MPDF 2

Unduh sebagai pdf atau txt
Unduh sebagai pdf atau txt
Anda di halaman 1dari 5

EVALUASI KINERJA PEGAWAI

PENDEKATAN HASIL KERJA KUANTITATIF

PERIODE: JANUARI S/D DESEMBER (PENILAIAN TAHUNAN)

PEMERINTAH KAB. LOMBOK BARAT PERIODE PENILAIAN: 1 JANUARI SD 31 DESEMBER TAHUN 2023
NO PEGAWAI YANG DINILAI NO PEJABAT PENILAI KINERJA
1 NAMA ISMI AENI, S.Pd,SD 1 NAMA LINAWATI WIJAYA, S.Pd.SD.
2 NIP 198312022022212021 2 NIP 196901231991022002
3 PANGKAT/ GOL. RUANG Penata Muda / IX 3 PANGKAT/ GOL. RUANG Pembina Tingkat I / IV/b
4 JABATAN AHLI PERTAMA - GURU KELAS 4 JABATAN Guru Ahli Madya
5 UNIT KERJA SDN 1 SANDIK 5 UNIT KERJA SDN 1 SANDIK
CAPAIAN KINERJA ORGANISASI
-
POLA DISTRIBUSI:

HASIL KERJA
NO RENCANA HASIL KERJA RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET / REALISASI UMPAN BALIK
PIMPINAN YANG SESEUAI BERDASARKAN BUKTI BERKELANJUTAN
DIINTERVENSI EKSPEKTASI DUKUNG BERDASARKAN BUKTI
DUKUNG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)
UTAMA
1 Terlaksananya Program Tersedianya Dokumen Kuantitas Jumlah Dokumen Perangkat 5 6 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Kegiatan Supervisi dan Perangkat Pembelajaran Pembelajaran Bukti dukung
Evaluasi Pembelajaran Guru (Analisis Minggu teridentifikasi
Peserta Didik sesuai Efektif, Prota, Promes,
program dan perencanaan CP/TP/Silabus, Modul
Ajar/RPP, dan Bahan Ajar )
pada tahap Perencanaan
Pembelajaran.
Kualitas Kesesuaian Perangkat 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
perencanaan pembelajaran Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 2 2 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
HASIL KERJA
NO RENCANA HASIL KERJA RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET / REALISASI UMPAN BALIK
PIMPINAN YANG SESEUAI BERDASARKAN BUKTI BERKELANJUTAN
DIINTERVENSI EKSPEKTASI DUKUNG BERDASARKAN BUKTI
DUKUNG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)
2 Terlaksananya Program Terlaksananya Proses Kuantitas Jumlah Dokumen Proses Belajar 3 3 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Kegiatan Supervisi dan Pembelajaran yang efektif Mengajar Bukti dukung
Evaluasi Pembelajaran sesuai perencanaan teridentifikasi
Peserta Didik sesuai
program dan perencanaan
Kualitas Porsentase Pelaksanaan 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Pembelajaran Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
3 Terlaksananya Program Tersedianya Dokumen Kuantitas Jumlah Dokumen Penilaian 7 6 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Kegiatan Supervisi dan Penilaian Proses hasil Hasil Belajar Bukti dukung
Evaluasi Pembelajaran Pembelajaran yang lengkap teridentifikasi
Peserta Didik sesuai
program dan perencanaan
Kualitas Porsentase Laporan Hasil 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Pelaksanaan Penilaian Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
4 Terlaksananya Program Terlaksananya kegiatan Kuantitas Jumlah Dokumen Pengawasan 2 2 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Kegiatan Supervisi dan mengawas Ujian dan Ujian dan Evaluasi Peserta Didik Bukti dukung
Evaluasi Pembelajaran Evaluasi Pembelajaran teridentifikasi
Peserta Didik sesuai Peserta Didik
program dan perencanaan
Kualitas Porsentase Pelaksanaan 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Mengawas Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
HASIL KERJA
NO RENCANA HASIL KERJA RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET / REALISASI UMPAN BALIK
PIMPINAN YANG SESEUAI BERDASARKAN BUKTI BERKELANJUTAN
DIINTERVENSI EKSPEKTASI DUKUNG BERDASARKAN BUKTI
DUKUNG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)
5 Terlaksananya Program Terlaksananya Pembinaan Kuantitas Jumlah Program dan 2 2 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Pengembangan Minat, Bakat dan pelaksanaan Pembinaan Minat, Bukti dukung
Kewirausahaan Sekolah Kreativitas Peserta Didik Bakat dan Kreativitas Peserta teridentifikasi
(Ekstrakurikuler) Didik (Ekstrakurikuler)
sesuaiProgram
Kualitas Porsentase Pembinaan Minat, 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bakat dan Kreativitas Peserta Bukti dukung
Didik teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
