Tarea 1 - Elaboración Un Plan Operativo para Una PYME

Descargar como docx, pdf o txt
Descargar como docx, pdf o txt
Está en la página 1de 7

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD)

Gestión Empresarial (201512A - 1394)

Grupo: 201512_43

Tarea 1 - Elaboración un plan operativo para una PYME

Tutor

Luz Marina Davila Coa

Estudiante

Leidy Yurani Moreno Rodriguez

Código: 1032470839

Programa

Zootecnia

Escuela de Ciencias Agrícolas, Pecuarias y del Medio Ambiente – ECAPMA

CEAD: José Celestino Mutis

Bogotá D.C. 14 de octubre de 2023


Planeación:

En esta fase del proceso se busca establecer la PYME para implementar el plan

operativo, se implementara en una empresa de zootecnia y veterinaria que presenta como

producto principal una aplicación donde por medio de dispositivos móviles podamos

generar una mayor eficiencia a la hora de dar un dictamen inicial sobre problemas

veterinarios que se puedan identificar fácilmente de igual manera poder determinar si es

necesaria la visita de un veterinario o tambien poder prestar el servicio de zootecnista si es

requerido por el usuario.

Visión:

Ser una empresa de alta tecnología implementando una cercanía de veterinarios y

zootecnistas al campesino

Misión:

Dar a conocer la empresa de lo que se quiere realizar frente a las necesidades

importantes como lo son los animales de campo, asi de esa manera se puede dar un amplio

estudio para manejo de celular Android y enfermedades según el animal

Objetivo

Los campesinos no tienen un alto contacto con los médicos veterinarios en caso de

alguna urgencia o algo particular, hasta no lograr una cita presencial que lo pueda

diagnosticar, No pueden empezar a ejecutar ninguna solución para esto creamos este

servicio al alcance de los campesinos


Política

Se brindarán garantías de calidad a los clientes con el fin mostrar eficiencia a la hora

de dar un dictamen inicial sobre problemas veterinarios que se puedan identificar

fácilmente de igual manera poder determinar si es necesaria la visita de un veterinario

Estratégica

Dentro de modelo de negocio seria importante generar un amplio alcance de servicio a

diferentes lugares teniendo en cuenta que objetivamente cuenta con el servicio similar de

análisis del animal con ayuda de generar un diagnóstico parcial con un veterinario.

Gestión administrativa

Objetivos:

Prestar un mejor servicio de veterinario y zootecnista y disminuir los tiempos de visita de

los especialistas y verificar si es necesaria la visita o se puede manejar de manera remota

Actividad:

Por medio de personal se hará un estudio de mercado para poder determinar el área de

acción en el cual se puede implementar el proyecto

Metas:
Ser la empresa pionera en Colombia ayudando al campesinado colombiano que por medio

de la tecnología pueda ayudar a sus animales a dar diagnósticos iniciales y posibles

tratamientos de manera remota

Tiempo:

El tiempo de duración será de tres meses

Recursos:

 Diseñador cualificado

 Plataforma de uso para su creación y desarrollo

 Computador

 Aplicaciones digitales

 Desarrollador adecuado

 Publicación en redes

Costo:

$15.000.000

Responsables:

Desarrolladores, Software, Equipos, Publicista, Zootecnista y Veterinario


Gestión Comercial

Objetivos:

Acceder al mercado una vez establecido con estrategias de mercadeo teniendo bien definido

el nicho sobre el cual se va a trabajar

Actividad:

Visitar lugares donde se ha establecido el nicho para de esta manera poder hacer el

mercadeo y publicidad del negocio.

Metas:

Llegar a 100 clientes con los cuales podamos empezar el desarrollo de la aplicación.

Tiempo:

El tiempo total de Implementación es 1 mes

Recursos:

Plan piloto de la aplicación que se utilizara como publicidad

Costo:

$5.000.000 Viáticos para los asesores comerciales y comisiones por venta


Responsables:

Gerente comercial y su equipo

Gestión de talento humano

Objetivos:

Establecer un equipo de trabajo idóneo con el cual se pueda ofrecer el mejor servicio para

los usuarios y que la empresa tenga la tranquilidad de que puede dejar en manos de su

personal todo el desarrollo operativo de la aplicación.

Actividad:

Mediante buenos filtros generar contratación de personal de diseño, programación,

veterinaria, zootecnia y otras áreas necesarias.

Metas:

Establecer un equipo de alrededor de 8 a 10 personas para todas las áreas necesarias.

Tiempo:

El tiempo necesario es 15 días donde los empleados desarrollen las actividades a ejecutar

cumpliendo asi las metas establecidas

Recursos:

Recolección de personal para sus diferentes funciones


Costo:

Precios establecidos por las páginas de publicación alrededor de $7.500.000

Responsables: Área de talento humano 2 personas

También podría gustarte