Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 9 vistas

    Condiciones SGSST

    Cargado por

    Zulma Ramirez
    Este informe resume el desempeño del primer trimestre de 2021 en materia de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de una empresa. Lograron un avance del 60% en sensibilización, 100% en gestión documental, 80% en adaptación de ambientes y 70% en indicadores. Verificaron gran avance en la metodología para la seguridad de los colaboradores. Ante cambios normativos, corrigieron conceptos e incluyeron la reorganización de espacios con capacitación para mejorar el desempeño del sistema.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Condiciones SGSST

    Cargado por

    Zulma Ramirez
    9 vistas20 páginas
    Este informe resume el desempeño del primer trimestre de 2021 en materia de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de una empresa. Lograron un avance del 60% en sensibilización, 100% en gestión documental, 80% en adaptación de ambientes y 70% en indicadores. Verificaron gran avance en la metodología para la seguridad de los colaboradores. Ante cambios normativos, corrigieron conceptos e incluyeron la reorganización de espacios con capacitación para mejorar el desempeño del sistema.

    Descripción original:

    Condiciones del sistema de gestión integrada de una empresa

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este informe resume el desempeño del primer trimestre de 2021 en materia de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de una empresa. Lograron un avance del 60% en sensibilización, 100% en gestión documental, 80% en adaptación de ambientes y 70% en indicadores. Verificaron gran avance en la metodología para la seguridad de los colaboradores. Ante cambios normativos, corrigieron conceptos e incluyeron la reorganización de espacios con capacitación para mejorar el desempeño del sistema.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pptx, pdf o txt
    9 vistas20 páginas

    Condiciones SGSST

    Cargado por

    Zulma Ramirez
    Este informe resume el desempeño del primer trimestre de 2021 en materia de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de una empresa. Lograron un avance del 60% en sensibilización, 100% en gestión documental, 80% en adaptación de ambientes y 70% en indicadores. Verificaron gran avance en la metodología para la seguridad de los colaboradores. Ante cambios normativos, corrigieron conceptos e incluyeron la reorganización de espacios con capacitación para mejorar el desempeño del sistema.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pptx, pdf o txt
    de 20

    INFORME DE

    CONDICIONES SGSST
    PRIMER TRIMESTRE DEL AÑO 2021
    PLANEACIÓN
    ESTRATÉGICA EN
    SALUD OCUPACIONAL
    Logro SGSST
    DESDE EL CICLO PHVA
    100%
    PLANEAMOS: Implementar el Sistema de
    80%
    Seguridad y Salud en el Trabajo de acuerdo a la
    60% modificación .
    40%

    20% HICIMOS: Logramos un 60% de sensibilización al


    0% personal, un 100% de Gestión Documental, 80%
    Sencibi- Adaptacion Gestion Indicadores de adaptación de ambientes Saludables y
    lizacion Ambientes Documental Matrices e
    Saludables Informes propicios y un 70% Indicadores, Matrices e
    Logro SGSST
    Informes.
    PLANEACIÓN
    ESTRATÉGICA EN
    SALUD OCUPACIONAL
    DESDE EL CICLO PHVA
    VERIFICAMOS: Hemos tenido gran avance y
    metodología para desempeñarnos en toda la
    gestión de calidad resaltando la seguridad de
    nuestros colaboradores como prioridad.

    ACTUAMOS: Ante el cambio de la norma,


    corregimos el concepto de acciones preventivas
    e incluimos la reorganización de cada espacio
    capacitándonos en mejorar el desempeño y la
    eficacia del sistema de gestión de la calidad
    GESTIÓN SEGURIDAD
    Y SALUD EN EL
    TRABAJO
    1. CARACTERIZACION
    2. FORMATOS
    3. MANUALES - INSTRUCTIVOS -GUIAS
    -PLANES - PROGRAMAS - POLITICA
    S – REGLAMENTOS
    4.  NORMOGRAMA
    5. MAPA DE RIESGOS
    6. INDICADORES
    7. MATRIZ
    •       

     REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO

    Normas de Seguridad en la Bodega


    Normas de Convivencia
    SOCIALIZACIO Normas Permisivas y Prohibitivas
    N DE LAS
    POLITICAS
    REGLAMENTA
    RIAS
    INDICADORES HSE
    Accidentalidad Prevalencia

