Sistema de Investigacion Cecar Definitivo
Sistema de Investigacion Cecar Definitivo
Sistema de Investigacion Cecar Definitivo
Competencia específica del programa del curso: Analiza y argumenta acerca de la dinámica del
Sistema de Investigación de CECAR en el marco del Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e
Innovación, mediante el análisis de las políticas públicas e instrumentos institucionales.
Tabla de Contenido
3.Grupos de investigación…………………………………………………………………………………..8
4. Líneas de Investigación…………………………………………………………………………………10
5. Semilleros de investigación……………………………………………………………………...……..11
Referencias Bibliográficas……………………………………………………………………………..…16
A. Planilla Cecar de inscripción y actualización de semilleros de investigación
1.- Me arriesgue. No tenía las competencias investigativas, no era un súper genio pero
tenía interés en seguir.
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Material de Apoyo de la Sesión II. Sistema de Investigación Cecar
Curso: Seminario de Investigación. Dra. Maira Villamizar
Cada una de las posturas de los asistentes al evento revela como la dinámica investigativa
en el campus universitario CECAR, le permite a docentes investigadores y estudiantes articular su
labor con las distintas funciones que le competen en un plan particular de trabajo formativo. En el
caso particular de los estudiantes, es a través de su participación en los semilleros de investigación,
es cuando ellos logran apropiarse de su rol activo de construcción de nuevos conocimientos,
haciendo uso de los medios y herramientas metodológicas de la investigación en general, de tal
forma que les faciliten la puesta en práctica de acciones encaminadas a revisar, conocer,
comprender, aplicar, modificar, reflexionar, evaluar y enriquecer cada uno de los ejes temáticos
dispuestos por la propia dinámica del sistema de investigación CECAR.
Cada logro en el desarrollo y proyección de la estructura funcional de investigación
CECAR se debe a que la universidad interviene, desde la rectoría y sus dos vicerrectorías de una
manera directa y colaborativa como asesora del cuerpo profesoral que labora dentro de los cuatro
decanatos de estudios de pregrado (FACEA, CBIA, Derecho y Humanidades y Educación) y los
estudios de postgrado. En correspondencia los entes académicos gerenciales tienen previsto
estrategias encaminadas a sensibilizar y consolidar en el estudiantado CECAR, capacidades,
habilidades y conocimientos que estén ajustados a las carreras que cursan, y a los requerimientos
que la sociedad y el Estado Colombia plantea, en la Constitución Política de Colombia (1991), la
Ley 30 de Educación Superior (1992) y la Ley General de Educación N° 115 (1994), entre otros
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estamentos legales, Actas de Acuerdo que fundamentan el ser y deber ser de la labor formativa e
investigativa de la Corporación Universitaria del Caribe.
Toda esta normativa y el Proyecto Educativo Institucional (PEI, 2016) de la Corporación
Universitaria del Caribe dirige su mirada visionaria, en el rol que le corresponde dentro de la
formación integral del estudiante, las teorías y modelos educativos a los que tienen que hacer uso
para lograr los propósitos vinculantes en el hacer de la ciencia, el conocimiento científicos, y otras
vías cómo la proyección social hacia la comunidad del Departamento Sucre, y el país entero, entre
otras acciones necesarias dirigidas a afianzar el desempeño del capital humano, en los asuntos
vinculantes con el mejoramiento continuo del desempeño académico y profesional del cuerpo
profesional que integra la casa de la intelectualidad, tal como lo expresa la estrofa II del Himno
CECAR.
II
Cecar insigne heraldo de la ciencia
Estandarte de Paz y Libertad
En tus aulas germina la verdad,
Paradigma de progreso y convivencia
Cada una de las letras de esta segunda estrofa permite pensar, en lo relevante que es para
el capital humano CECAR darle sentido y vida a la investigación universitaria, en un inevitable
reencuentro y participación de quienes cumplen roles de investigadores en el gran sistema de
investigación de la Corporación Universitaria del Caribe. Lo importante es que la comunidad
investigativa siente sus bases de ese heraldo de la ciencia a que se refiere el Himno CECAR, con
expresiones gerenciales que activen y dinamicen la calidad y capacidad operativa de la universidad
para implementar los distintos planes de acción, estrategias y metas previstas.
Además otra de las prioridades de CECAR es la de trabajar en equipo con el sistema
nacional y regional de investigación que se encuentra liderizado por organizaciones
gubernamentales como: Colciencias, CTeI, programas nacionales CTeI, grupos de investigación
de las universidades, líneas de investigación adscritas a cada grupo, y semilleros de investigación.
