Préparer Son Entretien
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la slection du Master
Recommandations et astuces
Pour russir !!
Pr. BERMED
Le dossier de candidature
Le dossier de candidature permet dvaluer la qualit de votre
parcours antrieur, la fois dans le domaine acadmique,
professionnel et extrascolaire. Il intgre notamment vos
diffrents relevs de notes, votre CV, vos diffrentes
attestations de stages, une lettre de motivation, deux lettres
de recommandation ainsi quune valuation du niveau de
franais et parfois danglais.
Ce dossier de candidature permet galement dapprcier
votre degr de motivation pour rejoindre le master mais
aussi la cohrence de votre projet professionnel. Il est
fortement recommand dy apporter un soin certain, tant
sur le fond que sur la forme
Sublimez votre CV
Un CV mal prsent, cest un CV svrement not par les jurys dans le cas
dun concours, jet la poubelle dans le cas dune candidature pour un
stage ou un emploi.
Adoptez donc un style simple et clair. Un style simple signifie que vous
devez absolument viter toute surcharge de police, de couleur et autres
gadgets de mise en forme. Choisissez un code facilement comprhensible
[Quatre catgories pour un CV]
Un CV classique doit possder quatre catgories. Il nexiste pas de titre
strictement dfini pour ces quatre catgories. Vous pourrez donc les adapter
en fonction de vos prfrences
1. Parcours acadmique
2. Expriences professionnelles
3. Comptences diverses
4. Centres dintrts et projets associatifs
Lentretien de motivation
malgr les efforts du jury pour perdre le candidat au travers de
questions qui dvient du sujet principal dun entretien de
personnalit :
Lentretien de motivation
Tout dabord, il est indispensable de ne pas bcler son
entre ; en effet, la premire impression est souvent pour le
jury un indicateur fort de la personnalit du candidat et
compte pour beaucoup dans lapprciation de sa motivation.
Il faut galement veiller ne jamais contredire le jury, ce
qui pourrait instaurer un climat tendu et nfaste la russite
de lentretien, il est possible dtre en dsaccord avec le
jury, mais il faut toujours savoir argumenter pour dfendre
sa position.
Enfin, il ne faut pas se laisser emmener par le jury
dentretien loin des sujets qui nous permettent dappuyer
notre candidature, qui sont indispensable la russite de
lentretien de personnalit.
bonne chance !!