Procedimiento en Caso de Hurto

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Procedimiento: Código: MACROPROCESO: Apoyo Versión: 01
En caso de Hurto AHE-PR-007 PROCESO: Gestión HSE Fecha:
02/SET/2016

PROCEDIMIENTO EN CASO DE HURTO

1. OBJETO

Aplicar los procedimientos en caso de un hurto dentro de las instalaciones de AQUÍ


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2. ALCANCE

Divulgar a todo Personal.

3. DOCUMENTACION

4. EJECUCION

ACTIVIDAD RESPONSABLE
1. PROCEDIMIENTO EN CASO DE UN HURTO

2. CASOS DELICADOS O ESPECIALES:

3. Al observar la irregularidad si es posible aislé el área, Colaborador/


establezcan el objeto o los objetos hurtados. Brigada

4. No permita que personal ajeno entre al lugar de los hechos, Colaborador/


(Mantener La cadena de Custodia). Brigada

5. Informe de vía celular o radio comunicación a talento humano Colaborador/


Y/O director de operaciones para que tome las medidas Brigada
respectivas del caso.

6. Efectuar un informe detallados de los hechos, mencionando Jefe de brigada


posibles sospechosos, cómplices y demás.

2. CASOS RUTINARIOS DE HURTO

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Fecha Modificación:
Revisión No. 1
PROFESSIONAL SST
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En caso de Hurto AHE-PR-007 PROCESO: Gestión HSE Fecha:
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1. Aplique los procedimientos establecidos Jefe de Brigada

2. Únicamente las brigadas deben atender estos casos Brigada

3. No permita que personal ajeno de la empresa intervenga en el


procedimiento. Brigada

4. Informar al gerente.

5. En caso de ser necesario el Jefe de la brigada solicitara el Jefe de Brigada


apoyo de las entidades como es la FISCALIA; DAS; SIJIN,
para investigación correspondiente. Jefe de Brigada

6. NOTA: Se debe tener en cuenta que ningún momento los


colaboradores y la brigada competente para retener personas,
es muy importante tener el suficiente tacto para adelantar el Jefe de Brigada
procedimiento.

7. Si es necesario adelantar una investigación esta información


debe ser compartida por el gerente y el jefe de la brigada.
Jefe de Brigada
3. CASOS QUE SE PUEDAN PRESENTAR CON PERSONAL
DE EMPLEADOS, FORMAS CONTRATISTAS Y VISITANTES.

1. Cuando sea sorprendido de inmediato debe ser llevado a la


oficina del Ing. de la servita donde se indagan los hechos, con
el fin de determinar si hay más involucrados en el hurto.
Colaborador/
2. Se procederá a la requisa física de la persona y luego a los brigada
lugares autorizados para guardar los elementos personales.
Jefe de brigada
3. En caso de ser sorprendida alguna persona cometiendo el
ilícito, el jefe de brigada coloca el respectivo denuncio ante la
autoridad competentes para que se apersonen del caso Jefe de brigada
adjuntando las pruebas respectivas.

4. En caso de no colocar denuncia se le solicita la renuncia total


por parte de SU EMPRESA AQUI y de talento humano.
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Talento humano
5. En caso de presentarse esta eventualidad en un fin de semana o
en puente al empleado se le ordenara venir al día siguiente
hábil, para solucionar su situación. Talento Humano

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