Plan de Gestion de Serv Saneamiento-Chocos 28dic 2021

Proyecto: “Ampliación y Mejoramiento del Sistema de Agua Potable y Creación del Servicio de Alcantarillado Sanitario
de los Centros Poblados: Lambras, Totorá, San José y San Miguel en la localidad de Chocos, distrito de Chocos-Yauyos-
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE
Lima” – Código SNIP/CUI Nº2334208
CHOCOS
PROYECTO: “AMPLIACIÓN Y MEJORAMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA

POTABLE Y CREACIÓN DEL SERVICIO DE ALCANTARILLADO SANITARIO
DE LOS CENTROS POBLADOS: LAMBRAS, TOTORÁ, SAN JOSÉ Y SAN
MIGUEL EN LA LOCALIDAD DE CHOCOS, DISTRITO DE CHOCOS-
YAUYOS-LIMA”
CÓDIGO SNIP/CUI Nº2334208
PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO

DE SANEAMIENTO
AÑO - 2021
Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento
INDICE
“PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO EN LOS CENTROS
POBLADOS: LAMBRAS, TOTORÁ, SAN JOSÉ Y SAN MIGUEL-DISTRITO DE
CHOCOS-PROVINCIA YAUYOS-DEPARTAMENTO LIMA”
1. OBJETIVOS DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO......................4

1.1.Objetivo General..........................................................................................................................5
1.2.Objetivos Específicos................................................................................................................5
2. ENFOQUES DE ESTRATEGIA........................................................................................................5
2.1. Enfoque de Género de desarrollo.........................................................................................5
2.2. Enfoque de Gestión Integrada de Recursos Hídricos (GIRH).........................................5
2.3.Enfoque de Interculturalidad...................................................................................................6
2.4. Enfoque de Derecho Humano al agua y saneamiento..................................................6
3. PÚBLICO OBJETIVO........................................................................................................................7
4. SISTEMATIZACIÓN DE RESULTADOS DEL DIAGNÓSTICO EN GESTIÓN DEL
SERVICIO DE SANEAMIENTO..............................................................................................................7
5. PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO PARA UNIDAD DE GESTIÓN
MUNICIPAL (UGM)..................................................................................................................................8
5.1. Definición........................................................................................................................................8
5.2. Necesidades de capacitación..................................................................................................8
5.3. Indicadores de resultado de Gestión del Servicio de Saneamiento................................8
5.4. Metodología..................................................................................................................................10
5.5. Estrategias Metodológicas.......................................................................................................12
5.6. Técnicas Didácticas....................................................................................................................13
5.7. Materiales Educativos................................................................................................................15

6. PERFIL DE LOS PROFESIONALES DEL EQUIPO SOCIAL..................................................15

6.1. Perfil de Supervisor/a Social:..................................................................................................15
6.2. Perfil de Gestor/a Social:..........................................................................................................16
6.3. Perfil de Capacitador/a Técnico/a:.........................................................................................16
7. CONTENIDO TEMÁTICO DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE

SANEAMIENTO.......................................................................................................................................17
8. ACTIVIDADES Y METAS EN LA FASE DE EJECUCIÓN.......................................................27
9. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO
30
10. PRESUPUESTO DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO..............33

INTRODUCCIÓN
El Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento (MVCS), ha definido las estrategias

para promover la valoración y buen uso de los servicios de saneamiento, con el objetivo de
contribuir a la sostenibilidad de dichos servicios.
La Estrategia en mención define el marco conceptual, el enfoque, los objetivos, los

comportamientos esperados diferenciados por actor social (Familias usuarias y personal de la
Unidad de Gestión Municipal), el uso de medios, los indicadores y metas.
El presente documento corresponde al Plan de Capacitación para la Gestión del Servicio de

Saneamiento que considera el planteamiento de las actividades, productos y resultados a
conseguir con las familias usuarias y con el personal de la Unidad de Gestión Municipal (UGM)
durante la etapa de ejecución del Proyecto denominado: “Ampliación y Mejoramiento del
Sistema de Agua Potable y Creación del Servicio de Alcantarillado Sanitario de los
Centros Poblados: Lambras, Totorá, San José y San Miguel en la localidad de Chocos,
Distrito de Chocos-Yauyos-Lima” – Código SNIP/CUI Nº2334208.
Con la formulación del Plan se busca tener una ruta para la planificación, ejecución y
evaluación de la implementación de las estrategias y los resultados obtenidos los mismos que
están diseñados y se deben ejecutar en concordancia con las características culturales,
étnicas, tradicionales, ambientales y socio económicas de cada localidad y las características
institucionales y de organización de las municipalidades; a fin de lograr los comportamientos y
metas esperadas en los actores claves.
El Plan de Capacitación para la Gestión del Servicio de Saneamiento, tiene como objetivo la
sostenibilidad de los servicios de agua y saneamiento rural provistos por el Ministerio de
Vivienda, Construcción y Saneamiento (MVCS), a partir del fortalecimiento de las competencias
de la Unidad de Gestión Municipal.

1. OBJETIVOS DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO.
1.1. Objetivo General
 Fortalecer las capacidades y competencias de la Unidad de Gestión Municipal

prestadora de los servicios de saneamiento, para el logro de la autogestión
sostenible y la prestación de los servicios de calidad.
1.2. Objetivos Específicos
 Desarrollar competencias de los servidores públicos de la Unidad de Gestión

Municipal - UGM, para el manejo correcto de los instrumentos de gestión, con la
finalidad de administrar adecuadamente los servicios de saneamiento.
 Desarrollar capacidades técnicas en los servidores públicos de la Unidad de

Gestión Municipal - UGM, para la adecuada operación y mantenimiento de los
servicios de saneamiento.
2. ENFOQUES DE ESTRATEGIA
Se refiere a la estrategia a emplear a fin de comprender la realidad social y orientar a la

población mediante charlas, sesiones de capacitación, mensajes radiales y otros para
orientar las intervenciones en comunicación.
2.1. Enfoque de Género de desarrollo
En relación al rubro de agua y saneamiento, el tema de género es considerado

importante en términos de relaciones, roles, derechos y responsabilidades de
hombres y mujeres; los que muchas veces están determinados por factores
culturales, históricos, religiosos o económicos. Este enfoque se refleja en:
 La definición e implementación de las opciones técnicas y niveles de servicio

consideran las demandas de hombres y mujeres.
 Procesos de capacitación en igualdad de oportunidades para hombres y mujeres.
 Las decisiones se toman en base a los intereses de hombres y mujeres.
2.2. Enfoque de Gestión Integrada de Recursos Hídricos (GIRH)

La GIRH es un proceso de cambio que busca transformar los sistemas insostenibles de

desarrollo y gestión de los recursos hídricos. Tiene un enfoque intersectorial, diseñado
para reemplazar el enfoque tradicional y fragmentado de la gestión del agua, que ha
derivado en servicios pobres y un uso inadecuado. Este enfoque se refleja en:
 Para la planificación, considerar a todos los usuarios del agua y sus intereses, así
como la distribución territorial y los niveles de gestión en las cuencas.
 Promover la participación efectiva de la mujer en el abastecimiento, la gestión y la
protección del agua.
 Contar con un inventario de las fuentes de agua de los SAPs y establecer un
sistema de monitoreo de las mismas.
 Establecer planes para la protección de fuentes de agua.
 Promover el uso eficiente del agua, a través de mejores prácticas de consumo.
 Reducir los niveles de desperdicio del recurso en el sistema de abastecimiento y en
el nivel intradomiciliario.
 Formular e implementar Planes de Control de Calidad – PCC del agua.
 Formalización del acceso al agua (derechos de uso de agua y registro de SAPs).
2.3. Enfoque de Interculturalidad.
Enfoque intercultural es el reconocimiento de la diversidad cultural y la existencia de

diferentes perspectivas culturales, expresadas en distintas formas de organización,
sistemas de relación y visiones del mundo. Este enfoque se refleja en:
 Procesos de capacitación desarrollados con personal que maneje lenguas

originarias y especializadas en asuntos interculturales.
 El modelo de gestión comunal de los servicios de agua y saneamiento
(administración del servicio, cuota familiar, calidad del agua, higiene, saneamiento,
prácticas sanitarias, etc.), deben ser abordados a través de diálogo intercultural.
 La definición e implementación de las opciones técnicas y niveles de servicio
consideran las costumbres y prácticas culturales de la población.
 Elaboración de material educativo y de capacitación respetando las expresiones
culturales.
2.4. Enfoque de Derecho Humano al agua y saneamiento.

El 28 de julio de 2010, a través de la Resolución 64/292, la Asamblea General de las

Naciones Unidas reconoció explícitamente el derecho humano al agua y al
saneamiento, reafirmando que un agua potable limpia y el saneamiento son
esenciales para la realización de todos los derechos humanos. Este enfoque se
refleja en:
 Acceso a una cantidad de agua entre 50 y 100 litros por persona al día, para
mantener la vida y la salud de las personas. Los usos comprenden el consumo
directo, el lavado de ropa, la preparación de alimentos y la higiene personal y
doméstica.
 En condiciones críticas dependiendo del contexto y con la población beneficiada
informada, acceder a una cantidad mínima de agua entre 20 y 25 litros por
persona al día.
3. PÚBLICO OBJETIVO
El público objetivo para la implementación del Plan de Gestión del Servicio de

Saneamiento son las familias beneficiarias del proyecto, así como, el personal de la
Unidad de Gestión Municipal, con la finalidad de promover y fortalecer la adecuada
administración, operación, mantenimiento, reposición y rehabilitaciones menores del
sistema de agua y saneamiento, lo que contribuirá a la valoración del servicio, y, por ende,
mejorará su calidad de vida.
4. SISTEMATIZACIÓN DE RESULTADOS DEL DIAGNÓSTICO EN GESTIÓN DEL

SERVICIO DE SANEAMIENTO
4.1. Población:
Se está considerando como parte del proyecto a cuatro (4) centros poblados
beneficiarias, quienes podrán contar con el servicio de agua potable y el servicio de
saneamiento (Alcantarillado o Unidades Básicas de Saneamiento: UBS – AH).
A continuación, se hace mención el número de familias usuarias y población
beneficiaria por localidad.
Localidades Número de Población Promedio
beneficiarias viviendas total Hab./Viv.
Lambras 22 74 3.36

Totorá 41 83 2.02
San José 20 22 1.10
San Miguel 25 36 1.44
Total 108 215 1.99
4.2. Capacidad operativa del prestador
Las entidades encargadas de la administración, operación y mantenimiento del

servicio de agua potable y saneamiento para los Centros Poblados beneficiarios,
actualmente son las Juntas Administradoras de Servicios de Saneamiento (JASS), sin
embargo, con el proyecto a intervenir entrará en funcionamiento como prestador de
servicios de saneamiento la Unidad de Gestión Municipal correspondiente a la
Municipalidad Distrital de Chocos.
5. PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO PARA UNIDAD DE

GESTIÓN MUNICIPAL (UGM)
5.1. Definición.
Es el instrumento que brinda los lineamientos para dirigir, motivar las acciones de los
servidores públicos y civiles mediante el fortalecimiento de capacidades locales y
personales del Gobierno Local - UGM y de los usuarios, orientadas a la gestión y
prestación de los servicios de saneamiento, contribuyendo a crear las condiciones de la
sostenibilidad del proyecto de saneamiento.
5.2. Necesidades de capacitación.
El plan de capacitación de Gestión del Servicio de Saneamiento es un instrumento

que permite desarrollar capacidades cognoscitivas, procedimentales y actitudinales a
partir del diagnóstico de necesidades de capacitación. Se constituye en la hoja de
ruta que nos lleva a generar competencias en los actores para la prestación de los
servicios de saneamiento. Asimismo, el plan de capacitación contribuye a
institucionalizar la Unidad de Gestión Municipal (UGM) como Prestador de los
servicios de saneamiento.