Cada uno de ellos cumple una labor en el gran mercado de funciones que debe desempeñar los
sujetos que hacen investigación en el contexto universitario colombiano, y sus cuatro líneas de
trabajo, según Colciencias (2018) resumidas en: educación para la investigación, investigación,
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innovación y mentalidad y cultura científica. (Véase gráfico 1 Sistema nacional, regional y local
de investigación. Caso CECAR)
Fondo CTeI
Colciencias Departamento administrativo de Ciencia,
Fondo de
ciencia, Tecnología e Innovación.
tecnología e
• Expertos del sistema nacional en
Innovación
CvLAC ciencia,
Hoja tecnología
de Vida e innovación(Ctel)
de los investigadores,
innovadores, académicos
Grupos de Investigación
Líneas de Investigación
Semilleros de Investigación
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Cada ente dentro del gran sistema de investigación colombiano tiene propósitos bien
definidos, tal es el caso particular de Colciencias (Departamento Administrativo de Ciencia,
Tecnología e Innovación) institución que desde el año 2009 viene desempeñándose como ente
coordinador, financiero y de supervisión de la labor investigativa en el país. Colciencias es el
observatorio nacional del desarrollo de la capacidad científica, tecnológica, de innovación y de
competitividad que vienen ejecutando todos los Departamentos, a fin de darle mayor dinamismo
operativo, de promoción, articulación y proyección a todo aquello que contribuya al desarrollo de
la ciencia y del conocimiento en el país, y una de esas acciones es la de hacer seguimiento y
retroalimentación a los diez programas nacionales de CTeI. (Véase gráfico 2)
3. Ingeniería
5. Geo ciencias
2. Ciencias Humanas,
1. Salud Sociales y Educación
4. Energía y Minería
6. Ambiente,
7. Seguridad y Defensa
Biodiversidad y Hábitat
9. Ciencias Básicas
Diversidad étnica
y cultural, derecho
y políticas públicas
Estudios Sociales
sobre Ciencia, Política, Estado
Tecnología y otras y Relaciones de
Comunicación, formas de
Conocimiento
Poder Estudio de Artes y
Información y
Cultura Humanidades
Líneas
Procesos
de Conflicto,
Espaciales,
Dinámicas Sociales
Acción Criminalidad,
Derechos, Justicia y
y Poblacionales. Equidad.
Economía,
Desarrollo
Innovación,
Humano, Ética y
competitividad y
Calidad de Vida.
sostenibilidad.
Rectorado generan todo un trabajo en equipo que han permitido en los actuales momentos contar
con un total diez grupos de investigación, cuyos responsables en su misión de gestores del hacer
científico dentro de CECAR, hacen posible la puesta en escena de todo un trabajo coordinado que
deviene y es originario, desde el Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (SNCTI),
el Plan Nacional del Fomento de la Investigación (PNFI), el Órgano Colegiado de Administración
y Decisión de Colciencias (OCAD), los planes y acuerdos estratégicos departamentales (PAED) y
los consejos departamentales de ciencia, tecnología e innovación (Codecti), entre otras instancias
que permiten que hoy en Colombia se hagan grandes aportes al mundo de la ciencia. (Véase gráfico
1, 2, 3 y tabla 1) (Véase Anexo D)
Facultad de
Humanidades y 1.-Desarrollo cognitivo, salud mental y
2 neuropsicología
Educación B
Dimensiones Humanas
Programa de (DH) 2.-Vulnerabilidad social y grupos
Psicología Col 0065009 poblacionales
3.-Gestión ciudadana y del Estado en el
desarrollo social, organizacional y
comunitario
4.-Deporte, actividad física y salud
Facultad de 3 1.-Lenguaje, arte y cultura
Humanidades y Red de Docentes 2.-Medición y evaluación de procesos
Investigadores en el Aula, académicos
Educación B
REDINA 3.-Educación para el Desarrollo social,
COL 0064997 infancia y adolescencia
4.-Investigación en el aula
5.-Política educativa y currículo
6.-Derecho público, sociedad y cultura
4 1.-Procesos de enseñanza y
aprendizaje en EAD y virtual
2.-Currículo e interculturalidad
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Director del
Grupo
Coordinadores
Semilleros de las líneas
investigación
miembros
del grupo de
investigación
Jóvenes Docentes
investigadores investigadores
Líneas de investigación.
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La línea de investigación es el eje temático sobre el cuál recae la labor investigativa que
desarrollan los practicantes y estudiosos de los grupos de investigación, y la misma permite
trabajar de manera integrada con las tres funciones de la universidad: docencia, la investigación y
la gestión social, a tal punto de poder establecer la direccionalidad con lo establecido en el proyecto
educativo institucional y demás normas y acuerdos destinados a generar toda una política de
crecimiento y desarrollo de CECAR. Padrón (2010) en una publicación denominada más sobre las
líneas de investigación las denomina como el “espacio de intercambio y reflexión”, “categoría
temática” y/o “agenda colectiva de producción” del conocimiento que requieran las ciencias.
En cuanto a la funcionalidad de las líneas de investigación, las mismas deben estar
adscritas, de acuerdo al eje temático de trabajo, al grupo de investigación que le corresponda. La
labor de la línea de investigación va depender de la política interna institucional que desarrolle la
universidad, el apoyo financiero, las estrategias de actualización y capacitación de cada uno de sus
miembros, los programas de las licenciaturas y otras carreras ofertadas en el ámbito de pregrado y
postgrado, y otros mecanismos de divulgación, integración, innovación y consolidación del rol
investigativo vinculante de cada línea con respecto a las expectativas y alcances de los proyectos
previstos, a corto, mediano y largo plazo en el campus universitario y el entorno externo.
