MANAGEMENTUL RISCURILOR

NOTIUNI INTRODUCTIVE

One little bug, one big crash

Decembrie 2012

CUPRINS
I. CONCEPT DE RISC SI NECESITATEA MANAGEMENTULUI
RISCURILOR
II. TABELUL 3M MIC, MEDIU MARE

III. METODE DE IDENTIFICARE A RISCURILOR

IV. INTREBARI IN SCOPUL PROGNOZEI RISCURILOR

V. IDENTIFICAREA A TOP-ULUI DE 10 RISCURI MAJORE IN CADRUL

UNEI ACTIVITATII
VI. RELATIA MANAGEMENT DE RISCURI REALIZAREA
OBIECTIVELOR STABILITE

VII. PLANUL DE MANAGEMENT AL RISCURILOR (RMP) & REGISTRUL

RISCURILOR

VIII. CONCLUZII
ANEXA - TESTAMENTUL LUI STEVE JOBS

BIBLIOGRAFIE

I. CONCEPT UL DE RISC SI MANAGEMENTULUI RISCURILOR

In prezent, notiunea de risc putem spune ca este sinonima cu cea de

activitate. Cu toate ca este omniprezent in mediul de afaceri, si nu numai,
riscul, de cele mai multe ori, este dificil de detectat sau prevazut.
Evenimentele neprevazute care pot influenta veniturile si performantele
ulterioare investitiei sunt atat de numeroase si variate incat identificarea
lor reprezinta o provocare chiar si pentru cei mai abili si experimentati
investitori, pentru ca viitorul ne este, in principal, necunoscut.

In acest context, mentionam ca multe decizii in afaceri se iau avand ca

punct de plecare estimarile asupra viitorului. Luarea unei decizii in baza
unor estimari, prezumtii, asteptari, previziuni si prognoze asupra
evenimentelor viitoare implic un mare risc. Acest risc de multe ori este
destul de dificil de definit si, in cele mai multe cazuri, imposibil de
masurat cu precizie.
Dar ce este riscul ?
Una dintre cele mai mari si captivante provocari datorita prezentei
acestuia in toate domeniile de activitate.
Riscul este un fenomen intalnit in viata de zi cu zi, el fiind asociat
adeseori cu termenul de nesiguranta. Potrivit dictionarului Webster,
riscul este vazut ca o posibilitate de a suferi o pierdere.
Institutul pentru Managementul Riscului nu are o definitie oficiala
pentru risc, insa in documentele acestuia sunt utilizate definitii cum ar fi

sansa unor consecinte negative sau expunere la neprevazut. Alte

organisme care elaboreaza standarde nationale, cum ar fi, de exemplu,
Norwegian Standard NS5814/1981, British standard BS 8444-3/1996 si
National Standard of Canada CAN/CSA-Q850-97-1997, utilizeaza de
asemenea, definitii axate pe aspectul negativ al riscului.
ISO (International Organizaton for Standards), in documentul intitulat
ISO/IEC Guide 73 Risk Management Vocabulary Guidelines for use
in standards defineste riscul ca o combinatie a probabilitatii unui
eveniment si consecintele sale.
Alte definitii pentru risc:
SANSA DE A PIERDE
POSIBILITATEA DE A PIERDE
INCERTITUDINEA CARE AFECTEAZA
REZULTATUL
DISPERSIA REZULTATELOR ASTEPTATE

Dictionarul Explicativ al Limbii Romane, defineste riscul ca o

posibilitate de a ajunge la o primejdie, de a avea de infruntat un necaz
sau de a suporta o paguba, iar OCDE (1983) defineste riscul ca fiind
constituit din posibilitatea ca un fapt cu consecinte nedorite sa se
produca.
In acest context, majoritatea definitiilor referitoare la risc se
concentreaza pe managementul amenintarilor, iar instrumentele si
tehnicile la care se apeleaza in acest sens, se orienteaza mai mult pe
componenta negativa a riscului.

Relativ recent, incercarile axate pe abordarea conceptului de risc au

inclus si componenta

pozitiva, insemnand posibilitatea de a crea

oportunitati prin intermediul unui management si strategii adecvate.

Noile definitii orientate si pe componenta pozitiva a riscului au inceput

sa apara, mai ales, dupa anul 1999. De exemplu, in 2000, British Standard
Institute (BSI) precizeaza ca riscul este incertitudinea... care afecteaza
posibilitatea de atingere a obiectivelor, iar standardele elaborate in
Australia si Noua Zeelanda prezinta o definitie care permite incorporarea
amenintarilor, insa si a oportunitatilor.
Dr. David Hillson, specialist britanic, recunoscut pentru contributiile
sale in domeniul managementului riscului, precizeaza ca utilizarea
cuvantului risc doar in sens negativ, este incorecta, deoarece schimba
sensul acestui cuvant, provenit din limba latina (resecare = a indrazni).
O publicatie, relativ recenta, care include explicit si latura pozitiva in
definirea riscului, este Ghidul Managementului de Proiect, care a fost
elaborat de Project Management Institute, in 2000. Potrivit acestuia,
riscul este considerat ca un eveniment sau o conditie incerta care, daca
apare, are un efect pozitiv sau negativ asupra obiectivului stabilit
...Riscul

include

atat

amenintarile

asupra

obiectivelor

cat

si

oportunitatile de a imbunatati aceste obiective.

(Project Management Institute, Guide to Project Management Body of
Knowledge, 2000)

Deci, riscul este un eveniment incert care, daca are loc, afecteaza pozitiv
sau negativ, obiectivele unei activitati sau unui grup de activitati. Iar acest
lucru se intampla ori pentru ca in derularea unei activitati a intervenit un
lucru neplanificat, ori pentru ca un lucru care a fost planificat nu s-a
intamplat asa cum a fost prevazut. Cu toate acestea, expertii si specialistii
in domeniul managementului riscurilor, continua sa aiba opinii diferite
asupra incorporarii celor doua componente amenintari & oportunitati.

O clasificare a riscurilor ar putea fi cea propusa de Robert T. Futrell

(Futrell 2002), care cuprinde trei categorii generale:
-Known knowns este vorba de riscurile cunoscute echipei care
realizeaza o activitate. Aceste riscuri sunt privite atat ca o categorie de
riscuri, cat si ca o realitate a activitatii sau pachetului de activitati.
-Known unknowns este vorba de riscurile cunoscute echipei implicate
in respectiva activitate si sunt privite drept riscuri, insa nu sunt
constientizate ca fiind o realitate a activitatii in cauza.
-Unknowns unknowns este vorba de riscuri necunoscute echipei de
priect, care nu sunt privite nici ca riscuri, nici ca o realitate a activitatii
sau grupului de activitati.