5.3. Indicadores de resultado de Gestión del Servicio de Saneamiento.

El/la Gestor/a Social al inicio de la ejecución del proyecto elabora la línea de base
teniendo en cuenta los indicadores planteados y al finalizar la intervención deberá
medir sobre los resultados logrados; además, esta herramienta será de utilidad para el
ejecutor y supervisor del proyecto en el proceso de ejecución y recepción una vez
culminado dicho proyecto.
INDICADORES DE UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL
AL INICIO DE
AL FINAL DE
EJECUCIÓN DEL
INDICADORES EJECUCIÓN DEL
PROYECTO
PROYECTO (**)
(LÍNEA BASE) *
Unidad de Gestión Municipal (UGM) debidamente

constituida. 100%
UGM con personal asignado (responsable de área,
contador y operadores). 100%
UGM cuenta con Reglamento de prestación del servicio
de saneamiento aprobado mediante Resolución de 100%
Alcaldía.
Actividades de la UGM incorporadas en el POI de la
Municipalidad. 100%
UGM cuenta con informe técnico y económico para el
cálculo de la cuota, aprobado mediante Resolución de 100%
Alcaldía.
UGM cuenta con los instrumentos de gestión normativos,
administrativos y de planificación legalizados. 100%
Personal de la UGM conocen el manejo y llenado correcto
de los instrumentos de gestión. 100%
Integrantes de la UGM conocen sus roles y funciones. 100%

Operadores de la UGM conocen los procedimientos para
la operación y mantenimiento de los servicios de 100%
Saneamiento.
UGM cuenta con Plan de Operación y Mantenimiento
(POM) del sistema de saneamiento, para el uso del 100%
operador.
Integrantes de la UGM conocen los procedimientos para
la elaboración del informe económico y rendición de 100%
cuentas.
Operadores de la UGM conocen los componentes del
Sistema de Agua según opción tecnológica. 100%

Operadores de la UGM conocen la operación y

mantenimiento del Sistema de Agua (PTAP, captación, 100%
línea de conducción, reservorio, redes de distribución,
según opción tecnológica)
Operadores de la UGM conocen la operación y
mantenimiento del sistema de saneamiento (redes de 100%
alcantarillado, planta de tratamiento de aguas residuales -
PTAR y UBS, según opción tecnológica).
Operadores de la UGM conocen el funcionamiento del
sistema de cloración del agua y calibración. 100%
Operadores de la UGM conocen el llenado del cuaderno
del registro de cloro residual. 100%
Operadores de la UGM conocen la instalación y
mantenimiento de las conexiones domiciliarias. 100%
UGM implementada con Kit mínimo de herramientas para
la operación, mantenimiento reposición y rehabilitaciones 100%
menores del Sistema de saneamiento.
5.4. Metodología.
Tomando en consideración que el proceso de capacitación estará dirigido a personas

adultas, se hará uso de la metodología SARAR. Esta compromete una secuencia de
acciones centradas en los participantes y en sus conocimientos, experiencias y
realidades, con la finalidad de facilitar el proceso de fortalecimiento de competencias de
las familias usuarias. El propósito de la metodología SARAR no radica en enseñar
nuevos conocimientos a los participantes respecto a temas específicos, sino en
estimularlos a ser partícipes de un proceso de transformación basado en cinco
cualidades personales. En función a ellas se han construido los momentos a considerar
por el/la Gestor/a para el desarrollo de las actividades de capacitación.
MOMENTOS PARA EL DESARROLLO DE LA

CUALIDAD / MOMENTO SARAR
ACTIVIDAD DE CAPACITACIÓN
1. Seguridad en sí mismo Identificación de saberes previos
Es el sentimiento interno de La finalidad de este momento no sólo es la indagación de
autoconfianza y autovaloración saberes y conocimientos previos, sino contribuir a la
equilibrada. valoración de potencialidades, actitudes, prácticas,
Los errores y/o fracasos son vistos valores, percepciones u opiniones.
como oportunidades para el Por lo tanto, es tan importante identificar “qué saben y
crecimiento personal, grupal y de la cuánto saben” los participantes, como promover y

comunidad. reforzar la autoimagen positiva personal y de grupo.

La identificación de saberes previos se desarrollará a
partir de técnicas participativas ágiles.
2. Asociación con otros Promoviendo la reflexión individual y colectiva

Los participantes de todo proceso La finalidad de este momento es lograr que los
educativo o fortalecimiento de participantes reflexionen, es decir, piensen, se conflictúen
capacidades comparten ideas entre o se cuestionen de manera positiva y proactiva. La
pares y se unen en equipos para reflexión individual y colectiva se dará a partir del
reflexionar, dialogar e identificar intercambio de ideas, conocimientos y prácticas de los
posibles soluciones y alternativas para participantes. Así, los participantes recordarán, revisarán
sus demandas. y pensarán en sus concepciones, conocimientos,
El trabajo en grupo o equipo facilitará prácticas; y fundamentalmente se identificarán con sus
que las personas adquieran la pares a partir del intercambio, al mismo tiempo
sensación de ser más efectivos y sensibilizándose a favor del cambio y la mejora personal
proactivos. y colectiva.
3. Reacción con ingenio Complementación de aprendizajes
Los participantes, a través de la Este momento tiene como finalidad brindar “la nueva
adquisición o construcción de nuevos información”, aquella que, una vez vinculada con los
aprendizajes, reaccionarán con aprendizajes previos de los participantes, buscará
creatividad e ingenio en su afán de motivarlos a proceder creativamente para resolver los
identificar distintas alternativas de problemas identificados.
solución a sus necesidades y
demandas.
4. Acciones planeadas Impulso a la planificación
La planificación de las acciones para La finalidad de este momento es lograr que los
resolver los problemas es algo crucial participantes identifiquen las acciones que serán capaces
para la metodología SARAR. Los de realizar para lograr la situación deseada de manera
cambios substanciales solo pueden organizada y concertada.
lograrse si los grupos planifican y
llevan a cabo medidas apropiadas.
5. Responsabilidad Generación de compromisos
Solo cuando los participantes y el Este momento tiene como finalidad promover que los
grupo expliciten su voluntad de asumir participantes asuman compromisos para asegurar que
responsabilidades y compromisos, se todas las acciones planificadas se cumplan a cabalidad,
puede esperar resultados, beneficios y designando responsables que hagan seguimiento al
productos del proceso de cumplimiento de los mismos.
fortalecimiento de capacidades a largo
plazo.

La metodología SARAR se pone en práctica a través de un guión metodológico que

tiene a los cinco momentos como referencia para su planificación y para la organización
de la acción educativa. Un guión metodológico SARAR sigue generalmente el siguiente
esquema:
ESQUEMA DE GUIÓN METODOLÓGICO
ACTIVIDADES / MATERIALES
MOMENTO SARAR DURACIÓN RESPONSABLE
TÉCNICAS EDUCATIVOS
Acciones Previas
Generando un
clima de confianza
Seguridad en sí Identificando
mismo saberes previos
Promoviendo la
Asociación con
reflexión
otros
individual y
colectiva
Reacción con Complementando
ingenio aprendizajes
Acciones Impulso a la
planeadas planificación
Responsabilidad Asumiendo
compromisos
Evaluación
5.5. Estrategias Metodológicas
En los procesos de educación de adultos, las estrategias metodológicas cumplen un

papel fundamental para lograr que el/la Gestor/a Social y los participantes puedan
establecer aprendizajes significativos.
A continuación, se presentan algunas estrategias metodológicas que se proponen para
el proceso de fortalecimiento de competencias en Gestión del servicio:
 Taller de capacitación: Es una estrategia multifuncional de educación masiva,

orientada a la realización de una actividad que involucra el desarrollo de
habilidades manuales de los representantes de la UGM. Es ideal como espacio
para el aprendizaje colaborativo por el nivel de interacción entre los participantes.

En un taller de capacitación, los representantes de la UGM deben sentirse

estimulados a dar su aporte personal, crítico y creativo, partiendo de su propia
realidad y transformándose en sujetos creadores de su propia experiencia. Se
supera así la posición o rol tradicional de simples receptores de conocimientos,
logrando la apropiación para su posterior puesta en práctica en la AOM de los SAS.
 Jornadas de campo: Es una estrategia de aprendizaje vivencial, que se realiza

fuera de los ambientes convencionales para capacitar. Aquí, los participantes
desarrollan capacidades y competencias directamente, desde la experiencia. “Las
jornadas son salidas de campo que tienen como finalidad acercar a los
participantes a la realidad, para con ello continuar generando la oportunidad de
lograr aprendizajes significativos. En las jornadas de campo se potenciarán las
capacidades de observación, de interpretación y hasta de experimentación.
 Pasantías: Es una estrategia orientada al intercambio de conocimientos teóricos y

prácticos entre pares, idónea para generar motivación al cambio a partir de una
realidad específica. La pasantía ofrece una buena posibilidad de evidenciar “in situ”
el ejercicio de las competencias de la UGM, identificando la adaptación de lo
aprendido a una realidad concreta.
5.6. Técnicas Didácticas.
Las técnicas son herramientas para guiar, organizar, motivar la participación, recoger
saberes previos etc., de los representantes de la UGM. Existe una diversidad de
técnicas dependiendo de la intencionalidad que se persigue en el proceso enseñanza
aprendizaje. Algunas de las técnicas que se utilizarán para facilitar el proceso de
capacitación a los representantes de la UGM son las siguientes:
 Lluvia de ideas: Es una técnica en la que los representantes de la UGM, en

conjunto o individualmente, crean ideas a partir de preguntas realizadas por el/la
Gestor/a Social o Capacitador/a Técnico/a. Se usa principalmente cuando
deseamos o necesitamos obtener una conclusión grupal en relación a un problema
que involucra a todo un grupo. Es importante motivar a los participantes, tomando
en cuenta las intervenciones de todos, bajo reglas determinadas. Es una técnica de
uso versátil porque se puede usar en cualquier momento del evento de
capacitación.
 Exposición: Técnica que consiste en la presentación oral de la temática

relacionada a la prestación de los servicios por parte de la UGM. Su propósito es

brindar información a los representantes de la UGM, propiciando su comprensión y

aprendizaje.
 Dramatización: También conocida como socio-drama o simulación. Esta técnica

reproduce una situación o problema real que está experimentando la UGM en la
prestación de los servicios de saneamiento (alta morosidad, desperdicio de agua
potable, etc.). Los participantes deberán representar varios papeles siguiendo
instrucciones precisas en un determinado tiempo. La interacción entre los
diferentes actores tiene como objetivo encontrar, sobre la marcha, una solución
aceptada por las partes.
 Discusión de grupos: Técnica donde se hace necesaria la elección de un

“moderador” que va dirigiendo la discusión. Él o ella permite, promueve y favorece
la participación de todos los integrantes de la UGM, a la vez que va tomando nota
de las intervenciones y graficando o anotando las participaciones.
 Resolución de problemas: Consiste en proponer situaciones problemáticas en

base a la realidad a los representantes de la UGM acerca de los diferentes
problemas que afrontan en la prestación de los servicios. El/la Gestor/a Social o
Capacitador/a Técnico/a motiva a los participantes de la UGM a idear soluciones
estratégicas, innovadoras.
 Estudio de casos: Consiste en proponer a los participantes, en base a un tema,

una situación real que ha sido solucionada, criticada o apreciada para que los
participantes la encaren nuevamente. El/la Gestor/a Social o Capacitador/a
Técnico/a. no suministra ninguna orientación para que se arribe a una conclusión.
 Demostración: Permite que los representantes de la UGM aprecien la secuencia

de un procedimiento o manipulación y la repitan hasta su comprensión. Permite
verificar algún aspecto del aprendizaje o fundamentar opiniones. Se trabaja en
pequeños grupos, siendo el número recomendable de 5 a 6 participantes.
 Asistencia técnica: Es una estrategia orientada a resolver las consultas,

inquietudes y dudas de los usuarios de las herramientas e instrumentos propuestos
en el proceso de capacitación. La asistencia técnica se realiza a través de distintas
acciones de asesoramiento y colaboraciones sobre un tema en particular. Puede
ejecutarse en cualquier momento del proceso. La asistencia técnica deberá ser
realizada por personal debidamente capacitado. (Gestor/a Social o Capacitador/a
Técnico/a).