    1er Mes 1 MES


    2º Mes 33% 33% 2º MES
    3er Mes 3er MES

    33%

    CAPACITACIONES INDUCCIONES
    3er MES 1er MES
    1er MES
    22%
    2º MES
    43% 3er MES

    35%
    2º MES

    1er MES 2º MES 3er MES


    PRESUPUESTOS REQUISITOS
    LEGALES

    3er MES 1er MES


    33% 33%

    2º MES
    33%
    1er MES 2º MES 3er MES

    SIMULACROS
    17%

    42%

    42%

    1er MES 2º MES 3er MES


    MEDICINA DEL TRABAJO

    o PRESTACIONES DE LEY  EN EL TRABAJO

    o Acompañamiento Psicológico.  Pausas Activas


    o Acceso a botiquín y a primeros  Capacitaciones mensuales
    auxilios.  Conocimiento de coberturas
    o Atención Inmendiata en caso de
    accidente.
    INFORME DE EXAMENES

     INGRESO  EGRESO

     En nuestra historia clínica  Todo se ha regulado de manera


    ocupacional llevando al día la formidable sin tener procesos de
    certificación medica de cada novedades.
    colaborador encontramos un índice
    alto de sobre peso lo cual nos ha
    llevado a tomar la decisiónde
    sensibilizar con nutricionistas y
    llevar a cabo un proceso de
    valoración medica cada 3 meses.
    RESULTADOS DEL SEGUIMIENTO Y MONITOREO -
    PROTOCOLO COVID 19

    170 personas ingresaron a la empresa


    llenando los formatos de protocolo de
    bioseguridad y en ella se anexo la
    siguiente encuesta y arrojo esos
    resultados.
    ¿Considera que este Protocolo
    esta bien estructurado?

    160

    120

    80

    40

    0
    SI NO
    SEGUIMIENTO PROTOCOLO COVID 19

     La tasa de contagio se ha
    Tasa de Contagio
    disminuido notablemente en este
    trimestre, el año anterior tuvimos 14

    un nivel de contagio alto y no 12


    contamos con casos de recaidas.
    10

    0
    Noviembre Diciembre Enero Febrero

    Tasa de Contagio
    PROGRAMA DESARROLLO CAPACITACIONES
    GESTION DOCUMENTAL
     ENTREGABLES MES DE DICIEMBRE DEL
    2020
     • Diagnóstico inicial.
     • Política de SST firmada por el representante legal.
     • Objetivos de SST.
     • Evidencia de divulgación de la política. Matriz legal.
     • Identificación de los roles del personal y sus funciones.
     • Matriz de riesgos.
     • Inventario de maquinaria y equipo con sus respectivas hojas de inspección.
     • Procedimientos de inspecciones a lugares de trabajo.
     • Objetivos, metas y programas de SST.
     • Criterios para la creación/selección de proveedores
     • Programa de capacitación
     • Procedimiento de consultas y participación del personal, así como de comunicaciones internas y externas.
     • Procedimiento de control documental.
     • Plan inicial de emergencias.
     • Resultados del primer simulacro de evacuación. Plan de trabajo anual SST.
    GESTIÓN
    RESPONSABILIDAD
    SOCIAL EMPRESARIAL
     Consolidación y/o mejora de la reputación de la empresa
     Generación de valor para la comunidad o sociedad de
    influencia.
     Mejora del clima laboral al interior de la compañía
     Incrementa el nivel competitivo y se estimula la innovación
    mediante productos amigables con el medio ambiente.
     Se posibilitan mejoras en los procesos productivos,
    estableciendo orden y seguridad.
     Se reducen desperdicios y se incrementa la eficiencia de los
    energéticos utilizados.
     Posibilita la producción de productos de mayor calidad y
    eficiencia.
    GESTIÓN SEGURIDAD

    INSPECCIONES REALIZADAS INSPECCIONES PROGRAMADAS

    INSPECCIONES DE SEGURIDAD  Inspección de Trabajo en Alturas


    1.2 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%
    1
    0.8
     Inspección de Trabajo en caliente
    0.6
    0.4
    0.2
    0
    REPORTE DE ACTOS Y CONDICIONES INSEGURAS
    IMÁGENES Y CIERRE DE LAS MISMAS MATRIZ DE
    INSPECCIONES
     Señalización
     Condiciones de
    Ambientes
    INVITACIONES A COMITES DE INTRES
    COCOLA Y COPASST
    ELEMENTOS DE ROTECCION PERSONASL EMPLEADOS
    EN LAS TAREAS DETALLE DE CARACTERISTICAS Y
    USOS MATRIZ DE EPP

    También podría gustarte