De ce este necesar managementul riscurilor? Din moment ce

exista incertitudini de natura amenintarilor in realizarea obiectivelor,
reactia la acestea, trebuie sa devina o preocupare permanenta a tuturor
celor implicati. Managementul

riscurilor constituie procesul de

identificare, analiza si raportare a factorilor de risc, in scopul

tratarii/atenuarii/evitarii acestora.
Se concentreaza pe toate scenariile posibile, adica pe maximizarea
probabilitatilor si consecintelor evenimentelor pozitive si minimalizarea
probabilitatilor si consecintelor evenimentelor adverse care pot sa
apara.
(Project Management Institute, A Guide to the project management body
of knowledge, 2000, ed. Newton Square, USA)
Deci, plecand de la aceasta atitudine, caracterizata de prudenta, privind
posibilitatea de materializare a unui risc, se ia o decizie constructiva axata
pe eliminarea sau diminuarea evenimentelor negative care ar putea sa-si
faca aparitia in urma riscului respectiv.
Riscurile in afaceri un partener de nedespartit
Orice afacere are un anumit grad de risc.
Orice antreprenor care se angajeaza intr-o anumita afacere, trebuie ca, in
paralel cu evaluarea resurselor, sa cuantifice si sa cantareasca si riscul
care poate exista in acesta angajare.
Riscul este un partener de nedespartit al oricarei activitati economice
avand efecte directe si serioase asupra rezultatelor acelei activitati.
Riscurile care pot aparea intr-o afacere ar putea fi clasificate in modul
urmator:
O clasificare generala ar fi:

Mai mult sau mai putin cunoscute;

Mai mult sau mai putin serioase;

Mai usor sau mai greu de inlaturat.

7

O alta clasificare a tipurilor de riscuri poate fi realizata in functie de

modul lor de producere, si anume :

Riscuri pure - consecinte ale unor evenimente accidentale ce nu pot

fi prevazute (uragane, cutremure, incendii, inundatii, razboaie,
atentate etc.)
Riscuri speculative - legate de deciziile luate in cadrul unei
companii fiind evenimente cu o mare probabilitate de
aparitie, depinzand in mare masura si de o serie de factori externi
care influenteaza aceste procese.

Riscurile in functie de marimea lor, ar putea fi clasificate dupa cum

urmeaza :
Macroriscuri reprezinta rezultatul evolutiei sau conducerii intr-un
anumit sens a unei institutii.
Microriscuri sunt determinate de catre factori specifici sectorului de
activitate a institutiei, structuri organizatorice si/sau de insuficienta
corelare intre particularitatile activitatii institutiei.
Riscurile interne si riscurile externe
Specialistii in domeniul de management clasifica riscurile in :
(a) riscuri interne si
(b) riscuri externe firmei.
Riscurile interne

Riscuri legate de neclaritatea obiectivelor sau a prioritatilor.

Riscuri datorate lipsei de coerenta in ceea ce priveste caietele de
sarcini.
Riscuri
legate
de
definirea
imprecisa
a
unor
responsabilitati/activitati in cadrul companiei.
Riscul tehnologic, de productie, inovatie-modernizare, tehnic:
incompatibilitatea intre tehnologiile vechi si cele noi.

Riscul tehnologic rezulta din neindeplinirea modernizarilor, inovatiilor in

domeniul productiei. Se concentreaza pe aspecte cum ar fi : fiabilitatea si
8

estetica produselor sau tehnologiilor de fabricatie, eficacitatea sistemului

informatic in productie.
Riscul de productie are ca si componente riscurile aferente utilizarii sau
dezvoltarii noilor tehnologii. Riscul de productie se concentreaza pe
aspecte care de exemplu conduc la nerealizarea produsului in termenii
prevazuti in contracte.
Riscul de inovatie si modernizare poate aparea in urma transferului de
tehnologii, prin inovatii sau aplicatii. Eventual, compania nu poate reusi
sa ofere serviciile si produsele realizate sub licenta conform nivelului
tarilor dezvoltate.

Riscul tehnic este foarte evident in domeniul tehnologiei informatiei unde

reteaua internet poate da semne de risc tehnic cum ar fi de exemplu
dificultatile de instalare. In vederea securitatii comunicarii pe internet,
responsabilitatea securitatii se poate incredinta unui operator de retea.

Riscul de produs/industrial:

Se refera la urmatoarea problema: ce se intampla daca produsul in cauza

nu mai este la moda sau daca cererea pentru acel produs scade din alte
motive. De obicei, aceasta schimbare se produce etapizat, sau conform
ciclului de viata al produsului, lasand timpul necesar pentru trecerea la
un alt domeniu. Cateodata insa, neprevazutul se intampla si atunci
afacerea esueaza deodata, peste noapte.

Riscuri in gestionarea resurselor umane

Incompetenta; depasirea competentei; exces de putere; mentalitatea,
cultura, educatia persoanelor implicate in afacere

La acest punct mentionam ca factorul de educatie este cel mai puternic.

Oamenii inteleg lucrurile pentru care sunt pregatiti sa le inteleaga.

Educatia formeaza deprinderea de a examina sursele de la care se obtin
informatii conducand la selectarea lor cu evidentierea erorilor si a
provenientei lor.
Un alt aspect al acestui factor de risc provine din fenomenul de calificare
si descalificare a salariatilor. Fenomenul de descalificare consta in
pierderea experientei de lucru care se produce odata cu informatizarea
tuturor meseriilor. O atentie deosebita trebuie acordata faptului ca
sistemele traditionale trebuie combinate cu calculatorul.

Riscuri in gestionarea resurselor materiale, aprovizionare si

desfacere.

Orice afacere implica resurse. Cele mai importante elemente sunt

urmatoarele:
-Resursele afacerii trebuie sa fie accesibile:
1-atunci cand avem nevoie de acestea;
2-in cantitati suficiente;
3- calitate maxima;
4- pret accesibil.
-Resursele trebuie sa fie disponibile in orice moment
Daca ne referim la resurse intelectuale trebuie luate toate masurile pentru
protectia acestora.

Riscul documentatiei

In anumite cazuri documentatia organizatiei poate include erori sau

omisiuni sau eventual este semnata de persoane care nu au competenta sa
o aprobe sau care nu respecta legile tarii.
Daca ne referim la o afacere online, atunci, trebuie sa mentionam aici ca
toate site-urile web trebuie sa respecte legislatia tarii in care este creat
site-ul respectiv.