 Dinámica de grupos: Existen una diversidad de dinámicas para trabajar con el

personal de la UGM que pueden ayudar a animar al grupo, así como organizar y
planificar su trabajo.
5.7. Materiales Educativos.
Los materiales educativos, deben ser parte de un programa educativo. Esto quiere
decir que deben responder a objetivos de aprendizaje formulados previamente, es
decir, los materiales a utilizar tendrán una intencionalidad educativa, propician el
respeto y revaloran tradiciones culturales, son relevantes; es decir, se refieren a
situaciones de la vida diaria y se relacionan con objetos, situaciones, necesidades y
problemas de los participantes, incluyendo imágenes del lugar, lenguaje de la zona,
narraciones de hechos del lugar, entre otras.
Entre algunos materiales sugeridos para facilitar el proceso de capacitación tenemos:
 Afiches, Láminas, Diapositivas, Murales, Maquetas, Folletos, Fotografías, Videos,

entre otros.
6. PERFIL DE LOS PROFESIONALES DEL EQUIPO SOCIAL
6.1. Perfil de Supervisor/a Social:
El/la Supervisor/a Social, debe contar con el perfil mínimo siguiente:
 Titulado/a en Sociología, Antropología, Asistente Social, Educación, Comunicación

Social, Psicología, Nutrición, Enfermería, Ingeniería o Economía.
 Experiencia general: Contar con experiencia profesional mínima de 03 años, en
entidades públicas privadas.
 Experiencia específica: Contar con experiencia específica de 18 meses como
supervisor social o más de 5 años como gestores o promotores o especialistas o
capacitadores sociales en proyectos de saneamiento.
 Cursos o especialización en Proyectos de inversión pública y Gestión de Personas
o similares.
Coeficiente Días de Grupo objetivo bajo su

Profesional de permanencia responsabilidad
participación

Supervisor Social 1.0 24 días calendarios 1 a 3 Gestores/as

en campo Sociales
6.2. Perfil de Gestor/a Social:
El/la Gestor/a Social, debe contar con el perfil mínimo siguiente:
 Titulado/a o grado de Bachiller en Sociología, Antropología, Educación,

Comunicación Social, Asistente Social, Trabajador Social, Psicología, Nutrición,
Enfermería, Obstetricia, Biología, Ingeniería o Economía.
 Experiencia general: Contar con experiencia desde la obtención del grado de
Bachiller mínima de 3 años, en entidades públicas o privadas.
 Experiencia específica: Contar con experiencia mínima de:
(i) 1 año como gestor/a social y/o facilitador y/o capacitador social o equivalente,
(ii) 06 meses como personal social en proyectos de agua y saneamiento.
(iii) De preferencia con dominio del idioma de la zona de intervención.
 De preferencia especializaciones, o diplomados o cursos en temas vinculados a la
formación de Capacitadores o Gestión social, en gestión de proyectos de agua y
saneamiento o gestión pública o proyectos de inversión pública o afines.
Profesional Coeficiente Días de Grupo objetivo bajo su

de permanencia responsabilidad
participación
24 días Máximo 100 Familias

Gestor/a Social 1.0 calendarios en usuarias y personal de
campo UGM
6.3. Perfil de Capacitador/a Técnico/a:
El/la Capacitador/a Técnico/a, debe contar con el perfil mínimo siguiente:

 Titulado/a, Bachiller o Técnico en Ingeniería Sanitaria, Ingeniería Química, Ing.

Agrónomo, Ing. Agrícola, Ing. Ambiental, Ingeniería Civil, Biología, u operadores
técnicos con capacidad de concertación, manejo organizativo, conocimiento y
manejo de metodologías participativas.
 Experiencia general: Contar con experiencia general mínima de 3 años, en
entidades públicas o privadas.
 Experiencia específica: Contar con experiencia mínima de 2 años como facilitador,
y/o Capacitador Técnico en proyectos de saneamiento.
 De preferencia especializaciones, o diplomados o cursos en temas vinculados a la
formación de Capacitadores, en gestión de proyectos de agua y saneamiento o
afines.
Profesional Coeficiente Días de Grupo objetivo

de permanencia bajo su
participación responsabilidad
Capacitador 1.0 24 días calendarios Familias usuarias y

Técnico en campo Personal de UGM
7. CONTENIDO TEMÁTICO DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE

SANEAMIENTO.
Las actividades de Gestión del Servicio de Saneamiento serán desarrolladas por el/la
Gestor/a Social (actividades de administración) y por el/la Capacitador/a Técnico/a
(actividades de operación y mantenimiento), quien tiene la obligación de implementar
estratégicamente el Plan, de tal manera que se cumpla en los momentos determinados
con los diferentes grupos objetivos y se vayan consiguiendo los productos durante el
proceso de intervención social.
Los contenidos temáticos del Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento, se

detallan a continuación:
ESTRATEGIA TEMA CONTENIDOS MEDIOS DE

METODOLÓGICA TEMÁTICOS VERIFICACIÓN
ACTIVIDADES DE ADMINISTRACIÓN
Diagnóstico Diagnóstico de la Unidad - Aplicación de Guión
de Gestión Municipal ficha de metodológico.
(Sistematización de diagnóstico de la Ficha de
resultados). UGM. diagnóstico de la
UGM.
Informe de

diagnóstico inicial
de la UGM.
Copia del asiento
de la actividad
realizada en el
Cuaderno de
capacitación social.
Material utilizado.
Registro fotográfico.
Taller Taller: Lineamientos para - Lineamientos Guión
la gestión del servicio de para la gestión metodológico.
saneamiento a través de del servicio. Planilla de
la UGM. - Servicios de asistencia.
saneamiento de Copia del asiento
calidad. de la actividad
realizada en el
Cuaderno de
Material utilizado.
Asistencia Técnica Asistencia técnica para el - Unidad de gestión Guión
funcionamiento de la municipal en el metodológico.
Unidad de Gestión ámbito rural. Planilla de
Municipal (UGM) con sus - Estructura asistencia.
Áreas Comercial y de orgánica de la Copia del asiento
Operación y UGM. de la actividad
Mantenimiento (OyM). - Funciones de la realizada en el
UGM. Cuaderno de
- Áreas de la UGM capacitación social.
y funciones. Material utilizado.
Asistencia Técnica Implementación de la - Implementación Guión
Unidad de Gestión de la UGM en el metodológico.
Municipal (UGM) para la ámbito rural. Planilla de
administración, operación - Funcionamiento asistencia.
y mantenimiento del adecuado de la Copia del asiento
sistema de saneamiento. UGM. de la actividad
realizada en el
Cuaderno de

Material utilizado.
Taller Taller: Organización, roles - Organización de Guión
y funciones de la UGM. la UGM. metodológico.
- Personal con el Planilla de
que debe contar asistencia.
toda UGM. Copia del asiento
- Funciones de de la actividad
cada una de las realizada en el
áreas de la UGM. Cuaderno de
Material utilizado.
Taller Taller con UGM: - Contenidos del Guión
Reglamento de la reglamento de la metodológico.
prestación del servicio y Prestación de los Planilla de
aprobación. Servicios de asistencia.
Saneamiento de Copia del asiento
la UGM. de la actividad
- Aprobación del realizada en el
reglamento de la Cuaderno de
Prestación de los capacitación social.
Servicios de Material utilizado.
Saneamiento de Registro fotográfico.
la UGM.
Taller Taller: Formulación del - Plan de Guión
Plan de Actividades de la actividades anual metodológico.
UGM a ser incorporadas de la UGM. Planilla de
en el Plan Operativo - Incorporación del asistencia.
Institucional (POI). plan de Copia del asiento
actividades de la de la actividad
UGM en el POI. realizada en el
Cuaderno de
Material utilizado.
Taller Taller: Formulación del - Plan operativo Guión
Plan Operativo Anual anual. metodológico.
(POA), Presupuesto Anual - Presupuesto Planilla de
(PA) y Cálculo de la Cuota anual. asistencia.

Familiar. - Cálculo de la Copia del asiento

cuota familiar de la actividad
según la realizada en el
metodología Cuaderno de
aprobada por capacitación social.
Sunass. Material utilizado.
- Formulación del Registro fotográfico
POA, PA y Cuota
Familiar.
Asamblea Asamblea general de - Presentación del Guión
socialización y aprobación POA, PA y Cuota metodológico.
de la Cuota Familiar con la Familiar para Copia del acta de
población usuaria. aprobación en asamblea suscrita
asamblea. mínimo por el 50%
más uno de
asociados.
Copia del asiento
de la actividad
realizada en el
Cuaderno de
Material utilizado.
- Instrumentos y Guión
Taller Taller: Herramientas herramientas de metodológico.
administrativas de la UGM gestión de la Planilla de
(uso y manejo de los libros UGM. asistencia.
de gestión). - Uso y manejo de Copia del asiento
los diversos libros de la actividad
de gestión. realizada en el
Cuaderno de
Material utilizado.

