Cuál Es El Código Ético de Su Carrera

Cuál es el código ético de su
carrera:
En la ley 43 de 1990 se promulgo el Código de Ética Profesional del Contador
Público, esta ley comprende el conjunto de normas permanentes sobre ética a
que deben ceñirse los Contadores Públicos inscritos ante la Junta Central de
Contadores en el ejercicio de las funciones propias de la Contaduría Pública
establecidas por las leyes y sus reglamentos.
El Código de Ética para Profesionales de la Contabilidad ha sido elaborado por

el Consejo de Normas Internacionales de Ética para Contadores un organismo
independiente cuya finalidad es el establecimiento de normas en el seno de la
Federación Internacional de Contadores. El IESBA desarrolla y emite, en interés
público, normas de ética de alta calidad y otros pronunciamientos para que
sean utilizados por los profesionales de la contabilidad en todo el mundo.
Anima a los organismos miembros de la IFAC a que fijen niveles elevados de
ética para sus miembros y promueve las buenas prácticas de ética a nivel
global. El IESBA también fomenta que se debatan internacionalmente las
cuestiones de ética con las que se enfrentan los profesionales de la
contabilidad.
La misión de la IFAC, es servir al interés público, impulsar el fortalecimiento de
la profesión contable en el mundo y contribuir al desarrollo de economías
internacionales sólidas mediante el establecimiento de normas profesionales
de alta calidad y la promoción de la adherencia a las mismas, fomentar la
convergencia internacional de dichas normas y pronunciarse sobre cuestiones
de interés público allí donde la especialización de la profesión es más
relevante.
Una característica que identifica a la profesión contable es que asume la
responsabilidad de actuar en interés público. En consecuencia, la
responsabilidad de un profesional de la contabilidad no consiste
exclusivamente en satisfacer las necesidades de un determinado cliente o de la
entidad para la que trabaja.
Cuando el profesional de la contabilidad se encuentra con circunstancias
inusuales en las que la aplicación de un requerimiento específico del Código
puede tener un resultado desproporcionado o que vaya en contra del interés
público, se recomienda que consulte a un organismo miembro de la IFAC o al
regulador competente.
Cuando corresponda, el profesional de la contabilidad pondrá en conocimiento
de los clientes, de las entidades para las que trabaja o de otros usuarios de sus
servicios profesionales, las limitaciones inherentes a los servicios.
Código de ética:
En lo entendido la ética es una rama del saber que se ocupa del estudio de las
acciones morales de los individuos y de los grupos, así como de las reglas y
normas que rigen ese comportamiento en una sociedad determinada.
Para lograr una mayor especialización del campo de acción de la ética se

utilizan los Códigos de Ética, los cuáles no son más que una compilación de las
normas y reglas que determinan el comportamiento ideal o más apropiado
para un grupo específico de profesionales. Las reglas de este código pueden
estar escritas (como en los casos de la medicina o el derecho) o ser implícitas.
La ética va más allá de las leyes vigentes. Es decir, que ciertas actividades de
pueden ser consideradas legales, pero no por ello éticas. Un código es una
afirmación formal de los principios que definen los estándares del
comportamiento específico de una compañía.
Por tanto, es recomendable que las empresas tengan Códigos de Ética con la
finalidad de dar a conocer cuáles son las prácticas que la empresa considera
aceptables y aquellas que no, con la finalidad de reducir al mínimo la emisión
de juicios ambiguos.
Códigos de conducta de empresa. Autorregulación sectorial.

Cada vez son más las empresas que formulan su propio código. Desde el punto
de vista de los empleados y directivos es clave ya que, al pasar a formar parte
de la empresa, aceptan el compromiso moral de asumir dicho código en su
conducta profesional. Estamos ante un mensaje que se lanza a la sociedad en
el sentido de expresar el compromiso de la empresa a asumir determinadas
responsabilidades.
La clave está en si este mecanismo es suficiente para corregir los defectos de
mercado y la economía global. Sin duda las empresas que importan productos
de países con escasa protección de los derechos humanos tenderán a adoptar
códigos para evitar las críticas, especialmente si sus ventas dependen en buena
medida de la imagen de la marca y de la buena voluntad del consumidor.
Demanda de la sociedad:
Su credibilidad. Esta depende de su alcance, amplitud y de los mecanismos de
refuerzo y evaluación. Pueden usarse diferentes fórmulas para monitorizar y
verificar la aplicación efectiva de un código: a través de equipos internos de
cumplimiento; por medio de auditorías realizadas por instancias ajenas, como
consultoras; o por medio de una monitorización independiente que envuelva a
terceras partes como ONG locales, instituciones académicas o religiosas.
Beneficios del Comportamiento Ético:
Todo negocio se construye sobre relaciones con proveedores, clientes,

empleados y otros grupos. La fuerza de esas relaciones es en su mayor medida
función de la cantidad de confianza que las partes tienen una con otra. En ese
sentido, la conducta ética es un factor indispensable para la generación de
confianza porque tiene la capacidad de otorgar credibilidad a quienes lo
practican. Puede, incluso más efectivo y conveniente que muchos controles
externos, como la regulación gubernamental.

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Cuál es el código ético de su

El Código de Ética para Profesionales de la Contabilidad ha sido elaborado por

Para lograr una mayor especialización del campo de acción de la ética se

Códigos de conducta de empresa. Autorregulación sectorial.

Beneficios del Comportamiento Ético:

Todo negocio se construye sobre relaciones con proveedores, clientes,

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