10

Riscuri de logistica- comunicatii interne si externe companiei.

Riscuri financiare

Aceste riscuri conduc, in mod logic, la adaptarea dificila la

competitivitate. La acest punct ar putea fi evidentiate urmatoarele
aspecte: riscul de pret, riscul valutar, riscul de transfer valutar, risc de
aplicare TVA, risc de impozit.
Riscul de pret
Riscul de pret poate aparea din cauza neconcordantei pretului in timp,
intre momentul incheierii contractului si momentul in care se face plata si
incasarea sumei prevazute in contract. Acest risc isi poate face aparitia
mai ales in cazul incheierii unor contracte pe termen lung.
Riscul valutar
Riscul valutar consta in posibilitatea inregistrarii unei pierderi de bani in
cadrul unei tranzactii financiare ca o consecinta a variatiilor cursului
valutar (apreciere, depreciere) a valutei de contract, in perioada dintre
momentul incheierii contractului si data la care se efectueaza plata in
valuta. Riscul valutar apare destul de des in conditiile actuale ale
economiei de piata in care cursurile monetare fluctueaza destul de des.
Risc de aplicare TVA
Modul de aplicare al TVA-ului activitatilor de comert si in special la
cele de comert electronic este de natura sa creeze abateri in concurenta
economica.

Riscul de firma/companie

Riscul operational, concurential, de implantare, se combina producand

riscul de firma/companie.
Legea lui Murphy spune ca daca ceva merge rau, acesta va merge din
ce in ce mai rau. Multi manageri de risc operational considera ca
Murphy a fost un optimist.
Riscul operational

11

Riscul operational poate aparea ca urmare a urmatoarelor aspecte:

-suprapreciere
-abundenta de informatii si viteza lor
-timpul pentru a interpreta imaginea este prea scurt
-supravegherea continua
-dependenta de sisteme automate
-dependenta de specialistii in calculatoare care au schimbat cultura
locului de munca. Sistemele de control computerizate nu ofera oamenilor
posibilitatea de a invata cum sa se descurce in situatii critice.
-IT, erori de sistem incluzand de exemplu virusi
-probleme de confidentialitate si securitate
-greseala umana
-frauda si furt
-slabiciuni in controlul/monitorizarea interna
-dezastre naturale sau datorate factorului uman care implica oameni,
premize sau echipamente
-erori in procesul de productie sau in alte sectiuni-cheie ale afacerii
-increderea in produs
-erori in distributie
-regulamente de siguranta si sanatate
-deficiente in personal
Riscul concurential

12

Realitatea concurentei este cunoscuta si perceputa de oricine implicat

intr-o afacere.
Informatia despre concurentii cunoscuti este foarte valoroasa, dar de cele
mai multe ori provocarea vine de acolo de unde nici nu va asteptati.

Riscuri datorate contractelor incheiate care nu au respectat limita

de timp prevazuta pentru livrarea produselor/servciilor sau care nu
au fost indeplinite.

Riscul personal
Acesta depinde de forma legala a companiei, de legislatia relevanta,
precum si de practicile comerciale. In principiu, actionarii nu sunt
responsabili (decat daca sunt obiectul unei garantii specifice) pentru
datoriile companiei. In unele tari, exista completari noi ale legilor care
vizeaza persoana din spate, din umbra asa cum se spune, alta decat
directorul companiei si care poate fi facuta responsabila pe baza faptului
ca a influentat sau controlat actiunile respectivei afaceri.
Actionarii isi impart riscurile intre ei. Acest lucru inseamna ca fiecare
actionar poate fi desemnat ca responsabil pentru intreaga datorie a
companiei. Un creditor poate alege sa dea in judecata numai unul dintre
actionari si anume, pe acela pe care creditorul considera ca poate sa
plateasca pierderile inregistrate. Inainte de a infiinta un parteneriat,
trebuie avuta in vedere solvabilitatea acestuia. Bancile care fac
imprumuturi companiilor mici si mijlocii, cer de obicei, garantii din
partea actionarilor majoritari.
Relatiile publice
Este foarte important sa actionati corect, pentru ca foarte usor puteti
deveni subiect de critica. Riscul de reputatie trebuie luat foarte in serios.
5. Riscuri externe
Factori externi de risc:
Competitia este factorul extern cel mai important.

Riscuri politice

13

Schimbarile frecvente ale regimului politic si ale structurii guvernului

conduc la nesiguranta in lumea afacerilor.
Riscurile politice includ: modul de impozitare; tarifele si alte bariere de
comert; modul de angajare de personal; convertibilitatea si schimbul
valorii monetare; rata de interes; granturile; licente/monopoluri;
sanatate/mediu si siguranta; nationalizare/expropriere etc.

Riscuri comerciale - nivelul costurilor, al crizelor economice, al

materialelor neprelucrate, embargouri, blocade economice
Riscuri comunitare intreruperea serviciilor esentiale apa,
electricitate
Riscuri de reglementare interziceri la transferuri valutare, anulari
de autorizatii de import
Riscuri de mediu

Conditii climatice grave: canicula, valuri de frig, furtuni, cutremure,

inundatii.
Obligatia de a respecta regulile si legislatie axata pe mediu, implica
adeseori costuri considerabile, iar uneori rentabilitatea afacerii scade din
cauza acestor costuri. In cazul in care exista astfel de probleme, costurile
afacerii initiale pot creste foarte mult. Nerespectarea dispozitiilor
legislatiei relevante in domeniul referitor la mediu si conflictele care pot
fi cauzate din acest motiv afecteaza imaginea firmei.

Riscuri juridice

Temele legislative care trebuie solutionate, printre altele, sunt cele

referitoare la asigurarea securitatii muncii si impartirea costurilor.
Riscul de documentatie rezulta din erori sau omisiuni in documentare.
Acest lucru poate reprezenta un rezultat al neintelegerii sau al ignorantei,
in ceea ce priveste interpretarea semnificatiei termenilor si expresiilor
juridice. Un alt aspect este lipsa de timp pentru verificarea si revizuirea
documentelor, inainte de a fi semnate. Uneori, aceste greseli pot fi fatale
pentru afacere. Contractele standard sunt simple cu o forma standard, dar
este necesar sa fie revizuite pana cand toti termenii si conditiie sunt
intelese pe deplin.

14

Daca contractul implica termeni sau parteneri straini, atunci cel mai bun
lucru este consultarea unui avocat. Nu trebuie sa uitati ca
responsabilitatea negocierii conditiilor contractului nu este a avocatului.
Deci, cel care semneaza contractul trebuie sa fie constient de acest lucru..

