Gaad U1 Atr Abms

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2023

U1. AUTORREFLEXIONES.

ABIGAIL MORALES SANDOVAL


PROFESOR: MIGUEL ANGEL CRUZ GONZALEZ.

AUDITORIA ADMINISTRATIVA| GAP-GAAD-2301-B1-001

ABIGAIL MORALES SANDOVAL MATRICULA: ES1821012085 20/FEBRERO/2023


U1. AUTORREFLEXIONES

INSTRUCCIONES:

1. Consulta la planeación didáctica de la unidad.

2. Revisa las instrucciones para llevar a cabo la actividad.

3. Verifica la fecha de entrega y los requisitos mínimos a cubrir con la finalidad de que te organices cumpliendo en
tiempo y forma con tu entrega y participación.

4. Sube tu documento, utilizando la siguiente nomenclatura: GAAD_U1_ATR_XXYZ. Sustituye el signo de gato por
el número de la unidad, las XX por las iniciales de tu primer nombre, la Y por la inicial de tu apellido paterno y la
Z por la inicial de tu segundo nombre.

5. Consulta los criterios de evaluación indicados.

ABIGAIL MORALES SANDOVAL MATRICULA: ES1821012085 20/FEBRERO/2023


U1. AUTORREFLEXIONES

INTRODUCCIÓN

La auditoría administrativa es una revisión completa de la estructura organizacional de una empresa u organización de


cualquier tipo, así como de sus mecanismos de control, de operación y sus recursos humanos y materiales. Se trata
de un procedimiento que evalúa a la organización como un todo, cotejando su desempeño con sus objetivos tanto
globales como por unidad, para hacerse una idea sobre lo efectivo de su modelo de gestión.

ABIGAIL MORALES SANDOVAL MATRICULA: ES1821012085 20/FEBRERO/2023


U1. AUTORREFLEXIONES

DESARROLLO

a) En la empresa que seleccionaste

¿Consideras que tiene una correcta administración?

Si, ya que la contadora y todo el personal que labora ahí tienen una correcta administración de lo que son sus bienes
y servicios, así como la atención de sus clientes.

b) Conforme a tu análisis piensas que

¿El personal encargado de la Administración cuenta con los conocimientos suficientes para establecer las
condiciones necesarias y correctas para la administración?

Si cuenta con los conocimientos suficientes y necesarios aplicar cualquier estrategia dentro de la empresa ya
que abarca toda la gestión, coordinación y planeación de todo lo relacionado con la labor del personal de modo que
se cumplan sus objetivos individuales y también los de la empresa.

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U1. AUTORREFLEXIONES

CONCLUSIONES.

Al conocer la importancia de una correcta administración de una empresa. Es transcendental que sea realizada por una
persona que este capacitada para ayudar a hacer crecer a la empresa. Igualmente, la Administración es considerada una
ciencia interdisciplinaria que busca llevar a cabo el estudio de los procesos. Por lo tanto, el administrador debe tener la
capacidad de poder desempeñarse en distintas áreas dentro de la organización. Por ejemplo, el área de Recursos
Humanos, Financiero y Contable, Marketing, entre otras. Por esto mismo, tiene que crear estrategias que contribuyan a
mejorar los procesos de las áreas mencionadas.

El proceso de la Auditoría Administrativa permite apreciar a la organización en su conjunto, partiendo de un análisis


sistemático, riguroso, objetivo e integral de sus funciones administrativas, para poder determinar los ajustes o reformas
que deben hacerse dentro de su contexto estructural y con relación a las perspectivas de trabajo presentes y futuras.
Todo ello, derivado de una actitud reflexiva y crítica por parte de sus integrantes, como vía para conocer la realidad y
poder transformarla, en respuesta a las necesidades y requerimientos del entorno.

BIBLIOGRAFIA

■ Arens, A. & Loebbecker, J. (1980). Enciclopedia de la auditoría.

■ Jacques, L., Cisneros, L. & Mejía, J. (s.f.). Administración de PYMES, emprender, dirigir y desarrollar
empresas. Pearson.

■ Macillas, E. (2007). La auditoría administrativa: un enfoque científico. Editorial Business & Economics.

Murcia, H. (2014). Auditoría Administrativa, con base en innovación organizacional. Ediciones de la U.

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