6 Terlaksananya Program Terlaksananya Pemninaan Kuantitas Jumlah Dokumen Program 3 3 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Pengembangan Siswa Pada Kelas yang Pembinaan Wali Kelas Bukti dukung
Kewirausahaan Sekolah menjadi tanggung teridentifikasi
jawabnya
Kualitas Porsentase hasil Pembinaan 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Kelas Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
7 Terlaksananya Program Laporan Kegiatan Kuantitas Jumlah Laporan Kegiaan 1 1 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Peningkatan Pengembangan Keprofesian Pengembangan Keprofesian Bukti dukung
Profesionalisme Guru dan Berkelanjutan PTK Berkelanjutan teridentifikasi
Tenaga Kependidikan
dengan lancar
Kualitas Porsentase Kegiatan 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Pengembangan Keprofesian Bukti dukung
Berkelanjutan teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
HASIL KERJA
NO RENCANA HASIL KERJA RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET / REALISASI UMPAN BALIK
PIMPINAN YANG SESEUAI BERDASARKAN BUKTI BERKELANJUTAN
DIINTERVENSI EKSPEKTASI DUKUNG BERDASARKAN BUKTI
DUKUNG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)
8 Terlaksananya Program Dokumen Laporan Kuantitas Jumlah Laporan Kegiatan 2 2 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Peningkatan Kegiatan Komunitas Komunitas (MGMP) Bukti dukung
Profesionalisme Guru dan Praktisi (MGMP) teridentifikasi
Tenaga Kependidikan
dengan lancar
Kualitas Porsentase Pelaksanaan 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Kegiatan MGMP Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
9 Terlaksananya Direktif Terlaksananya Kegiatan Kuantitas Jumlah Laporan Kegiatan Guru 5 2 Laporan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Pimpinan Sesuai Perintah Guru Penggerak sesuai Penggerak Bukti dukung
dan Waktu yang rencana program teridentifikasi
Ditetapkan
Kualitas Keseuaian Laporan Kegiatan 90 90% berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
Waktu Ketepatan Waktu Pelaksanaan 12 12 bulan berdasarkan Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Bukti dukung
teridentifikasi
TAMBAHAN
RATING HASIL KERJA
SESUAI EKSPEKTASI
PERILAKU KERJA UMPAN BALIK BERKELANJUTAN BERDASARKAN
BUKTI DUKUNG
1 Berorientasi Pelayanan
- Memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
- Ramah, cekatan, solutif, dan dapat diandalkan
- Melakukan perbaikan tiada henti
2 Akuntabel
PERILAKU KERJA UMPAN BALIK BERKELANJUTAN BERDASARKAN
BUKTI DUKUNG
- Melaksanakan tugas dengan jujur bertanggung jawab cermat disiplin dan berintegritas Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
tinggi Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
- Menggunakan kekayaan dan BMN secara bertanggung jawab efektif dan efisien
- Tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan
3 Kompeten
- Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
- Membantu orang lain belajar
- Melaksanakan tugas dengan kualitas terbaik
4 Harmonis
- Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
- Suka menolong orang lain
- Membangun lingkungan kerja yang kondusif
5 Loyal
- Memegang teguh ideologi Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
Tahun 1945, setia pada NKRI serta pemerintahan yang sah
- Menjaga nama baik sesama ASN, Pimpinan, Instansi dan Negara
- Menjaga rahasia jabatan dan negara
6 Adaptif
- Cepat menyesuaikan diri menghadapi perubahan Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
- Terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas
- Bertindak proaktif
7 Kolaboratif
- Memberi kesempatan kepada beragai pihak untuk berkontribusi Ekspektasi Khusus Pimpinan: Pimpinan: 👍sesuai ekspektasi
- Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah
- Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumberdaya untuk tujuan bersama
RATING PERILAKU KERJA
SESUAI EKSPEKTASI
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI
BAIK

Batulayar, 3 Januari 2024


Pegawai yang Dinilai Pejabat Penilai Kinerja

ISMI AENI, S.Pd,SD LINAWATI WIJAYA, S.Pd.SD.


198312022022212021 196901231991022002

Anda mungkin juga menyukai