Evaluacion Nirit

NOTIFICACIÓN, INVESTIGACIÓN Y REPORTE DE INCIDENTES,
INCIDENTES PELIGROSOS Y ACCIDENTES DE TRABAJO
Nombres y Apellidos:
Puesto de Trabajo:
DNI: _ Fecha: _
En cada pregunta, Usted deberá marcar la respuesta que crea correcta con un aspa
(X)
1. ¿Qué es un incidente? 2.- ¿Qué busca la investigación de un incidente?
a) Suceso que acontece. a) Prevenir accidentes/incidentes en el

b) Un accidente no previsto. tiempo y minimizar riesgos.
c) Suceso con potencial de pérdidas acaecido b) Identificar la medida correctiva probable.
en el curso del trabajo o en relación con el c) Buscar culpables y mejorar la seguridad y
trabajo. salud de las personas.
d) Ninguna de las anteriores. d) Todas las anteriores.
3.- En el modelo de causalidad de pérdidas las 4.- ¿Cómo se le llama el formato en el que se
causas básicas están compuestas por: reportan los incidentes en Setrami?
a) Actos subestándares y factores personales. a) RAC.

b) Factores personales y factores de trabajo. b) NIRIT.
c) Ninguna de las anteriores. c) Reporte de Eventos.
5. ¿Qué significa RAC? 6.- ¿Quiénes tienen la responsabilidad de
reportar RAC?
a) Condiciones y Actos Subestándar.
b) Conjunto de Actos Subestándar. a) Trabajador.
c) Compañeros en Acción Saludable. b) Supervisor.
d) Ninguna de las anteriores. c) Todas las anteriores.
7.- ¿Cuántos RAC debemos reportar semanalmente? 8.- En el modelo de causalidad de pérdidas las
causas inmediatas están compuestas por:
a) 1.
b) 2. a) Actos subestándares y condiciones
c) Los que sean necesario. inmediatas.
d) No es necesario. b) Factores personales y factores de trabajo.
c) Ninguna de las anteriores.
9.- ¿Qué es un Accidente de Trabajo? 10.- ¿Cuál de estas alternativas corresponde a una
de las responsabilidades del trabajador?
d) Es todo suceso repentino que sobrevenga por a) Informar todo accidente/incidente al Centro
causa o con ocasión del trabajo y que produzca de Control y Comunicaciones de manera
en el trabajador una invalidez o la muerte. inmediata, así como a su supervisor
e) Suceso con potencial de pérdidas acaecido en inmediato.
el curso del trabajo o en relación con el a) Implementar las acciones
trabajo. preventivas/correctivas que le sean
f) Ninguna de las anteriores. asignadas en las investigaciones de
accidentes/incidentes.
Firma del participante:

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INCIDENTES PELIGROSOS Y ACCIDENTES DE TRABAJO
b) Todas las anteriores.
Firma del participante:

Nombres y Apellidos:
Puesto de Trabajo:
DNI: _ Fecha: _
En cada pregunta, Usted deberá marcar la respuesta que crea correcta con un aspa
(X)
1. ¿Qué es un incidente? 2.- ¿Qué busca la investigación de un incidente?
a) Suceso que acontece. a) Prevenir accidentes/incidentes en el

b) Un accidente no previsto. tiempo y minimizar riesgos.
c) Suceso con potencial de pérdidas acaecido b) Identificar la medida correctiva probable.
en el curso del trabajo o en relación con el c) Buscar culpables y mejorar la seguridad y
trabajo. salud de las personas.
d) Ninguna de las anteriores. d) Todas las anteriores.
3.- En el modelo de causalidad de pérdidas las 4.- ¿Cómo se le llama el formato en el que se
causas básicas están compuestas por: reportan los incidentes en Setrami?
a) Actos subestándares y factores personales. a) RAC.

b) Factores personales y factores de trabajo. b) NIRIT.
c) Ninguna de las anteriores. c) Reporte de Eventos.
5. ¿Qué significa RAC? 6.- ¿Quiénes tienen la responsabilidad de
reportar RAC?
a) Condiciones y Actos Subestándar.
b) Conjunto de Actos Subestándar. a) Trabajador.
c) Compañeros en Acción Saludable. b) Supervisor.
d) Ninguna de las anteriores. c) Todas las anteriores.
7.- ¿Cuántos RAC debemos reportar semanalmente? 8.- En el modelo de causalidad de pérdidas las
causas inmediatas están compuestas por:
a) 1.
b) 2. a) Actos subestándares y condiciones
c) Los que sean necesario. subestándar.
d) No es necesario. b) Factores personales y factores de trabajo.
c) Ninguna de las anteriores.
9.- ¿Qué es un Accidente de Trabajo? 10.- ¿Cuál de estas alternativas corresponde a una
de las responsabilidades del trabajador?
a) Es todo suceso repentino que sobrevenga a) Informar todo accidente/incidente al Centro
por causa o con ocasión del trabajo y que de Control y Comunicaciones de manera
produzca en el trabajador una invalidez o la inmediata, así como a su supervisor
muerte. inmediato.
b) Suceso con potencial de pérdidas acaecido b) Implementar las acciones
en el curso del trabajo o en relación con el preventivas/correctivas que le sean
trabajo. asignadas en las investigaciones de
c) Ninguna de las anteriores. accidentes/incidentes.
c) Todas las anteriores.

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a) Actos subestándares y factores personales. a) RAC.

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a) Suceso que acontece. a) Prevenir accidentes/incidentes en el

a) Actos subestándares y factores personales. a) RAC.

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