Riscul economic influentat de riscul financiar, inflatie si de

transfer financiar.

Schimbarile de piata, sunt foarte rapide, lasand de cele mai multe ori
pierderi ireparabile.
Riscurile financiare sunt riscurile de credit, de rata a dobanzii, de
schimb valutar, de lichiditate si de re-investitie.
Riscuri operationale: sabotaj, comportament, frauda, productia,
logistica/distributia, finantarea, lichiditatile, pretul, costurile, profitul etc
Riscurile operationale includ riscul de personal, tehnologic, de distributie,
politic si de reglementare.

II. TABELUL 3M MIC, MEDIU MARE

Riscul este un eveniment incert care, in cazul in care are loc, poate
produce efecte asupra indeplinirii obiectivelor stabilite in cadrul unei
firme.

15

Tabelul de mai jos, ajuta la identificarea nivelurilor de risc - mari, medii

sau mici - considerand probabilitatea de a aparea si impactul total asupra
activitatii sau grupului respectiv de activitati.
Severitatea impactului riscului/ Probabilitatea
aparitiei riscului

Nivelul total al riscului

Impact foarte negativ asupra activitatii / Foarte

posibil sa se intample

Mare

Impact foarte negativ asupra activitatii

/Probabilitate medie sa se intample

Mare

Impact foarte negativ asupra activitatii /

Probabilitate foarte mica sa se intample

Mediu / mic

Impact mediu asupra activitatii / Foarte posibil sa

se intample
Mediu
Impact mediu asupra activitatii / Probabilitate
medie sa se intample

Mediu / mic

Impact mediu asupra activitatii / Probabilitate

foarte mica sa se intample

Mic

Impact scazut asupra activitatii / Foarte posibil sa

se intample
Mic
Impact scazut asupra activitatii / Probabilitate
medie sa se intample

Mic

Impact scazut asupra activitatii / Probabilitate

foarte mica sa se intample

Mic

Aceste 9 combinatii de riscuri pot fi de asemenea reprezentate intr-un

tabel (3M):

16

Probabilitate Mica
Impact
Mic
Mediu
Mare

Ignorati
Ignorati
Atentie

Medie
Ignorati
Atentie
Raspuns

Mare
Atentie
Raspuns
Raspuns

Impact mic = un impact nesemnificativ, insa care trebuie notat

Impact mediu = un impact rezonabil, care necesita monitorizare
Impact mare = un impact semnificativ

Probabilitate mica = putin probabil sa se intample pe durata de

implementare a activitatii sau a grupului de activitati
Probabilitate medie = se poate produce intr-un anumit stadiu de realizare
a activitatii
Probabilitate mare = probabil se va intampla pe durata de desfasurare a
activitatii

III. METODE DE IDENTIFICARE A RISCURILOR

Riscurile pot avea atat un caracter intern, referindu-ne aici la greselile

manageriale, cat si un caracter extern reprezentat, practic, de orice
eveniment extern care poate afecta in mod negativ derularea
activitatilor/lucrarilor intr-o companie. Acesti factori interni si externi
trebuie avuti in vedere si situatiile de risc trebuie monitorizate permanent.
17

Riscurile interne sunt riscuri care pot fi controlate sau influentate, in

timp ce riscurile externe nu. Identificarea acestora trebuie realizata in
mod regulat pe toata durata de implementare a activitatii respective, fiind
luate in considerare atat riscurile interne cat si cele externe.
Riscul

poate

fi

identificat

folosind

diferite

metode:

- intocmirea unor liste de control care cuprinde surse potentiale de risc,

membrii echipei de implementare a activitatii, estimarile costului si
termenul

de

executie

etc.;

- analiza documentelor unor activitati similare celei in curs de realizare;

- utilizarea experientei personalului care a implementat o astfel de
activitate prin invitarea acestora la o sedinta formala de identificare a
riscurilor.
- identificarea ricurilor impuse din exterior (de exemplu, tehnologia,
conditii

meteo,

etc.).

Dar acest lucru nu este suficient! De cele mai multe ori este imposibil
sa fie sesizate toate aspectele particulare ale unei activitati.
De exemplu, factorul uman a fost de-a lungul timpului declarat ca fiind
cel mai incontrolabil element al oricarui sistem. In acest context, ce
standard este in masura sa se ocupe de toate riscurile a caror sursa este
omul? Se poate vorbi de riscuri provenite din aroganta, ignoranta sau
chiar frica, de actiuni voluntare sau involuntare, de particularitati
psihologice etc.
In etapele de identificare a riscului trebuie sa se analizeze si studiile de
caz, sa se aplice tehnicile de brainstorming, sa aiba loc sedinte de

18

identificare a riscurilor si analiza a scenariului de risc, chestionare,

analize SWOT, etc.
(A Risk Management Standard, June, 22 2007

Version, IRM- The

Institute of Risk Management)

Crearea unei liste de prioritati in ceea ce priveste riscurile care pot
afecta o activitate sau grup de activitati, este fundamentala pentru analiza
riscurilor. Aceasta metoda este cunoscuta drept procesul de evaluare a
prioritatii riscurilor si se concentreaza pe ordonarea unui numar variat de
riscuri, tinand cont de importanta lor si probabilitatea ca un factor de risc
sa cauzeze consecinte de o anumita gravitate (Baldwin, 2002). Aceasta
tehnica include un proces in 6 pasi, respectiv:
1-identificarea riscului
2-probabilitatea de producere a situatiei de risc
3-modul in care aceasta afecteaza persoanele implicate
4-numarul de persoane afectate
5-evaluarea riscurilor
6-clasificarea, planificarea si revizuirea solutiilor
Reactia la risc este faza de actiune din cadrul ciclului managementului
riscului, in care se incearca:
(a) sa se elimine riscurile;
(b) sa se reduca riscurile si / sau
(c) sa
se
repartizeze
riscurile.
Aceste actiuni se deruleaza pe baza unui plan de management al
riscurilor.
IV. INTREBARI IN SCOPUL PROGNOZEI RISCURILOR

19

Trebuie sa fim constienti ca este putin probabil ca implementarea

activitatilor prevazute, in cazul nostru in cadrul activitatilor unei firme, sa
decurga fara anumite dificultati. Aceasta din cauza unei serii de riscuri si
de factori diversi.
Pentru a se sti ce trebuie sa se previna, trebuie, mai intai, sa se identifice
eventualele riscuri. De aceea trebuie sa se raspunda, de exemplu, la
urmatoarele intrebari:
Ce resprezinta risc pentru aceasta activitate ?
Ce reprezinta risc pentru o anumita lucrare
din cadrul activitatii ?
Ce riscuri exista ?
Ce probabilitate au acestea sa se produca ?
Care sunt pierderile ce pot rezulta din aceste
riscuri ?
Care sunt alternativele de rezolvare a situatiei
de criza ?
O metoda des intalnita in identificarea riscurilor este Metoda Biletelor
Crawford. Directorul general al unei intreprinderi si managerii acesteia ar
trebui sa raspunda cu cate un alt raspuns, de 10 ori consecutiv, la
intrebarea : Care credeti ca este cel mai mare risc pentru activitatile
desfasurate de intreprindere ?
In continuare este prezentat un exemplu de fisa in care sa fie inregistrate
raspunsurile date de persoanele implicate in aceasta activitate, riscurile
comune identificate, precum si recomandarile & concluziile trase.

