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Sustentabilidade
Empresarial: Desafios e Oportunidades
Escola: Estadual Duque de Caxias
Professora: Diva Alunos: João Pedro, Pedro Vitor, Rita Dyone, Raja Radja, Ewellen e Bruna Importância da Sustentabilidade Empresarial (Benefícios) Benefícios Benefícios Benefícios Econômicos: Ambientais: Sociais: • Redução de custos • Redução da pegada • Criação de Empregos operacionais através de carbono e verdes e melhoria da da eficiência minimização qualidade de Vida dos energética, gestão de dos impactos colaboradores. resíduos e otimização ambientais das de recursos. operações. • Promoção da Diversidade • Aumento da eficiência • Estímulo à inovação e inclusão no ambiente produtiva e da e desenvolvimento de trabalho, valorizando competitividade no de Tecnologias diferentes perspectivas e mercado. sustentável. experiências. Exemplos de empresas que obtiveram sucesso ao adotar práticas sustentáveis. TESLA NATURA A Tesla é uma empresa líder em veículos A Natura é uma empresa brasileira de elétricos e energia renovável. Sua abordagem cosméticos conhecida por seu inovadora para a mobilidade sustentável e sua compromisso com a sustentabilidade e a ênfase em tecnologias limpas atraíram responsabilidade social. Eles adotaram investidores e consumidores preocupados com a práticas como o uso de ingredientes naturais, o apoio a comunidades locais e a redução das emissões de carbono e a transição redução do uso de plásticos em suas para uma economia de baixo carbono. embalagens. Vamos ver a porcentagem das empresas que adotam meios sustentáveis
78% 12% 10%
Das empresas Das empresas não Das empresas estão
utilizam práticas utilizam práticas em um meio-termo sustentáveis sustentáveis: Aspectos da Sustentabilidade Empresarial 1. Aspectos Econômicos 2. Aspectos Sociais da 3. Aspectos Ambientais da Sustentabilidade Sustentabilidade da Sustentabilidade Empresarial Empresarial Empresarial:
Eficiência Diversidade e Conservação da
Operacional: Inclusão: Biodiversidade: A sustentabilidade empresarial A sustentabilidade social Empresas sustentáveis adotam visa aumentar a eficiência inclui a promoção da práticas que visam proteger e operacional, reduzindo diversidade e inclusão conservar a biodiversidade, desperdícios e otimizando o uso dentro da empresa, evitando a degradação de de recursos como energia, água e valorizando a equidade ecossistemas e habitats naturais. matéria-prima. de oportunidades para todos os colaboradores independentemente de gênero, etnia, idade ou origem social. CONCLUSÃO A sustentabilidade empresarial não é apenas uma escolha, mas sim uma necessidade imperativa para as empresas do século XXI. Ao adotar práticas sustentáveis, não apenas garantimos o sucesso econômico de nossas organizações, mas também contribuímos positivamente para o mundo em que vivemos. A sustentabilidade empresarial não se limita a reduzir custos ou atender a regulamentações ambientais. Ela representa um compromisso profundo com a prosperidade a longo prazo, equidade social e preservação dos recursos naturais que são essenciais para a vida no planeta. Cada ação sustentável que uma empresa toma, seja na redução de emissões de carbono, na promoção da diversidade e inclusão, ou no apoio a comunidades locais, tem um impacto significativo e positivo no mundo. Essas ações não apenas beneficiam as gerações presentes, mas também criam um legado para as gerações futuras. Portanto, é fundamental que todas as empresas, independentemente de seu porte ou setor, integrem a sustentabilidade em seu DNA empresarial. Somente assim poderemos construir um futuro mais justo, próspero e sustentável para todos. Essa mensagem encapsula a importância da sustentabilidade empresarial e seu impacto positivo tanto para as empresas quanto para o mundo em geral. Ela enfatiza a necessidade de um compromisso contínuo com práticas sustentáveis para garantir um futuro melhor para todos.