Evidencia 5 Proyecto 7
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Actividad de
aprendizaje 7.
Manual “logística para la distribución de un
producto
Presentado por:
Presentado a:
Adriana Astaiza
Objetivos específicos
Se constituye una de las aéreas más importantes de la organización, toda vez que
le corresponde el proceso de planificación y gestión del flujo de materia prima y
productos de forma sincronizada y eficaz entre proveedores y el cliente final,
incluyendo la creación e implementación de sistemas de control y mejora continua
del proceso. De igual forma dicha área se encuentra dividida en subprocesos
como son el suministro, abastecimiento, distribución, producción permitiendo que
en cada uno de los procesos existen sistemas tecnológicos avanzados como lo
son los ERP, el sistema GPS, el SAP etc., que coadyuvan en el crecimiento
continuo y la eficacia en cada uno de los procesos o etapas de la empresa.
Objetivo general
Lograr capacitar a todo el personal de logística en el almacenamiento de
inventarios, en los procedimientos de stock de mercancías y distribución de los
productos
Objetivos específicos
Modificar y corregir algunos procedimientos ya establecidos en un proceso
de mejora continua.
Plantear y diseñar estrategias de tal manera que la empresa tenga un
crecimiento y participación fuerte y eficaz en el mercado global.
Logar la satisfacción de nuestros clientes y colaboradores.
Misión
Elaborar y comercializar productos alimenticios, desarrollando el valor de nuestras
marcas. Comprometiéndonos a ser una empresa: Altamente productiva y
plenamente humana. Innovadora, competitiva y fuertemente orientada a la
satisfacción de nuestros clientes y consumidores.
Visión
Ser una empresa con marcas líderes y confiables para nuestros consumidores. El
proveedor preferido de nuestros clientes, una empresa innovadora, que mira hacia
el futuro, una empresa financieramente solida un lugar extraordinario para trabajar.
Política
Es política de la empresa Grupo Bimbo y de todas las personas que trabajan en
ella, suministrar a nuestros clientes productos que cumplan con los requerimientos
contractuales, operando un sistema de calidad conforme a la norma ISO 9002,
que dirija nuestros esfuerzos a mejorar la calidad y consistencia de nuestros
proveedores, procesos y productos. Teniendo así clientes satisfechos que nos
consideren como su mejor proveedor.
Política de calidad
La empresa Bimbo ofrece alimentos de alta calidad ya que cuenta con la
normativa ISO9001, y certificaciones como punto limpio distintivo moderniza y se
compromete a poner alcance de todos nuestros consumidores productos 100%
libres de bacterias y microorganismos. Bimbo logra la calidad ya que tiene una
constante actualización en cada una de las certificaciones. Distribuye en un 40%
de los expendios dentro de la república mexicana. Además, que cada producto a
partir de la fecha de producción se le asigna a este una fecha de caducidad
cuidando a nuestros consumidores. Bimbo crea mensualmente una supervisión
para que la empresa cada vez crezca más sin generar pérdidas, genera nuevas
técnicas de producción lo cual nos permite acelerar sin bajar la producción.
Proceso logístico
La logística, está compuesta por una serie de actividades o procesos, que, unidos
y desarrollados de una forma eficiente, deben dar como resultado un producto o
servicio óptimo, entregado al cliente en el lugar y tiempo estipulado.
Generalmente, se habla de cinco procesos alravés de los cuales se puede medir
la calidad de la logística. La adecuada gestión de estos procesos se consigue si se
tiene en cuenta o se gestionan adecuadamente las actividades más relevantes,
conjugadas con algunas prácticas logísticas y un soporte tecnológico e informático
adecuado. De esta forma, se considera que la estructuración de un proceso
logístico debe tener muy claramente desarrollados las cinco operaciones que se
presentan a continuación: Compras, Servicio al Cliente, Gestión de Inventarios,
Almacenamiento y Transporte.
Procedimientos de almacenamiento
La bodega no es un ente aislado o independiente de las demás tareas de la
compañía; por lo tanto, su planificación debe estar acorde con los
lineamientos generales de esta e integrarse a la planeación general para
ser partícipe de sus metas empresariales.
Las cantidades almacenadas serán calculadas para que originen los
mínimos costos posibles y que se mantengan los niveles de servicio
deseados.
La bodega debe estar dispuesta de tal forma que implique los mejores
esfuerzos para su funcionamiento; para que esto sea posible debe
reducirse:
El espacio se debe ser empleando utilizado el máximo volumen de
almacenamiento que está disponible.
El tráfico interior que está relacionado con las distancias que se van a
recorrer y la frecuencia con la que se producen dichos movimientos.
Los movimientos. Siempre con la tendencia a aprovechar los medios
disponibles y utilizar las cargas completas.
Los riesgos puesto que debe tenerse en cuenta que buenas condiciones
ambientales y de seguridad aumentan considerablemente la productividad
de los empleados.
Finalmente, una bodega debe ser tan flexible como se pueda en términos
de estructura e implantación, de tal manera que se adapte a los
requerimientos que surgen con la evolución a través del tiempo.
La gestión de los almacenes tiene la función esencial de optimizar los flujos físicos
que son impuestos desde las áreas de abastecimiento y manufactura. Por otro
lado, la gestión tiene la capacidad de hacer una valoración del stock para controlar
las primas de los seguros.
CONCLUSIONES
En conclusión, se debe tener en cuenta que cada proceso y labor que se realiza
en la compañía es vital para su funcionalidad. De igual manera, todo proceso debe
tener soporte y validez con los diferentes sistemas software implementado.
Los procesos y procedimientos logísticos son parte fundamental en conformación
y desarrollo de la empresa ya que acorde a ellos se llevan las actividades
específicas en el flujo de diagrama organizaciones y políticas de los diferentes
sistemas y subsistemas.
Se puede concluir que los manuales de procedimiento son fundamentales para los
procesos de una empresa, ya que sin ellos se pierde tiempo muy valioso, al igual
que se desaprovechan muchos recursos, tanto financieros como humanos.
Además, es la base de la organización de una empresa, ya que son delegan roles
al personal, y establecen el camino para el cumplimiento de las metas y objetivos
de la compañía.
BIBLIOGRAFIA
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