20

Raspunsurile obtinute privind sursele potentiale de risc

-raspunsuri obtinute in urma aplicarii metodei Crawford-

CARE CREDETI CA ESTE CEL MAI MARE RISC PENTRU ACTIVITATILE INTREPRINDERII ?

Nr.
crt.

Resursa
umana a
intreprinderii

1.

Director
General

2.

Director
executiv

3.

Director
economic
Director
personal
Director
tehnic
Sef sectie

4.
5.
6.
7.

Riscurile
comune
identificate

8.

Concluzii
Recomandari

1-ul
raspuns

2-lea
raspuns

3-lea
raspuns

4-lea
raspuns

5-lea
raspuns

6-lea
raspuns

7-lea
raspuns

8-lea
raspuns

9-lea
raspuns

10-lea
raspuns

21

V. IDENTIFICAREA TOP-ULUI DE 10 RISCURI MAJORE

IN CADRUL UNEI ACTIVITATI

Firma Standish Group a derulat in anul 1995 un studiu asupra a peste

1000 de manageri, obiectul acestuia fiind constituit de principalele motive
si riscuri care duc la esec, in general, in cadrul unei activitati sau grup de
activitati:
1) Cerintele incomplete
2) Insuficienta resurselor
3) Estimarea nerealista a rezultatelor
4) Suportul executiv insuficient
5) Schimbarile survenite in timpul derularii activitatii
6) Planificarea precara a subactivitatilor
7) Lipsa elementelor esentiale pentru derularea activitatii
8) Managementul defectuos
9) Suportul tehnologic slab
De exemplu, in cadrul unei intreprinderi, printre altele, exista
si un alt risc; cel al tendintei factorului uman de a fi reticent
fata de noile tehnologii, etc.

..

...........................................

22

Formularea unui risc include cauza aparitiei si impactul pe care il poate

avea riscul respectiv asupra obiectivelor stabilite de catre intreprindere.
In urmatorul tabel sunt prezentate exemple de formulare corecta si gresita
a riscurilor.

Exemple de formulare corecta / X gresita a riscurilor

Activitatea nu incepe pe data de 30
august (de exemplu)
Implementarea activitatii va
intarzia, nu va mai incepe in 30
august

X Este doar negarea cu privire la

demarajul activitatii.
X Acest lucru este precizare
impactului, si nu a riscului propriuzis .

Echipamentul livrat nu are culoarea

pe care am specificat-o in comanda X Acest fapt nu afecteaza
noastra
indeplinirea obiectivelor stabilite .
Furnizorul nostru ne livreaza
echipamentele necesare pentru
implementarea activitatii, cu
intarziere si din aceasta cauza,
activitatea nu va mai fi demarata in
30 august

Acesta este un risc, insa care

poate fi controlat, alocandu-se
timpul suficient pentru
achizitionarea echipamentului
necesar.

Conditiile meteo nefavorabile pot fi

Acestea reprezinta un risc care
cauza anularii unui eveniment
nu poate fi controlat, insa fata de
prevazut in cadrul intreprinderii si a
care poate fi pregatit un plan de
reprogramarii la o alta data
rezerva.

23

VI.. RELATIA MANAGEMENT DE RISCURI REALIZAREA

OBIECTIVELOR STABILITE

Managementul riscurilor este o provocare, si de aceea necesita o

identificare & analiza a unor evenimente ipotetice, insa si o gandire
negativa (pesimista). In cadrul sedintelor care au ca scop identificarea si
analiza riscurilor, ar trebui sa participe si o persoana cu o gandire
pesimista.

Daca vrem sa definim managementul riscurilor, putem spune ca

reprezinta totalitatea metodelor sau mijloacelor prin care este gestionata
incertitudinea, ca baza majora a factorilor de risc, in scopul indeplinirii
obiectivelor si abordarii indicativelor stabilite.
Deci, cuvantul-cheie in ceea ce priveste managementul riscului, este
cuvantul sistematic. Numai printr-o abordare riguroasa si constanta la
nivelul tuturor structurilor unei intreprinderi se poate ajunge la un control
eficient asupra lucrarilor stabilite si la reducerea factorilor de risc.
Nu trebuie sa ne limitam la a trata, de fiecare data, consecintele unor
evenimente care s-au produs, deoarece acest lucru nu amelioreaza
cauzele. Prin urmare, trebuie adoptat un stil de management proactiv,
ceea ce inseamna ca este necesara conceperea si implementarea unor
masuri axate pe identificarea riscurilor posibile, inainte ca ele sa se

24

materializeze si sa produca consecinte nefavorabile asupra obiectivelor

stabilite.
Mai bine sa previi, decat sa constati un fapt implinit
MANAGEMENTUL RISCURILOR SI COMPANIILE DE TOP

Cum

au

tratat

riscurile

companiile

de

top?

Unele exemple
(a) Pentru administrarea riscurilor companiile de top au realizat un mijloc
de
comunicare
eficient
cu
actionarii
(b) Actionarii au beneficiat de informatii importante care respectau
deciziile
si
valorile
respectivei
intreprinderi
(c) Intreprinderile, in toate sectiunile lor, au adoptat un sistem comun axat
pe
managementul
riscurilor
Pentru a avea cele mai bune rezultate, directorii, consilierii si managerii
trebuie sa fie expliciti in comunicarea strategiilor referitoare la risc,
transparenta
avand
prioritate.