Sesión Educativa Sesión Educativa con área - Instrumentos de Guión

comercial: Uso y manejo gestión de la metodológico.
de recibos, libro de caja, UGM. Planilla de
libro de recaudos y libro - Uso y manejo del: asistencia.
de inventario. Libro de caja. Copia del asiento
Libro de de la actividad
recaudos. realizada en el
Libro de Cuaderno de
inventario. capacitación social.
Recibos de Material utilizado.
ingresos y Registro fotográfico.
egresos.
Sesión educativa Sesión educativa: - Importancia de la Guión

Elaboración del informe elaboración del metodológico.
económico y rendición de informe Planilla de
cuentas. económico. asistencia.
- Elaboración del Copia del asiento
informe de la actividad
económico. realizada en el
- Importancia de la Cuaderno de
rendición de capacitación social.
cuentas. Material utilizado.
- Modelo de Registro fotográfico.
rendición de
cuentas.
Taller Taller: Conservación del - Cómo conservar Guión
recurso hídrico. adecuadamente metodológico.
el recurso hídrico. Planilla de
- Importancia de la asistencia.
conservación del Copia del asiento
recurso hídrico. de la actividad
- Estrategias para realizada en el
conservar el Cuaderno de
recurso hídrico. capacitación social.
Material utilizado.
Asistencia Técnica Asistencia Técnica: - Uso y manejo de: Guión
Reforzamiento en el uso y Libro padrón de metodológico.

manejo de las asociados. Planilla de

herramientas de gestión Libro de actas. asistencia.
del personal de la UGM Libro caja. Copia del asiento
(Libro padrón de Libro de de la actividad
asociados, libro de actas, recaudos. realizada en el
libro caja, libro de - Libro de Cuaderno de
recaudos y libro de inventario. capacitación social.
inventario). Material utilizado.
ACTIVIDADES DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO
Adecuación pedagógica, - Diseño e Guión
Adecuación
diseño e impresión del impresión del metodológico.
manual de operación y manual de Acta de entrega del
mantenimiento del Sistema operación y manual de
de Saneamiento mantenimiento Operación y
implementado para el del sistema de mantenimiento del
proyecto. agua y SAS.
saneamiento Copia del asiento
adaptado para de la actividad
uso y manejo realizada en el
entendible del Cuaderno de
operador u capacitación social.
operadores del Material utilizado.
SAS. Registro fotográfico.
Sesión Educativa Sesión educativa: - Plan de acción de Guión

Adecuación y/o operación y metodológico.
formulación del plan de mantenimiento Planilla de
acción de operación y del sistema de asistencia.
mantenimiento del Sistema saneamiento. Copia del asiento
de Saneamiento. - Actividades para de la actividad
realizar la realizada en el
operación y Cuaderno de
mantenimiento capacitación social.
del SAS. Material utilizado.
Sesión Educativa Sesión Educativa: - Opción Guión

Operación y tecnológica. metodológico.
mantenimiento del sistema - Partes y Planilla de

funciones. asistencia.
de agua potable según - Operación del Copia del asiento
opción tecnológica (todos sistema de agua de la actividad
los componentes). potable. realizada en el
- Acciones de Cuaderno de
vigilancia del capacitación social.
buen uso y Material utilizado.
mantenimiento de Registro fotográfico.
las conexiones
domiciliarias.
Sesión educativa Sesión Educativa: - Opción Guión
Operación y tecnológica. metodológico.
mantenimiento del - Partes y Planilla de
sistema de alcantarillado funciones. asistencia.
sanitario, planta de - Operación del Copia del asiento
tratamiento de aguas sistema de de la actividad
residuales (PTAR) y disposición realizada en el
UBS. sanitaria de Cuaderno de
excretas (UBS, capacitación social.
alcantarillado y Material utilizado.
PTAR). Registro fotográfico.
- Acciones de
vigilancia del
buen uso y
mantenimiento de
sistema de
alcantarillado,
PTAR y UBS.
Taller práctico Taller Práctico: Operación y - Opción Guión
mantenimiento del Sistema
tecnológica. metodológico.
de Agua Potable según
opción tecnológica (todos los - Partes y Planilla de
componentes).
- Operación y Copia del asiento
mantenimiento de la actividad
del sistema de realizada en el
agua potable. Cuaderno de
- Importancia de la capacitación social.
limpieza y Material utilizado.
desinfección del Registro fotográfico.
SAP.

- Procedimiento
para la limpieza y
desinfección del
SAP.
- Práctica de
desinfección del
SAP.
Taller - Opción Guión
Taller Práctico: Operación tecnológica. metodológico.
y mantenimiento del
alcantarillado sanitario y - Partes y Planilla de
planta de tratamiento de funciones. asistencia.
aguas residuales (PTAR).
disposición Cuaderno de
sanitaria de capacitación social.
excretas Material utilizado.
(alcantarillado y Registro fotográfico
PTAR).
Taller - Opción Guión
Taller Práctico: Operación
tecnológica. metodológico.
y mantenimiento de las
UBS. - Partes y Planilla de
mantenimiento de de la actividad
las Unidades realizada en el
Básicas de Cuaderno de
Saneamiento capacitación social.
(UBS). Material utilizado.
Taller Taller: Conexiones - Importancia de Guión
domiciliarias, instalación y
contar con los metodológico.
mantenimiento.
accesorios para Planilla de
realizar la asistencia.
operación y Copia del asiento
saneamiento, en Cuaderno de
especial para capacitación social.
instalación y Material utilizado.

mantenimiento de Registro fotográfico.

conexiones
domiciliarias.
- ¿Cómo realizar
una conexión
domiciliaria?
- Práctica de
instalación de
conexión
domiciliaria.
- Práctica del
mantenimiento de
una conexión
domiciliaria.
- Importancia de la Guión
Sesión educativa cloración del metodológico.
Sesión educativa: Partes y
funciones del sistema de SAP. Planilla de
cloración. - Parámetros de la asistencia.
calidad del agua Copia del asiento
tratada (cloro de la actividad
residual). realizada en el
- Procedimiento Cuaderno de
para la cloración capacitación social.
del SAP. Material utilizado.
- Tipo de sistema Registro fotográfico.
de cloración.
- Partes del
sistema de
cloración.
- Funciones del
sistema de
cloración.
Taller Taller: Cloración del agua - Medición de cloro Guión
y calibración del sistema
residual. metodológico.
de cloración.
- Procedimiento Planilla de
para la cloración asistencia.
del SAP. Copia del asiento
- Tipo de sistema de la actividad
de cloración. realizada en el
- Funcionamiento Cuaderno de

del sistema de capacitación social.

cloración. Material utilizado.
- Calibración del Registro fotográfico.
sistema de
cloración.
Taller - Importancia de Guión
Taller: Armado,
elaboración de accesorios contar con los metodológico.
y práctica de reparación de accesorios para Planilla de
tuberías.
realizar la asistencia.
operación y Copia del asiento
saneamiento, en Cuaderno de
especial para capacitación social.
reparación de Material utilizado.
tuberías. Registro fotográfico.
- Armado de
accesorios.
- Elaboración de
accesorios.
- Práctica de
reparación de
tuberías.
Pasantía - Verificación de Guión
Pasantía Regional:
una EPS exitosa. metodológico.
Experiencia exitosa de una
Empresa Prestadora de - Organización Acta de actividad
Servicios (EPS).
para la pasantía. realizada.
- Desarrollo de la Copia del asiento
pasantía. de la actividad
realizada en el
Cuaderno de
Material utilizado.
Informe Informe final con medición - Elaboración de Informe de
de indicadores y
informe final con medición de
cumplimiento de metas.
medición de indicadores y
indicadores y cumplimiento de
cumplimiento de metas.
metas, después Ficha de medición

de haber aplicado de indicadores.

la ficha de Copia del asiento
diagnóstico final de la actividad
al personal de la realizada en el
UGM. Cuaderno de
Material utilizado.
8. ACTIVIDADES Y METAS EN LA FASE DE EJECUCIÓN.
A fin de desarrollar el Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento, se realizarán las

siguientes actividades:
ACTIVIDADES DE LOS CENTROS POBLADOS BENEFICIARIOS
UND. DE
ITEM DESCRIPCION META
MEDIDA
PLAN DE GESTION DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO, PLAN DE EDUCACION SANITARIA
01.03.
AMBIENTAL Y EL PLAN DE SUPERVISION SOCIAL
01.03.01
PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO
01.03.01.01. ACTIVIDADES DE ADMINISTRACION
01.03.01.01.01 Diagnóstico de la Unidad de Gestión Municipal (Sistematización Diagnóstico
1.0
. de resultados).
01.03.01.01.02 Taller: Socialización con la población de la problemática a partir
Taller 1.0
. de los resultados
01.03.01.01.03 Taller: Lineamientos para la gestión del servicio de saneamiento
Taller 1.0
. de la UGM
Asistencia técnica para la funcionalidad de la Unidad de Gestión
01.03.01.01.04 Asistencia
Municipal (UGM) con sus Áreas de Operación y Mantenimiento 1.0
. Técnica
(OyM)
01.03.01.01.05 Introducción de la Unidad de Gestión Municipal (UGM) para la Asistencia
1.0
. gestión, operación y mantenimiento del Sistema de Saneamiento Técnica
01.03.01.01.06
Taller: Organización, roles y funciones de la UGM Taller 1.0
.

01.03.01.01.07 Taller con UGM: Reglamento de la prestación de servicio y

Taller 1.0
. aprobación
01.03.01.01.08 Taller: Establecimiento del Plan de Actividades de la UGM para
Taller 1.0
. ser integradas en el Plan Operativo Institucional (POI)
Taller: Establecimiento del Plan Operativo (POA), Presupuesto
01.03.01.01.09
Anual (PA), Calculo de la Cuota Familiar e Identificación de Taller 1.0
.
candidatos a operadores del Sistema de Agua Potable
01.03.01.01.10 Asamblea general de aprobación del Plan operativo anual (POA),
Asamblea 1.0
. del Presupuesto anual (PA), cuota familiar y elección del operador
Taller: Herramientas administrativas de la UGM (Uso y manejo de
01.03.01.01.11
libro de actas de asamblea general y del CD de la UGM, padrón Taller 1.0
.
de asociados y libro de inventario)
01.03.01.01.12 Sesión Educativa con área comercial: Uso y manejo de recibos, Sesión
1.0
. libro de caja, libro de recaudos y libro de inventario. Educativa
01.03.01.01.13 Sesión Educativa: Elaboración del informe económico y rendición Sesión
1.0
. de cuentas. Educativa
01.03.01.01.14
Taller: Conservación del recurso hídrico Taller 1.0
.
Asistencia Técnica: Reforzamiento en el uso y manejo de las
01.03.01.01.15 herramientas de gestión personal de la UGM (Libro padrón de Asistencia
1.0
. asociados, libro de actas, libro de caja, libro de recaudos y libro Técnica
de inventario)
01.03.01.02. ACTIVIDADES DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO
Adecuación pedagógica, diseño e impresión del manual de
01.03.01.02.01
operación y mantenimiento del Sistema de Saneamiento Adecuación 1.0
.
implementado para el proyecto.
01.03.01.02.02 Sesión educativa: Adecuación y/o formulación del plan de acción Sesión
1.0
. de operación y mantenimiento del Sistema de Saneamiento. Educativa
01.03.01.02.03 Sesión Educativa: Operación y mantenimiento del sistema de Sesión
1.0
. agua potable según opción tecnológica (todos los componentes). Educativa
Sesión Educativa: Operación y mantenimiento del sistema de
01.03.01.02.04 Sesión
alcantarillado sanitario, planta de tratamiento de aguas residuales 1.0
. Educativa
(PTAR) y UBS.
01.03.01.02.05 Taller Práctico: Operación y mantenimiento del Sistema de Agua Taller
1.0
. Potable según opción tecnológica (todos los componentes). práctico
01.03.01.02.06 Taller Práctico: Operación y mantenimiento del alcantarillado Taller
1.0
. sanitario y planta de tratamiento de aguas residuales (PTAR). práctico
01.03.01.02.07 Taller
Taller Práctico: Operación y mantenimiento de las UBS. 1.0
. practico
01.03.01.02.08
Taller: Conexiones domiciliarias, instalación y mantenimiento. Taller 1.0
.
01.03.01.02.09 Sesion
Sesión educativa: Partes y funciones del sistema de cloración. 1.0
. Educativa
01.03.01.02.10
Taller: Cloración del agua y calibración del sistema de cloración. Taller 1.0
.

