Dimensiones de La RSC - ContrerasRodriguea - AngelJosue

Universidad de Guadalajara.
Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas.
Actividad: Dimensiones de la RSC
Materia: Responsabilidad social corporativa.
Profesora: García Domínguez Elizabeth.
Alumno: Contreras Rodriguez Angel Josue.
Entrega: 09/02/24
Dimensiones de la RSC
La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) se ha vuelto parte importante del

mundo de los negocios hoy en día. Ayuda a las empresas a considerar cosas
como la ética, el impacto social y el medio ambiente en sus decisiones y acciones.
Es crucial que las empresas incluyan la RSE en sus objetivos porque no solo les
ayuda a construir una mejor reputación, sino que también les permite contribuir al
desarrollo sostenible de las comunidades en las que operan. Al alinear sus
actividades con las necesidades de la sociedad, las empresas pueden tener un
impacto positivo y ganar la confianza de sus clientes y otras personas interesadas.
Además, la RSE les ayuda a destacarse en un mercado competitivo donde los
consumidores valoran cada vez más la ética empresarial y la sostenibilidad. En
resumen, la RSE no es solo una cuestión de moralidad, sino también una
estrategia inteligente para el éxito a largo plazo de las empresas.
Dimensión Económica:
Definición: La dimensión económica de la responsabilidad social corporativa se
refiere a las acciones y prácticas de una empresa relacionadas con su desempeño
financiero y económico, así como su contribución al crecimiento económico en
general.
Características:
Generación de beneficios: La empresa busca obtener ganancias de manera ética
y sostenible.
Crecimiento y desarrollo económico: Contribución al desarrollo económico de la
comunidad y del país en el que opera.
Creación de empleo: Generación de oportunidades de empleo digno y estable.
Cumplimiento de obligaciones fiscales y regulatorias: Pago de impuestos y
cumplimiento de las leyes y regulaciones locales e internacionales.
Inversión y reinversión: Asignación de recursos financieros para la innovación, el
desarrollo y el crecimiento sostenible de la empresa.
Dimensión Social:
Definición: La dimensión social de la responsabilidad social corporativa se centra

en las acciones de una empresa que tienen un impacto en la sociedad y en las
relaciones con sus grupos de interés, incluidos empleados, clientes, proveedores y
comunidades locales.
Características:
Igualdad y diversidad: Promoción de la igualdad de oportunidades y la diversidad
en el lugar de trabajo.
Respeto a los derechos humanos: Garantía del respeto y la protección de los
derechos humanos en todas las operaciones y cadenas de suministro.
Bienestar de los empleados: Mejora de las condiciones laborales, salud y
seguridad laboral, y desarrollo profesional de los empleados.
Relaciones comunitarias: Colaboración con las comunidades locales a través de
programas de apoyo y desarrollo sostenible.
Ética en los negocios: Adopción de prácticas comerciales éticas y transparentes
en todas las operaciones y transacciones.
Dimensión Sustentable:
Definición: La dimensión sustentable de la responsabilidad social corporativa se
centra en las acciones de una empresa para minimizar su impacto ambiental y
promover la conservación y el uso sostenible de los recursos naturales.
Características:
Gestión ambiental: Implementación de políticas y prácticas para reducir la
contaminación y minimizar el uso de recursos naturales.
Eficiencia energética: Adopción de tecnologías y prácticas para reducir el consumo
de energía y las emisiones de gases de efecto invernadero.
Conservación de recursos: Utilización responsable y sostenible de los recursos
naturales, como el agua, la tierra y los bosques.
Gestión de residuos: Reducción, reutilización y reciclaje de residuos para
minimizar el impacto ambiental.
Innovación verde: Desarrollo de productos y procesos ecoeficientes y respetuosos
con el medio ambiente.
Integrar estas dimensiones en la estrategia empresarial y las operaciones
cotidianas es fundamental para una responsabilidad social corporativa efectiva y
sostenible.
Empresas que cuentan con estas 3 dimensiones:
anone: Esta compañía de alimentos se esfuerza por mejorar la salud y el bienestar
a través de sus productos, al mismo tiempo que adopta prácticas sostenibles en
su cadena de suministro y busca mantener su rentabilidad económica.
Natura: Natura es una empresa de cosméticos comprometida con el cuidado del
medio ambiente, la inclusión social y el crecimiento económico justo. Su enfoque
en preservar la biodiversidad y promover el comercio justo muestra su
compromiso con las tres dimensiones de la responsabilidad social empresarial.
IKEA: Esta tienda minorista no solo busca obtener ganancias, sino que también se
preocupa por la igualdad social, ofreciendo trabajos dignos y apoyando a
comunidades desfavorecidas. Además, IKEA ha lanzado iniciativas importantes
para reducir su impacto ambiental y promover prácticas sostenibles.
Unilever: Unilever es conocida por su enfoque completo hacia la responsabilidad