Succesul
de astazi
nu garanteaza
succesul
de maine !
Pentru a fi cat mai eficienti posibil, managerii din companiile de top au
aplicat
urmatoarele
strategii:
(a) Au utilizat o metoda traditionala si formala pentru a defini acceptarea
riscurilor
(b)

Au

utilizat

teste

de

stress

pentru

indulgenta

la

risc
25

(c) Informatia cu privire la riscuri a fost inclusa in planificarea afacerii

Organizatiile care includ si aplica practicile de management al riscului
au mai multe sanse sa isi indeplineasca obiectivele propuse.
Pentru a fi cat mai eficienti, managerii din companiile de top au folosit,
printre
altele,
urmatoarele
metode:
(a) Au inclus seminarii de instruire pe teme legate de managementul
riscului
in
pregatirea
angajatilor
(b) Au tipizat

monitorizarea riscurilor in

cadrul intreprinderii

VII. PLANUL DE MANAGEMENT AL RISCURILOR (RMP)

26

& REGISTRUL RISCURILOR

In cadrul managementului riscurilor sunt folosite, printre altele, doua

instrumente pe care le-am putea caracteriza ca fiind principale
(1) Planul de management al riscurilor si
(2) Registrul riscurilor.

Planul de Management al Riscurilor

In primul rand trebuie sa ne concentram pentru formularea unui raspuns
pentru fiecare risc de nivel inalt care a fost identificat. Acest plan trebuie
sa includa activitati de management al riscului, persoanele incluse, datele
limita.
In mod orientativ, un plan de management al riscurilor ar putea include,
printre altele, si urmatoarele sectiuni:
Descrierea domeniului activitatii in care se va aplica procesul de
management al riscului, data la care se efectueaza, modul in care vor fi
folosite rezultatele procesului de management al riscului.

Descrierea modului de abordare, adica a pasilor de realizare a

managementului de risc, care ar putea fi:
-identificarea valorilor de protejat din cadrul activitatii, si, apoi,
identificarea riscurilor (sunt descrise tehnicile de identificare a riscurilor,
27

si anume, brainstorming, checklist, monitorizarea realizata de expertii

implicati, etc.).
-evaluarea riscurilor care este partea cea mai importanta din cadrul
procesului. Trebuie descris modul in care va fi apreciat impactul si
nivelul de probabilitate a aparitiei riscului identificat (a se vedea Tabel
3M).
-analiza riscurilor. In baza ierarhizarii riscurilor, sunt determinate
actiunile care trebuie intreprinse la nivelul fiecarui risc identificat. In
acest context, trebuie avuti in vedere cei doi factori: probabilitatea ca
riscul sa se produca si impactul consecintelor in cazul in care evenimentul
intr-adevar s-a intamplat.
-monitorizarea riscului. Trebuie sa descriem pasii de urmat in vederea
monitorizarii riscurilor identificati si a celor care eventual, pot aparea pe
parcursul implementarii acestei activitati prevazute in cadrul firmei.
-planul de raspuns la risc, adica, se descrie ceea ce se va realiza pentru
fiecare risc in parte.
Prezentarea riscurilor identificate inseamna gradul de probabilitate
privind aparitia, nivelul impactului, descrierea riscului, analiza riscului,
planul de raspuns.
In cazul in care un risc nu are un management de succes, pot fi adaugate
si alte planuri si activitati axate pe tratarea/ atenuarea/ eliminarea riscului.
De asemenea, pe durata realizarii activitatilor unei intreprinderi, pot fi
identificate unele noi riscuri, eliminate riscurile care nu mai sunt
aplicabile, refacuta clasificarea riscurilor existente, in functie de
probabilitate sau de impactul acestora. Pe de alta parte, unele riscuri mici,
ulterior, pot deveni medii sau mari sau pot aparea noi riscuri care nu au
putut fi identificate.

28

In concluzie, procesul de management al riscurilor este un proces

continuu, si, astfel, acest plan sufera in mod continuu modificari.
Registrul riscurilor
Registrul riscurilor este utilizat pentru distingerea riscurilor care au fost
identificate, inregistrarea strategiilor de actiune, a responsabilitatilor,
costurilor eventuale.
Registrul riscurilor ar trebui sa includa, de exemplu, printre altele, si
urmatoarele aspecte:
-un cod atribuit fiecarui risc in parte;
-mentionarea persoanei care a identificat riscul, precum si data la care
riscul respectiv a fost identificat;
-descrierea fiecarui risc in parte;
-precizarea cauzei aparitiei riscului respectiv;
-analiza riscului cu privire la probabilitatea acestuia;
-strategia propusa, etc.

In afara de registrul de riscuri pot fi utilizate si bazele de date pentru

inregistrarea riscurilor.

Un model simplu de registru al riscurilor este prezentat mai jos:

29

30

MODEL - REGISTRUL RISCURILOR

COD
RISC

DESCRIERE
RISC

DIMENSIUNE RISC
FACTOR
ACTIVITATE
DECLANSATOR
VIZATA
Probabilitatea Impactul

RESPONSABIL

DATA /
PERIOADA

STRATEGIE
PROPUSA

SITUATIA
CURENTA

31

VIII. CONCLUZII

Riscurile sunt inevitabile in afaceri. Si pentru ca fiecare activitate este

unica, tot asa si riscurile difera de la o activitate la alta, de la un grup de
activitati la altul. Gradul succesului unei inteprinderi rezulta din modul in
care au fost controlate riscurile.
In acest punct, ne putem aminti de expresia: One little bug, one big
crash (cazul rachetei spatiale Ariane 5, 4 iunie 1996).
Managementul riscului nu analizeaza ce anume nu a mers bine, dupa ce
faptul este implinit nu este o analiza ex-post. Este un proces prin care riscul
devine transparent. Acest proces presupune cautarea de noi riscuri, masurarea
lor si gestionarea acestora. Nu trebuie sa avem in vedere un raspuns unic cu
privire la risc managementul riscului este un proces ciclic din care se
invata.

32

ANEXA
TESTAMENTUL LUI STEVE JOBS
Stay Hungry, Stay Foolish

Va prezentam in continuare povestea vietii omului care a schimbat lumea,

spusa chiar de el in 2005 in cadrul, un discurs pe care l-a sustinut in fata
absolventilor Universitatii Stanford.
Sunt onorat sa fiu cu voi astazi, la absolvirea uneia dintre cele mai bune
facultati din lume. Eu nu am terminat niciodata facultatea. Sa fiu sincer,
acesta este momentul in care ma simt cel mai aproape de absolvirea unei
facultati. Azi, vreau sa va spun trei lucruri din viata mea. Atat. Nu e mare
lucru. Doar trei povesti.
PRIMA POVESTE. Am renuntat la Colegiul Reed dupa primele sase
luni. Totul a inceput inainte sa ma nasc. Mama mea biologica era o
studenta tanara si nemaritata si a decis sa ma dea spre adoptie. Ea voia
foarte mult sa fiu adoptat de oameni care au terminat liceul si facultatea.
Initial, trebuiau sa ma adopte un avocat si sotia lui. Doar ca s-au decis in
ultimul moment ca voiau o fata. Asa ca parintii mei, care se aflau pe lista
de asteptare, au primit un telefon in mijlocul noptii. "Sigur ca vrem sa il
adoptam", a fost raspunsul lor. Insa, initial, mama mea biologica a
refuzat sa semneze actele de adoptie, pentru ca aflase ca nici viitorii mei
parinti nu terminasera colegiul. Pana la urma, au convis-o, cand i-au
promis ca eu voi merge la colegiu.
17 ani mai tarziu, am mers, dar am ales un colegiu la fel de scump ca
Stanford, iar parintii mei, din clasa muncitoare, isi dadeau toate
economiile pe mine. Dupa sase luni, am simtit ca nu ma ajuta la nimic
colegiul. Nu stiam ce vreau sa fac cu viata mea si nu stiam cum ma poate
33