01.03.01.02.11 Taller: Armado, elaboración de accesorios y práctica de

Taller 1.0
. reparación de tuberías.
01.03.01.02.12 Pasantía Regional: Experiencia exitosa de una Empresa
Pasantía 1.0
. Prestadora de Servicios (EPS)
01.03.01.02.13
Informe final: indicadores y metas Informe 1.0
.
Método de medición:
● La medición de cada una de las partidas se realiza por unidad de medida ejecutada.
Base de pago:
● El pago se realiza en base a precios unitarios por el metrado de cada partida, por unidad
de medida ejecutada e incluye los materiales y herramientas para ejecutar el trabajo.
● El pago se realiza de acuerdo al cumplimiento de actividades en concordancia al

cronograma de ejecución de actividades del Plan de Gestión del Servicio de
Saneamiento.
9. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE

SANEAMIENTO
El Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento se desarrollará, teniendo en cuenta el

siguiente cronograma de actividades.

Proyecto: “Ampliación y Mejoramiento del Sistema de Agua Potable y Creación del Servicio de Alcantarillado Sanitario de los Centros Poblados: Lambras, Totorá, San José y San Miguel
en la localidad de Chocos, distrito de Chocos-Yauyos-Lima” – Código SNIP/CUI Nº2334208
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO DE LOS CENTROS POBLADOS:
LAMBRAS, TOTORÁ, SAN JOSÉ Y SAN MIGUEL EN LA LOCALIDAD DE CHOCOS
TIEMPO TOTAL DE
TIEMPO DE EJECUCIÓN DE OBRA (MESES) 7 INTERV. SOCIAL 7
(MESES)
ITEM DESCRIPCIÓN UND. DE META COSTO COSTO
PARTIDA DETALLE MEDIDA CANT. UNITARIO PARCIAL MES 1 MES 2 MES 3 MES 4 MES 5 MES 6 MES 7
PLAN DE GESTION DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO, PLAN DE EDUCACION
01.03. 32,963.40
SANITARIA AMBIENTAL Y EL PLAN DE SUPERVISION SOCIAL
01.03.01. PLAN DE GESTION DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO 15.00 20,845.90
01.03.01.01. ACTIVIDADES DE ADMINISTRACION
DIAGNÓSTICO DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL (SISTEMATIZACIÓN DE

01.03.01.01.01. DIAGNÓSTICO 1.00 1.00
RESULTADOS).
TALLER: SOCIALIZACIÓN CON LA POBLACIÓN DE LA PROBLEMÁTICA A PARTIR

01.03.01.01.02. TALLER 1.00 1.00
DE LOS RESULTADOS
TALLER: LINEAMIENTOS PARA LA GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO ASISTENCIA

01.03.01.01.03. 1.00 1.00
DE LA UGM TECNICA
ASISTENCIA TÉCNICA PARA LA FUNCIONALIDAD DE LA UNIDAD DE GESTIÓN

01.03.01.01.04. MUNICIPAL (UGM) CON SUS ÁREAS DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO TALLER 1.00 1.00
(OYM)
INTRODUCCIÓN DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL (UGM) PARA LA
01.03.01.01.05. TALLER 1.00 1.00
GESTIÓN, OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO
01.03.01.01.06. TALLER: ORGANIZACIÓN, ROLES Y FUNCIONES DE LA UGM TALLER 1.00 1.00
TALLER CON UGM: REGLAMENTO DE LA PRESTACIÓN DE SERVICIO Y

01.03.01.01.07. TALLER 1.00 1.00
APROBACIÓN
TALLER: ESTABLECIMIENTO DEL PLAN DE ACTIVIDADES DE LA UGM PARA SER

01.03.01.01.08 TALLER 1.00 1.00
INTEGRADAS EN EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)
TALLER: ESTABLECIMIENTO DEL PLAN OPERATIVO (POA), PRESUPUESTO

01.03.01.01.09. ANUAL (PA), CALCULO DE LA CUOTA FAMILIAR E IDENTIFICACIÓN DE ASAMBLEA 1.00 1.00
CANDIDATOS A OPERADORES DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE

ASAMBLEA GENERAL DE APROBACIÓN DEL PLAN OPERATIVO ANUAL (POA),

01.03.01.01.10. DEL PRESUPUESTO ANUAL (PA), CUOTA FAMILIAR Y ELECCIÓN DEL TALLER 1.00 1.00
OPERADOR
TALLER: HERRAMIENTAS ADMINISTRATIVAS DE LA UGM (USO Y MANEJO DE
01.03.01.01.11. LIBRO DE ACTAS DE ASAMBLEA GENERAL Y DEL CD DE LA UGM, PADRON DE ASAMBLEA 1.00 1.00
ASOCIADOS Y LIBRO DE INVENTARIO)
SESIÓN EDUCATIVA CON ÁREA COMERCIAL: USO Y MANEJO DE RECIBOS, SESIÓN

01.03.01.01.12. 1.00 1.00
LIBRO DE CAJA, LIBRO DE RECAUDOS Y LIBRO DE INVENTARIO. EDUCATIVA
SESIÓN EDUCATIVA: ELABORACIÓN DEL INFORME ECONÓMICO Y RENDICIÓN SESION

01.03.01.01.13. 1.00 1.00
DE CUENTAS. EDUCATIVA
01.03.01.01.14. TALLER: CONSERVACIÓN DEL RECURSO HÍDRICO TALLER 1.00 1.00

ASISTENCIA TÉCNICA: REFORZAMIENTO EN EL USO Y MANEJO DE LAS
HERRAMIENTAS DE GESTIÓN PERSONAL DE LA UGM (LIBRO PADRÓN DE ASISTENCIA
01.03.01.01.15. 1.00 1.00
ASOCIADOS, LIBRO DE ACTAS, LIBRO DE CAJA, LIBRO DE RECAUDOS Y LIBRO TECNICA
DE INVENTARIO)
01.03.01.02. ACTIVIDADES DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO 13.00
IMPLEMENTACIO
01.03.01.02.01. IMPLEMENTACION DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS PARA LA UGM 1.00 1.00
N
ADECUACIÓN PEDAGÓGICA, DISEÑO E IMPRESIÓN DEL MANUAL DE

ADECUACION
01.03.01.02.02. OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO 1.00 1.00
PEDAGOGICA
IMPLEMENTADO PARA EL PROYECTO.
SESIÓN EDUCATIVA: ADECUACIÓN Y/O FORMULACIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN SESIÓN

01.03.01.02.03. 1.00 1.00
DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO. EDUCATIVA
SESIÓN EDUCATIVA: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA SESION

01.03.01.02.04. 1.00 1.00
POTABLE SEGÚN OPCIÓN TECNOLÓGICA (TODOS LOS COMPONENTES). EDUCATIVA
SESIÓN EDUCATIVA: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE

SESION
01.03.01.02.05. ALCANTARILLADO SANITARIO, PLANTA DE TRATAMIENTO DE AGUAS 1.00 1.00
EDUCATIVA
RESIDUALES (PTAR) Y/O UBS.
TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA

01.03.01.02.06. TALLER PRACTICO 1.00 1.00
POTABLE SEGÚN OPCIÓN TECNOLÓGICA (TODOS LOS COMPONENTES).
TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL ALCANTARILLADO

01.03.01.02.07. TALLER PRACTICO 1.00 1.00
SANITARIO Y PLANTA DE TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES (PTAR).

01.03.01.02.08. TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE LAS UBS. TALLER PRACTICO 1.00 1.00
01.03.01.02.09. TALLER: CONEXIONES DOMICILIARIAS, INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO. TALLER 1.00 1.00
SESION
01.03.01.02.10. SESIÓN EDUCATIVA: PARTES Y FUNCIONES DEL SISTEMA DE CLORACIÓN. 1.00 1.00
EDUCATIVA
01.03.01.02.11. TALLER: CLORACIÓN DEL AGUA Y CALIBRACIÓN DEL SISTEMA DE CLORACIÓN. TALLER 1.00 1.00
TALLER: ARMADO, ELABORACIÓN DE ACCESORIOS Y PRÁCTICA DE

01.03.01.02.12. TALLER 1.00 1.00
REPARACIÓN DE TUBERÍAS.
PASANTÍA REGIONAL: EXPERIENCIA EXITOSA DE UNA EMPRESA PRESTADORA PASANTIA

01.03.01.02.13. 1.00 1.00
DE SERVICIOS (EPS). REGIONAL
01.03.01.02.14. INFORME FINAL: INDICADORES Y METAS INFORME FINAL 1.00 1.00
N° TOTAL DE ACTIVIDADES 2.00 2.00 2.00 2.00 1.00 9.00 11.00

Inversión Social en la etapa ejecución de obra
10. PRESUPUESTO DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO
A fin de implementar el Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento se ha desagregado el presupuesto respectivo.

PRESUPUESTO DE ACTIVIDADES DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO DE LOS CENTROS POBLADOS:
LAMBRAS, TOTORÁ, SAN JOSÉ Y SAN MIGUEL EN LA LOCALIDAD DE CHOCOS
TIEMPO TOTAL DE
TIEMPO DE EJECUCIÓN DE OBRA (MESES) 7 7
INTERV. SOCIAL (MESES)
ITEM DESCRIPCIÓN UND. DE META COSTO COSTO
UNITARI
PARTIDA DETALLE MEDIDA CANT. PARCIAL MES 1 MES 2 MES 3 MES 4 MES 5 MES 6 MES 7
O
PLAN DE GESTION DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO,
01.03. PLAN DE EDUCACIÓN SANITARIA AMBIENTAL Y EL PLAN
DE SUPERVISIÓN SOCIAL
01.03.01. PLAN DE GESTION DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO 14.00 24,764.01
01.03.01.01. ACTIVIDADES DE ADMINISTRACION 16,043.21
01.03.01.01.01 DIAGNÓSTICO DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL 125.8

DIAGNÓSTICO 1.00 125.80 125.80
. (SISTEMATIZACIÓN DE RESULTADOS). 0
01.03.01.01.02 TALLER: SOCIALIZACIÓN CON LA POBLACIÓN DE LA

TALLER 1.00 12.50 12.50 12.50
. PROBLEMÁTICA A PARTIR DE LOS RESULTADOS
01.03.01.01.03 TALLER: LINEAMIENTOS PARA LA GESTIÓN DEL SERVICIO

ASISTENCIA TECNICA 1.00 82.50 82.50 82.50
. DE SANEAMIENTO DE LA UGM
ASISTENCIA TÉCNICA PARA LA FUNCIONALIDAD DE LA

01.03.01.01.04
UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL (UGM) CON SUS ÁREAS TALLER 1.00 403.00 403.00 403.00
.
DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO (OYM)
INTRODUCCIÓN DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL
01.03.01.01.05 12,607.4
(UGM) PARA LA GESTIÓN, OPERACIÓN Y TALLER 1.00 12,607.40 12,607.40
. 0
MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO
01.03.01.01.06 TALLER: ORGANIZACIÓN, ROLES Y FUNCIONES DE LA
TALLER 1.00 64.00 64.00 64.00
. UGM
01.03.01.01.07 TALLER CON UGM: REGLAMENTO DE LA PRESTACIÓN DE
TALLER 1.00 86.00 86.00 86.00
. SERVICIO Y APROBACIÓN
TALLER: ESTABLECIMIENTO DEL PLAN DE ACTIVIDADES
01.03.01.01.08
DE LA UGM PARA SER INTEGRADAS EN EL PLAN TALLER 1.00 43.00 43.00 43.00
.
OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)
TALLER: ESTABLECIMIENTO DEL PLAN OPERATIVO (POA),
01.03.01.01.09
PRESUPUESTO ANUAL (PA), CALCULO DE LA CUOTA ASAMBLEA 1.00 176.50 176.50 176.50
.
FAMILIAR E IDENTIFICACIÓN DE CANDIDATOS A

