Modulo Administracion y Direccion de Empresas Parte 2
Modulo Administracion y Direccion de Empresas Parte 2
Modulo Administracion y Direccion de Empresas Parte 2
EMPRESAS
TUTOR
DOUGLAS DE JESUS PAYARES PAYARES Q.F ESP. Mg
MÓDULO ADMINISTRACION Y DIRECCION DE EMPRESAS
2023
TABLA DE CONTENIDO
a) Empresa individual
◦ El empresario es la persona física que ejercita en nombre
propio, por sí o por medio de representante, una actividad
constitutiva de empresa.
◦ El comerciante individual responde de sus deudas
ilimitadamente con todos sus bienes presentes y futuros.
LEGISLACIÓN (AMBITO LEGISLATIVO)
b) Empresa social
◦ Las sociedad mercantiles son entidades jurídicas que facilitan el
reparto entre diversas personas del capital, el riesgo y la
actividad necesaria que sustituyan ventajosamente a los
comerciantes individuales.
◦ La sociedad mercantil no es solamente un contrato; tiene
carácter institucional. Una vez constituida la compañía
mercantil, tendrá personalidad jurídica en todos sus actos y
contratos.
LEGISLACIÓN (AMBITO LEGISLATIVO)
b) Empresa social
◦ Las consecuencias que trae la personalidad jurídica para la
sociedad son:.
◦ Le confiere la condición de sujeto de derecho, con plena
capacidad jurídica.
◦ Le atribuye autonomía patrimonial.
◦ Supone separación de responsabilidades entre la sociedad y los
socios; cada socio responde con el capital aportado o
comprometido.
◦ La sociedad tiene nombre propio y exclusivo, un domicilio y una
nacionalidad.
◦ La sociedad, tanto en el orden interno como en el externo, actúa
por medio de sus órganos.
LEGISLACIÓN (AMBITO LEGISLATIVO)
b) Empresa social
◦ Toda sociedad mercantil, antes de dar principio a sus
operaciones, deberá hacer constar su constitución, pactos y
condiciones en escritura pública, que se presentará para su
inscripción en el Registro Mercantil, correspondiente al lugar
del domicilio de la Sociedad. Ambas formalidades, escritura e
inscripción son igualmente exigidas para cualquier ulterior
modificación del contrato originario.
CLASES DE SOCIEDADES
SOCIEDAD COLECTIVA
◦ Funciona bajo un nombre colectivo o razón social integrado por el
nombre de todos los socios, de algunos de ellos, o de uno solo,
debiendo añadir en los dos últimos casos al nombre o nombres que
se expresan las palabras 'y compañía'.
◦ Todos los socios tienen la facultad de concurrir a la dirección y
manejo de los negocios comunes sin que la participación del socio
en la gestión social se mida por el importe de su aportación
patrimonial.
◦ El socio ha de aportar a la sociedad, poniendo en fondo común,
bienes, industrias (trabajo, servicio o actividad en general) o
alguna de estas cosas.
◦ La sociedad tiene autonomía patrimonial y responde de sus deudas
con su patrimonio, aunque los socios también respondan de las
deudas sociales, subsidiarias, ilimitada y solidariamente.
CLASES DE SOCIEDADES
SOCIEDAD COMANDITARIA SIMPLE
◦ La característica más significativa es la existencia de dos clases
de socios, los socios capitalistas o comanditarios y los socios
colectivos y la distinta responsabilidad de unos y otros, lo que
la diferencia de la colectiva, aunque ambas mantienen aspectos
análogos.
◦ La razón social se forma con el nombre de todos los socios
colectivos, de alguno de ellos o de uno solo, debiendo añadirse,
en estos dos últimos casos las palabras 'y compañía', y en todas
las de 'sociedad en comandita'.
CLASES DE SOCIEDADES
SOCIEDAD COMANDITARIA SIMPLE
◦ El socio comanditario contrae la obligación principal de aportar
una determinada parte del capital social.
◦ Al socio comanditario se le prohíbe incluir su nombre en la
razón social e inmiscuirse en operaciones de administración.
◦ Los socios colectivos responden frente a terceros con todos sus
bienes, los comanditarios tienen limitada su responsabilidad a
los fondos aportados en el caso de pérdidas generadas por la
sociedad.
CLASES DE SOCIEDADES
SOCIEDAD ANONIMA
◦ Puede ser un administrador único, dos administradores
mancomunados que actúen conjuntamente, varios
administradores que actúen solidariamente, o un consejo de
administración, que puede delegar parte de sus facultades en
alguno de sus miembros -consejeros delegados- u otorgar
poderes a terceras personas -apoderados-).
BIBLIOGRAFIA
• Sablich Huamani, Charles Alexander. Modulo de Administración y dirección de empresas.
2007.