P3-Rubrik Penilaian Keterampilan Dan Sikap

DOKUMEN NEGARA Paket
3
UJI KOMPETENSI KEAHLIAN
TAHUN PELAJARAN 2021/2022
RUBRIK PENILAIAN
Satuan Pendidikan : Sekolah Menengah Kejuruan

Kompetensi Keahlian : Teknik Alat berat
Alokasi Waktu : 8 Jam
Bentuk Soal : Penugasan Perorangan
Judul Tugas : Melepas dan Memasang Komponen Engine Alat
Berat
Rubrik Penilaian Aspek Keterampilan
No. Komponen/Sub Komponen Indikator Penilaian Capaian

Kompetensi
1 2 3 4
I Persiapan
1.1 Mengikuti prosedur Kriteria unjuk kerja:
safety di lokasi (site)  Semua pekerjaan dilakukan sesuai
undang-undang, peraturan, kode dan
standar yang relevan.
 Semua prosedur dan kebijakan safety
diinterpretasikan, dihubungkan dan
diimplementasikan.
 Prosedur operasi yang aman diikuti
untuk menghindari potensi bahaya.
Menampilkan 3 kriteria unjuk kerja dengan Sangat Baik
cermat dan efektif
Menampilkan 3 kriteria unjuk kerja Baik
Menampilkan 2 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
Menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Belum
1.2 Mematuhi K3 dan Kriteria unjuk kerja:
prosedur lingkungan  Prosedur dan peraturan K 3 sesuai UU
no 1 th 1970 dipatuhi
 Peralatan pelindung diri yang sesuai
dengan pekerjaan digunakan
 Tempat kerja dipelihara dengan cara
dibersihkan dan dirapihkan sehingga
tidak terdapat hal yang mengganggu.
 Prosedur isolasi yang sesuai
diidentifikasi dan diikuti.
 Pelanggaran keselamatan di tempat kerja
diidentifikasi dan dilaporkan.
Menampilkan 5 kriteria unjuk kerja Sangat Baik
Menampilkan < 3 kriteria unjuk kerja Belum
Kompetensi
1 2 3 4
1.3 Melaksanakan Kriteria unjuk kerja:
prosedur emergensi  Tanda alarm dikenali dan direspon sesuai
prosedur lokasi kerja.
 Peralatan pertolongan diidentifikasi dan
digunakan sesuai instruksi pabrik dan
prosedur lokasi/site.
 Teknik dasar memadamkan kebakaran
diterapkan sesuai prosedur lokasi tempat
kerja.
 Rute penyelamatan darurat dikenali
sesuai prosedur lokasi tempat kerja
 Prosedur dan tanggapan keadaan darurat
di lokasi tempat kerja diikuti.
1.4 Memelihara kesehatan Kriteria unjuk kerja:
pribadi  Kebijakan tentang larangan merokok,
minuman keras dan penggunaan obat
terlarang di lokasi pekerjaan dipatuhi.
 Standar kesehatan, kebugaran dijaga
sesuai aturan tempat kerja.
cermat dan efektif
Tidak menampilkan kriteria unjuk kerja Belum
1.5 Merancang perubahan Kriteria unjuk kerja:
shift (waktu kerja)  Informasi tentang kebutuhan perubahan
secara rinci. shift (waktu kerja) diperoleh dari sumber
yang tepat.
 Prosedur perubahan shift diikuti untuk
mencapai optimalisasi pekerjaan.
cermat dan efektif
1.6 Berkomunikasi Kriteria unjuk kerja:

dengan personel  Komunikasi dilakukan dengan jelas dan
singkat agar mudah dipahami
 Konfirmasi dan pertanyaan (masalah)
yang berkenaan dengan informasi yang
dibutuhkan/diminta.
 Komunikasi dengan personel lain dijaga
Kompetensi
1 2 3 4
untuk membantu terlaksananya
pekerjaan.
 Metoda komunikasi isyarat dilakukan
untuk menyampaikan informasi.
 Informasi-informasi yang ada
didengarkan
 Diskusi tentang klasifikasi dan informasi
yang relevan dilakukan.
 Komunikasi yang efisien dilakukan
dengan menggunakan bahasa yang
sederhana.
 Komunikasi yang kooperatif dilakukan
dengan personel lain.
 Komunikasi dilakukan berdasarkan
prosedur lapangan, peraturan kesehatan
dan keselamatan kerja.
1.7 Melengkapi laporan Kriteria unjuk kerja:
 Laporan dan dokumen diisi dan
dilengkapi dengan jelas, cepat dan tepat
waktu
 Laporan yang berlaku, digunakan sesuai
prosedur lapangan.
 Informasi tertulis disampaikan kepada
personel yang sesuai.
cermat dan efektif
1.8 Mengidentifikasi Kriteria unjuk kerja:
sistem perlengkapan  Sistem komunikasi ditempat kerja
komunikasi di tempat diidentifikasi.
kerja.  Komunikasi di tempat kerja dijaga
berdasarkan prosedur lapangan,
peraturan kesehatan dan keselamatan
kerja serta perundangan lain yang
berlaku.
 Seluruh prosedur keselamatan yang
meliputi peralatan sistem komunikasi
diidentifikasi dan dilaksanakan
cermat dan Efektif
Kompetensi
1 2 3 4
1.9 Berkomunikasi Kriteria unjuk kerja:
dengan menggunakan  Metoda komunikasi yang sesuai dan
sistem peralatan di efisien dipilih dan digunakan.
tempat kerja  Peralatan komunikasi digunakan
berdasarkan prosedur lapangan,
peraturan kesehatan dan keselamatan
kerja serta perundangan lain yang
berlaku.
 Komunikasi yang jelas dan efisien
dilakukan dengan pengontrolan volume,
nada dan kecepatan suara.
 Pesan dikonfirmasikan dan diterima dari
individu yang relevan.
 Jenis komunikasi diarahkan melalui
saluran, hirarki dan frekuensi yang benar.
 Kontak /komunikasi dilakukan melalui
peralatan operator.
 Kesalahan-kesalahan pada peralatan
komunikasi diidentifikasi dan dilaporkan.
 Prosedur komunikasi gawat darurat
dilaksanakan
1.10 Berpartisipasi dan Kriteria unjuk kerja:
memfasilitasi tim  Aturan-aturan umum dan tanggung
kerja jawab anggota tim diklarifikasi dan
ditentukan.
 Proses negoisasi/diskusi dilakukan untuk
memonitor kesesuaian kinerja tim
 Peran serta, kelebihan dan kekurangan
individu dari setiap anggota tim kerja
dikenali.
cermat dan efektif
1.11 Melaksanakan Kriteria unjuk kerja:
pekerjaan sesuai  Kebutuhan-kebutuhan didiskusikan dan
perencanaan dipilah-pilah berdasarkan bagian-bagian
yang relevan
 Pekerjaan dilaksanakan sesuai dengan
rencana yang disepakati, kualitas hasil
Kompetensi
1 2 3 4
kerja, kapasitas operasi peralatan dan
operator.
 Proses kerja disesuaikan berdasarkan
prioritas.
 Laporan dan dokumen kerja dilengkapi.
cermat dan efektif
II Pelaksanaan
2.1 Menggunakan Hand Kriteria unjuk kerja:
Tools  Jenis hand tools penggunaannya
dijelaskan sesuai dengan Informasi jenis
hand tools yang digunakan
 Hand tools digunakan sesuai dengan
SOP jenis hand tools yang digunakan
cermat dan efektif
2.2 Merawat Hand tool Kriteria unjuk kerja:
 Hand tools dirawat sesuai dengan SOP
perawatan jenis hand tools yang
digunakan
 Hand tools disimpan sesuai dengan SOP
jenis hand tools yang digunakan
cermat dan efektif
2.3 Menggunakan Air Kriteria unjuk kerja:
power tools  Jenis Air power tools diidentifikasi
penggunaanya sesuai dengan Informasi
jenis air power tools yang digunakan
 Air Power tools digunakan sesuai dengan
SOP Informasi jenis air power tools yang
digunakan
cermat dan efektif
