el debiendo sancionarse por separado.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
CAUSAL SANCIÓN
En días de remuneración mensual
mes.
Omisión en el Registro de Asistencia por Dos días de remuneración.
tercera vez en el mes.
Son Faltas Gravísimas con sanción económica de seis (6) días de la remuneración mensual, las
siguientes:
Reincidir por tercera vez en la comisión de una determinada conducta consignada en
“Faltas Graves con Sanción Económica.
Realizar actos en beneficio propio o en beneficio de otro miembro del personal, que
permitan vulnerar los mecanismos establecidos en la Entidad para el control del personal
y de los CONSULTORES.
Generar conductas de hostigamiento, acoso, vejatorias u hostiles en el trabajo, de
carácter psicológico, laboral o físico, en contra de uno o varios miembros del personal de
la Entidad, que afecten negativamente sus actividades laborales o aquellas relacionadas
al entorno laboral.
La ENTIDAD determina las multas que conllevarán al correspondiente cálculo y cobro de las
mismas, de la siguiente forma:
La ENTIDAD impondrá al CONSULTOR (A) una multa del 0.5% (cero punto cinco por ciento)
de la remuneración mensual, por día de retraso en la presentación de Informes Mensuales ante
las instancias descritas en la Cláusula Sexta, debiendo dejar constancia expresa de la fecha de
presentación para efectos del cálculo correspondiente.
La suma de las multas no podrá exceder en ningún caso el veinte por ciento (20%) de la
remuneración mensual de la CONSULTORÍA; en caso de superar el mismo, se deberá iniciar el
Proceso de Resolución del Contrato, conforme a lo estipulado en el presente Contrato. Las multas
serán destinadas por la ENTIDAD de acuerdo a normativa vigente.
45
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
El CONSULTOR (A) evitará todo acto y en particular cualquier clase de pronunciamiento público
que pueda tener efectos negativos sobre la relación contractual o sobre la integridad,
independencia o imparcialidad requerida por la mencionada relación, ni afectar al Principio de
Confidencialidad.
Tanto la ENTIDAD como el CONSULTOR (A) darán por terminado el presente Contrato, una
vez que ambas partes hayan dado cumplimiento a todas y cada una de las cláusulas contenidas
en el mismo, lo cual se hará constar en el Certificado de Cumplimiento de Contrato, emitido por
la ENTIDAD o por deceso del CONSULTOR (A).
46
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
CAUSAL
121 minutos de atraso o más en el mes, por
tercera vez en la Gestión.
Ausencia en el puesto de trabajo, por 3 días
continuos en el mes.
Ausencia en el puesto de trabajo, por 6 días
discontinuos en el mes.
Omisión en el Registro de Asistencia por
cuarta vez en el mes.
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2.3. Procedimiento de Resolución por causas atribuibles a las partes. De acuerdo a las
causales de Resolución de Contrato señaladas precedentemente y considerando la
naturaleza de las prestaciones del Contrato que implica la realización de prestaciones
continuas, periódicas o sujetas a cronograma, su terminación solo afectará a las
prestaciones futuras, debiendo considerarse cumplidas las prestaciones ya realizadas por
ambas partes.
Para procesar la Resolución del Contrato por cualquiera de las causales señaladas, la ENTIDAD
o el CONSULTOR (A), según corresponda, dará aviso escrito mediante carta notariada, a la otra
parte, de su intención de Resolver el Contrato, estableciendo claramente la causal que se aduce.
Si dentro de los diez (10) días hábiles siguientes de la fecha de notificación, se enmendaran las
fallas, se normalizará el desarrollo de las prestaciones del SERVICIO, se tomarán las medidas
necesarias para continuar normalmente con las estipulaciones del Contrato y el requirente de la
Resolución expresará por escrito su conformidad a la solución, el aviso de intensión de
Resolución de Contrato será retirado.
Caso contrario, si al vencimiento del término de los diez (10) días hábiles no existiese ninguna
respuesta, el Proceso de Resolución continuará, a cuyo fin la ENTIDAD o el CONSULTOR,
según quien haya requerido la Resolución del Contrato, notificará mediante Carta Notariada a la
otra parte, que la Resolución del Contrato se ha hecho efectiva debiendo registrar dicho
documento en el SICOES según lo dispuesto en el inciso j) del Artículo 43 del Decreto Supremo
N° 0181.
Para procesar la Resolución del Contrato por causales establecidas en los incisos a), e), f), h), i) y
j) del numeral 2.1 de la presente cláusula, la ENTIDAD mediante carta notariada, comunicará a la
otra parte, la efectivización de la Resolución del Contrato, señalando claramente que el mismo
será registrado en el SICOES, según lo dispuesto en el inciso j) del Artículo 43 del Decreto
Supremo N° 0181.
Precederá cuando ambas partes otorguen su consentimiento con el objetivo de terminar con la
relación contractual, bajo las siguientes condiciones:
a) Que la voluntad del CONSULTOR y de la ENTIDAD, sea libre, plena y que no existan
causales de Resolución de Contrato atribuibles al CONSULTOR y/o la ENTIDAD.
b) Que la voluntad de la ENTIDAD, se otorgue cuando existan razones de interés público
u otras circunstancias de carácter excepcional que hagan innecesaria o inconveniente la
permanencia del Contrato; y
c) Que exista un beneficio mutuo entre las partes.
Cuando se efectúe la Resolución por mutuo acuerdo, ambas partes deberán suscribir un
documento de Resolución de Contrato, el cual deberá contener la siguiente información: partes
suscribientes, antecedentes, condiciones para la Resolución de Contrato (establecidas en el
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Cuando se efectúe la Resolución por mutuo acuerdo se procederá a una liquidación de saldos
deudores y acreedores de ambas partes, efectuándose los pagos a que hubiere lugar, conforme
la evaluación del grado de cumplimiento de los Términos de Referencia. Asimismo, no procederá
la publicación del CONSULTOR(A) en el SICOES como impedido de participar en procesos de
contratación.
En todos los casos, cuando se efectúe la Resolución de Contrato se procederá a una liquidación
de saldos deudores y acreedores de ambas partes, efectuándose los pagos a que hubiere lugar,
conforme la evaluación del grado de cumplimiento de los Términos de Referencia.
2.7. Resolución por causas de fuerza mayor o caso fortuito o en resguardo de los
intereses del Estado:
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Una vez efectivizada la Resolución del Contrato, las partes procederán a realizar la liquidación del
Contrato donde establecerán los saldos en favor o en contra para su respectivo pago y/o cobro,
según corresponda.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SEXTA. - (CIERRE DEL CONTRATO). El cierre de Contrato deberá ser
acreditado con un Certificado de Cumplimiento de Contrato, otorgado por la autoridad
competente de la ENTIDAD.
Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, será registrado ante
la Contraloría General del Estado en idioma español.
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