social corporativa. La empresa busca obtener ganancias económicas mientras
aborda problemas sociales como la pobreza y la desigualdad, y al mismo tiempo
implementa prácticas sostenibles para reducir su impacto ambiental.
Banco Santander: Este banco internacional no solo se enfoca en maximizar sus

ganancias, sino que también implementa políticas y programas para fomentar la
inclusión financiera, respaldar el emprendimiento social y reducir su huella de
carbono.
Google (Alphabet Inc.): Google es reconocido por su dedicación a la innovación,

pero también se esfuerza por abordar desafíos sociales a través de la creación de
programas educativos, el apoyo a organizaciones sin fines de lucro y la promoción
de prácticas sostenibles en sus operaciones.
Conclusión: El Desarrollo Sostenible (ODS) son un conjunto de metas creadas

por las Naciones Unidas para enfrentar los problemas más urgentes del mundo,
como la pobreza, el hambre, la igualdad de género, el cambio climático y la
justicia. Lograr los ODS depende de la colaboración entre gobiernos, empresas, la
sociedad civil y todas las personas. Esto implica adoptar políticas que promuevan
el cuidado del medio ambiente, la inclusión social y un crecimiento económico
justo para todos. También es crucial reconocer cómo están interconectados los
diferentes objetivos y trabajar juntos en soluciones que abarquen diferentes áreas.
La inversión en educación, salud y formación es clave para fortalecer a las
comunidades y garantizar un desarrollo sostenible a largo plazo. Además, la
innovación y la tecnología son esenciales para encontrar soluciones efectivas y
escalables. En conclusión, alcanzar los ODS requerirá un compromiso constante,
acciones concretas y una fuerte voluntad política en todos los niveles, desde el
global hasta el local.
Referencias bibliográficas:
 Palacio, J. R. S., & Pérez, S. R. (2018). Responsabilidad social empresarial
en banca: Su aplicación al caso de la banca cooperativa. REVESCO:
revista de estudios cooperativos, (127), 204-227.
 Takahashi, P. (2021, June 30). Las 5 dimensiones de la Responsabilidad
Social Corporativa. Apambu. https://apambu.com/apambublog/5-
dimensiones-responsabilidad-social-corporativa/
 Ramírez, R. I., Alemán, L. S., Herrera, B. A., & Antequera, R. R. (2022).
Dimensiones de la responsabilidad social corporativa: análisis en las
cámaras de comercio. Información tecnológica, 33(4), 93-100.
 Andrade, J. E. O., Crespo, J. D. O., Valarezo, F. R., & Vázquez, J. O. Q.
(2020). Responsabilidad social empresarial en el Ecuador: Abordaje desde
la Agenda 2030. Revista de Ciencias Sociales, 26(3), 175-193.

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Materia: Responsabilidad social corporativa.

Profesora: García Domínguez Elizabeth.

Alumno: Contreras Rodriguez Angel Josue.

La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) se ha vuelto parte importante del

Definición: La dimensión social de la responsabilidad social corporativa se centra

Unilever: Unilever es conocida por su enfoque completo hacia la responsabilidad

Banco Santander: Este banco internacional no solo se enfoca en maximizar sus

Google (Alphabet Inc.): Google es reconocido por su dedicación a la innovación,

Conclusión: El Desarrollo Sostenible (ODS) son un conjunto de metas creadas

Social Corporativa. Apambu. https://apambu.com/apambublog/5-

 Ramírez, R. I., Alemán, L. S., Herrera, B. A., & Antequera, R. R. (2022).

Dimensiones de la responsabilidad social corporativa: análisis en las

cámaras de comercio. Información tecnológica, 33(4), 93-100.

 Andrade, J. E. O., Crespo, J. D. O., Valarezo, F. R., & Vázquez, J. O. Q.

(2020). Responsabilidad social empresarial en el Ecuador: Abordaje desde

la Agenda 2030. Revista de Ciencias Sociales, 26(3), 175-193.

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