2.4 Menggunakan Kriteria unjuk kerja:
Electric power tools  Jenis electric power tools diidentifikasi
Kompetensi
1 2 3 4
penggunaanya sesuai dengan Informasi
jenis electrtic power tools yang
digunakan
 Electric Power tools digunakan sesuai
dengan SOP Informasi jenis electric
power tools yang digunakan
cermat dan efektif
2.5 Merawat power tools Kriteria unjuk kerja:
 Power tools dirawat sesuai dengan SOP
perawatan jenis power tools yang
digunakan
cermat dan efektif
Menampilkan 1 kriteria unjuk kerja dengan Baik
cermat
2.6 Melepas Cylinder Kriteria unjuk kerja:
Head  Jenis-jenis Cylinder Head di jelaskan
sesuai dengan buku Informasi yang
sesuai dengan model cyllinder head yang
dibongkar
 Cylinder Head dilepaskan sesuai dengan
SOP model cyllinder head yang
dibongkar dan tidak merusak komponen
lain
 Cylinder Head dibersihkan sesuai dengan
SOP model cyllinder head yang
dibongkar dan memperhatikan
kebersihan dan kesehatan kerja
 Komponen Cylinder Head di bongkar
sesuai dengan SOP model cyllinder head
yang dibongkar
 Komponen Cylinder Head di rakit
kembali sesuai SOP model cyllinder
head yang dibongkar
2.7 Memasang Cylinder Kriteria unjuk kerja:
Head  Cylinder Head dipasang kembali sesuai
dengan SOP model cyllinder head yang
Kompetensi
1 2 3 4
dibongkar
cermat dan efektif
cermat
2.8 Melepas Diesel Fuel Kriteria unjuk kerja:
Injection Pump  Jenis-jenis Diesel Fuel Injection Pump
dijelaskan sesuai dengan buku Informasi
jenis diesel injection pump yang
dibongkar
 Diesel Fuel Injection Pump dilepas dari
unit Engine sesuai dengan SOP jenis
diesel injection pump yang dibongkar
dan tidak merusak komponen lain
 Injection pump dibersihkan sesuai
dengan SOP jenis diesel injection pump
yang dibongkar dengan memperhatikan
K3
 Diesel Fuel Injection Pump di simpan
pada tempat yang bersih
 Komponen Diesel Fuel Injection pump
dibersihkan dengan SOP jenis diesel
injection pump yang dibongkar dan
memperhatikan K3
2.9 Memasang Diesel Kriteria unjuk kerja:
Fuel Injection Pump  Diesel Fuel Injection Pump dipasang
pada unit Engine sesuai dengan SOP
dibongkar tanpa kesalahan
cermat dan efektif
cermat
III Hasil
3.1 Menggunakan Hand Kriteria unjuk kerja:
Tools  Assesi dapat menjelaskan penggunaan
hand tools sesuai dengan Informasi jenis
hand tools yang digunakan
 Assesi dapat menggunakan hand tools
Kompetensi
1 2 3 4
sesuai dengan SOP jenis hand tools yang
digunakan
cermat dan efektif
3.2 Merawat Hand tool Kriteria unjuk kerja:
 Assesi dapat merawat Hand tools sesuai
dengan SOP perawatan jenis hand tools
yang digunakan
 Assesi dapat menyimpan Hand tools
sesuai dengan SOP jenis hand tools yang
digunakan
cermat dan efektif
3.3 Menggunakan Air Kriteria unjuk kerja:
power tools  Assesi dapat mengidentifikasi
penggunaan jenis Air power tools sesuai
dengan Informasi jenis air power tools
yang digunakan
 Assesi dapat menggunakan Air Power
tools sesuai dengan SOP Informasi jenis
air power tools yang digunakan
cermat dan efektif
3.4 Menggunakan Kriteria unjuk kerja:
Electric power tools  Assesi dapat mengidentifikasi
penggunaan jenis electric power tools
sesuai dengan Informasi jenis electrtic
power tools yang digunakan
 Assesi dapat mengunakan Electric Power
tools sesuai dengan SOP Informasi jenis
electric power tools yang digunakan
cermat dan efektif
3.5 Merawat power tools Kriteria unjuk kerja:
 Assesi dapat merawat power tools sesuai
Kompetensi
1 2 3 4
dengan SOP perawatan jenis power tools
yang digunakan
cermat dan efektif
cermat
3.6 Melepas Cylinder Kriteria unjuk kerja:
Head  Assesi dapat menjelaskan Jenis-jenis
Cylinder Head sesuai dengan buku