OPERADORES DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE

ASAMBLEA GENERAL DE APROBACIÓN DEL PLAN
01.03.01.01.10
OPERATIVO ANUAL (POA), DEL PRESUPUESTO ANUAL TALLER 1.00 152.50 152.50 152.50
.
(PA), CUOTA FAMILIAR Y ELECCIÓN DEL OPERADOR
TALLER: HERRAMIENTAS ADMINISTRATIVAS DE LA UGM
01.03.01.01.11 (USO Y MANEJO DE LIBROS DE ACTAS DE ASAMBLEA
TALLER 1.00 167.00 167.00 167.00
. GENERAL Y EL CD DE LA UGM, PADRON DE ASOCIADOS Y
LIBRO DE INVENTARIO)
01.03.01.01.12 SESION EDUCATIVA: USO Y MANEJO DE RECIBOS, LIBRO
SESION EDUCATIVA 1.00 62.00 62.00 62.00
. DE CAJA, LIBRO DE RECAUDOS Y LIBRO DE INVENTARIO
01.03.01.01.13 SESION EDUCATIVA: ELABORACION DEL INFORME

SESIÓN EDUCATIVA 1.00 352.00 352.00 352.00
. ECONOMICO Y RENDICION DE CUENTAS
01.03.01.01.14
TALLER: CONSERVACION DEL RECURSO HIDRICO TALLER 1.00 141.50 141.50 141.50
.
ASISTENCIA TÉCNICA: REFORZAMIENTO EN EL USO Y
MANEJO DE LAS HERRAMIENTAS DE GESTIÓN PERSONAL
01.03.01.01.15
DE LA UGM (LIBRO PADRÓN DE ASOCIADOS, LIBRO DE TALLER 1.00 112.00 112.00 112.00
.
ACTAS, LIBRO DE CAJA, LIBRO DE RECAUDOS Y LIBRO DE
INVENTARIO)
01.03.01.02. ACTIVIDADES DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO
IMPLEMENTACION DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS PARA
01.03.01.02.01
LA UGM. IMPLEMENTACION 1.00 8,533.59 8,533.59 8,533.59
.
ADECUACIÓN PEDAGÓGICA, DISEÑO E IMPRESIÓN DEL
01.03.01.02.02 MANUAL DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL ADECUCACION
1.00 64.00 64.00 64.00
. SISTEMA DE SANEAMIENTO IMPLEMENTADO PARA EL PEDAGOGICA
PROYECTO.
SESIÓN EDUCATIVA: ADECUACIÓN Y/O FORMULACIÓN
01.03.01.02.03
DEL PLAN DE ACCIÓN DE OPERACIÓN Y SESION EDUCATIVA 1.00 111.00 111.00 111.00
.
MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO.
SESIÓN EDUCATIVA: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO
01.03.01.02.04
DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE SEGÚN OPCIÓN SESION EDUCATIVA 1.00 151.00 151.00 151.00
.
TECNOLÓGICA (TODOS LOS COMPONENTES).
SESIÓN EDUCATIVA: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO
01.03.01.02.05 DEL SISTEMA DE ALCANTARILLADO SANITARIO, PLANTA
. DE TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES (PTAR) Y/O
UBS.
TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL
01.03.01.02.06
SISTEMA DE AGUA POTABLE SEGÚN OPCIÓN TALLER PRACTICO 1.00 1,256.50 1,256.50 1,256.50
.
TECNOLÓGICA (TODOS LOS COMPONENTES).

TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL

01.03.01.02.07
ALCANTARILLADO SANITARIO Y PLANTA DE TALLER PRACTICO 1.00 784.50 784.50 784.50
.
TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES (PTAR).
01.03.01.02.08 TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE
TALLER PRACTICO 1.00 182.80 182.80 182.80
. LAS UBS.
01.03.01.02.09 TALLER: CONEXIONES DOMICILIARIAS, INSTALACIÓN Y

TALLER 1.00 295.00 295.00 295.00
. MANTENIMIENTO.
01.03.01.02.10 SESIÓN EDUCATIVA: PARTES Y FUNCIONES DEL SISTEMA

. DE CLORACIÓN.
01.03.01.02.11 TALLER: CLORACIÓN DEL AGUA Y CALIBRACIÓN DEL

TALLER 1.00 1,980.00 1,980.00 1,980.00
. SISTEMA DE CLORACIÓN.
01.03.01.02.12 TALLER: ARMADO, ELABORACIÓN DE ACCESORIOS Y

TALLER 1.00 93.50 93.50 93.50
. PRÁCTICA DE REPARACIÓN DE TUBERÍAS.
01.03.01.02.13 PASANTÍA REGIONAL: EXPERIENCIA EXITOSA DE UNA

PASANTIA 1.00 590.00 590.00 590.00
. EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS (EPS).
01.03.01.02.14
INFORME FINAL: INDICADORES Y METAS INFORME FINAL 1.00 45.00 45.00 45.00
.
138.3 12,671.4 129.0 14,592.8
TOTAL 29,180.59 485.50 238.50 671.50
0 0 0 9

Proyecto: “Ampliación y Mejoramiento del Sistema de Agua Potable y Creación del Servicio de Alcantarillado Sanitario de los
Centros Poblados: Lambras, Totorá, San José y San Miguel en la localidad de Chocos, distrito de Chocos-Yauyos-Lima” –
Código SNIP/CUI Nº2334208
ANÁLISIS DE COSTOS UNITARIOS DE ACTIVIDADES DEL PLAN DE GESTIÓN DEL

SERVICIO DE SANEAMIENTO DE LOS CENTROS POBLADOS: LAMBRAS, TOTORÁ, SAN
JOSÉ Y SAN MIGUEL EN LA LOCALIDAD DE CHOCOS
PARTIDA
S/
01.03.01. PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO 20,697.0
0

S/
01.03.01.01. ACTIVIDADES DE ADMINISTRACIÓN
14,637.70

01.03.01.01.01
DIAGNÓSTICO DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL (SISTEMATIZACIÓN DE RESULTADOS).
.

Costo unitario
GLB/DIA EQ. GLB 125.80
directo por:
Descripción Recurso Unidad Cuadrilla Cantidad Precio S/. Parcial S/.
Impresiones A4 de Fichas de diagnóstico de la UGM und 10.00 0.30 3.00
Cuaderno del componente social rayado A4 - 200 folios und 4.00 18.00 72.00
Fotocopias de encuestas und 108.00 0.10 10.80
Anillado del Expediente Und 4.00 10.00 40.00

TOTAL (S/.) 125.8
01.03.01.01.02. TALLER: SOCIALIZACION CON LA POBLACIÓN DE LA PROBLEMÁTICA A PARTIR DE LOS RESULTADOS

GLB/DIA EQ. Costo unitario directo por: GLB 12.5
Descripción
Unidad Cuadrilla Cantidad Precio S/. Parcial S/.
Recurso
Cartulina und 2.00 0.50 1.00
Cinta Masking Tape und 1.00 5.50 5.50
Plumones gruesos Faber
und 2.00 2.50 5.00
Castell N°047
Papelote und 2.00 0.50 1.00
TOTAL (S/.) 12.5

TALLER: LINEAMIENTOS PARA LA GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO DE LA

01.03.01.01.03.
UGM.

GBL/DIA EQ. Costo unitario directo por: GLB 82.50
Cinta masking tape 1"x20yrds. und 1.00 5.50 5.50
Plumones gruesos (4 colores) SS und 2.00 2.50 5.00
Cartulinas de colores und 2.00 0.50 1.00
Papelógrafos blancos und 2.00 0.50 1.00
Banner relacionado al tema en material de vinil (1.00 x
und 1.00 50.00 50.00
0.80 mt)
Refrigerios und 10.00 2.00 20.00

TOTAL (S/.) 82.5
ASISTENCIA TÉCNICA PARA LA FUNCIONALIDAD DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL

01.03.01.01.04.
(UGM) CON SUS ÁREAS DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO (OYM).

Rotafolio del tema en material de vinil (5 láminas de 0.80
und 1.00 100.00 100.00
x 0.60 m)
Libro de actas A4 rayado 200 hojas/400 folios 75 gr. und 1.00 22.50 22.50
Libro de padrón de asociados A4 rayado 200 hojas/400
und 1.00 25.00 25.00
folios 75 gr.
Libro de recaudos A4 rayado 100 hojas/200 folios 75 gr. und 1.00 25.00 25.00
Libro de caja A4 50 hojas/100 folios 75 gr. und 1.00 25.00 25.00
Libro de inventario A4 50 hojas/100 folios 75 gr. und 1.00 25.00 25.00
Legalización de libros de gestión und 6.00 35.00 210.00

TOTAL (S/.) 453.00
INTRODUCCIÓN DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL (UGM) PARA LA GESTIÓN,

01.03.01.01.05.
OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO.

GBL/DIA EQ. Costo unitario directo por: GLB 12,607.40

Cuadrill Precio Parcial
Descripción Recurso Unidad Cantidad
a S/. S/.
Lámina referente al tema en material de vinil (0.80 x 0.60 m) und 1.00 40.00 40.00
Fotocopias A4 und 10.00 0.10 1.00


Sellos para el personal de la UGM und 4.00 15.00 60.00
Papel bond A04 FOTOCOPIA CHAMEX millar 6.00 10.90 65.40
ENGRAPADOR TIPO ALICATE PLATEADO RAPID K1 und 2.00 67.30 134.60
Perforador de 60 hojas M-93 ARTESCO und 1.00 93.40 93.40
Perforador Vinifan-negro und 1.00 9.40 9.40
GRAPAS 26/6 CAJA X 5000 RAPID caja 6.00 4.40 26.40
RESALTADOR JOB A48 FABER CASTELL und 6.00 3.10 18.60
paquet
SOBRE MANILA A4 GRAPHOS-10UNIDADES 10.00 4.00 40.00
e
paquet
SOBRE MANILA 1/2 OFICIO GALLO PQX50 2.00 21.50 43.00
e
paquet
FILE MANILA A4 GRAFIP-25UNIDADES 4.00 7.90 31.60
e
Estante 180cm Bagan sin puertas Nature und 2.00 199.00 398.00
Archivadores de palanca und 12.00 6.00 72.00
Escritorio con estante cedro und 2.00 199.90 399.80
Escritorio+silla de oficina und 1.00 299.00 299.00
Mostrador-Estantes de 04 repisas und 2.00 249.90 499.80
Silla giratoria para escritorio und 2.00 199.90 399.80
Armario metálico para herramientas del operador und 1.00 750.00 750.00
Silla fija con base cromada para oficina und 4.00 229.90 919.60
Computadora PC Intel Core i7 3.4 Ghz Monitor 24´´ FHD RAM
und 2.00 2500.00 5000.00
16GB Disco Duro 1TB
Impresora multifuncional Epson Ecotank L4260 und 2.00 1300.00 2600.00
Tinta para impresora und 4.00 120.00 480.00
Chalecos en dril color celeste, bordado con el nombre de la

und 5.00 45.00 225.00
UGM

TOTAL (S/.) 12,607.40
01.03.01.01.06. TALLER: ORGANIZACIÓN, ROLES Y FUNCIONES DE LA UGM.


