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    Decisiones Adolescentes

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    RAMON ISMAEL LEON ORTEGA
    El documento describe cuatro estilos de toma de decisiones según el Modelo de Conflicto de Jannis y Mann: estilo adaptativo, complacencia, hipervigilancia y evitación. También menciona factores personales como la autoestima, el pensamiento crítico y los valores que influyen en la toma de decisiones.

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    Decisiones Adolescentes

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    RAMON ISMAEL LEON ORTEGA
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    El documento describe cuatro estilos de toma de decisiones según el Modelo de Conflicto de Jannis y Mann: estilo adaptativo, complacencia, hipervigilancia y evitación. También menciona factores personales como la autoestima, el pensamiento crítico y los valores que influyen en la toma de decisiones.

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    El documento describe cuatro estilos de toma de decisiones según el Modelo de Conflicto de Jannis y Mann: estilo adaptativo, complacencia, hipervigilancia y evitación. También menciona factores personales como la autoestima, el pensamiento crítico y los valores que influyen en la toma de decisiones.

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    TOMA DE DECISIONES

    PONLE LA COLA AL BURRO


    ROMPAMOS EL HIELO
    (DADOS)
    Distintos estilos de decisión, según el Modelo de Conflicto propuesto
    por Jannis y Mann (1977).

    La toma de decisiones conlleva


    conflictos que generan estrés.
    Este estrés se ve alimentado por la
    preocupación por pérdidas objetivas y
    subjetivas .
    • Estilo adaptativo de
    toma de decisión.
    Vigilancia

    • Decisiones que se toman


    con la finalidad de
    Complacencia complacer a los demás.
    PATRONES DE
    • Forma de actuación
    DECISIÓN
    Hipervigilancia por pánico.

    • Trata de solucionar el
    Evitación problema escapando
    de la solución.
    FACTORES PERSONALES IMPLICADOS
    EN LA TOMA DE DECISIONES
    • Autoestima
    • Autoconcepto
    • Pensamiento crítico
    • Automotivación
    • Forma de ser (capacidad de actuar y relacionarse con el mundo)
    • Preferencias vocacionales o gustos por ciertos temas
    • Capacidad de los adolescentes para realizar eficazmente sus estudios
    • Sistema de valores
    DINÁMICA CONOS
    CUESTIONARIO
    DATOS DE CONTACTO

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