Gestion de Riesgos - Colegio Joule
Gestion de Riesgos - Colegio Joule
Gestion de Riesgos - Colegio Joule
TEMA:
IMPLEMENTACION DE UN SGSST – COLEGIO “JAMES JOULE”
CURSO:
GESTION DE SEGURIDAD
DOCENTE:
Ing. MARCAPURA TORRES, CARMEN JUDITH
PRESENTADO POR:
ALA ATAMARI MAX D.
ESCOBAR HIDALGO FLAVIA A.
TURNO: MAÑANA
CICLO: IX
AULA: A315
AREQUIPA - PERU
2018
Contenido
1.- PRESENTACION DE LA EMPRESA ............................................................................... 3
2.- POLITICA DE SEGURIDAD ............................................................................................... 3
3.- MISION Y VISION ................................................................................................................ 4
4.- MAPEO DE RIESGO / IPERC............................................................................................ 5
5.- MATRIZ LEGAL ................................................................................................................... 6
6.- MAPA DE RIESGO .............................................................................................................. 7
7.- PROGRAMA DE SEGURIDAD.......................................................................................... 7
8.- SUPERVISOR DE SEGURIDAD ....................................................................................... 9
9.- PLAN DE CONTINGENCIAS ........................................................................................... 10
10.- REGISTROS QUE SE APLICA ..................................................................................... 12
11.- PROCEDIMIENTO DE IPERC ....................................................................................... 13
12.- PROCEDIMIENTO DE CONTROL DOCUMENTARIO ............................................. 14
13.- PROCEDIMIENTO DE AUDITORIAS INTERNAS ..................................................... 16
13.- PROCEDIMIENTO DE AUDITORIAS INTERNAS .........Error! Bookmark not defined.
1.- PRESENTACION DE LA EMPRESA
GRUPO JOULE
El grupo JOULE es una entidad sin ánimo de lucro que promueve, dirige y ejecuta
programas de educación de interés social, brindando conocimientos de a la población
estudiantil. En el desarrollo de su objeto y con el fin de obtener los recursos que le
permitan cumplir con el mismo, la Corporación administra el establecimiento educativo
“Colegio JAMESJOULE” y dentro de su proceso de mejora continua adopta una Política
de Seguridad y Salud en el Trabajo, en la cual las directivas se comprometen a asumir
el liderazgo, responsabilidad y a proporcionar los recursos financieros y humanos
necesarios para la aplicación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo
con los siguientes objetivos:
a) Identificar los peligros, evaluar y valorar los riesgos; establecer los controles
respectivos con todos sus trabajadores, contratistas y personal que ingresa a sus
instalaciones.
b) Proporcionar un lugar de trabajo seguro y saludable para sus empleados y cuerpo
estudiantil, mediante la implementación y el mantenimiento de sistemas que prevengan
los riesgos en las actividades que se ejecutan.
c) Utilizar racionalmente los recursos con los que cuenta la Institución Educativa,
promoviendo la eco-eficiencia en sus actividades.
d) Cumplir las obligaciones y requisitos legales que, como empleador, le establezca la
legislación sobre Seguridad y Salud en el Trabajo.
e) El mejoramiento continuo de todos los flujos y procesos del Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo, asignando los recursos necesarios para la prevención
de riesgos y protección de las personas, los bienes y el medio ambiente.
f) Brindar condiciones de trabajo compatibles con el bienestar y la dignidad de los
trabajadores.
g) Prevenir la contaminación ambiental.
La Política de Seguridad y Salud en el Trabajo será publicada y difundida en todos los
centros de trabajo que incluyan la totalidad de sus trabajadores, cuerpo estudiantil y
visitantes.
MISIÓN
La escuela tiene como misión fundamental, la formación integral de todos los alumnos
durante los años de su estancia en la escuela, donde sus maestros debidamente
capacitados y actualizados les brinden los elementos necesarios para desarrollar,
fortalecer y manifestar las competencias que requieren para formarse como personas
capaces de hacer frente a los nuevos retos que la misma sociedad y la tecnología van
presentando.