Rotafolio del tema en material de vinil (3 láminas de
und 1.00 40.00 40.00
0.80 x 0.60 m)
Fichas informativas und 4.00 0.50 2.00

Cartulina de colores und 2.00 0.50 1.00
Papelógrafo cuadriculado und 2.00 0.50 1.00

TOTAL (S/.) 64.00

01.03.01.01.07. TALLER CON UGM: REGLAMENTO DE LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO Y APROBACIÓN.

GLB/DIA EQ. Costo unitario directo por: GLB 86.00
Unida Cuadrill Precio
Descripción Recurso Cantidad Parcial S/.
d a S/.
Ploteo A0 sobre el reglamento de la UGM und 2.00 10.00 20.00
Banner relacionado al tema en material de vinil (1.00 x 0.80
und 1.00 40.00 40.00
mt)

TOTAL (S/.) 86.00
TALLER: ESTABLECIMIENTO DEL PLAN DE ACTIVIDADES DE LA UGM PARA SER INTEGRADAS EN EL PLAN
01.03.01.01.08.
OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI).

GLB/DIA EQ. 1 Costo unitario directo por: GLB 43.00
Ploteo A0 sobre el Plan de
und 2.00 10.00 20.00
actividades de la UGM

TOTAL (S/.) 43.00
01.03.01.01.09 TALLER: ESTABLECIMIENTO DEL PLAN OPERATIVO ANUAL (POA), PRESUPUESTO ANUAL (PA), CALCULO DE LA CUOTA
. FAMILIAR E IDENTIFICACION DE CANDIDATOS A OPERADORES DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE

EQ
GBL/DIA Costo unitario directo por: GLB 176.50
.
Plumón indeleble delgado und 2.00 3.00 6.00
Ploteo del POA en A0 und 2.00 10.00 20.00
Viáticos und 1.00 120.00 120.00

TOTAL (S/.) 176.50

ASAMBLEA GENERAL DE APROBACIÓN DEL PLAN OPERATIVO ANUAL (POA), DEL

01.03.01.01.10.
PRESUPUESTO ANUAL (PA), CUOTA FAMILIAR Y ELECCIÓN DEL OPERADOR


Plumón indeleble delgado und 1.00 3.00 3.00
Banner del POA en material de vinil (4 x 1,5 m) und 1.00 40.00 40.00

TOTAL (S/.) 152.50
TALLER: HERRAMIENTAS ADMINISTRATIVAS DE LA UGM (USO Y MANEJO DE LOS LIBROS DE

01.03.01.01.11. ACTAS DE ASAMBLEA GENERAL Y DEL CD DE LA UGM, PADRÓN DE ASOCIADOS Y LIBRO DE
INVENTARIO).

Rotafolio con imágenes motivadoras en material vinil (4

und 1.00 40.00 40.00
láminas de 0.8 x 0.6 m)
Tríptico impreso a color A4 und 50.00 0.50 25.00

Cartulinas de colores und 2.00 0.50 1.00

TOTAL (S/.) 167.00
SESIÓN EDUCATIVA CON ÁREA COMERCIAL: USO Y MANEJO DE RECIBOS, LIBRO DE CAJA,
01.03.01.01.12.
LIBRO DE RECAUDOS Y LIBRO DE INVENTARIO.


Ploteo A0 (libro de caja, recaudos y de inventario) und 3.00 10.00 30.00
Fotocopias A4 - Modelos de libro de caja, recaudos, inventario y

und 10.00 0.10 1.00
recibos
Limpiatipo und 2.00 3.00 6.00

Plumones gruesos (4 colores) und 4.00 2.50 10.00


TOTAL (S/.) 62.00
SESIÓN EDUCATIVA: ELABORACIÓN DEL INFORME ECONÓMICO Y RENDICIÓN DE

01.03.01.01.13.
CUENTAS.

Unida Cuadrill Precio Parcial
Descripción Recurso Cantidad
d a S/. S/.
Ploteo A0 (modelo de informe económico) und 2.00 10.00 20.00
Lámina referente al tema en material de vinil (0.80 x 0.60
und 1.00 30.00 30.00
m)
Fotocopias A4 - Modelos de informe económico und 10.00 0.10 1.00
Recibos membretados con el nombre de la UGM millar 4.00 50.00 200.00

TOTAL (S/.) 352.00
01.03.01.01.14. TALLER: CONSERVACIÓN DEL RECURSO HÍDRICO.


Rotafolio con imágenes motivadoras en material vinil (4

und 1.00 40.00 40.00
láminas de 0.8 x 0.6 m)
Tríptico impreso a color A4 ciento 1.00 0.50 0.50

TOTAL (S/.) 141.50
ASISTENCIA TÉCNICA: REFORZAMIENTO EN EL USO Y MANEJO DE LAS HERRAMIENTAS DE

01.03.01.01.15. GESTIÓN PERSONAL DE LA UGM (LIBRO PADRÓN DE ASOCIADOS, LIBRO DE ACTAS, LIBRO DE
CAJA, LIBRO DE RECAUDOS Y LIBRO DE INVENTARIO)

Ploteo A0 (libro de caja, padrón de asociados, recaudos y de
und 4.00 10.00 40.00
inventario)
Fotocopias A4 - Modelos de libro de actas, caja, recaudos,

und 20.00 0.10 2.00
inventario y padrón de asociados
Lapicero color azul tinta seca und 4.00 2.50 10.00

Tablero acrílico oficio con gancho und 4.00 10.00 40.00


TOTAL (S/.) 112.00
01.03.01.02. ACTIVIDADES DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO 6059.30

01.03.01.02.01. IMPLEMENTACION DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS PARA LA UGM.

Caja plástica de herramientas x 24" und 1.00 76.20 76.20
Llave francesa de 15" und 1.00 220.25 220.25
Llave Stinson de 12" und 1.00 141.44 141.44
Llave Stinson de 18" und 1.00 232.12 232.12
Hoja de sierra bi-metal 12" und 2.00 5.85 11.70
Kit de destornillador 45 piezas kit 1.00 32.12 32.12
Alicate universal de 8" und 1.00 11.78 11.78
Pala recta und 2.00 66.02 132.04
Pala cuchara und 2.00 32.12 64.24
Barreta de 1" und 2.00 110.08 220.16
Pico und 2.00 55.00 110.00
Comba de 20 libras con mango und 1.00 98.22 98.22
Carretilla de carga de 100 litros und 2.00 188.05 376.10
comparador de cloro tipo disco und 1.00 90.00 90.00
BlÍster de pastilla DPD und 1.00 15.00 15.00
Balde de plástico graduado de 20 l und 1.00 12.00 12.00
Jarra de plástico graduada de 1l und 1.00 5.00 5.00
Balanza digital de 5kg und 1.00 42.37 42.37
Martillo con mango de madera 20 Oz. und 1.00 26.19 26.19
Soga m 12.00 8.00 96.00
Juego de varilla flexibles para desatoro jgo 1.00 600.00 600.00
Moto lineal-200 und 1.00 5834.00 5834.00
Arco de sierra und 1.00 20.00 20.00
Linterna de mano und 1.00 25.00 25.00
Escofina de 14" und 1.00 29.66 29.66
Wincha 5m und 2.00 6.00 12.00
TOTAL (S/.) 8533.59
ADECUACIÓN PEDAGÓGICA, DISEÑO E IMPRESIÓN DEL MANUAL DE OPERACIÓN Y

01.03.01.02.02.
MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO IMPLEMENTADO PARA EL PROYECTO.



Impresión y empastado de cuadernillo full color papel
couché plastificado, medidas 20 x 30 cm (70% de
und 1.00 50.00 50.00
imágenes de medidas 8x10 cm. y 30% de letras - Arial
N°12).

TOTAL (S/.) 64
01.03.01.02.03 SESIÓN EDUCATIVA: ADECUACIÓN Y/O FORMULACIÓN DEL PLAN DE ACCIÓN DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL
. SISTEMA DE SANEAMIENTO.

EQ
.
Ploteo A0 acerca del tema und 1.00 10.00 10.00


TOTAL (S/.) 111.00
SESIÓN EDUCATIVA: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE

01.03.01.02.04.
SEGÚN OPCIÓN TECNOLÓGICA (TODOS LOS COMPONENTES).


und 1.00 40.00 40.00
x 0.60 m)

TOTAL (S/.) 151.00
SESIÓN EDUCATIVA: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE ALCANTARILLADO

01.03.01.02.05.
SANITARIO, PLANTA DE TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES (PTAR) Y/O UBS.



und 1.00 40.00 40.00
x 0.60 m)

TOTAL (S/.) 166.00
TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE

01.03.01.02.06.
SEGÚN OPCIÓN TECNOLÓGICA (TODOS LOS COMPONENTES).


Rotafolio del tema en material de vinil (5 láminas de 0.80 x
und 1.00 40.00 40.00
0.60 m)
Cinta de embalaje und 1.00 5.50 5.50
Plumón indeleble delgado glb 2.00 3.00 6.00
manuales de operación y mantenimiento glb 10.00 25.00 250.00
Manguera reforzada 3/4 m 50.00 2.00 100.00
Pegamento para PVC de 1/64 gl. und 3.00 10.00 30.00
Lentes protectores und 6.00 10.00 60.00
Mamelucos impermeables (0.35 mm) und 3.00 60.00 180.00
Botas de jebe par 3.00 60.00 180.00
Casco protector und 3.00 20.00 60.00
Linterna de mano und 3.00 25.00 75.00
Guantes de jebe par 3.00 10.00 30.00
Cinta teflón und 6.00 1.50 9.00
Brocha de nylon de 4" und 3.00 35.00 105.00
Respirador de doble vía 3m +2 Filtros 6001 + 2 Filtros P95 und 0.5 1.00 180.00 90.00

TOTAL (S/.) 1,256.50
TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL ALCANTARILLADO SANITARIO Y PLANTA DE

01.03.01.02.07.
TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES (PTAR).

GBL/DIA EQ. Costo unitario GLB 784.5

directo por: 0

Unida Cuadrill Preci Parcia
d a o S/. l S/.
180.0
Carretilla und 0.50 1.00 90.00
0
Pala und 0.50 1.00 40.00 20.00
Pico und 0.50 1.00 15.00 7.50
Machete und 1.00 15.00 15.00
Martillo und 1.00 25.00 25.00
100.0
Tijera Podadora und 2.00 50.00
0
Alicate und 1.00 18.00 18.00
Manguera reforzada 3/4 m 30.00 2.00 60.00
Bolsas de basura (30
paq 2.00 15.00 30.00
und de 140 L)
Lentes de protección und 2.00 10.00 20.00
Mascarilla und 2.00 35.00 70.00
Escobillón und 2.00 5.00 10.00
Casco und 2.00 20.00 40.00
Guantes de cuero und 2.00 20.00 40.00
Linterna und 2.00 25.00 50.00
Poncho para lluvia und 2.00 20.00 40.00
120.0 120.0
Rotafolio relacionado al tema ( 05 láminas en vinil flexible de 0.80 x 0.60 mts) und 1.00
0 0

784.5
TOTAL (S/.)
0
01.03.01.02.08. TALLER PRÁCTICO: OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE LAS UBS.


Rotafolio del tema en material de vinil (4 láminas de 0.80 x

und 1.00 40.00 40.00
0.60 m)
Respirador de doble vía 3m +2 Filtros 6001 + 2 Filtros P95 und 0.5 1.00 200.00 100.00
Guantes de jebe par 2.00 10.00 20.00

TOTAL (S/.) 182.80
01.03.01.02.09
TALLER: CONEXIONES DOMICILIARIAS, INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO.
.


