3.tanggapan Terhadap Kak Dan Metodologi
3.tanggapan Terhadap Kak Dan Metodologi
3.tanggapan Terhadap Kak Dan Metodologi
Sejauh ini dalam Kerangka Acuan Kerja (KAK) yang diberikan telah cukup memuat
semua kebutuhan-kebutuhan yang diperlukan untuk mendukung kegiatan perencanaan
dengan tidak mengesampingkan sasaran dan tujuan utama yang ingin dicapai dari
pekerjaan Perencanaan tersebut.
Tenaga ahli, Tenaga Sub Proffesional dan Support Staff/Tenaga Pendukung yang
dilibatkan untuk pekerjaan perencanaan ini kami rasa cukup untuk sistem kerja
perencanaan sesuai dengan keahlian yang dibutuhkan dalam pekerjaan perencanaan.
Persyaratan-persyaratan untuk Team Leader, Cost Estimator, Quantity Engineer, Tenaga
Surveyor , Draftman ,Tenaga Operator Komputer serta Tenaga Administrasi telah
mencermin suatu kebutuhan standar dari organisasi perencanaan dalam melaksanakan
tugasnya.
URAIAN PENDEKATAN, METODOLOGI DAN PROGRAM KERJA
A. Pendekatan Teknis
B. Program Kerja
1. Tahap Konsep Rencana Teknis
a. Survey Lapangan
b. Konsep penyiapan rencana teknis dan uraian rencana kerja konsultan
perencana.
c. Konsep skematik rencana teknis.
d. Laporan data dan informasi lapangan.
2. Tahap Pra-rencana Teknis
a. Gambar-gambar Pra-rencana.
b. Perkiraan biaya.
c. Garis besar rencana kerja dan syarat-syarat (RKS)
d. Laporan data dan informasi lapangan.
4. Penyerahan Pekerjaan
Pada akhir dari Pekerjaan pihak konsultan perencanaan akan
mengajukan permintaan pembayaran hasil pekerjaan kepada Pengguna
Anggaran. Keterlibatan Tim Perencanaan dalam hal ini adalah membantu
memberikan penjelasan-penjelasan teknis mengenai pekerjaan, saran-saran
teknis, informasi mengenai hasil pemeriksaan tanah, kuantitas pekerjaan,
gambar-gambar design dan lain-lain.
C. Laporan
Jenis laporan yang harus diserahkan kepada Pengguna Anggaran oleh Penyedia
Jasa Konsultansi adalah meliputi :
D. Organisasi Personil
Team Leader
Tenaga Ahli Perencanaan , latar belakang pendidikan S1 Teknik Sipil dengan
pengalaman 5 tahun di bidangnya.
Tugas dan tanggung jawabnya :
E. Penutup
RAMADHANI, A.Md
Wakil Direktur