Informasi yang sesuai dengan model
cyllinder head yang dibongkar
 Assesi dapat melepaskan Cylinder Head
sesuai dengan SOP model cyllinder head
yang dibongkar dan tidak merusak
komponen lain
 Assesi dapat membersihkan Cylinder
Head sesuai dengan SOP model cyllinder
head yang dibongkar dan memperhatikan
kebersihan dan kesehatan kerja
 Assesi dapat membongkar Komponen
Cylinder Head sesuai dengan SOP
model cyllinder head yang dibongkar
 Assesi dapat merakit kembali komponen
Cylinder Head sesuai SOP model
3.7 Memasang Cylinder Kriteria unjuk kerja:
Head  Assesi dapat memasang cylinder Head
kembali sesuai dengan SOP model
cermat dan efektif
cermat
3.8 Melepas Diesel Fuel Kriteria unjuk kerja:
Injection Pump  Assesi dapat menjelaskan jenis-jenis
Diesel Fuel Injection Pump sesuai
dengan buku Informasi jenis diesel
injection pump yang dibongkar
 Assesi dapat melepas Diesel Fuel
Kompetensi
1 2 3 4
Injection Pump dari unit Engine sesuai
yang dibongkar dan tidak merusak
komponen lain
 Assesi dapat membersihkan Injection
pump sesuai dengan SOP jenis diesel
injection pump yang dibongkar dengan
memperhatikan K3
 Assesi dapat menyimpan diesel Fuel
Injection Pump pada tempat yang bersih
 Assesi dapat membersihkan komponen
Diesel Fuel Injection pump dengan SOP
dibongkar dan memperhatikan K3
3.9 Memasang Diesel Kriteria unjuk kerja:
Fuel Injection Pump  Assesi dapat memasang diesel Fuel
Injection Pump pada unit Engine sesuai
yang dibongkar tanpa kesalahan
cermat dan efektif
cermat
Rubrik Penilaian Aspek Sikap
Komponen/Sub Capaian
No. Indikator Penilaian
Komponen Kompetensi
1 2 3 4
Menggunakan Alat Kriteria unjuk sikap kerja:
Keselamatan kerja (APD)  Menggunakan alat keselamatan kerja sesuai
dengan fungsinya
 Memelihara alat keselamatan kerja sesuai
dengan SOP
 Menempatkan alat keselamatan kerja sesuai
dengan SOP
Menampilkan 3 kriteria unjuk sikap kerja Sangat Baik
Menampilkan 2 kriteria unjuk sikap kerja Baik
Menampilkan 1 kriteria unjuk sikap kerja Cukup Baik
Tidak menampilkan kriteria unjuk sikap kerja Kurang
Penggunaan alat tangan dan Kriteria unjuk sikap kerja:
alat ukur sesuai dengan  Menggunakan alat tangan sesuai dengan
fungsinya fungsinya
 Menggunakan alat ukur sesuai dengan
fungsinya
 Merawat alat tangan dan alat ukur sesuai
dengan SOP
 Menyimpan alat tangan dan alat ukur sesuai
dengan SOP
Menampilkan 1 kriteria unjuk sikap kerja Kurang
Membersihkan area kerja Kriteria unjuk sikap kerja:
setelah selesai bekerja  Membersihkan areal kerja setelah pekerjaan
selesai
 Memelihara kebersihan areal tempat kerja
 Unit/Machine dibersihkan pada tempat yang
ditentukan.
 Peralatan pelengkap dan peralatan tambahan
lainnya dibersihkan dan disimpan.
Melapor kepada Kriteria unjuk sikap kerja:
pembimbing setelah  Melaporkan bahwa pekerjaan selesai
pekerjaan selesai  Melaporkan bahwa peralatan sudah disimpan
ditempatnya
 Membuat laporan hasil pekerjaan
 Menyerahkan laporan hasil pekerjaan
Komponen/Sub Capaian
No. Indikator Penilaian
Komponen Kompetensi
1 2 3 4

P3-Rubrik Penilaian Keterampilan Dan Sikap

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

P3-Rubrik Penilaian Keterampilan Dan Sikap

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Deskripsi Asli:

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

P3-Rubrik Penilaian Keterampilan Dan Sikap

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

DOKUMEN NEGARA Paket

Satuan Pendidikan : Sekolah Menengah Kejuruan

Rubrik Penilaian Aspek Keterampilan

No. Komponen/Sub Komponen Indikator Penilaian Capaian

1.6 Berkomunikasi Kriteria unjuk kerja:

Anda mungkin juga menyukai