Investigadores
Junior
Docentes
Semilleros Investigadores
de Postgrado
de manera permanente, en el desarrollo de una cultura investigativa que sea liderada por los propios
semilleros e investigación, de acuerdo a los retos que se plantee el joven universitario. El Acuerdo
N° 7 de actualización del sistema de ciencia, tecnología e innovación, artículo 15 reza la:
“Formación para la investigación a través de actividades extracurriculares. La Dirección de
investigaciones y la Coordinación de formación para la investigación, velarán por la generación
de capacidades científicas y tecnológicas en la población estudiantil de CECAR, a través de
estrategias extracurriculares como semilleros de investigación, jóvenes investigadores y de
estrategias curriculares.”
El proyecto Cecar es utilizar los espacios del campus de la docencia, la investigación y la
proyección social en la formación de los semilleros de investigación como el camino que le
corresponde seguir a la universidad para dar garantía al estudiante de insertarlo en un modelo
educativo que le ofrezca los recursos humanos, herramientas y los conocimientos para impulsar
una cultura de la investigación apropiada a los retos del sistema universitario en los actuales
momentos. (Véase anexo A, B y C y tabla N° 2)
Este rol fundamental que ejercer los semilleros de investigación permite que la Corporación
Universitaria del Caribe (CECAR) respondiendo a los lineamientos y políticas de investigación
reconocidas por Colciencias (Departamento administrativo de Ciencia, Tecnología e Innovación) actué
de manera permanente, en el desarrollo de una cultura investigativa que sea liderada por los propios
semilleros e investigación, de acuerdo a los retos que se plantee el joven universitario. El Acuerdo
N° 7 de actualización del sistema de ciencia, tecnología e innovación, artículo 15 reza la: “Formación para
la investigación a través de actividades extracurriculares. La Dirección de investigaciones y la Coordinación
de formación para la investigación, velarán por la generación de capacidades científicas y tecnológicas en
la población estudiantil de CECAR, a través de estrategias extracurriculares como semilleros de
investigación, jóvenes investigadores y de estrategias curriculares.”
En síntesis, desde el año 2015 se vienen desarrollando esfuerzos por promover y fortalecer
los grupos de semilleros de investigación en las cuatro facultades, tal es el caso de la Facultad de
Humanidades y Educación que para este año 2018 cuenta con un total de 24 grupos de semilleros,
derecho 8, Facultad de Ciencias Básicas Ingeniería y Arquitectura 17 y 12 Ciencias Económicas y
Administrativas, para un total de 61 semilleros en todo CECAR. (Véase tabla 2)
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Profesor
Asesor
Miembros
de un
Semillero
de
Semillerista
Investigació Estudiante
n CECAR Coordinador
Profesor Semilleristas
Asesor (Tutor)
6 ¿Cuáles son los recaudos administrativos que debo llenar para incorporarme con
mis compañeros en un semillero de investigación, línea de investigación y
grupo de investigación?
Referencias Bibliográficas
Corporación Universitaria del Caribe (Cecar, 2016). Acuerdo N° 7, Acta N° 10 de actualización del sistema
de ciencia, tecnología e innovación. Disponible:
https://www.cecar.edu.co/documentos/normas_internas/Acuerdo-Junta-Directiva-N-07-de-2016-
Actualizacion-del-Sistema-de-Ciencia-Tecnologia-e-Innovacion.pdf.
Padrón, J. (2010). Más sobre líneas de investigación. Revista Entorno, Edición 46 (17-26)
Proyecto Educativo Institucional Cecar (PEI, 2017). Corporación Universitaria del Caribe. Sala de
Fundadores. Sincelejo: CECAR
Anexos
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Formato A
(Planilla Cecar de inscripción y actualización de semilleros de investigación)
INFORMACIÓN GENERAL
Identificación CC CE PASAPORTE
Teléfonos E-mail:
Fijo:
Celular:
Nombre del estudiante coordinador del semillero:
02
03
04
05
06
08
09
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Formato C
(Estructura del plan estratégico del semillero de investigación)
Participara en eventos
de la REDColsi
Capacitación en
técnicas de recolección
de la información
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Recolectar
información y
tabularla de propuesta
de los grupos
Recolección de
información proyecto
institucional
Llevar hojas de vida
de proyecto
institucional
Participar en
congresos nacionales e
internacionales
Manejo de público y
presentación de
resultados de
investigación.
Técnicas de redacción
Nota: Se sugiere a los semilleros que del listado de actividades de formación en investigación relacionado
anteriormente escojan las temáticas que van a desarrollar en su proceso formativo, el listado propuesto es
sólo una guía para que orienten su ejercicio, el cual podrán complementar con temáticas propias de la
investigación que realicen.
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Formato D
(Descripción de la línea de investigación)
Fecha de creación.
Área de conocimiento.
Justificación.
Objetivos:
Temas:
Miembros:
Formato E
(Descripción del grupo de investigación e información de investigadores adscritos)
Código:
Líder del grupo:
Área de conocimiento.
Fecha de creación:
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Justificación.
Misión.
Visión.
01
02
03
04
05
06
07
08