VISIÓN
La visión del personal docente de esta institución educativa es construir una escuela de
calidad, donde el trabajo colaborativo y comprometido de padres y maestros fomente en
todos los alumnos los valores de responsabilidad, honestidad, respeto, solidaridad y
patriotismo, formando así, personas competentes para desempeñarse con éxito en los
distintos ámbitos de la vida, de manera positiva, eficiente y comprometida con su actuar.
4.- MAPEO DE RIESGO / IPERC
PROCESO CARGO TAREA ACTIVIDADES
INFORMES,
CONTROLES Y
DIRECCION DIRECTOR ADMINISTRACION
MANEJO DE
INFORMACION.
IMPARTIR
CONOCIMIENTOS
DOCENCIA PROFESORES ENSEÑANZA EN BASE A
ACTIVIDADES YA
PLANEADAS.
MANTENIMIENTO LIMPIEZA, ORDEN Y
TRABAJADORES
MANTENIMIENTO DEL ARREGLOS DE
DE LIMPIEZA
ESTABLECIMIENTO INFRAESTRUCTURA.
5.- MATRIZ LEGAL
PARA EL COLEGIO:
ALCANCE
Es aplicable a los trabajadores y/o personal del Colegio JAMES JOULE que desarrolle
actividades dentro de la institución educativa.
RESPONSABILIDADES
GERENTE GENERAL
FUNDAMENTACIÓN
El Perú está considerado entre uno de los países con mayores riesgos
ambiéntales en el mundo, no sólo por los efectos del calentamiento global, el estrés
hídrico, la deforestación, la contaminación del aire, del agua y del suelo, sino
también por su ubicación en el círculo del fuego, por sus condiciones geográficas,
climáticas y geodinámicas; por los altos niveles de exposición de las comunidades
más vulnerables que amenazan tales como sismos, inundaciones, fenómenos
del Niño, sequías, heladas etc.; nuestra Institución Educativa presenta
una infraestructura inadecuada, resultando ser un constante riesgo para la
integridad de la comunidad educativa.
Por tal razón, la Dirección de Educación Comunitaria y Ambiental DIECA del
Ministerio de Educación ha tenido a bien que se implemente en las Instituciones
Educativas el Proyecto de Gestión de Riesgo, para desarrollar en los alumnos
una cultura de prevención que les permita disminuir y saber enfrentar las situaciones
de riesgo que se puedan presentar en nuestra Institución Educativa. Así mismo la
comunidad educativa debe estar inmersa en el Plan de Contingencia de gestión de
riesgo para un mejor desarrollo del proyecto.
Confiamos en que las propuestas prácticas, los instrumentos
Pedagógicos. Así como la utilidad evidente de este proyecto impulsen una cultura
de prevención en toda la Comunidad Educativa, pues nuestro territorio, rico en
biodiversidad, exige estar siempre atentos a los diversos riesgos ambientales que lo
acechan.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
El Plan de Gestión de Riesgos de Desastres de la Institución Educativa JAMES JOULE,
tiene por objetivo orientar las acciones de prevención, reducción y preparación de la
comunidad educativa, a través de la comisión de riesgos de desastres, quienes articulan
las acciones con el resto de las áreas de la Institución Educativa, para preservar la vida
y reducir los efectos del desastre de la comunidad educativa.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
ALCANCES
El Plan de Gestión de Riesgos de Desastres, tiene como ámbito de intervención la
Institución Educativa JAMES JOULE y está dirigido a las autoridades del plantel,
docentes, padres de familia debidamente organizados y en los Comités de Aula a los
niños, niñas y adolescentes que se benefician de la enseñanza de la institución
educativa.
ESTRUCTURA DE LA COMISIÓN DE GESTIÓN DE RIESGOS DE DESASTRES
ESTRUCTURA DEL CENTRO DE OPERACIONES DE EMERGENCIA (COE)