EQ
.
Tubo de 3/4" und 3.00 16.00 48.00
Codo 1/2" und 10.00 2.50 25.00
Reducción de 3/4"a1/2" und 10.00 2.00 20.00
Tee de PVC
und 10.00 5.00 50.00
3/4"
Tubo de PVC de 1/2" und 10.00 10.00 100.00
Cinta Teflón und 6.00 1.50 9.00

TOTAL (S/.) 295.00
01.03.01.02.10. SESIÓN EDUCATIVA: PARTES Y FUNCIONES DEL SISTEMA DE CLORACIÓN.

Unida Cuadrill Precio Parcial
d a S/. S/.
Talonario de registro de cloro residual (para 24 meses) und 7.00 30.00 210.00
Maqueta del sistema de cloración (dependiendo a la
und 1.00 100.00 100.00
tecnología instalada)

TOTAL (S/.) 340.00
01.03.01.02.11. TALLER: CLORACIÓN DEL AGUA Y CALIBRACIÓN DEL SISTEMA DE CLORACIÓN.

Unida
Descripción Recurso Cuadrilla Cantidad Precio S/. Parcial S/.
d
Balde graduado de 20 litros und 3.00 25.00 75.00
Cucharón de plástico mango largo und 3.00 15.00 45.00
Colador/cernidor o tucuyo und 3.00 10.00 30.00

Pastillas DPD (blister de 10 unidades) Blister 50.00 10.00 500.00
Jarra graduada 1 L und 3.00 10.00 30.00
Hipoclorito de calcio al 70 % Kg 50.00 20.00 1000.00
Balanza de mano digital Lcd 50kg profesional de 5kg und 3.00 25.00 75.00
Medidor 3 En 1 Ph Tds Temperatura digital calidad de agua und 1.00 200.00 200.00

TOTAL (S/.) 1,980.00
TALLER: ARMADO, ELABORACIÓN DE ACCESORIOS Y PRÁCTICA DE REPARACIÓN DE

01.03.01.02.12.
TUBERÍAS.

Unida
d
Tubo de 3/4" und 3.00 16.00 48.00
Repuesto para llave de agua und 3.00 2.00 6.00
Unión de PVC de 3/4" und 3.00 1.50 4.50

TOTAL (S/.) 93.50
PASANTÍA REGIONAL: EXPERIENCIA EXITOSA DE UNA EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS

01.03.01.02.13.
(EPS).


Unida
d
Transporte de participantes und 4.00 100.00 400.00
Alimentos (desayuno, almuerzo y cena) und 4.00 30.00 120.00
Carpeta informativa (Fólder + Fotocopias a color A4) und 4.00 15.00 60.00
Lapicero color azul tinta seca und 4.00 2.50 10.00

TOTAL (S/.) 590.00
01.03.01.02.1
INFORME FINAL: INDICADORES Y METAS
4.


Costo unitario
GBL/DIA EQ. GLB 45.00
directo por:
Unida Cuadrill Preci Parcia
d a o S/. l S/.
Banner de vinil con resultado de indicadores (1.00 x 0.80 m) ud 1.00 40.00 40.00
Impresión de Ficha de medición de indicadores de la UGM und 10.00 0.50 5.00

TOTAL (S/.) 45.00
FICHA DE DIAGNÓSTICO RÁPIDO DE LA UGM

(Aplicar la ficha a la UNIDAD DE GESTION MUNICIPAL, en forma conjunta, mínimo tres directivos: presidente/a,

secretario/a, tesorero/a)
La información para el llenado de esta ficha será recopilada a través de una visita de campo que el/la
Gestor/a Social realizará a la Unidad de Gestión Municipal UGM. El/la Gestora Social reunirá a tres
miembros de la UGM, (presidente/a, secretario/a, tesorero/a), a quienes hará las preguntas de manera
conjunta, y solicitará los documentos de verificación.
Región: LIMA Distrito: CHOCOS

Fecha: ________/_______/__________ Localidad: Lambras/Totora/San José/San Miguel
Supervisor/a Social: ING. _________________________________________________________________
Gestor Social: ING. __________________________________________________________________
Nombre de el/la entrevistado/a: _____________________________________________________________
Cargo de el/la entrevistado/a: _______________________________________________________________
1.- Junta Directiva de la JASS

OBSERVACIONES
(indicar si el miembro va a
CARGO NOMBRES Y APELLIDO N° DE DNI SEXO
continuar como parte del
CD de la JASS)
PRESIDENTE/A
TESORERO/A
SECRETARIO/A
FISCAL
VOCAL 1
VOCAL 2
ACTIVIDADES PREVIAS SI NO FUENTE DE VERIFICACIÓN
Cuenta con plan de trabajo y presupuesto Acta de aprobación del Plan y Ppto.:
1 anual Fecha:
……………………………………………………
Verificar padrón;
2 Cuenta con padrón de beneficiarios N° Beneficiarios:
…………………………………………
Fecha de las dos últimas actas:
1.
3 Cuenta con libro de actas …………………………………………………………
2.
…………………………………………………………
Verificar libro de caja al día
4 Cuenta con libro de caja
Verificar los recibos de ingreso y egreso:
La UGM cuenta con recibos para el cobro de
5 …………………………………………………………
las cuotas.
….
Fecha del acta donde se aprobó la Cuota de Reserva:
………………...
La UGM recaudó el 100% del cobro de la Monto x usuario: S/. ………………………...…...
6 cuota de reserva para la implementación de
las mismas. ………
Monto Total recaudad por la UGM (mes anterior) : S/.
………...……………
7 Cuenta con documento de registro ante la N° de Resolución de Alcaldía:
Municipalidad Distrital …………………….
……………………………………….
Fecha de registro:

…………………………………………
La UGM cuenta con estatuto aprobado en Fecha de acta de aprobación del estatuto
8 …………………………………………………………
asamblea general
Fecha de acta de aprobación del reglamento
La UGM cuenta con reglamento aprobado en
9 …………………………………………………………
asamblea general
…
FUENTE DE VERIFICACION
SI NO
Acta de rendición de cuentas del mes anterior:

La UGM implementa el plan de trabajo y
1
ejecuta el presupuesto anual Fecha:
…………………………………………………………
Fecha del acta donde se aprobó la Cuota familiar:
………………...
La UGM recauda la cuota familiar (Si
2 Monto x usuario: S/. ………………………...…………
coloca si, coloque Porcentaje)
Monto Total recaudad por JASS (mes anterior):
S/………...………………
La UGM cuenta con manual de
administración, operación y Verificar la existencia del Manual de Operación y
3 Mantenimiento en físico.
mantenimiento de Sistemas de agua y
saneamiento
Verificar si tiene registro de cloración.

4 La UGM clora periódicamente el agua
Fecha:
………………………………………………………
LA UGM realiza el control de calidad del

5 Verificar si tiene registro…….....................................
agua
La UGM cumple con las acciones del

6 Verificar si tiene registro:
manual de operación y mantenimiento
………………………………………………………
UGM hace seguimiento a uso y cuidado

7
de las UBS que realizan las familias Verificar si tiene registro:
……………………………………………………
UGM realiza actividades para promover
las prácticas de higiene saludables y el Verificar si tiene registro:
8
buen uso y mantenimiento de los ………………………………………………………
servicios.
UGM Capacitada en Operación y Verificar si tiene registro:
9
Mantenimiento (OyM) ………………………………………………………
_______________________ ______________________________
DEL ENTREVISTADO GESTOR SOCIAL
Ing. ……………………………………
DNI: ……………………. DNI: ………………


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Proyecto: “Ampliación y Mejoramiento del Sistema de Agua Potable y Creación del Servicio de Alcantarillado Sanitario

PROYECTO: “AMPLIACIÓN Y MEJORAMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA

PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO

“PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO EN LOS CENTROS

POBLADOS: LAMBRAS, TOTORÁ, SAN JOSÉ Y SAN MIGUEL-DISTRITO DE

CHOCOS-PROVINCIA YAUYOS-DEPARTAMENTO LIMA”

1. OBJETIVOS DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO......................4

2.2. Enfoque de Gestión Integrada de Recursos Hídricos (GIRH).........................................5

2.4. Enfoque de Derecho Humano al agua y saneamiento..................................................6

5.2. Necesidades de capacitación..................................................................................................8

5.3. Indicadores de resultado de Gestión del Servicio de Saneamiento................................8

5.5. Estrategias Metodológicas.......................................................................................................12

5.6. Técnicas Didácticas....................................................................................................................13

5.7. Materiales Educativos................................................................................................................15

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

6. PERFIL DE LOS PROFESIONALES DEL EQUIPO SOCIAL..................................................15

6.2. Perfil de Gestor/a Social:..........................................................................................................16

6.3. Perfil de Capacitador/a Técnico/a:.........................................................................................16

7. CONTENIDO TEMÁTICO DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

El Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento (MVCS), ha definido las estrategias

La Estrategia en mención define el marco conceptual, el enfoque, los objetivos, los

El presente documento corresponde al Plan de Capacitación para la Gestión del Servicio de

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

1. OBJETIVOS DEL PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO.

1.1. Objetivo General

 Fortalecer las capacidades y competencias de la Unidad de Gestión Municipal

1.2. Objetivos Específicos

 Desarrollar competencias de los servidores públicos de la Unidad de Gestión

 Desarrollar capacidades técnicas en los servidores públicos de la Unidad de

Se refiere a la estrategia a emplear a fin de comprender la realidad social y orientar a la

2.1. Enfoque de Género de desarrollo

En relación al rubro de agua y saneamiento, el tema de género es considerado

 La definición e implementación de las opciones técnicas y niveles de servicio

2.2. Enfoque de Gestión Integrada de Recursos Hídricos (GIRH)

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

La GIRH es un proceso de cambio que busca transformar los sistemas insostenibles de

2.3. Enfoque de Interculturalidad.

Enfoque intercultural es el reconocimiento de la diversidad cultural y la existencia de

 Procesos de capacitación desarrollados con personal que maneje lenguas

2.4. Enfoque de Derecho Humano al agua y saneamiento.

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

El 28 de julio de 2010, a través de la Resolución 64/292, la Asamblea General de las

El público objetivo para la implementación del Plan de Gestión del Servicio de

4. SISTEMATIZACIÓN DE RESULTADOS DEL DIAGNÓSTICO EN GESTIÓN DEL

Localidades Número de Población Promedio

beneficiarias viviendas total Hab./Viv.

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

San José 20 22 1.10

San Miguel 25 36 1.44

Total 108 215 1.99

4.2. Capacidad operativa del prestador

Las entidades encargadas de la administración, operación y mantenimiento del

5. PLAN DE GESTIÓN DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO PARA UNIDAD DE

5.2. Necesidades de capacitación.

El plan de capacitación de Gestión del Servicio de Saneamiento es un instrumento

Plan de Gestión del Servicio de Saneamiento

5.3. Indicadores de resultado de Gestión del Servicio de Saneamiento.

INDICADORES DE UNIDAD DE GESTIÓN MUNICIPAL