ajuta colegiul sa ma hotarasc. Si mai si cheltuiam toate economiile pe

care parintii mei le facusera, de-a lungul vietii. Asa ca am renuntat,
sperand ca totul va fi bine. A fost destul de infricosator, dar, privind
inapoi, a fost una dintre cele mai bune decizii pe care le-am luat. Am
inceput sa merg doar la orele care ma interesau.
Nu a fost totul boem. Nu aveam unde sa dorm, asa ca dormeam pe jos, in
camerele prietenilor. Returnam sticlele de Cola, care costau 5 centi, ca
sa am cu ce sa-mi cumpar de mancare, si mergeam 11 kilometri pe jos, in
fiecare duminica, ca sa iau o masa buna la templul budist Hare Krishna.
De fapt, tot ceea ce am invatat urmandu-mi curiozitatea si intuitia s-a
dovedit a fi de nepretuit. Sa va dau un exemplu.
La Colegiul Reed se faceau unele dintre cele mai bune cursuri de
caligrafie. Fiecare poster si fiecare eticheta de pe fiecare raft din campus
erau scrise frumos. Asa ca am urmat si eu cursul. Am invatat acolo
despre fonturile cu serife, fara serife, despre spatiile si combinatiile
dintre litere etc. Mi s-a parut fascinant, dar nu i-am gasit o aplicatie
practica. Abia peste zece ani am gasit-o, cand am inventat calculatorul
Macintosh. Era primul calculator cu fonturi frumoase.
Si,pentru ca Windows a copiat Apple, probabil ca niciun calculator nu ar
fi avut aceste fonturi daca nu as fi urmat acel curs. Mi-a fost greu sa fac
aceasta conexiune (n.r. colegiu-Macintosh) in studentie, dar dupa zece
ani totul a devenit clar.
Nu poti face conexiuni daca privesti doar inainte, ci doar daca privesti
inapoi. Trebuie sa ai incredere ca "punctele" se vor conecta la un
moment dat, in viitor. Trebuie sa ai incredere in ceva: in curaj, in destin,
in viata, in karma, nu conteaza. Abordarea asta nu m-a tradat niciodata
si a facut diferenta in viata mea.
A DOUA POVESTE. A doua poveste este despre dragoste si pierderi.
Am aflat de tanar ce imi place sa fac. Am fondat Apple, in garajul casei
parintilor mei, pe cand aveam doar 20 de ani. Am lucrat din greu si, in
doar zece ani, Apple a ajuns sa valoreze 2 miliarde de dolari si sa aiba
4.000 de angajati. Aveam 30 de ani si tocmai lansasem calculatorul
Macintosh, cu un an in urma. Apoi, am fost dat afara.
Cum sa fii dat afara de la o companie pe care tu ai fondat-o? Pai, pe
masura ce compania crestea, am angajat pe cineva despre care credeam
ca este talentat sa conduca Apple, alaturi de mine. Timp de un an, totul a
34

mers bine, dar apoi viziunile noastre despre viitor au inceput sa difere,
iar comitetul director i-a luat lui partea. Astfel, am fost dat afara. Tot
ceea ce cladisem in intreaga viata a disparut, era devastator.
Pentru cateva luni, nu am stiut ce sa fac. Simteam ca am dezamagit
generatia de antreprenori dinaintea mea, ca am pierdut bastonul de
maresal care-mi fusese dat. M-am intalnit cu David Packard (n.r. cofondator Hewlett-Packard) si cu Bob Noyce (n.r. co-fondator Intel) si miam cerut scuze ca esuasem atat de grav. Eram un esec public si chiar ma
gandeam sa plec din Silicon Valley (n.r. unde au sediul marile corporatii
tehnologice ale lumii). Dar, incet-incet, am inceput sa realizez ceva: inca
imi placea ce faceam. Lucrurile la Apple nu se schimbasera deloc, eram
respins, dar inca eram indragostit de tehnologie. Asa ca am luat-o de la
capat.
Nu mi-am dat seama pe moment, dar faptul ca am fost dat afara de la
Apple a fost unul dintre cele mai bune lucruri care mi s-au intamplat
vreodata. Greutatea succesului a fost inlocuita de usurinta de a fi din nou
incepator, mai nesigur pe mine. Astfel, am intrat intr-una dintre cele mai
creative perioade ale vietii mele.
In urmatorii cinci ani, am fondat doua companii, NeXT si Pixar, si m-am
indragostit de o femeie extraordinara, care avea sa devina sotia mea.
Pixar a creat primul film animat din lume, Toy Story, si acum este cel mai
de succes studio pentru filme de animatie din lume. In mod incredibil,
Apple a cumparat NeXT, asa ca eu m-am intors , iar tehnologia inventata
la NeXT este sufletul renasterii Apple.
Sunt aproape sigur ca niciunul dintre aceste lucruri nu s-ar fi intamplat
daca nu as fi fost dat afara de la Apple. A fost ca un medicament cu gust
groaznic, dar de care pacientul avea nevoie. Uneori, viata te loveste in
cap cu o caramida. Nu-ti pierde speranta. Sunt convins ca singurul lucru
care m-a facut sa continui a fost ca iubeam ceea ce faceam. Trebuie sa
aflati ce iubiti si ce va place. Asta este valabil atat pentru viata
profesionala, cat si pentru cea personala. Munca va va ocupa o mare
parte din viata si singurul mod in care puteti fi complet satisfacuti este sa
faceti ceea ce considerati voi o meserie grozava. Daca n-ati gasit-o inca,
mai cautati, nu va resemnati. La fel cum se intampla si cu celelalte
probleme de pe suflet, veti sti cand ati gasit-o. Si, la fel ca o relatie,
devine din ce in ce mai buna pe masura ce trec anii. Asa ca trebuie sa
cautati ce va place pana gasiti acest lucru. Nu va resemnati!

35

A TREIA POVESTE. A treia poveste este despre moarte. Cand aveam

17 ani, am citit ceva de genul: "Daca traiesti fiecare zi ca si cand ar fi
ultima, intr-o zi sigur vei avea dreptate". M-a marcat si, de atunci, m-am
uitat in oglinda in fiecare dimineata si m-am intrebat: "Daca azi ar fi
ultima zi din viata mea, as vrea sa fac ceea ce fac acum?". Iar daca
raspunsul era "nu" pentru mai multe zile in sir, stiam ca trebuie sa
schimb ceva.
Faptul ca am stiut mereu ca voi muri in curand este "unealta"care m-a
ajutat sa iau decizii importante in viata. Pentru ca aproape totul asteptarile, mandria, frica de rusine sau esec - sunt lucruri care palesc in
fata mortii, lasand loc doar pentru ceea ce este important. Faptul ca iti
aduci aminte ca vei muri este cea mai buna metoda pe care o cunosc eu
de a evita capcana care te face sa crezi ca ai ceva de pierdut. Nu exista
niciun motiv pentru care sa nu iti urmezi inima.
Acum un an (n.r. in 2004), am fost diagnosticat cu cancer. Mi s-a facut o
tomografie la 7.30 dimineata, care indica in mod clar ca am o tumoare
pe pancreas. Nici nu stiam ce este pancreasul. Doctorii mi-au spus ca,
aproape sigur, acest tip de cancer este incurabil si ca nu ar trebui sa ma
astept sa traiesc mai mult de trei-sase luni. Doctorii m-au sfatuit sa merg
acasa si sa-mi fac ordine in treburi, ceea ce in limbajul medicilor
inseamna sa te pregatesti de moarte.
Inseamna sa incerci sa le spui copiilor tai, in doar cateva luni, tot ceea ce
credeai ca vei avea timp sa le spui in zece ani. Inseamna sa te asiguri ca
totul este pregatit astfel incat sa-i fie cat mai usor posibil familiei tale.
Inseamna sa-ti iei la revedere.
Am trait toata ziua cu acest diagnostic in minte. Totusi, mai pe seara, am
facut o biopsie, adica doctorii mi-au bagat un endoscop pe gat, prin
stomac si intestine, mi-au bagat un ac in pancreas si au scos cateva
celule din tumoare. Eram sedat, dar sotia mea, care era acolo, mi-a spus
ca, in momentul in care s-au uitat la celule la microscop, doctorii au
inceput sa planga, pentru ca s-a dovedit ca sufar de o forma foarte rara
de cancer pancreatic, care se vindeca prin operatie. Am facut operatia,
iar acum ma simt bine.
A fost momentul in care m-am aflat cel mai aproape de moarte si sper sa
ramana asa pentru urmatorii zeci de ani. Faptul ca am trecut prin asta
ma face sa va spun un lucru cu putin mai multa siguranta decat atunci
cand moartea era un doar concept.

36

Nimeni nu vrea sa moara. Nici macar oamenii care vor sa ajunga in Rai
nu vor sa moara ca sa ajunga acolo. Cu toate astea, moartea este
destinatia pe care o impartim cu totii. Nimeni nu a scapat de ea. Si asa si
trebuie, pentru ca Moartea este, foarte probabil, cea mai buna inventie a
Vietii. Este agentul de schimbare a Vietii. Ea ii "curata" pe cei batrani si
face loc pentru cei "noi". Deocamdata, cei "noi" sunteti voi, dar intr-o zi,
nu foarte indepartata de cea de azi, veti deveni treptat cei "vechi" si veti
fi "curatati". Imi pare rau ca sunt dramatic, dar cam asa e.
Timpul vostru este limitat, asa ca nu-l irositi traind in locul altcuiva. Nu
fiti prinsi in dogme, care inseamna sa traiti cu rezultatele gandirii altor
oameni. Nu lasati "zgomotul" creat de opiniile altora sa va distraga de la
vocea voastra interioara. Si, cel mai important, aveti curajul sa va urmati
inima si intuitia. Ele stiu, cumva, ceea ce vreti sa deveniti cu adevarat.
Tot restul este secundar.
Cand eram tanar, exista o publicatie uimitoare, numita "The Whole Earth
Catalog" (Catalogul intregului Pamant), care era una dintre bibliile
generatiei mele. A fost creata de un tip pe nume Stewart Brand, aici in
Menlo Park (n.r. aproape de Palo Alto, California), care a adus revista
la viata cu ajutorul talentului sau poetic. Asta se intampla prin anii '60,
inainte sa apara calculatoarele, asa ca totul era facut cu ajutorul
masinilor de scris, al foarfecelor si al camerelor foto polaroid. Revista
era un fel de Google pe hartie, 35 de ani inainte ca Google sa apara. Era
idealista si plina de "unelte" simple si notiuni extraordinare.
Stewart si echipa lui au lansat cateva editii ale "The Whole Earth
Catalog" si, dupa ce revista si-a urmat cursul, au lansat un ultim numar.
Era mijlocul anilor '70 si eu eram de varsta voastra. Pe coperta patru a
ultimului numar, era o fotografie cu un drum de tara, la rasarit. Sub
fotografie, erau cuvintele: "Ramaneti Flamanzi. Ramaneti Nebuni". Era
mesajul lor de ramas bun, inainte de a se inchide. Mereu mi-am dorit
acelasi lucru pentru mine. Iar acum, cand absolviti si o luati de la
inceput, va doresc asta si voua.

Ramaneti Flamanzi. Ramaneti Nebuni.

Va multumesc foarte mult tuturor.

37

BIBLIOGRAFIE

International Organizaton for Standards), in documentul intitulat

ISO/IEC Guide 73 Risk Management Vocabulary Guidelines for use
in standards

Dictionar Explicativ Limba Romana

Dictionar Webster, a se vedea la www.websters-online-dictionary.org

Project Management Institute, A Guide to the project management body

of knowledge, 2000, ed. Newton Square, USA
Royer, Paul S., Project Risk Management A Proactive Aproach,
Management Concepts, Project Management Institute, Inc. 2000

Cazul Ariane 5, a se vedea la www.dcs.ed.ac.uk/

38

Futrell, Robert si altii, Quality Software Project Management, 2002

Net Com, The elements of project risk management, a se vedea la

www.netcomuk.co.uk

http://www.youtube.com/watch?v=7CHJ7mvu41M&feature=related

39